1、关于全面从严治党主体责任落实情况的自查报告县委党建办：按照要求，现就我委全面从严治党主体责任落实情况自查汇报如下：一、工作开展情况（一）加强党的政治建设，贯彻执行党中央决策部署以及省市县委工作部署方面。坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，认真做好党的十九届六中全会、市第十三次党代会、2023年市“两会”精神、党的二十大精神学习贯彻宣传工作。印发了县直机关2023年党史进机关活动方案关于在县直机关开展学习贯彻党的二十大精神的安排意见等文件，指导县直机关党员干部学原文、悟原理，把学习宣传贯彻党的二十大精神与打好四季度收官战、科学谋划明年工作紧密结合起来,推动本部门本单位工作争先进位
2、二）加强思想建设，强化理论武装，落实意识形态工作责任制方面。一是通过机关集中政治学习等形式，组织党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想等中省市县重大决策部署，按要求开展研讨交流，务求运用新的理论指导开展好实践工作。二是多次深入各基层支部走访调研，指导县直机关单位制定“四优”模范机关建设方案，召开工作推进会，组织54个县直机关党组织书记现场观摩建设示范点并交流经验，确定首批7个创建单位，以“四优”模范机关建设推动机关党建走在前作表率。三是组织开展了全县机关事业单位党组织书记培训班，通过专家教授集中授课、现场教学等多种形式开展教学，不断提高全县机关事业单位党务干部的履职能力和业务水平
3、培养一支政治强、业务精、务实干的机关党务干部队伍，引领激励广大党员干部立足新发展、新征程，强担当、践使命。四是充分发挥“学习强国”学习平台作用，坚持每周对“学习强国”学习平台各学习管理组上线情况进行通报，印发通报42期，督促县直机关党员干部每天登陆“学习强国”开展自学，学习强国参与率稳步上升。五是严格落实意识形态“八纳入”“23221”工作机制,树牢网络意识形态安全责任，全年无不良舆论发生。（三）贯彻新时代党的组织路线，坚持民主集中制，加强党的基层组织和党员队伍建设，做好人才工作方面。一是抓好统筹谋划。认真贯彻落实中央、省、市、县从严管党治党要求，切实履行主体责任，及时传达上级有关党风廉政建
4、设和反腐败工作部署要求，专题研究和安排部署我委全面从严治党工作2次，开展专题学习13次，召开专题民主生活会1次。二是精准细化量化责任。结合2023年党风廉政建设和反腐败工作主要任务分工和单位实际，对“两个责任”清单内容进行了修订完善和细化，建立了工委书记负总责，副书记具体负责的责任体系。认真落实纪实手册制度，及时掌握情况，定期进行检查，确保纪委制度落到实处。三是严格执行党政领导干部选拔任用工作条例，在职级晋升、干部任用过程中，严格按照干部选拔任用相关规定和流程进行，真正把政治思想过硬、业务工作突出的干部选拔上来，形成了正确的选人用人导向。（四）加强和改进作风，贯彻落实中央八项规定及其实施细则精
5、神，持续整治“四风”方面。坚持把执行党的政治纪律、政治规矩放在首位，旗帜鲜明反对“四风二坚决贯彻落实中央、省、市、县委规定要求，明确廉政要求和相关纪律，每逢重要节点开展宣传教育提醒工作，严明纪律作风要求，引导党员干部时刻绷紧“廉政”弦，自觉把讲规矩、守纪律贯穿于党性锻炼和业务工作的全过程。严格按照县直机关党员干部“八小时”外言行要求加强县直机关党员队伍纪律作风建设。扎实开展领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发突出问题、违规收送礼金、违规发放津补贴自查自纠和专项整治活动，抓实日常监督管理和教育引导，在机关营造风清气正的良好氛围。（五）加强党的纪律建设，落实党风廉政建设主体责任，支持纪检监察组织
6、履行监督责任方面。一是开展纪律教育学习宣传月活动。组织开展党纪党规知识测试，召开了“严守纪律规矩、加强作风建设”主题组织生活会，严格对照“勤快严实精细廉”新风正气标准，认真查摆存在问题，深刻剖析原因，建立健全问题台账，结合实际制定措施，扎实抓好问题整改落实。工委书记紧扣“牢记工作十八法提质增效显担当”主题，讲了专题党课。二是深化作风建设专项行动。坚持把作风建设专项行动与“四问十二想”深度剖析、“十项重点工作”全面落实，对照“五个聚焦”查摆5个方面问题37条，并全部完成整改销号，着力提高机关效能，发挥清廉机关在清廉XX县建设中的示范引领作用。三扎实开展以案促改。围绕近年来市县查处的党员干部违纪违
