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3篇领导2024年专题民主生活会对照检查发言材料(践行宗旨服务人民).docx

1、3篇领导2024年专题民主生活会对照检查发言材料(践行宗旨服务人民)对照以下六个方面(一)在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。(一)在维护中央权威和集中统一领导方面。(三)在践行宗旨、服务人民方面。(四)在求真务实、狠抓落实方面。(五)在以身作则、廉洁自律方面。(六)在履行全面从严治党政治责任方面。按照中共XX市纪委机关、中共XX市委组织部、中共XX市委学习贯彻XX领导小组办公室关于在学习贯彻XX中开好专题民主生活会的通知要求,本人紧扣“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”这一主题,按照习近平总书记关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的要求,对照8个具体要求以及结合反面

2、典型案例解剖式调研,对标党风要求找差距、对表党性要求查根源、对照党纪要求明举措,深刻剖析问题根源,认真研究制定整改措施,严格抓好整改落实。现将有关情况报告如下:一、基本情况(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的收获及成效。XX开展以来,本人牢牢把握深入学习贯彻XX这一主题主线和根本任务,持续在读原著、学原文、悟原理上聚功用劲,在深学笃行中感悟了思想伟力、激发了奋进动力。一是强化理论学习,增强政治能力。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,通过按时参加县委常委会、县委理论学习中心组、所在党支部等集中学习和讨论交流,及时跟进学习习近平总书记最新指示批示精神,切实增强对党的初

3、心和使命,确保在思想上、政治上、行动上保持与党中央高度一致。二是提升实践能力,锤炼过硬本领。坚持向群众学、向实践学,以新思想武装头脑、指导实践,持续巩固提升学习成果,并将其转化为推动全县经济社会发展的行动准则、政策取向和解决问题的有效措施。从实践中总结经验,吸取教训,及时填补知识空白、补素质短板、强能力弱项,切实提高自身的能力和水平,为推动XX高质量发展贡献力量。三是深入调查研究,注重成果转化。结合产业挂牌督办、领题调研以及信访积案攻坚等重点内容,自觉的深入基层、深入一线开展工作,深挖问题根源,全面分析,抓住破解矛盾难题的关键,对症下药,制定出科学合理的解决措施。在XX过程中,围绕调研重点内容

4、我们进一步转变产业发展思路,明确主攻方向,在产业谋划、项目实施、利益联结、信访维稳等方面主动攻坚、破解难题。(二)在维护中央权威和集中统一领导方面。一是思想政治引领作用发挥不够到位。县委班子成员对习近平新时代中国特色社会主义思想的理论体系和丰富内涵学习把握的不够全面系统,在学习掌握上存在零散化、碎片化的问题。在加强领导班子思想政治建设方面创新方法不多,引领和带动广大党员干部统一思想认识上还有差距,从政治上判断形势、分析问题、解决问题的能力还不足。二是学用结合不够紧密。充分利用党的创新理论指导实践、促进工作方面存在学用脱节的问题,结合县情实际,“融会贯通”地运用新发展理念全方位推动经济社会高质

5、量发展的能力还有所欠缺。比如,目前我们还没有结合党的二十大精神形成我县落实“五大任务”的方案。(三)在践行宗旨、服务人民方面。一线工作法还没有落到位。在落实市委、市政府要求上多采取了座谈研究、集体调度的推进方式,直插一线了解情况少,指导帮助乡镇研究推进工作缺乏一手资料,还没有真正实现破题。二是群众路线坚持的不好。把“住有所居”作为一项重要改革任务,力促房地产市场平稳健康发展。工作中我把大部分经历用在解决遗留问题上,在恢复房地产市场活力上措施不硬。三是宗旨意识树得不牢。作为一名党员,要始终树牢全心全意为人民服务的宗旨意识,但是认真对照群众需求,自身还是做得不够,常常会借工作繁忙为由,减少了下基层

