领导班子及个人专题民主生活会对照检查材料5篇合集（二）.docx

1、领导班子及个人专题民主生活会对照检查材料5篇合集（二）目录1 .2023年领导班子第二批主题教育民主生活会（六个方面）对照检查材料2 .2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查剖析材料（领导班子成员个人发言提纲）3 .党组2023年度主题教育专题民主生活会班子发言提纲4 .主题教育暨教育整顿专题民主生活会对照检查材料发言提纲5 .县长2023年度主题教育专题民主生活会个人对照检查剖析发言提纲2023年领导班子第二批主题教育民主生活会（六个方面）对照检查材料按照关于开好2023年度专题民主生活会的要求，*政府党委高度重视高质量高标准开好2023年度民主生活会工作，及时成立领导小组，制定工作方

2、案，在征求意见建议，开展交心谈心，组织会前学习的基础上，聚焦主题，以中央政治局专题民主生活会和省市党委常委会民主生活会为标杆，对照相关要求，联系党委工作实际，全面找准查实存在问题，深入剖析根源提升认识，明确方向制定整改措施。现对照检查如下：一、存在的主要问题（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面一是学习的深度广度有待拓展。市委中心组学习虽然安排比较频繁，但有时学习不够充分深入。有的同志学习只注重把握基本要求,对思想精髓、实质内涵缺乏深入思考研究，学习的深度广度和系统性不够，运用新理论新思想破解工作难题不到位。少数常委同志在培育发展新质生产力、推动产业转型升级、推进投融资体制改革等方

3、面招数不多，办法不活，效果不明显。再比如，对新业态、新技术研究不够，在推动发展战略性新兴产业上力度不大，究其原因就是对经济思想学得不深不透，不能从新思想中找到破解发展瓶颈的方法措施。二是贯彻的力度实效有待强化。常委班子在理论学习上虽然能够做到先学一步，能够把推动高质量发展作为根本方向。但在学用结合、贯彻落实、实践转化上有待进一步加强，特别是转化为具体推进措施上需要精心谋划，在新发展理念“落细落实”上仍需多下功夫。比如，落实“第一议题”制度不到位，理论学习表面化、程序化，没有真正做到全面系统学、联系实际学、带着问题学。再如，一些同志对分管领域涉及的内容学习较多较为深入，对其他领域的学习相对较少，

4、在全面把握、相互打通上做得还不够。（二）维护党中央权威和集中统一领导方面班子坚定维护党中央权威和集中统一领导，不断强化“四个意识”,严守政治纪律和政治规矩，始终紧跟习近平总书记步伐，紧扣党中央节拍，但在具体实践中，还存在一些问题。一是在落实政治意识上有差距。虽然能够坚决贯彻落实中央和省委各项决策部署，但在研究安排部分具体工作时，没有完全上升到政治高度，有时存在就事论事的现象。比如，在谋划实施科技创新等工作时，虽然进行了安排，但是没有像前些年抓脱贫攻坚工作那样，上升到政治的高度，致使有些工作任务落实不够理想。二是主动融入大局做得不够。有时缺乏从全局观念考虑问题，存在“本位主义”，紧贴中心、服务大

5、局做到还不够到位。比如，在向上级争取项目资金时，为了多争取项目资金，强调自身因素多，而没有从全市全省一盘棋出发去统筹考虑。少数基层干部考虑问题、思考工作，还是习惯于从本单位本部门角度出发，大局意识不强。（三）践行宗旨、服务人民方面班子能够坚持发展为民理念，恪守民生至上原则，大力践行全心全意为人民服务宗旨，尽心尽力为民办实事做好事，但深入对照自查,还存在一些不足和差距。一是发展还存在一些不平衡的地方。去年以来，在全市上下共同努力下，我市完成地方生产总值，一般公共预算收入等好的成绩，可以说创造了历史上的最好成绩，但从目前的实际情况看，全市有的县区在特色主导产业培育上，还存在规模不大、优势不突出、竞

6、争力不强的问题，一些工作在激励奖补机制上还不够健全，个别乡村在谋划产业振兴、发展集体经济上，有等靠要的心理，巩固提升脱贫成效、推动乡村全面振兴还有很多的工作要加强。二是联系服务群众还不够紧密。有的常委同志平时高高在上，做决策、下命令习以为常，深入基层调查研究不够。做决策时，征求乡镇、部门意见较多，向群众广泛征求意见做得还不够，虽然事后也注重收集群众的反馈意见建议及实施效果，但在决策程序上可以更加严谨充分一些。（四）求真务实、狠抓落实方面班子始终大力弘扬求真务实、实干创新、狠抓落实的良好工作作风，坚持一切从实际出发，在制定中长期目标上，不好高鹫远，不脱离实际，在推动工作上，脚踏实地、苦拼实干，有

