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2024年树立和践行正确政绩观方面存在的问题个人检视剖析材料(4篇).docx

1、树立和践行正确政绩观方面存在的问题个人检视剖析材料在党员干部政绩观专题教育过程中,我全面学习了习近平总书记的正确政绩观理论,领略了优秀共产党员的崇高事迹,同时也剖析了行业内的违法违纪实例。通过与党章党规对照,坚守初心使命,秉持自尊自信自强的要求,满足职工群众的新期望,以及学习身边的先进典型和榜样,我认真检查了自己不符合正确政绩观的言行,深入探究了问题的根源,明确了改进的措施和未来的努力方向。以下是相关情况的汇报:一、对正确政绩观内涵的理解(一)要保持廉洁本色。领导是人民的公仆,权利是为人民服务的,焦裕棣规定的干部十不准,不让儿女看白戏,杨善洲不准自己的二女儿民办教师转正走后门,谷文昌在林业局长

2、任上从不肯买实木家具,不肯为大女儿转正,二女儿安排到农村锻炼。这些优秀共产党员为我们做出了榜样,我们要牢记廉洁奉公、执政为民的要求,时时处处严格要求自己,绝不存任何私念,一心为公干工作,两袖清风干事业。(二)以人民为中心是正确政绩观的核心。习近平总书记说,检验我们一切工作的成败最终都要看人民是否真正得到实惠,人民生活是否真正得到了改善,这是坚持立党为公、执政为民的本质要求,是党和人民事业不断发展的重要保证。通过学习,深刻感受到总书记真挚的人民情怀,以人民为中心才是正确的政绩观。(三)要具备良好的工作作风。要有调查研究的作风,深入群众,深入一线,找准工作着力点和发力点,要广泛征求群众意见,广泛发

3、动群众,形成决策共识;要有焦裕禄敢于在困难面前逞英雄的气概,敢于迎难而上,找准困难存在的症结;要具备淡泊名利的品格。习总书记讲,既要做显功,又要做潜功。有功成不必在我,功成必定有我”的情怀,能够为了人民谋幸福,不考虑个人得失、成败,一切以人民幸福为己任。(四)保持定力、持之以恒,始终如一为人民服务是正确政绮观的关键。为人民服务,坚持发展为了人民、依靠人民,不是简简单单的一句话。始终如一的践行需要保持战略定力,克服困难挑战,有时甚至还要面临意想不到的牺牲。焦裕禄、谷文昌、杨善洲等先进典型,都是认认真真办事情,坚持不懈、久久为功,最终取得了良好的成效。二、存在的主要问题及具体表现(一)“树立什么样

4、政绩观”方面:对正确政绩观的理解不够深入。虽然学习了政绩观相关的文件和学习篇目,但是学习不够深入,没有做到认真、深入的领会正确政绩观内涵。(二)“依靠谁实现政绩”方面:深入基层,深入一线与职工交流不够,与基层员工谈心交流少;对干部职工积极性调动不够。(三)“为谁建立政绩”方面:了解职工所思所盼少,职工的问题不能及时发现和回应。(四)“怎样实现政绩”方面:实干精神不够,对照焦裕禄同志“敢教日月换新天”的奋斗精神,对照谷文昌同志始终“心中有党、心中有民、心中有贪、心中有戒”的模范言行,感到自己的奋斗精神、担当意识还不够,创业激情、工作热情还不够。(五)“追求什么政绩”方面:考虑工作本身多,站位行业

5、高质量发展大局考虑少,对照高质量发展要求,创造性开展工作的能力、学习研究和应用新技术新知识的能力还需要进一步增强。三、存在问题的根源剖析(一)从政治上剖析,理论学习有所放松。自己虽然平时注重理论学习,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。但学习的持续性不够,有时候会产生松懈心理,放松了理论学习、放松了党性锻炼。缺乏全面学习政治理论知识的压力感和紧迫感,学习内容和方法相对单一,对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够系统、不够全面、不够深入。(二)从作风上剖析,宗旨意识有所弱化。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨,群众路线是我们党的生命线和根本工作路线。虽能够严格落实中央八项规定