6、为群众办实事的频次。(四)在求真务实、狠抓落实方面。始终保持干事创业精气神,敢于担当负责,敢于攻坚克难。但对标“以学促干”要求,还没有践行好善于斗争精神,需要在能为善为有为上持续下功夫。一是狠抓落实的韧劲不够。面对时间紧、任务重、压力大的工作时,更多考虑的是怎样尽快完成,缺乏精益求精抓落实的韧劲。比如,在矿山生态恢复治理、生态护林员工资保障方面,系统性、持续性思考的不多,对下一步如何解决还没有形成行之有效的措施。三是事争一流的决心不够。始终坚持“求甚解”,以钉钉子精神抓工作、促落实,但面对复杂局面和深层次矛盾,破解问题的措施办法不多,“干就干到最好、干就干到极致“决心不足。比如,过去的一年,分

7、管领域各项工作均取得了较好成绩,但距县委“事争一流、勇争第一”的要求还有很大差距。(五)在以身作则、廉洁自律方面。始终把纪律规矩挺在前面,强化打铁还需自身硬的律己意识,推进党风廉政建设与分管工作同谋划、同部署、同推进,守牢纪律底线,守好清廉之身。对标“以学正风”要求,工作落实成效还有一定差距。一是党风廉政建设警示教育提醒不够经常。专题研究廉政建设工作少,以“身边事”警示“身边人”的教育工作开展得不够多、不够好。二是推动建立“三不腐”的长效机制有欠缺。日常工作中,对反腐倡廉面上要求提得多,用制度和程序管权、管事、管人的机制还不健全。需要从源头着手,聚焦政策制定、决策程序、审批监管、执法司法等关键

8、环节,明晰职权、规范程序、强化执行,切实把权力关进制度的笼子里,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。(六)在履行全面从严治党政治责任方面。经过对标自查,仍有做得不到位的地方。一是抓党建劲头相比抓业务有差距。工作中以抓经济、促发展、保稳定为重心,没有做到像抓项目、抓安全那样去抓党建,重安排部署轻督导落实。二是模范带头作用发挥不够好。以普通党员身份参加党支部活动不够经常,虽然参加了党支部廉政党课、作了廉政报告,但由于工作繁重,在与党员干部沟通交流上还不够深入,模范带头作用发挥不明显。三是主动担当作为意识不够强。面对巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作、污染防治、风险防范、从严治党、安全生产等工作

9、中的焦点、难点问题,分析研判得不够,思考不够深入,视野还不够开阔,特别是针对一些艰巨的任务,还缺乏敢于担当的魄力,存在害怕工作失误、宁愿求稳的心理,缺乏勇往直前的冲劲和进取上进的动力。二、分析形成的原因1、工作责任弱化。有时过高地估计自己,过大地估计成绩,安于现状,不求有功,但求无过,思想上产生了自满情绪和歇气情绪。2、创新意识淡化。工作有时不够深入,创新意识淡化,进取精神不强,缺乏钻研精神,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。3、理论学习不够。受“理论无用论”的思想影响较大,学习自觉性不强,平时学习缺乏系统性,不够深入,只是一种形而上学的学习。三、改进措施1、坚定信念,增强宗旨意识。作为一名

10、共产党员,我将时刻把坚定共产主义理想信念放在首位,把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标,立党为公,甘于奉献,牢记党的宗旨,把人民利益放在心上,切实转变工作作风。2、加强学习,提高自身素质。切实把理论学习作为自己的第一需要,讲学习、讲政治、讲正气,注重党性锻炼。做一个重视学习,善于学习的人,坚持在干中学、学中干,用理论指导实践。3、开拓创新,永葆工作活力。我一定将本职岗位作为实践党员先进性最直接的舞台,加强业务学习,努力成为本职岗位的行家里手,冲破传统观念和小生产习惯势力的束缚,不因循守旧,永葆工作的蓬勃生机,不安于现状,大胆工作。2024年度专题(践行宗旨服务人民、求真务实狠抓落实、以身