7、力推动了全市经济社会持续高质量发展，但也存在做得不够到位的地方。一是正确的政绩观树得不牢。有时觉得经济总量偏小、底子相对薄弱、基础条件一般，比较优势不甚明显，希望能够发展得更快一些，曾经在一定程度上还存在以GDP论英雄的惯性思维。比如，有些干部对招商引资、项目建设、产业发展等上级要求严的工作高度重视，对打基础、利长远的长期工作瞻前顾后、积极性不高，推动力度需进一步加大。二是务实的作风有待强化。有报喜多报忧少的现象，在给中央、省委的报告、总结中，往往讲成绩和经验多、谈问题和不足少；上级领导来调研，汇报工作或规划路线时，展示典型和亮点的时候多，让领导帮助我们把脉问诊、破解难题的时候少，特别是乡镇和

8、一些部门在汇报工作时，避重就轻，只讲成绩、不讲问题，有时顾及基层干部面子，考虑到干部工作不易，没有及时批评指正。（五）以身作则、廉洁自律方面班子始终认真落实新时期好干部标准，坚持领导带头、以身作则、以上率下，引领带动全市大力倡树“以德才用干部、凭实绩论英雄”的用人导向，严格落实廉洁自律各项规定，但深入自查，也存在着一些不容回避的问题。一是班子自身建设还存在短板。市委虽然已意识到全市干部队伍老化和结构不合理，年轻干部比较少，没有形成合理梯次配备，在近几年干部培养使用中注重发现培养使用优秀年轻干部，但总体上讲,大胆选拔任用优秀年轻干部的措施还不多、力度还不大，年轻干部梯队建设还不够健全。二是干部监

9、督管理不够严格规范。虽然一直强调严格规范干部选拔任用，不断提高选人用人工作质量和规范化水平，但在干部选拔任用方面仍存在一些问题。比如，去年在市委巡察中发现，少数基层党组织干部人事档案管理存在薄弱环节，个别干部档案存在年龄、工龄、党龄三龄”信息不一致和学历、工作经历“两历”材料不齐全等问题仍时有发现。三是整治“四风”问题力度仍需加强。班子纠“四风”转作风的态度，历来是坚决的，取得的成效也是明显的，但“四风”问题树倒根在、顽固复杂，高压之下仍有少数人心存侥幸、顶风违纪，尤其是形式主义和官僚主义问题在一些领域还依然存在。比如，市纪委监委2023年共处置不作为、慢作为、乱作为等“中梗阻”问题线索起，党

10、纪政务处分人，通报人，通报单位个，这说明我们作风建设仍存在短板弱项，仍需持续大力加强。（六）履行全面从严治党政治责任方面班子始终坚持把抓党建作为最大政绩，按照新时代党的建设总要求，切实履行管党治党政治责任，坚持全面从严管党治党，不断提高党的建设质量，但深入查找，还存在一些问题不足。一是责任传导压力不够。近年来，市委在抓上投入了更多精力，但在夯实基层责任上做得还不够，对全面从严治党面临的一些新情况新问题研究不够深入、创新举措不多、指导督促不够严格。比如，有的同志履行第一责任人责任不到位，对履行主体责任重视程度不够,对基层传导压力不够，仍觉得是虚任务、软指标，抓压力传导层层衰减，存在“上热下冷”现

11、象，没有把主体责任真正放在心上、抓在手上、落实到行动上。二是抓促发展融合度不够紧密。有的基层党组织对以党的建设高质量推动经济发展高质量认知有偏差，存在“经济工作不抓不行，工作不行再抓”的错误观点，导致抓、抓经济二者结合不紧密，出现“两张皮”现象。三是反腐倡廉力度仍需持续加大。能够认真落实党风廉政建设责任，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，注重用身边人身边事开展警示教育、以案促改，引导各级领导干部从违纪违法案件中汲取教训I、引以为戒，带动全市党风政风不断好转，但在一些权力集中、资金密集、资源富集的重点领域，反腐败的监督网还不够密、防火墙还不够牢。去年全市纪检监察机关共立案侦办违规违纪案件件，同比增

12、长；党纪政务处分人，同比增长猊组织处理人，涉嫌犯罪移送检察机关人，这表明我市反腐倡廉的任务仍然艰巨繁重。二、原因分析班子查摆出的问题中，既有班子自身存在的问题，也有表现在基层、根子在市委的问题，究其原因，主要有以下几个方面。（一）理想信念还需进一步坚定。理论上清醒，政治上才能坚定，行动上才能自觉。去年以来，市委中心组始终把加强党性锻炼、提高政治理论素养作为思想政治建设的首要任务来抓，坚持学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记视察重要讲话重要指示精神，政治素养和执政本领持续提升，但真正让理想信念成为心中的灯塔还有差距，做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实