6、精神,自觉防止和克服形式主义、官僚主义,但是对照树立正确政绩观要求,自己有时候考虑工作时对职工群众的关切考虑不周,以人民为中心的思想还没有内化于心、外化于行。(三)从廉政上剖析,纪律要求有所放松。自己的廉洁意识、一岗双责意识还需不断加强,对自己、对同志们的纪律意识要求不够严、不够细、不够高,必须不断增强政治意识和纪律意识,始终保持清醒头脑,时刻做到自警自醒自励,切实把廉政建设工作抓实抓好。(四)从思想上剖析,思想意识有待提高。树立正确政绩观是党员干部安身立命的根本,理想信念不坚定,党性修养跟不上,政绩观就会出现偏差。对进一步加强党性修养的重要性和紧迫性认识不够,没有较好地进行自我学习、自我教诲

7、自我锻炼、自我革命,在思想意识等方面需要以更高的标准、更严的要求,更加认真、深入的领会正确政绩观内涵。(五)从能力上剖析,知识提升有待加强。对照高质量发展要求,在发扬斗争精神、坚持真抓实干等方面缺乏一以贯之的决心和毅力。考虑工作本身多,站位行业高质量发展大局考虑少,还需要不断加强学习,提高运用新技术、新观念、新方法提升管理水平的能力。四、下一步的努力方向针对自身存在的问题,下一步将从以下几方面整改:(一)强化理论武装。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期任务,静下心来反复研读习近平总书记关于“不忘初心、牢记使命”的重要论述和牢固树立正确政绩观的重要论述,领会思想精髓,把握核心要

8、义,自觉对标对表,及时校准偏差,进一步筑牢干事创业的思想根基。积极参加党性教育,自觉对照张富清、黄文秀等优秀共产党员,不断查找自己在党性修养上、履职尽责上、服务群众上的不足和差距,不断自我完善、自我提高。(二)扛牢党建责任。把抓好党建作为最大的政绩,认真贯彻落实中央关于党建工作的决策部署和国家局、省局党组的各项要求,进一步增强管党治党的政治自觉,切实履行管党治党主体责任。把党的领导和党的组织是否全覆盖、党组织和党员作用是否充分发挥、各级党组主体责任是否有效落实、高质量发展是否扎实推进、干部职工是否满意作为判断标准,推进党支部标准化规范化建设,建立健全考核机制,推动党建与业务深度融合,真正做到以

9、高质量党建促进高质量发展。(三)对标先进典型。向先进共产党员学习,工作中发扬斗争精神,对困难和问题,敢于直面矛盾,勇于攻坚克难。对照省局安排部署,按照分管部门“1+1+N”重点工作,狠抓落实,关注过程,注重实效。涉及分管科室和基层联系单位的事务性工作,坚持落细落小,树立勤勉干事、敬业奉献的工作导向。深入理解河甫烟草商业高质量发展的新要求,对分管工作高起点谋划,高标准要求。加大工作创新力度,与同志们共同谋划工作,共同研讨措施,集大家的智慧创新工作举措,推进工作开展,以刀刃向内勇气和决心着力解决影响和制约安阳烟草高质量发展的问题和瓶颈。(四)密切联系群众。严格执行八项规定,带头转变作风,从自身做起

10、身体力行,不仅不搞形式主义、官僚主义,而且同形式主义、官僚主义的种种表现进行坚决斗争。树牢群众观点,站稳群众立场,改进调查研究,主动深入基层一线,坚持每月下基层与一线职工共同工作,在工作中交流思想,倾听意见,积极回应群众期盼,认真解决职工群众反映强烈的突出问题,加强群团工作,开展群众性活动,征求职工意见建议,畅通职工反映问题渠道,真正做到以人民为中心。(五)强化真抓实干。落实好省局和市局工作会议要求,瞄准先进,拉高标杆,克服因循守旧、思想僵化、固步自封,打破惯性思维、常规手段,围绕形象转变期任务,贯彻市局工作报告的要求,突出抓重点、补短板、强弱项,聚焦焦点、难点问题。安全上要围绕交通零责任事