11、作则廉洁自律)民主生活会对照检查材料按照此次民主生活会要求,县委常委班子切实提高政治站位,坚持问题导向,聚焦学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,紧扣“学思想、强党性、重实践、建新功”要求,围绕“六个重点方面”,深入查摆突出问题,认真剖析产生问题的思想根源,提出了务实管用的整改措施,现对照检查如下:一、存在的主要问题(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面县委常委会始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重大政治任务,组织召开县委全会和县委常委会议,及时传达学习习近平总书记重要讲话重要指示精神以及中央和省委、市委重要会议精神,就事关全县高质量发展大局的重大问题、重要事项

12、进行专题研究、决策部署、督促推进,确保中央大政方针和省市部署要求在我县全面贯彻落实到位。在这方面的主要差距,一是理论学习的主动性还不强。常委班子高度重视理论学习,积极开展多种形式的学习,持续用理论武装头脑,但理论学习还没有融入日常、抓在经常,除集中学习外,班子成员个人自主学习抓得不够紧,对党的一系列创新理论的内涵要义理解领会不够深入透彻,学习的系统性不强。比如,围绕学习贯彻落实二十大精神,班子成员也进行了集中学习、交流研讨,但深学细悟、自我钻研的还不够,改进推动工作的思路办法还不够多。二是学习方式创新不够。X以来,中央政治局不断丰富学习形式,将“课堂”搬到中关村、人民日报社、北大红楼等地,为全

13、党创新开展理论学习作出了表率。对标对表,我们开展理论学习的形式还比较单一,多数是集中学习、交流研讨、党校教师辅导,学习内容也以传达相关文件和会议精神为主,开展体验式、情景式、开放式学习不够,创新性学习的方式还不够多,学习的质量还不够高。(二)在维护中央权威和集中统一领导方面。没有充分认识到“显绩”与“潜绩”两者之间的关系,以GDP论英雄的思想尚未完全祛除,一定程度上还存在地方主义、本位主义,存在当前工作抓得紧、长远工作抓得松,对本地发展有利的工作抓的实、上级要求落实的非重点任务抓的松等现象。比如,部分班子成员不自觉地将时间精力投放到了容易引起重视关注的“显绩”之上,有意无意地忽略了那些需要长期

14、投入的“潜绩二(三)践行宗旨、服务人民方面。县委常委班子始终坚持人民至上,把保障改善民生作为一切工作的出发点和落脚点,聚焦一批民生热点难点问题,着力补短板、堵漏洞、强弱项,加快基础设施的建设进度,切实解决百姓“急难愁盼”的民生问题,人民群众的获得感幸福感安全感大幅提升。但也存在一些差距和不足:一是在倾听百姓心声方面不够主动。在做决策办事情时十分注重听取基层干部群众的意见建议,但受工作条件限制,有的班子成员深入基层一线体察民情、了解实情的时间精力较少,深入乡村一线直面群众、服务群众做得还不够好。二是为民办实事成效不够明显。虽然始终牢固树立我为群众办实事思想,但由于精力有限,有的班子成员在抓好党建

15、促民生方面做得不够到位,统筹协调、落细落实推进民生建设不够深入彻底,一些重点民生项目推进缓慢。三是优质、安全的发展环境还有较大提升空间。持续深化“万人助万企”活动,积极打造一流的营商环境,在放管服改革和要素瓶颈破解等方面作出了许多有益探索,但在土地、资金等方面破解还不够有力,土地利用率与产出率存在明显差距,高层次、创新型人才严重紧缺,制约了经济发展的速度和质量。比如,防范化解重大风险措施不到位,作为全省*个危化重点监管县之一,安全生产风险隐患高;政府债务占核定限额占比较高,隐形债务化解任务较重;问题突出,非法集资处置力度不够,新型农村社区建设遗留问题多,群众意见较大。(四)求真务实、狠抓落实方