13、实践者的自觉性还有待提高。理想信念不够坚定，精神上就会“缺钙”，甚至会得“软骨病”。剖析存在的诸多问题，根本原因还在于“总开关”扭得不够紧。（二）宗旨意识还需进一步树牢。班子立党为公、执政为民思想是坚定的，但在严以用权、秉公用权上有待提升，对如何正确行使权力，在最大限度为群众多办事、办好事上，要多下气力。对照“心中装着全体人民，唯独没有他自己“真挚公仆情怀，我们在思想深处需要真正解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题，更加自觉地问政于民、问计于民、问需于民。班子成员大多是从基层一步步成长起来的，同群众有着深厚的感情，但随着职务的升迁，有的思想观念发生了细微变化，考虑上级工作任务的多、考虑群众切

14、身利益的少，回应群众关切不够。究其原因是坚持以人民为中心的发展理念树得不够牢,有时没有真正从群众利益出发谋划推进工作，在内心深处淡化了以人为本、执政为民的理念。（三）责任担当还需进一步强化。坚持原则、敢于担当是党的干部必须具备的基本素质。班子切实履职尽责，以上率下，带领全市党员干部不遗余力稳增长谋发展、促改革惠民生，取得了一定成效。但在克难攻坚上还存在不足，特别是破解发展要素瓶颈制约上办法不够多、力度不够大，攻城拔寨的干劲闯劲还不够，发展中仍有不少困难和问题亟待研究解决。究其原因，一些干部主动担当意识还不够，对需要长期整改的深层次矛盾和问题持续发力不够，在担责担难担险上存在差距。（四）精神状态

15、还需进一步提振。良好的精神状态，是做好一切工作的重要前提。当前，我市干部队伍的精神状态整体是好的，干事创业激情高涨。但还有一些干部不同程度上存在懈怠自满情绪，拼搏进取、勇争一流的劲头有所弱化，“小富即安、小进即满”的思想有所抬头，一抓到底的钉钉子精神有所降低。面对难点问题有推绕现象,片面强调客观困难，不愿从主观上深挖根源，主动思考研究，拿出创新思路，找出管用办法。这归根结底，还是缺乏比学赶超、勇于突破的精气神。这些问题不仅影响了干部队伍形象，还严重影响了全市经济发展大局，必须坚决予以纠正。三、整改措施（一）增强“四个意识”，提高政治站位。深刻领会习近平总书记关于“加强党的政治建设”重要论述的深

16、刻涵义，始终把政治建设摆在首要位置，严守政治纪律政治规矩，坚持从市委领导班子做起，以上率下、率先垂范，引导全市各级党组织和广大党员干部谋事多想政治要求、办事多想政治影响、成事多想政治效果，按原则办事、按规矩办事，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决落实“两个维护”，忠诚拥护“两个确立”，更加自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，对党中央的决策部署闻令而动、令行禁止，确保习近平总书记重要指示批示精神和党中央各项决策部署在落地生根。（二）强化理论武装，提升执政本领。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导，深入学习贯彻习近平总书记视察重要

17、讲话重要指示精神，自觉用新思想武装头脑、指导实践、推动工作。持续巩固深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想成果，按照“学懂、弄通、做实”和“学思用贯通、知信行统一”的要求，坚持把党的创新理论、权威著作作为学习重点，通过党委（党委）中心组理论学习、领导干部带头讲党课等方式，引领广大党员干部带着信仰学，带着责任学，带着好作风学，进一步提高政策理论水平，筑牢信仰之基、补足精神之钙。持续深化党员干部培训，有计划组织党员干部到国内知名高校集中学习，组织年轻优秀干部到上级职能部门上挂锻炼，全面增强综合素质、执政本领，涵养干事创业底气。（三）深化整改落实，保持警钟长鸣。深入贯彻落实上级精神,时刻保持自

18、我警醒，对照问题自查自纠、举一反三，结合省委巡视反馈意见，扎实开展整改落实“回头看”。坚持高标准严要求，认真看待此次民主生活会，进一步深挖细查监管盲区和工作漏洞，梳理问题清单，制定整改台账，细化整改措施，紧盯“时间表”“路线图”，勇于举旗亮剑、敢于动真碰硬，以“钉钉子”的精神抓好整改落实，确保事事有回应，件件有落实。利剑高悬，警钟长鸣，从以往查处的一些腐败案件中，深刻汲取教训，时刻绷紧廉洁自律的这根弦，严把拒腐防变的重要关口，杜绝侥幸心理，严守纪律底线，不越雷池半步。（四）切实转变作风，狠抓工作落实。持之以恒严格执行中央八项规定要求，全面落实党中央和省委市委各项决策部署，正风肃纪纠“四风”，驰