11、故,加大安全管理力度,以”双机制建设为基础,加强安全教育,加大隐患排查力度,明确各岗位安全责任和明确安全风险点控制措施,确保安全无事故。人事上围绕建设高素质干部认证的目标,落实好青年干部成长机制,搭建好人才成长的平台,让青年人才脱颖而出,优化青年人才成长政策,为青年人才成长创造良好环境。对课题攻关、创新发展方面取得优异成绩的,要加大表彰力度,营造青年人才人尽其才,积极创新的良好氛围。党建上要围绕党支部标准化规范化建设,突出政治建设,切实增强基层党组织的组织力,深入推进党建与业务工作融和,在各岗位各部门让党旗高高飘扬,使党员和干部成为工作中攻坚克难的坚强堡垒,建立激励机制,完善党员百分之考核办法

12、形成赛马氛围,切实使党建成为引领发展的强大力量。党员干部肩负着为人民服务的使命和责任。但在履职过程中,也会不可避免地会面对种种诱惑和考验,其中之一就是政绩观的困扰。政绩观不正确的干部容易追求表面的形象和功绩,而忽视实际的工作成效和人民的利益。因此,我们必须树立正确的政绩观,始终以人民的利益为出发点和落脚点,坚守初心使命,为建设美好中国责献自己的力量。重视长远发展。政绩观不正确的干部往往只追求短期的成绩,过分追求一时的成功和表面的光鲜。然而,我们要认识到政绩是一个长期的过程,取得政绩需要综合施策、持之以恒的努力。我们应该思考的问题不是如何通过一次性的工程和活动取得政绩,而是怎样能够在长期的工作

13、中,真实地提升人民群众的获得感、幸福感和安全感。我们要聚焦长远发展,注重从根本上解决问题,塑造持久的政绩。突出民生至上。政府的根本宗旨是为人民服务,我们的一切工作应当以人民的需求和利益为出发点和落脚点。政绩观不正确的干部往往忽视民生问题,追逐权力和地位,将官本位放在第一位,而把人民群众的疾苦置之度外。然而,真正的政绩应该是能够给人民群众带来实实在在的改善和获得感。我们要扎根于百姓,领会他们的需求,解决他们的困难,提供优质的公共服务,为人民群众创造更美好的生活。坚持科学决策。政绩观不正确的干部往往只重视个人经验和直观印象,而忽视科学态度和数据分析。他们往往凭借权力和地位随意做决策,不顾及长远发展

14、和内外条件的变化。科学决策是政绩的基础,只有通过理性思考和科学分析,我们才能够找到解决问题的最佳途径和方法。我们要注重综合运用各种科学方法,加强数据和情报的收集和分析,制定全面有效的政策措施,为实现可持续的发展和长效的政绩提供坚实的依据。强化责任意识。政绩观不正确的干部往往只关注个人名利,对自己的责任不负责任,推卸责任、责任逃避成为他们的行为准则。然而,作为党员干部,我们应该树立正确的责任意识,始终把人民的利益和使命放在第一位。我们要敢于担当责任,全心全意为人民服务,不畏压力和困难,坚守底线和原则,通过自己的实际行动为人民群众谋利益、解决问题。树立正确的政绩观是党员干部必须坚守的底线,只有以人