16、面。县委常委班子带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,聚焦推动经济发展、深化改革开放、维护等重点工作,充分发挥县委把控全局、引领发展的重要作用,推动一和省委市委各项决策部署在*落地生根。但对照新担当新作为的更高要求,还存在一定差距。一是干部思想不够解放。针对*现阶段特征,虽然提出了“抢抓新机遇,发挥新优势,展现新作为”的要求,炒热了各级各部门干事创业的热情,但目前还存在干部思想不够解放、新理念运用不够广泛、新业态发展不够充分、新模式打造不够有力等问题,突破传统思维的力度还不够大,站在更高战略维度谋划发展的能力素质还需进一步提高。比如,围绕全市打造“中国食品名城”用力不足,全县*多家食品企

17、业中规上企业*家,*还没有食品行业的区域性品牌,这说明我们的思想解放程度还不够,创新创业、开拓进取加快发展的步子迈的还不快。二是新经济发展相对滞后。在新一轮科技革命和产业变革孕育兴起的大背景下,虽然主动对战略性新兴产业发展进行了及早研究谋划,但受产业基础和人才等方面要素制约,还存在着新质生产力培育力度不大、新产业发展不充分、新技术应用不广泛、新动能驱动力不强、新模式探索不够有力等问题,新经济业态在县域经济发展中的比重还比较小,蓬勃发展、全面高质量发展的态势还没有真正形成。(五)以身作则、廉洁自律方面。躬身入局的作风还不扎实。存在着要求不高、得过且过的消极情绪,满足于一般性常规工作任务的完成,缺

18、乏创造性开展工作的开拓精神和攻坚克难的斗争精神,在以“关键少数”带动“绝大多数”方面做得还不够好。比如,部分班子成员在包乡联村助企中,帮助乡镇企业理思路、谋发展、破难题做得不够,压任务多、教方法少,问责追责多、帮助协调少,在攻坚破难促发展中,头雁示范作用发挥不到位。(六)在履行全面从严治党政治责任方面。一是抓作风激励鼓劲还不够。县委在作风建设上,时时处处事事都在抓,但创新举措不多,激励干部担当作为还不足,党员干部作风虽有所转变,但效果不明显,实干作风不够浓。比如,个别党员干部干工作讲规矩、讲原则多了,但主动干、带头干的氛围还不够,退缩不前,怕事躲事,等着上级发指令,推一步走一步等问题还仍然存在

19、二是抓纪律防微杜渐还不够。县委聚焦管党治党主责主业,把纪律规矩挺在前面,严肃惩治了一批损害群众利益的腐败问题和作风问题,但对干部监督抓的还不够细,还没有很好的把问题化解在萌芽阶段,防微杜渐的效果还不够明显。比如,把握运用监督执纪“四种形态”还不够,批评和自我批评、约谈函询开展的不深不实,还没有真正让“红脸出汗”成为常态。二、产生问题原因分析(一)理想信念有所弱化。尽管很重视理论武装,但往往是零碎片段式学习多、原原本本读原著少,领会中央精神多、联系个人实际少,结合分管工作多、开展党性剖析少。缺乏自我审视,忽视换位思考,总是觉得自己这么多年就是这么走过来的,经验比较丰富,导致对世界观、价值观和人

20、生观改造从内心重视的不够,造成对共产主义精神追求领悟不够、坚守不够。(二)党性锤炼不够。在日常工作中,认为行政检查、行政监督、行政处罚是自己的重要职责,有时以推动工作替代党性锻炼,没有时刻对照党章党规党纪衡量检查言行、审视思想和改进工作,逐渐放松对主观世界的持续改造和自我完善,对世界观、人生观、价值观抓得不够紧,对权力观、地位观、利益观检视不够,干事创业的内生动力停滞不前。(三)宗旨意识有所弱化。存在“求稳怕乱”的心态,往往担心“越界”“冒进”,在工作积极性、主动性和创新性上没能很好满足新时期经济社会发展的需要和人民群众的要求。三、整改目标和措施(一)强化理论学习,切实做到对党绝对忠诚。要增强