19、而不息转作风，不断巩固深化作风建设成果，大兴学习之风、调研之风、实干之风。班子要充分发挥模范带头作用，大力弘扬“四下基层”工作法，始终坚持以百姓心为心，倾听人民心声，汲取人民智慧，坚持深入基层、深入群众，把人民拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应，作为制定各项方针政策的出发点和落脚点、作为衡量一切工作得失的根本标准，充分了解民情、听取民意，从群众最关心最直接最现实的利益问题入手，办好各项民生实事,让改革发展的成果更好更多地惠及全体人民。要坚持务实重干、锐意进取，增强创新意识，注重用改革的思路和办法破解难题，破除一切不合时宜的思想观念和体制机制弊端，勇于突破阻碍工作推进的条条框框，时刻

20、保持“拉满弓、绷满弦”的精神状态，把干事创业的热情转化为做好各项工作的强大动力，以作风攻坚推动全市各项重要工作、重大工程、重点任务攻坚，用各项工作的实际成效检验作风建设的实效。（五）全面履职尽责，助推高质量发展。坚持党要管党、从严治党，按照新时代党的建设总要求，准确把握社会主要矛盾发生的新变化，切实扛稳抓牢全面从严治党主体责任，着力强化教育警示、约谈提醒、压力传导、追责问责等工作，把主体责任向基层延伸、向部门延伸、向薄弱领域延伸，逐级压实责任，层层传导压力，一级做给一级看，一级带着一级干，做到任务到人、责任到岗、要求到位，形成环环相扣、整体联动的责任体系。突出政治巡察，充分发挥巡察利剑作用，聚

21、焦党的领导、党的建设、全面从严治党等方面存在的突出问题，加大巡察力度，完善规章制度，加快形成巡视巡察整改长效机制。要深入推进融合发展，做好结合文章，坚持两手抓两促进，在思想认识、力量摆布、工作部署上，把党的建设与经济发展高度对接、深度融合，积极探索”+乡村振兴“环保”+重点项目”“十民生”等工作与中心工作融合新模式，引领全市各级各部门和广大党员干部，担当作为，扎实工作。积极落实全市2024年“”部署任务，紧紧围绕“、”目标，开拓进取，拼搏实干，勇于创新，奋力推动项目招引建设、产业转型升级、城乡融合发展、乡村全面振兴和民生持续改善等各项重点工作加快落实，确保2024年全市经济社会发展开好局、起好

22、步，为加快建设社会主义现代化新区贡献积极力量。2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查剖析材料（领导班子成员个人发言提纲）按照市委组织部、纪检监察部门关于召开2023年度专题民主生活会的通知精神要求，我聚焦“学思想、强党性、重实践、践新功”总要求，重点学习领会习近平总书记关于“以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干”等重要论述，紧紧围绕“学习贯彻；维护党中央权威和集中统一领导；践行宗旨、服务人民；求真务实、狠抓落实；以身作则、廉洁自律；履行全面从严治党政治责任”6个方面，以自我革命的精神从主观上、思想上进行深刻检视，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，认真检视查摆，深入剖析问题根源，

23、明确今后整改措施。现将个人对照检查情况报告如下：一、查摆存在的主要问题和不足（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。主题教育活动开展以来，我学思想、悟原理、重实践、抓落实，以理论武装推动思想蝶变，切实把焕发出来的学习、工作热情转化为攻坚克难、推动发展的强大动力。但对照更高标准和要求，还存在一些差距和不足，主要表现在以下三个方面：一是学风纯粹方面有差距。对党的创新理论学习不够走心、不够深入、不够全面，不够系统，学习上存在现学现用、需要什么就重点学习什么等急功近利的“实用主义”，学风不够纯粹；二是活学善用方面有差距。用党的创新理论指导市域实际工作、推动市域经济发展缺乏深入性、精准性，对

24、习近平总书记的重要指示、批示结合本地实际创新性落实不够，遇到改革发展难题时,主动从党的创新理论中寻求指导、廓清思路上还有不足。三是学用结合方面有差距。落实上级决策部署时欠缺新的思路、新的办法、新的本领，习惯用常规的方法和手段应对处理当前工作中的具体问题。比如，在推动产业转型升级、城乡融合发展等方面不善于运用新发展理念的去观察、分析、解决工作中的难题，对如何运用创新思想进行宏观长远谋划思考不深，对精准运用创新理论指导具体实践缺乏研究。（二）在“维护党中央权威和集中统一领导”方面。作为政府党组书记，作为党员领导干部，我注重以学铸魂，强化理论武装，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维

25、护”，深刻领会“两个确立”的决定性意义，在大是大非面前，做到头脑清醒，立场坚定，态度鲜明，始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但对照更高标准和要求，还存在以下差距和不足：一是政治判断力、政治领悟力、政治执行力不够强，从政治角度看问题分析问题处理问题的意识和能力不够强。二是政治敏锐性不够强。针对少数人信仰有所弱化的现象，特别是在意识形态领域的杂音，缺乏警惕性、敏感性和斗争性，比如，对身边出现的一些不良现象，互联网上一些小道消息，负面消息，没有理直气壮地坚决进行批评和抵制。三是贯彻落实党中央和省市决策部署所采取的措施缺乏针对性、长久性。对领导指示批示存在有令虽行，

