ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:1 ,大小:14.51KB ,
资源ID:171532      下载积分:5 金币
已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  
下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(员工考核打分表.docx)为本站会员(peixunshi0)主动上传,三一文库仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知三一文库(发送邮件至doc331@126.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

员工考核打分表.docx

员工考核打分表单位:姓名性别年龄岗位工种工作内容考核项目考核内容工段打分单位领导打分总分和简评品种项目1、完成任务的数量30分2、完成任务的项目40分技术水平1、持证情况10分2、操作技能6分3、技术革新、工时节约4分劳动态度1、项目进度5分2、遵章守纪、文明生产、敬业精神。2分3、劳动纪律、出勤率3分单位领导审核签名:年月日1、产品质量一主要考核返修率、降格率、废品损失率、一次交验合格率等。(否决)2、安全指标一主要考核违章操作及事故隐患出现频率。(否决)

宁ICP备18001539号-1