15、民为中心,真正把人民对美好生活的向往作为最根本的政绩,我们才能够真正信守为人民、服务人民的承诺,实现自身价值与人民利益的完美统一。树立和践行正确政绩观五个方面检视剖析材料一、正确把握政绩观的重要性政绩观是领导干部对工作成果的价值判断和评价标准,直接影响着领导干部的工作方向和决策。正确的政绩观是贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求的重要体现,是领导干部为官从政的基本准则。只有树立和践行正确的政绩观,才能更好地为党的事业、为人民服务,为国家的发展做出贡献。二、检视政绩观方面存在的问题(一)政绩观偏离党的基本理论方面部分领导干部在政绩观的树立上存在一定的问题,没有全面、系统地学习

16、党的基本理论,对党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求没有深入理解,导致政绩观偏离党的基本理论。这主要表现在:对党的基本理论的重要性认识不足,对党的基本理论的学习不深不透,不能将党的基本理论贯穿到工作中去。(二)政绩观偏离党的群众路线方面党的群众路线是我们党的根本工作路线,是党的生命线。然而,部分领导干部在政绩观的树立上存在脱离群众的问题,主要表现在:对群众的感情不深,不能真心实意地关心群众的疾苦;对群众的意见不重视,不能及时解决群众反映的问题;对群众的利益不维护,不能坚决抵制损害群众利益的行为。(三)政绩观偏离社会主义核心价值观方面社会主义核心价值观是全体党员干部必须树立和践行

17、的价值观念,但在实际工作中,部分领导干部的政绩观与社会主义核心价值观相悖。这主要表现在:对社会主义核心价值观的理解不深,不能将社会主义核心价值观融入工作中;对社会主义核心价值观的宣传不到位,不能形成全社会践行社会主义核心价值观的良好氛围;对社会主义核心价值观的践行不力,不能以身作则、率先垂范。(四)政绩观偏离党风廉政建设和反腐败斗争方面党风廉政建设和反腐败斗争是党的一项重要任务,但部分领导干部在政绩观的树立上对此重视不够。这主要表现在:对党风廉政建设和反腐败斗争的重要性认识不足,不能将党风廉政建设和反腐败斗争与政绩观紧密联系;在党风廉政建设和反腐败斗争中存在形式主义、官僚主义问题,不能坚决贯彻

18、党风廉政建设和反腐败斗争的要求;对党风廉政建设和反腐败斗争的成效评价不科学,不能以党风廉政建设和反腐败斗争的实际成效作为衡量政绩的重要标准。(五)政绩观偏离国家发展战略方面国家发展战略是党的事业发展的重要指引,但在实际工作中,部分领导干部的政绩观与国家发展战略相悖。这主要表现在:对国家发展战略的重要性认识不足,不能将国家发展战略与政绩观紧密联系;在推进国家发展战略中存在短视行为,不能从长远发展的角度来评价政绩;对国家发展战略的实施成效评价不科学,不能以国家发展战略的实际成效作为衡量政绩的重要标准。三、践行正确政绩观的措施(一)深入学习党的基本理论,全面提高领导干部的理论素养(二)牢固树立群众观

19、点,始终坚持党的群众路线(三)大力培育和践行社会主义核心价值观,将其融入领导干部工作和生活的方方面面(四)深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,坚决贯彻党风廉政建设和反腐败斗争的要求(五)全面贯彻落实国家发展战略,推动党的事业不断发展总之,树立和践行正确的政绩观,是领导干部为官从政的基本要求。我们要始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧密结合实际工作,全面检视剖析政绩观方面存在的问题,切实加以整改,以实际行动践行正确的政绩观,为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。树立和践行正确政绩观五个方面检视剖析材料一、正确把握政绩观的重要性政绩观是领导干部对工作成果和业绩的总体认识和评

20、价。正确政绩观是领导干部正确把握工作方向、科学制定工作目标、合理选择工作方法、全面评估工作效果的重要前提。只有树立和践行正确政绩观,才能真正实现科学发展、促进社会和谐、服务人民群众,不断提高党的执政能力和执政水平。二、检视政绩观是否符合实际领导干部要经常检视自己的政绩观是否符合实际,是否符合党的路线方针政策和人民群众的根本利益。具体来说,要看是否坚持以人民为中心的发展思想,是否把人民群众的利益放在首位,是否注重长远发展,是否以实际成效为衡量标准。只有不断检视和修正政绩观,才能更好地服务人民群众,不断提高工作水平。三、剖析政绩观存在的问题在实际工作中,领导干部的政绩观可能存在以下问题:一是过于追