21、政治自觉,树牢“四个意识”,始终在政治立场、政治方向、政治路线、政治主张上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,要增强学习的系统性、连贯性、整体性,原原本本、原汁原味、逐字逐句地认真研读二十大报告,特别是新修改的党章,真正做到入脑入心、融会贯通。要结合实际学、带着问题学,把学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本,贯穿实践,指导工作,做到政治过硬。(二)增强党性锻炼,做政治上的“明白人”。党性修养是党员干部立身、立业、立德的基石。要不断强化党的意识,牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作。要深入落实“三会一课”、主题党日、民主生活会、民主评议党员等党内组织生活制度,按

22、照新时期保持共产党员先进性和纯洁性的要求,善于拿起批评与自我批评的武器,及时发现和清除政治上的“微生物”,纯洁思想、纯洁作风、纯洁党性。(三)密切联系群众,践行全心全意为人民服务的宗旨。一切为了人民,是共产党员为人处事最基本的思维底线和行动底线。要始终把保持同人民群众的血肉联系作为安身立命之本,真正把群众摆到“衣食父母”的位置。要经常走进司乘、走近群众,拉近与群众的距离。书记2024年专题“践行宗旨服务人民、求真务实狠抓落实、以身作则廉洁自律”新六个方面对照检查发言材料根据XX专题民主生活会工作要求,对照习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要指示精神,聚焦六个重点方面,结合政协工作实际,深入进

23、行党性分析,认真查摆存在问题,深刻剖析原因,提出改进措施,明确努力方向。现作如下对照检查:一、存在问题(一)在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一是学习持续性不强。对于善于学习就是善于进步理解不深不透,没有把理论学习作为一个日积月累、循序渐进的过程,往往集中学习时用力大,缺少甘当小学生的意识,平时很少能够坐得住“冷板凳”、学得进“大块头”。如,作为“班长”,带领班子开展理论学习时,只是满足于上级安排什么就学什么,强调什么就突出什么,与工作关系密切的多学,与工作关系不大的少学,一定程度上存在实用主义,学习不深入、不系统,特别是撰写的研讨材料中,还习惯于以前的穿靴戴帽、冗长空洞的文字游

24、戏,没有把自己学思践悟的真实收获谈出来。二是在学通弄懂上有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想精髓领会不够深刻,对新理论、新观点、新战略学习研究不够深入、不够系统,满足于和工作相关内容学习,对新思想知识体系和整体框架的建立缺乏系统的归纳整理,主要是在深钻细研、内化于心、外化于行上不够积极主动。如,在开展政协调研视察工作中,不能把党的创新理论贯穿在视察工作全过程,形成的调研报告还存在“万能问题”,提出的对策建议还存在“万能钥匙”,缺乏有效解决问题的“金钥匙”。(二)在维护党中央权威和集中统一领导方面。一是党性修养不够。对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足,放松了持续改造自身

25、世界观、人生观和价值观的自觉性,放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求,不能时时刻刻对照党员标准严格要求自己,党性修养与党的事业要求、人民群众的期盼存在一定差距。拥护“两个确立”、做到“两个维护”,既要在思想上坚定追随,更需要在行动上自觉践行,但发现在理论与实际融合贯通上存在脱节现象,在如何运用最新理论成就解决实际问题、破解工作难题、有效推动工作方面还不够到位,思之不深、研之不透,没有真正做到学以致用、融会贯通。比如,有时面对复杂工作局面,没有养成从理论中找答案的思维习惯,在依法治县工作中,对重大、敏感、复杂、疑难案件协调不够,始终存有当老好人、少说为佳的思想,执法司法活动的监督制约机制有待进一

26、步完善。(三)在践行宗旨、服务人民方面。在服务基层群众,推动高质量发展上做的还不够精确到位,实际工作中存在研究多、落实少现象,缺乏抓机遇、抢机遇意识,放不开手脚、迈不开步子,一定程度上影响了服务群众质效。比如,在优化法治化营商环境方面,全县政法机关开展联企服务专项行动,进一步加强了政法机关同企业的联系,但保障高质量发展的法律服务产品还不够多样,整合法律服务资源、强化法律服务保障还有待提高。(四)在求真务实、狠抓落实方面。攻坚克难能力还需提升。有时想问题、抓工作过多盯着上级机关和领导要求抓落实,不自觉产生“急于求成”完成任务的思想,对基层真正需求和抓结合思考不足。(五)以身作则、廉洁自律方面。作

