2024年基层党建工作要点工作计划(9篇合集）.docx

1、2024年基层党建工作要点工作计划（共9篇）目录篇一、2024年基层党建工作要点工作计划2篇二、2024年党建工作计划8篇三、街道2024年党的建设工作要点13篇四、党支部2024年党建工作要点24篇五、党支部2024党建工作要点31篇六、党支部2024年工作计划34篇七、2024年党建工作计划36篇八、党支部2024年党建工作计划和工作要点及工作方案41篇九、党建工作计划（2024年）47篇一、2024年基层党建工作要点工作计划2024年基层党建工作总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导，贯彻落实党的二十届三中全会精神，按照全国、全省、全市组织部长会议部署，

2、围绕融入中心大局、服务高质量发展，大力实施六项重点任务，全面提升基层组织两个功能，为实现屈原“一园一区”和“特强优美”目标，持续推动“一二三”工程提供坚强组织保证，为*高质量发展提供扎实党建能量。一、贯彻落实党的二十届三中全会精神。1.以学习贯彻党的二十届三中全会精神为重点，持续抓好党的创新理论武装。2 .严格落实理论学习计划，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，全面准确学习领会习近平总书记在党的二十届三中全会上的重要讲话精神和大会精神，切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来，把力量凝聚到贯彻落实全会提出的各项重大决策部署上来。3 .开展创新理论“六学”活动，采取领导带学、专家导学

3、先进讲学、集中研学、个人自学、实践考学等方式，丰富”党课开讲啦”形式内容，让党的创新理论教育培训全面覆盖、入脑入心。4 .开展党建工作“破难题、补短板、促提升”大调研,推动破解一批难题，形成一批制度性成果，全面提升党建工作基层基础。5 .深化党员志愿服务先锋行动，开展志愿服务“五送”活动，动员党员志愿者走村入户“送政策、送岗位、送技能、送服务、送温暖”，持续推进机关党员岗位争先、农村无职党员承诺践诺、流动党员村（社区）报到服务，激励党员在服务群众、奉献社会中发挥作用。二、深化基层党组织“四亮”主题活动1.深入推进“五四四二”工程，把“四亮”主题活动作为基层党建工作的“总抓手”、引领高质量发展

4、的“总引擎”。6 .落实“四亮”赋能党建评价体系，聚焦基层党建基础工作和重点任务，按照“实化、细化、量化、具体化，可比较、可检验、可考核”要求，分领域对照量化评价指标，进行一季一调研、半年一讲评，并将工作成果纳入党建述职评议和年度绩效考核重要内容。3,夯实“四亮”引领底线守护机制，按照“区总队、乡镇小队、村（社区）分队”的方式，建立平急结合的党员应急处置队伍，推动基层组织和广大党员在安全生产、防汛抗旱、暑期防溺水等底线工作中发挥“两个作用”，为高质量发展守底托底。7 .将意识形态工作纳入各党组织党建工作计划。8 .实施组织生活闭环巡听机制，重点围绕“三会一课”、主题党日、民主评议党员、发展党员

5、一月一课一片一实践”等基本组织生活，实行上门听、逐个巡、现场评、限期改的闭环管理全覆盖。9 .扎实开展基层党支部“1+2”结对联建活动，落实党支部联系点制度，镇党委班子成员每人联系1个基层支部联系点，充分发挥引领带动作用。10 加强村（社区）干部队伍建设，全力推动村（社区）党组织书记完成好人居环境整治、社会治安提升、集体经济发展、现代农业推进、治理模式创新、招商引资提速、移风易俗工作、村级阵地建设、后备干部培育、流动党员管理等十项重点任务，完善村（社区）党总支书记考核指标。11 配合区党委组织部做好乡镇领导班子、村（社区）“两委”班子届中分析，对不胜任不适应的进行及时调整结合党员教育培训，

6、开展村（社区）“两委”成员、后备干部、党建员业务培训。12 深入开展“我是党员我先行”、“党员干群众评”、“党员先进带后进”等活动，推动党建工作提升质效。13 .开展阵地建设规范行动。清理规范党建阵地，配合区级试点打造高标准党建主题公园、城市小区党群服务站、农村党群服务中心、两新党建工作室，用好用活镇内红色驿站。三、发展壮大村级集体经济。1.持续强化党建引领、人才支撑、资源整合、政策支持、典型引路、考核激励“六项举措”，强力推进集体经济“巩固提升”“区域领跑”，年内实现收入10万元以下的村减半、村均收入18万元以上、50万元以上强劲村占比15%以上发展目标。2 .配合区级实施“江湖形胜共富乡村