7、法典型案例，开展警示教育，通过现场剖析腐败现象的根源、危害和对策等方式，引导党员干部知敬畏、明底线。四是持续开展警示教育。组织机关干部集体观看了陕西省被查处违纪违法领导干部忏悔录金融反腐正风纪沉沦等警示教育片，教育引导全体党员树牢理想信念，严格遵纪守法，做到身正守规、心有所畏、行有所止。通过制度传导压力，强化日常监督，按要求落实廉政谈话制度、谈话提醒制度，积极支持纪检监察机关查处违法违纪案件，对县直机关党员干部在工作中违法违纪线索第一时间按要求移交县纪委监委，处理违反工作纪律党员2人。（六）强统一战线和群团工作的领导方面。坚持和完善党建带群建工作机制，增强群团组织政治性、先进性、群众性。加强党
8、外知识分子、新的社会阶层人士统战工作，发挥工、青、妇组织桥梁纽带作用，形成凝心聚力、共谋发展的强大合力。（七）夯实党组织主体责任，落实党要管党、全面从严治党要求方面。一是认真履行“一岗双责”职责，切实扛起职责范围内的党风廉政建设的领导责任，把党风廉政建设目标任务要求融入日常分管业务工作之中，既抓业务又抓党务，严格履行好“一岗双责”。强化第一责任落实。二是严格落实“一把手”履行党风廉政建设“第一责任人”责任，在具体工作中，工委书记对党风廉政建设和反腐败重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。二是班子成员带头把纪律和规矩挺在前面，严格贯彻落实中央八项规定精神，坚决反
9、对和纠正“四风”，带头学习和严格执行廉洁自律准则和纪律处分条例，严格要求家人、亲朋好友以及身边工作人员，切实维护好自身形象。三是严格执行领导干部个人有关事项报告制度作为履行全面从严治党的一项重要政治任务，如实向县委报告，切实做到了忠诚老实，自觉接受组织监督，牢固树立廉洁从政意识。二、存在问题1 .落实主体责任不够有力。虽然对党风廉政建设工作的重要性认识较高，规定动作到位，但教育学习的载体和内容有待进一步丰富。日常工作中，虽然坚持全面从严治党与工委中心工作同安排、同部署，但总是惯性地将全面从严治党单独作为专题活动来抓，没有真正将从严治党完全融入到日常的业务工作中，转变成全体党员干部的自觉行为。2
10、 .落实“一岗双责”还有欠缺。在贯彻落实“一岗双责”时，虽然建立了责任清单，对班子成员党风廉政建设责任进行了明确,但工作中结合实际还不够，班子成员在党风廉政建设上部署工作多，亲自推动落实少。对党员干部遵守政治纪律、组织纪律、廉政纪律的日常监督还不够全面，没有形成常态化工作机制。3 .党内教育有待进一步提高。在党风廉政建设与反腐败教育中，学习教育形式较为单一，对党员的学习教育缺乏影响力。集中性教育活动开展的次数还不够多，常态化教育抓的还不够紧，对机关普通党员的教育还有欠缺，教育方式还有待创新。三、下一步打算1.坚持从严管党治党，强化机关政治属性。在工作中着力加强纪律建设，把守纪律讲规矩摆在党的建
11、设更加重要位置，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，认真贯彻落实习近平总书记来陕考察重要讲话精神，教育引导党员干部提高政治站位，坚定理想信念，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，真正把纪律和规矩立起来、严起来。2,全面落实“两个责任”，推进党风廉政建设。牢固树立“抓好党风廉政建设是本职、抓不好党风廉政建设是失职、不抓党风廉政建设是渎职”的理念，把党风廉政建设和反腐败工作与中心工作统筹安排、统筹推进。全力支持派驻纪检监察组工作，驰而不息纠正“四风”，让干事创业、风清气正成为党员干部的新风尚，成为推动XX县高质量发展的新动力。3.强化教育监管，从严正风肃纪。狠抓思想建党，主抓宗旨教育、党性教育和警示教育。坚持集中学习教育，加强典型案例学习，推动教育制度化、常态化，帮助全体党员干部树立纪律意识，筑牢防线、守住底线。持续纠正违纪违规问题，正确运用“四种形态”，抓早抓小，严格执纪、动辄则咎，使党纪党规成为不可逾越的“红线”和“雷区”，鞭策广大党员干部把全面从严治党要求落到实处。
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