26、但受制于资金等主客观因素，没有完全落实到位的现象。三是对“两个确立”的科学内涵认识不深刻、领悟不彻底，对“两个确立”重大历史意义和现实意义没有做到从强国建设，民族复兴伟业这个战略高度来认识考虑,理论水平达不到。（三）在“践行宗旨、服务人民”方面。作为市政府主要负责人，作为一名党培养的领导干部，我始终不忘初心，不辱使命，一年来，我坚持以学促干，立足本职岗位，认真践行“以人民为中心”的发展思想，坚持“四下基层”，解决了一些民生难题，受到基层群众的好评，个人也在“四下基层”实践中，全心全意为人民服务的宗旨意识得到进一步增强。但对照更高标准和要求，还存在以下差距和不足：一是统筹城乡发展的力度不协调，近

27、年来，持续不断地抓产业、抓城建，抓项目，在工业园区、城市基础设施建设和公共服务配套上投入的资金较多、精力较大，但在推进农村基础设施建设方面，投入的人力、财力相对不多，个别地方还存在基础设施不完善、公共服务配套不健全、环境卫生不友好等问题，影响了群众的切身利益；二是“四下基层”还没有形成规范有序的制度，常态化地下基层解决问题的频次不够，对群众“急难愁盼”问题掌握不充分，解决也不全面，究其原因，还是群众观念树得不牢，群众立场站得不稳影响的。今后要大力弘扬“四下基层”的优良传统，用心用情走好新时代党的群众路线。三是服务群众还不到位。如在结对子帮扶工作中，主动到镇村上门倾听群众呼声、解决群众实际困难的

28、次数有限、时间有限。（四）在“求真务实、狠抓落实”方面。一年来，我坚持以学促干，围绕中心，服务大局，履职尽责，实干笃行，较好地完成了政府工作领域的各项工作。但对照更高标准和要求，还存在以下差距和不足：一是对意识形态领域风险认识不足。对意识形态工作重视程度不够，面上强调多、专题研究少，对新形势下意识形态领域斗争的长期性、复杂性、严峻性认识不充分，对潜在的风险研判不充分，意识形态阵地建设还存在薄弱环节。二是斗争精神不强，没有真正做到“平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来”。有时面对工作中的难题和“硬骨头”，有“绕道走”的思想、“躲一躲”的念头，以身作则抓落实、以上率下抓执行方面还有

29、一定的差距，在保持只争朝夕、奋发有为、开拓进取、敢为人先的精神状态上还不足。三是抓重点补短板的力度不够。如近年来受城建投入资金制约，在城市下水管网建设不足导致内涝暴露的城建基础设施薄弱的短板还没有完全补齐，一些地方学校的大班额问题也还没有化解，对此，群众议论较多、多有看法。（五）在以身作则、廉洁自律”方面。为政之要在于廉洁，廉洁之本在于自律，自律之道在于防患未然。作为一名党员领导干部，一年来，我注重以学正风，严守党的政治纪律和政治规矩，自觉遵守党风廉政建设有关规定，时刻牢记个人的政治身份，坚持以身作则，强化党性修养，发挥党员先锋作用，在党为党，在党兴党，搞好廉洁自律，树立良好形象。但对照更高的

30、标准和要求，还存在以下差距和不足：一是廉洁自律的“螺丝钉”拧得不够紧、“紧箍咒”念得不够勤，以案镜鉴的作用发挥得不充分，受某些外部因素影响，碍于人情，在公务接待中还存在“请吃”和“吃请”的现象，未从政治上周全考虑其会造成的不良影响。二是与政府班子成员及直接分管单位主要负责同志廉政谈心谈话不够。由于经常忙于事务性工作，会议多、应酬多，日常主动与班子成员和分管单位主要负责人进行廉政谈心谈话次数较少，对涉及干部思想上、生活上、作风上、纪律上的问题几乎没有涉及，主要精力集中在抓经济工作，忽视了对干部思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题的及早提醒、提示，廉政谈心谈话预防性作用发挥不充分。三是碍于人

31、情，斗争精神不足。对执纪监督的“四种形态”往往侧重于批评和自我批评、党纪轻处分和组织处理等一、二种形式，放松了执纪监督的标准尺度。（六）在“履行全面从严治党政治责任”方面。对照“党要管党，从严治党”的要求，经个人思、领导提，深刻检视剖析，我还存在以下差距和不足：一是集中表现在三个“不到位”，即扎实履行党风廉政建设第一责任人职责不到位，落实“一岗双责”不到位，自上而下层层传导反腐压力不到位；二是抓监督管理力度不够。没有像抓经济建设那样用心用力抓党风廉政建设，在严格要求干部守纪律、重规矩方面做得也不到位，结果导致个别单位、个别干部有违规违纪，甚至违法现象的发生。自己没有深刻认识到：“反腐败是最彻底