21、求短期效应,忽视长远发展;二是只注重表面成果,忽视实际效果;三是只考虑个人利益,忽视人民群众利益;四是只注重形式主义,忽视实际工作。这些问题必须引起高度重视,认真加以解决。四、树立正确政绩观的具体做法领导干部要树立正确政绩观,需要从以下几个方面入手:一是坚持以人民为中心的发展思想,把人民群众的利益放在首位;二是注重长远发展,不为眼前利益而牺牲长远发展;三是注重实际效果,不追求表面成果;四是注重实际工作,不注重形式主义;五是注重人民群众利益,不只考虑个人利益。只有这样,才能真正树立和践行正确政绩观。五、践行正确政绩观的实践意义践行正确政绩观,对于领导干部来说,具有重要的实践意义。能够更好地服务人

22、民群众,不断提高工作水平;能够更好地促进社会和谐,促进科学发展;能够更好地提高党的执政能力和执政水平,为党的事业发展做出积极贡献。因此,践行正确政绩观,是领导干部义不容辞的责任和义务。树立和践行正确政绩观的重要性及存在问题和不足随着我国社会经济的快速发展,各级政府和领导干部在履行职责过程中,树立和践行正确政绩观显得尤为重要。政绩观是领导干部对工作成果、业绩和成效的总和认识,直接关系到国家发展、民族进步和民生改善。然而,在当前的实践中,我们在树立和践行正确政绩观方面仍然存在一些问题和不足,需要引起高度重视。首先,一些领导干部政绩观存在偏差。在实际工作中,部分领导干部过分追求GDP增长、形象工程和

23、短期效益,而忽视了经济社会的可持续发展、生态环境保护以及人民群众的切身利益。这种偏差的政绩观导致资源浪费、环境恶化、社会矛盾加剧,甚至可能诱发腐败现象。其次,政绩考核体系不完善Q现行的政绩考核体系仍然存在一定程度的“唯GDP论英雄”现象,一些地方过分强调经济增长指标,忽略了对民生、环保、社会和谐等方面的考量。这使得部分领导干部在追求政绩时,容易产生短视行为,不利于国家和人民的长期利益。再者,对领导干部的监督和问责力度不够。一些地方和部门在领导干部选拔任用过程中,对政绩观的考察不够严格,甚至存在任人唯亲和裙带关系等现象。此外,对领导干部在践行正确政绩观方面的问责力度也不足,导致部分领导干部在工作

24、中缺乏责任感和紧迫感。针对以上问题和不足,我们必须采取切实有效的措施,推动树立和践行正确政绩观的落实。首先,加强政绩观教育Q要深入开展马克思主义群众路线教育实践活动,使广大领导干部深刻认识到正确政绩观的重要性,牢固树立以人为本、全面协调可持续发展的理念,始终坚持人民群众的根本利益。其次,完善政绩考核体系。要科学设置政绩考核指标,充分体现科学发展观的要求,增加民生、环保、社会和谐等方面的权重,引导领导干部关注长远发展、生态环境保护和社会公平正义。再次,强化对领导干部的监督和问责。要健全领导干部选拔任用制度,严格考察政绩观,坚决整治任人唯亲和裙带关系等不正之风。同时,加大对领导干部在践行正确政绩观