27、为一名党员干部,自觉遵守廉洁从政的规定,正确对待权力、切实抓好自身廉政建设,认真履行一岗双责,做到慎初、慎独、慎行。但对在新形势下隐形变异的“四风”问题研究不够深入,斗争精神不足,缺乏敢于较真碰硬的精、气、神。(六)履行全面从严治党政治责任方面。一是监督指导作用发挥不够充分。能够及时听取所包乡镇党风廉政建设开展情况,分析研判问题,提出目标要求。但对全面从严治认识还不够深刻,对党风廉政建设部署多、检查少,监督措施还不够到位;二是对政协委员管理不够。重业务、轻管理的思想存在,平时对委员履职情况关注多,对思想作风了解比较少。二、原因分析(一)理论学习的风向标没有树牢。作为一名党员,对理论学习抓得不紧

28、抓得不实,缺乏系统性、全面性和细致性。局限于草草浏览各种文件,了解个梗概和基本,对文件的精神吃的不透,投入的精力不足,主要依赖于周一例会的集中学习,抽出业余时间学习钻研不够,学习浮在表面,应付差事、敷衍了事,缺乏攻坚克难的钻劲和韧劲,缺乏创新的思路和全面的提炼,一定程度上存在挑肥拣瘦、零碎敲打的现象,运用理论知识指导区委纪检监察工作存在短板和盲区。(二)理想信念的奠基石没有筑牢。由于长期在繁琐冗杂的工作中没有解脱出来,经常打疲劳战,精神状态处于低迷状态。往往以工作忙为借口,忽视理论素质的培养和打磨,现学现用、急学急用,逐渐产生了以工代学、临时补课的现象,未能全面、系统、深入地理解习近平新时代

29、中国特色社会主义思想次进义,“钙”的吸收和消化不良,导致理想信念坚守有所放松,存在松动的状态,工作的积极性、主动性、创造性不高,心静不下来,气沉不下来,劲使不出来,对纪检监察人的价值追求坚守不强。(三)党性修养的篱笆墙没有扎牢。反躬自省,自己能够坚持清廉的道德操守,能够认清是非曲直,能够站稳政治立场,能够经受各种考验。面对随之而来的各种诱惑,能够保持足够的定力,出污泥而不染。能够顶得住压力,扛得住寂寞,守得住底线。但是,由于时间的推移,阅历的丰富,对有些事情似乎看透了,自暴自弃,与世无争的思想逐渐占据主动,习惯于岗位工作代替党性锻炼,导致自身免疫力下降,自我锻造、自我打磨、自我锤炼的能力有待于

30、进一步夯实和加强。三、今后努力方向及改进措施(一)加强理论武装,提高综合素养。始终把学习作为久久为功、常抓不懈的政治责任来抓,以理论上的清醒,始终保持政治上的坚定。要不断提高学习的积极性、主动性和创造性,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神突出学习重点、改善学习方法、严格学习制度,切实把学习成果与纪检监察工作实际结合起来,突出贯通性和融合性,为纪检监察工作积累厚重的知识功底和能力功底。(二)加强自身修炼,强化廉洁自律。要始终不渝地克服本领恐慌和能力恐慌,对自己进行全方位的锻造和打磨,要经受住各种复杂的考验,拒绝各种令人艳羡的诱惑,顶住各种意想不到的压力,让自己在实践的摸爬滚打中增长才干,积累经验。要时常对自己进行体检,照镜子、洗洗澡、正衣冠,努力矫正自身存在的问题和不足,遏制贪欲的膨胀扭曲,努力铲除腐败滋生的土壤,切实清除思想和心灵上的污垢。要严格执行党风廉建设的各项责任,严格执行廉政标准,自觉接受干部和群众的监督,努力做一个政治坚定、作风优良、工作过硬、清正廉洁的X干部。

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