32、的自我革命，只要存在腐败问题产生的土壤和条件，反腐败斗争就一刻不能停,必须永远吹冲锋号。”二、深刻剖析问题根源经对照分析，深入剖析以上问题产生的原因，我认为主要有以下几点：一是理论学习态度不端正。思想是行动的先导。反思自己在各方面存在的问题，从根本上讲还是对理论学习不重视，态度不端正，自认为自己工作多年，年年在学，月月在讲、天天在说，理论功底扎实，无形中放松了对党的创新理论的再学习、再思考，日常主要把精力时间用于抓统筹谋划、决策部署上，集中时间、集中精力抓政治理论学习的时间不够，很多时是应景学习，满足于只是“学了”，学风不正，结果导致对习近平新时代中国特色社会主义思想学习领会不深刻，对党的一系

33、列创新理论深研究不深入，学习效果打了折扣。说到底主要还是一个学习态度、学习风气的问题。二是群众观念扎得不坚实牢固。参加工作已年，有时自认为资历深、能力强、见识广，工作上也有自己的特点和灵活性，近年来，全市经济社会发展也取得了一定绩效，这些都让我无形中产生了自满的情绪，骄傲的念头，以往那种直面基层群众，谦虚谨慎、主动向基层群众学习、问计问策的好做法，被放弃不用，习惯于办公室发号施令，群众路线走得不扎实，为人民服务的宗旨意识有所淡化。三是担当精神不够稳。2023年在抓产业上项目、工业园区扩建、乡村振兴、数字经济建设、抓招商引资等重点工作中，我高度重视,主动安排部署，勇于担担子，做出了一些成绩。因为

34、我认为干事担事，是干部的职责所在，使命所在，也是价值所在。然而，面对百年之大变局、面对复杂的市场经济形势、面对越来越严的纪律约束，面对越来越高的工作要求，加之担当的本领不够大、肩膀不够硬实，自身每天都承担很大的压力，有时也产生了“歇一歇、缓一缓、停一停、等一等”的念头。过去那种“人生能有几回搏，今日不搏何时搏”的拼劲，千磨万击还坚韧，不破楼兰终不还的气势，“虽千万人，吾往矣”的坚定决心，也有所消减。四是压力传导不够实。日常工作中，我注重强党性、重品行，强作风，严律己，对身边工作人员也要求较高、管得较严Q但是对班子成员、分管部门主要负责同志，教育、提醒，甚至红脸、出汗的次数不多，担心讲多了、批评

35、多了，会影响团结和谐，会影响工作开展。因此，在监督管理和压力传导上有所放松。没有真正做到较真碰硬、一针见血，勇于斗争。三、下一步努力方向和整改措施针对对照检视出的问题，我本人坚持立行立改，采取有效举措,重点从以下几个方面加以认真整改。一是强化党的创新理论武装。理论上的成熟是政治上成熟的体现。今后要始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照“思想引领、学习在先”的要求，读原著、学原文、悟原理，系统学习习近平著作选读第一卷、第二卷、习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编、习近平总书记关于我省工作的一系列重要讲话和指示、批示精神等，从新时代十年我们国家蓬勃发展的历程以及我市发展变革中深刻领

36、悟两个确立的决定性意义，切实做到真信、真懂、真用，坚定不移坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。更加坚定自觉地拥戴核心、维护核心、紧跟核心，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。从而进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、捍卫“两个确立”、做到“两个维护”。二是强化全心全意为民服务的宗旨意识。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。在二十届中共中央政治局第六次集体学习时，习近平总书记又把“要注重从人民群众的创造中汲取理论创新智慧”作为推进理论创新的重要途径进行了深刻论述。我们应该时刻牢记党的宗旨，坚持以人民为中

37、心的发展思想。今后要坚持把创新作为第一动力，整合科技创新资源，持续推动传统产业转型升级，引领发展战略性新兴产业和未来产业，加快形成新质生产力；坚持把协调作为内在要求，做大做强中心城区，深入实施强市工程，加快建设宜居宜业和美乡村，推进全域均衡协调发展；坚持把绿色作为发展底色，以流域综合治理统筹生态环境保护和经济社会发展，重点抓好水环境治理和大气污染防治，加快建设美丽清洁城市，不断推动产业转型升级、城乡融合发展。用心用情重点解决一批“急难愁盼”的实际问题，一批短期内可以化解的具体问题，一批能够即知即改、立行立改的作风问题，让群众放心，让人民满意。三是强化高质量发展的责任担当意识。围绕十四五规划，用