25、方面的问责力度,确保国家和人民的利益得到切实保障。总之,树立和践行正确政绩观,是新时代我国发展的迫切需要。我们必须正视存在的问题和不足,采取有力措施,推动广大领导干部切实树立和践行正确政绩观,为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出积极贡献。树立和践行正确政绩观方面存在的问题原因及整改材料在主题教育中,我认真学习习近平总书记对树立和践行正确政绩观的论述、优秀共产党员先进事迹、行业违法违纪典型案例等内容。并对照党章党规,对照初心使命,对照自尊自信自强要求,对照职工群众新期待,对照先进典型、身边榜样,认真查摆自身存在的背离树立和践行正确政绩观的言行及表现,深入剖析根源,明确整改措施和努力方向。现将有关情

26、况汇报如下:一、对树立和践行正确政绩观内涵的理解(一)以人民为中心是树立和践行正确政绩观的核心。习近平总书记说,检睑我们一切工作的成败最终都要看人民是否真正得到实惠,人民生活是否真正得到了改善,这是坚持立党为公、执政为民的本质要求,是党和人民事业不断发展的重要保证。通过学习,深刻感受到总书记真挚的人民情怀,以人民为中心才是正确的政绩观。(二)保持定力、持之以恒,始终如一为人民服务是树立和践行正确政绩观的关键。为人民服务,坚持发展为了人民、依靠人民,不是简简单单的一句话。始终如一的践行需要保持战略定力,克服困难挑战,有时甚至还要面临意想不到的牺牲。焦裕禄、谷文昌、杨善洲等先进典型,都是认认真真办

27、事情,坚持不懈、久久为功,最终取得了良好的成效。(三)要具备良好的工作作风。要有调查研究的作风,深入群众,深入一线,找准工作着力点和发力点,要广泛征求群众意见,广泛发动群众,形成决策共识;要有焦裕禄敢于在困难面前逞英雄的气概,敢于迎难而上,找准困难存在的症结;要具备淡泊名利的品格。习总书记讲,既要做显功,又要做潜功。有“功成不必在我,功成必定有我”的情怀,能够为了人民谋幸福,不考虑个人得失、成败,一切以人民幸福为己任。(四)要保持廉洁本色。领导是人民的公仆,权利是为人民服务的,焦裕禄规定的干部十不准,不让儿女看白戏,杨善洲不准自己的二女儿民办教师转正走后门,谷文昌在林业局长任上从不肯买实木家具

28、不肯为大女儿转正,二女儿安排到农村能炼。这些优秀共产党员为我们做出了榜样,我们要牢记廉洁奉公、执政为民的要求,时时处处严格要求自己,绝不存任何私念,一心为公干工作,两袖清风干事业。二、存在的主要问题及具体表现(一)“树立什么样政绩观”方面:对树立和践行正确政绩观的理解不够深入。虽然学习了政绩观相关的文件和学习篇目,但是学习不够深入,没有做到认真、深入的领会树立和践行正确政绩观内涵。(二)“依靠谁实现政绩”方面:深入基层,深入一线与职工交流不够,与基层员工谈心交流少;对干部职工积极性调动不够。(三)“为谁建立政绩”方面:了解职工所思所盼少,职工的问党组主体责任是否有效落实、高质量发展是否扎实推

29、进、干部职工是否满意作为判断标准,推进党支部标准化规范化建设,建立健全考核机制,推动党建与业务深度融合,真正做到以高质量党建促进高质量发展。(三)密切联系群众。严格执行八项规定,带头转变作风,从自身做起、身体力行,不仅不搞形式主义、官僚主义,而且同形式主义、官僚主义的种种表现进行坚决斗争。树牢群众观点,站稳群众立场,改进调查研究,主动深入基层一线,坚持每月下基层与一线职工共同工作,在工作中交流思想,倾听意见,积极回应群众期盼,认真解决职工群众反映强烈的突出问题,加强群团工作,开展群众性活动,征求职工意见建议,畅通职工反映问题渠道,真正做到以人民为中心。(四)对标先进典型。向先进共产党员学习,工