38、新发展理念、新发展格局武装头脑，增强工作主动性、预见性和创造性，提高工作效能和水平，今后要以“时时放心不下”的责任感，落实任务要求，力求在担当上“先人一步”，在履职上“快人一拍”，在效果上高人一筹；树立正确的政绩观，坚持“功成不必在我、建功必定有我“，做让群众看得见、摸得着、得实惠的实事好事，多干为后人作铺垫、打基础、利长远的实事好事，经得起实践检验。同时注重发扬艰苦奋斗精神，强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，大力转变工作作风，力戒形式主义和官僚主义，做到理想信念不动摇、奋斗精神不懈怠，时刻保持共产党员的政治本色。四是强化管党治党的第一责任人意识。作为政府主要负责人，今后要发扬斗争精

39、神，抓好主责主业，始终做政治上的“明白人”、经济上的“清白人”、作风上的“正派人”，将坚决扛起管党治党责任人责任的角色，把“严”字作为干事履职的主基调，进一步压紧压实主体责任，坚持不懈反“四风”，坚定不移整治形式主义官僚主义问题，全面落实一岗双责，全面把握责任制的内容，落实责任制的各项措施；在抓好经济工作的同时，做好分管部门的党风廉政建设和反腐败工作，确保“两手抓、两手硬”，为中国式现代化实践营造良好的发展环境。对照检查发言完毕，谢谢大家，欢迎各位同志批评指正。党组2023年度主题教育专题民主生活会班子发言提纲学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，党组班子严格按照中央和省市

40、区委的总体部署，在市委指导组的精心指导下，按照“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求和五个方面具体目标，持续加强学习教育，扎实开展调查研究，认真检视存在问题，全面抓好整改落实，努力推动主题教育取得实效。一、存在的主要问题对照此次民主生活会重点把握的6个方面以及中央和省市有关要求，结合主题教育整改整治，对标对表、深刻检查，认识到自己还存在一些问题，归纳起来主要有以下7个方面：（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一是对党的创新理论学习不够全面系统。班子学习往往是传达文件、印发要点、普遍性强调的多，坐下来深入思考、研讨交流、走出去观摩学习、借鉴经验的少；班子成员学习往往是读的多、

41、记的少，过眼睛看看的多、过脑子思考的少，还存在一知半解、浅尝辄止的情况，特别是对“六个必须坚持”以及中国式现代化这个重大理论和实践问题的学习研究不够精细和深入，未能将其有效地融入到习近平总书记关于相关领域的重要论述以及做好具体工作的思路、举措、办法之中，在创造性地破解发展不平衡不充分等疑难问题，推动经济高质量发展方面，还存在思路眼界不宽、措施办法不多等问题。二是宣传党的创新理论缺少创新性。在做好习近平新时代中国特色社会主义思想的传播者方面存在差距，在学习宣传党的创新理论过程中，模式过于传统和单一，不够“接地气”，往往通过党课辅导、座谈研讨等传统方式，缺乏生动形象引导学习、绘声绘色带入讲解、感同

42、身受加深印象的方式方法，也不善于通过理论微宣讲、微讲堂、微讨论等灵活方式，见缝插针、浅显易懂、喜闻乐见地宣讲党的创新理论，导致个别分管干部没有真正把党的创新理论内化为崇高的理想信念和正确的价值追求，自己在以“关键少数”带动“绝大多数”，让党的创新理论“飞入寻常百姓家”方面的积极作用未能充分彰显。（二）维护党中央权威和集中统一领导方面。一是涵养政治素养的能力有待提高。汲取习近平新时代中国特色社会主义思想的“政治营养”不够到位，导致对政治素养的认知存在偏差，有时仅仅将其停留在政治忠诚、政治定力、政治担当的主观意识范畴，未能将其与一定的外在实践相联系，只做到了内化于心，而未能达到外化于行，使自己在把

43、握方向、掌握全局、辨别是非、掌控局面和防范风险的政治能力还有所欠缺。二是防范政治风险的责任扛得不牢。自己的政治洞察力、政治鉴别力存在短板，缺少从纷繁复杂相互交织的社会关系中抓住政治关系，从立体多面的社会现实中把握政治逻辑的政治能力，对容易诱发政治问题的敏感因素、苗头性倾向性问题，政治敏锐性不够高。比如，对社会上、网络上流传的一些唱衰中国经济的错误论调，没有从政治的高度充分认识其严重危害性，偶尔存在没及时制止并指出错误的情况。（三）践行宗旨、服务人民方面。一是为民解难不过硬，改善民生投入不足。联系服务群众的制度机制还不健全，对群众的意愿和诉求了解掌握不及时。如，在城区营运摩的三轮车的取缔上，忽略