30、作中发扬斗争精神,对困难和问题,敢于直面矛盾,勇于攻坚克难。对照省局安排部署,按照分管部门“1+1+N”重点工作,狠抓落实,关注过程,注重实效。涉及分管科室和基层联系单位的事务性工作,坚持落细落小,树立勤勉干事、敬业奉献的工作导向。深入理解河南烟草商业高质量发展的新要求,对分管工作高起点谋划,高标准要求。加大工作创新力度,与同志们共同谋划工作,共同研讨措施,集大家的智慧创新工作举措,推进工作开展,以刀刃向内勇气和决心着力解决影响和制约安阳烟草高质量发展的问题和瓶颈。(五)强化真抓实干。落实好省局和市局工作会议要求,瞄准先进,拉高标杆,克服因循守旧、思想僵化、固步自封,打破惯性思维、常规手段,围

31、绕形象转变期任务,贯彻市局工作报告的要求,突出抓重点、补短板、强弱项,聚焦焦点、难点问题。安全上要围绕交通零责任事故,加大安全管理力度,以“双机制”建设为基础,加强安全教育,加大隐患排查力度,明确各岗位安全责任和明确安全风险点控制措施,确保安全无事故。人事上围绕建设高素质干部认证的目标,落实好青年干部成长机制,搭建好人才成长的平台,让青年人才脱颖而出,优化青年人才成长政策,为青年人才成长创造良好环境。对课题攻关、创新发展方面取得优异成绩的,要加大表彰力度,营造青年人才人尽其才,积极创新的良好氛围。党建上要围绕党支部标准化规范化建设,突出政治建设,切实增强基层党组织的组织力,深入推进党建与业务工

32、作融和,在各岗位各部门让党旗高高飘扬,使党员和干部成为工作中攻坚克难的坚强堡垒,建立激励机制,完善党员百分之考核办法,形成赛马氛围,切实使党建成为引领发展的强大力量。党员干部肩负着为人民服务的使命和责任。但在履职过程中,也会不可避免地会面对种种诱惑和考验,其中之一就是政绩观的困扰。政绩观不正确的干部容易追求表面的形象和功绩,而忽视实际的工作成效和人民的利益。因此,我们必须树立正确的政绩观,始终以人民的利益为出发点和落脚点,坚守初心使命,为建设美好中国责献自己的力量。突出民生至上。政府的根本宗旨是为人民服务,我们的一切工作应当以人民的需求和利益为出发点和落脚点。政绩观不正确的干部往往忽视民生问题

33、追逐权力和地位,将官本位放在第一位,而把人民群众的疾苦置之度外。然而,真正的政绩应该是能够给人民群众带来实实在在的改善和获得感。我们要扎根于百姓,领会他们的需求,解决他们的困难,提供优质的公共服务,为人民群众创造更美好的生活。重视长远发展。政绩观不正确的干部往往只追求短期的成绩,过分追求一时的成功和表面的光鲜。然而,我们要认识到政绩是一个长期的过程,取得政绩需要综合施策、持之以恒的努力。我们应该思考的问题不是如何通过一次性的工程和活动取得政绩,而是怎样能够在长期的工作中,真实地提升人民群众的获得感、幸福感和安全感。我们要聚焦长远发展,注重从根本上解决问题,塑造持久的政绩。坚持科学决策。政绩观

34、不正确的干部往往只重视个人经验和直观印象,而忽视科学态度和数据分析。他们往往凭借权力和地位随意做决策,不顾及长远发展和内外条件的变化。科学决策是政绩的基础,只有通过理性思考和科学分析,我们才能够找到解决问题的最佳途径和方法。我们要注重综合运用各种科学方法,加强数据和情报的收集和分析,制定全面有效的政策措施,为实现可持续的发展和长效的政绩提供坚实的依据。强化责任意识。政绩观不正确的干部往往只关注个人名利,对自己的责任不负责任,推卸责任、责任逃避成为他们的行为准则。然而,作为党员干部,我们应该树立正确的责任意识,始终把人民的利益和使命放在第一位。我们要敢于担当责任,全心全意为人民服务,不畏压力和困

35、难,坚守底线和原则,通过自己的实际行动为人民群众谋利益、解决问题。树立正确的政绩观是党员干部必须坚守的底线,只有以人民为中心,真正把人民对美好生活的向往作为最根本的政绩,我们才能够真正信守为人民、服务人民的承诺,实现自身价值与人民利益的完美统一。学习树立和践行正确政绩观“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”研讨发言树立和践行正确的政绩观,是中国共产党对党员干部的一贯要求。党的十八大以来,习近平总书记高度重视领导干部政绩观问题,从党和国家事业发展战略全局高度作出一系列重要指示,深刻阐明了“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”的重大问题,为党员干部立身处世、干事创业指明了前进方向、

36、提供了根本遵循。年轻干部要牢固树立并自觉践行正确的政绩观,深谋力作、干在实处,始终保持共产党人的政治本色。加强党性修养,自觉砥砺对党忠诚的政治品质。树立和践行正确政绩观,起决定性作用的是党性,只有党性坚强,摒弃私心杂念,才能保持政绩观不出偏差。我们要以在全党深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机,坚持不懈用新时代党的创新理论凝心铸魂,厚植为民情怀,切实把这一思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。要把对党绝对忠诚落实到具体工作行动上来,坚持围绕中心、服务大局,做到党中央决策部署和省委工作安排到哪里,本系统本部门重点工作安排到哪里,学习就跟进到哪里,本

37、职工作就开展到哪里,自觉把人生理想融入到党和人民事业之中、融入到推动本系统本部门工作高质量发展之中,在擦亮忠诚底色上见行动、见实效。深化调查研究,大力弘扬求真务实的工作作风。调查研究是谋事之基、成事之道。习近平总书记曾在浙江日报发表调研工作务求“深、实、细、准、效”一文,不仅阐述了调查研究的重大意义,而且有针对性地提出”在调研工作中一定要保持求真务实的作风”。用好调查研究这个“传家宝”,练好调查研究基本功,就必须坚持求真务实、真抓实干。要深入开展调查研究,紧扣工作中存在的疑点难点堵点问题,多到先进单位、先进地区学习经验做法,多向身边的领导同事取经求教,多到工作一线,社区、基层一线倾听党员干部群

38、众的意见建议,善于从“解剖麻雀”式调研中找问题、找方法、找规律,真正把实际情况摸清、把具体问题找准、把对策建议提实。强化担当作为,持续提振干事创业的精神状态。习近平总书记强调,业绩都是干出来的,真干才能出业绩、出真业绩。要增强能力本领,坚持干什么学什么,缺什么补什么,做到干一行、学一行、懂一行、专一行、爱一行,真正成为行家里手。要提升抓落实能力,把心放在工作上、把工作放在心上,扎扎实实做好自己担负的每一项任务,做到我的岗位我负责、我在岗位请放心。要坚决破除“小富即安、小成即满”的思想,时刻保持开拓创新的锐气,敢于斗争、善于斗争的胆气,“功成不必在我、功成必定有我”的境界,强化“走在前、开新局”的担当,以更高标准、更高质量、更严要求推动工作再上新台阶、争创新业绩。筑牢思想防线,始终保持廉洁自律的良好形象。廉洁自律是我们党一贯倡导的优良传统和作风,是干事创业的重要保障。年轻干部要严守政治纪律和政治规矩,自觉接受监督,严格约束自己的言行,习惯在被约束和被监督的环境中工作和生活,树立忠诚干净担当的良好形象。要常怀敬畏之心,常惧法纪之威,守住底线,真正做到清白做人、干净做事,扣好廉洁从政“第一粒扣子”。坚决守住交往关、生活关、亲情关,纯洁“娱乐圈、朋友圈”,涵养崇廉尚廉、向善向上的家风,努力追求俯仰天地心无愧、守正固本品自高的人生境界。

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