44、了从业残疾人的生计问题，后来虽然解决了他们的后顾之忧，但反映出我们对群众感情淡漠的官僚作风。民生改善投入不足，与群众期望差距较大。如，农村道路状况差，水利设施不配套、村组文化活动场地少等问题还比较突出。城乡教育、卫生、文化等公共服务不均等的状况还没有得到有效改变。事关群众切身利益的城区停车难、噪音扰民、学校大班额、老旧小区基础条件差、物业管理水平低等热点难点问题还没有从根本上得到解决。反思这些问题，最根本的原因是我们没有真正把群众的事情放在心上，没有认识清楚当谁的家、办谁的事，为谁做主的问题。二是关心基层不主动，服务群众不到位。对基层交办任务多，工作要求多，帮助协调解决具体困难和问题少。如，部

45、分社区的办公用房至今没有得到落实，乡镇、社区办公经费少，村组干部工资待遇低等问题没有得到及时有效解决，影响了基层单位服务群众的积极性。领导干部信访接待制度坚持不好，对一些群众反映城乡结合部、背街小巷环境卫生差，暖气不热，拖欠农民工工资，农民征地拆迁等问题跟踪督办不力，群众来信来访仍然比较多，建成的区、乡（社区）、村三级便民服务体系，还存在衔接机制不畅，运行效率不高，重形式轻服务的问题。这些问题虽然发生在基层单位，但督促催办的责任在政府，从中透露出我们为民服务工作做得不细致、不到位、不过硬。（四）求真务实、狠抓落实方面。一是担当进取创新精神不足。班子成员对部分工作满足于开会强调、安排布置，亲自抓

46、落实的力度不大，在面对新形势、新挑战，贯彻新发展理念，融入新发展格局不够积极主动，重大战略机遇抓得不紧，国家宏观政策取向把握不准，优势潜力挖得不深，对一些影响发展的深层次问题研究思考不够深入,拿出的措施不够有力，特别是破解难题还不够大胆，只求正常推进，不求超常突破，在一定程度上求稳保底的主观经验抑制了创新思维。比如，虽然在项目建设、环保问题整改、脱贫攻坚、人居环境整治等方面投入了大量人力财力，但从实际来看，部分工作也还存在一抓就好，一松就弹的情况，一抓到底、锲而不舍的钉钉子精神发挥不够。二是主动担当克难上还有差距。对一些重点工作、难点问题没有持续盯住，狠抓不放。特别是对“四百机制”，县上出台的

47、融资保障、稳岗就业、税收支持、降本增效等五个方面工作激励措施的落实抓的不细，督促不严；财政收支矛盾突出，“三保”压力巨大，制约企业发展、项目建设的融资手续办理等“老大难”问题还没有完全破解，生态环境治理任重道远，部分企业环保主体责任落实不到位，影响了环保问题整改进度；在巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接中，部分乡镇村组脏乱差整治不到位的情况依然存在。（五）以身作则、廉洁自律方面。一是班子表率作用发挥不好。在班子成员中还不同程度的存在讲话要稿子，出门要车子，下基层前呼后拥的“官老爷”作风，班子整体作用发挥不好。如，抓工作首先想到的是自己的荣辱得失，热衷于上镜头、抓典型、装门面。有时摆不正自己

48、的位置，自愿充当分管部门利益的代言者，热衷于要权、要钱、要人，对分管部门存在的门难进、脸难看、事难办的问题视而不见。开会怕发言，研究问题怕表态，个人自扫门前雪，不管他人瓦上霜，缺乏对整体和全局工作的考虑。种种表现折射出班子为官不勤、为官不贤，进取意识不强，决策效率不高。二是调查研究不深入，决策论证不充分。班子成员普遍存在陪同调研多、专题调研少的问题。有些决策事项，调查论证不充分，听取意见不广泛，出现失误。如，*的经营权出让，有凭经验、凭主观、想当然决策的现象。考虑解决短期管理投入问题多，谋划系统性和长远性发展少。现在深层次问题出现了，两处公园的建设发展，影响了整个城市发展的大格局。有些调研，联

49、系点和示范点去的多，偏远乡镇去的少，有决策脱离实际的问题。如，沿山乡镇安全饮水工程建设上，注重了项目的争取和建设进度，忽视了后续发展和部分农户仍在山区生活生产的实际，出现小马拉大车、部分地域供不上水的问题，群众意见较大。决策失误是最大的失误，纠正这种失误，付出的成本更高、代价更大，造成的社会负面影响更严重。（六）履行全面从严治党政治责任方面。一是推动建立党风廉政长效机制上还不够有力。在抓常抓细党风廉政工作下的功夫不够，掌握部门党建工作不深入，对发现的问题，提醒预警约谈不及时，经常性、系统性开展廉政督查、党建指导还不够有力，全面从严治党主体责任压力还没有完全传递到“神经末梢”，重要岗位、重点领域、关键环节的监督检查覆盖面不宽、纵深度不足，个别领域和环节仍然存在违纪违法行为，以及侵害群众利益的不正之风和不廉洁问题。二是制度落实不严，干部监管失于宽。对管理制度落实执行不严。如，在城乡低保和困难补助等惠民政策落实上，严格规范程序和动态管