7、党建引领赋能计划，落实“节兴乡村、景绣乡村”两项任务，推进乡村振兴全面进步。3 .落实“三级书记”主抓、组织部牵头、涉农部门参与的领导机制和工作机制，积极参与市级农业百亿产业党建综合体、强村共建党建联合体建设，主动推动涉农部门政策扶持、项目支持、资金整合。4各村（社区）书记落实抓党建促乡村振兴工作责任,并将其纳入抓基层党建工作述职评节考核中。5 .开展乡村振兴大培训，加强乡村振兴骨干队伍建设,深化“迎老乡、回故乡、建家乡”活动，抓好驻村工作队期满考核、队员轮换、全员轮训。6 .配合市、区级开展“十佳乡镇党委书记”“百佳村（社区）党组织书记”评选推荐工作。年底前，区级范围内评选“五佳村（社区）

8、和“五佳村（社区）党组织书记二7 .开展农村“三资”大清理，全面清理“问题合同”、归集集体资金，配合推行以区为单位，统筹上级扶持资金，以优先股形式入股优质国企，获得固定收益。8 .开展集体经济项目拉练比武，搭建“书记论坛”平台,打造村级集体经济引领区、示范片、强劲村。四、创新提升城乡基层治理。1.推动党的组织体系、工作体系向下延伸，全面提高基层治理水平和质效。全面规范村（居）民代表队伍管理，推行“走看听问帮五字工作法，健全代表推选、培训、管理、激励和问题发现、报告、处置、反馈工作机制，更好地发挥“民情吹哨人”作用。2 .全面推广“群英断是非”新时代岳阳“枫桥经验”，突出党组织主导和把关定向作

9、用，发动群众做群众工作，建强“主心骨”，建好“群英谱”，开好“屋场会”，做到小事不出组、大事不出村、难事不出破。3 .深入推广“五彩之家”基层治理模式，探索建立群众需求“一键响应”“点单式服务”联动处置机制，优化“社区食堂”“互助养老”“四点半课堂”等社区服务，开展党建引领垃圾分类活动，整体提升党建引领基层治理水平。年底前每个社区至少探索形成1个符合自身特点、群众喜闻乐见的活动载体。4 .坚持党对宗教工作的领导，推动区、镇、村三级宗教工作网络和镇、村两级责任制的全面落实，切实提高基层宗教治理水平和能力。抓党建引领乡风文明建设。加强村规民约教育实践，扎实推进婚俗改革、殡葬改革。5 .持续开展为基

10、层减负专项治理，规范村级牌子、村级事务、证明事项，整治过频考核、过度留痕等突出问题，年底前将社区内各类网格整合成“一张网”。开展党建工作载体清理整治行动。五、巩固提升两新党建质效。1 .落实两新党组织组建攻坚行动，配合“单独组建计划”,抓好新组建党组织标准化规范化建设。配合实施新一轮市、区级标杆党组织创建。2 .启动“党建暖心聚新彳亍动”，加强户外劳动者“暖心驿站”运营维护管理，以党员为骨干组建志愿服务队，发动党员担任流动网格员，引导新就业群体参与基层治理和行业治理。持续开展“身份一亮做出榜样”活动，推动两新党员作用发挥。3 .大力推进产业链党建，健全产业链党建联盟日常运行和工作保障机制，开展

11、联盟牵线、供需对接”活动，推动上下游企业供需对接。深化“党建引领、助力千企”行动，优化专家服务团服务，推动党建指导员“问题帮力、助企发展”，帮助非公企业和社会组织舒困解难。六、加强党员教育管理。1.提高党员发展工作质量，严格落实党员发展计划，不断提高发展党员质量，强化基层党组织审核把关作用，严格入党程序和工作纪律，确保新党员政治合格、质量过硬。对农村发展党员违规违纪问题排查整顿工作开展回头看。加大农村年轻党员发展力度，优化农村党员和后备干部培育方式。4 .加强流动党员管理，扎实落实流动党员返乡创业、代言家乡、传递漂流本、明星评选、晒荣誉榜和奉献值、一对一联系、六个一活动等十项措施，开展流动党

12、员组织关系排查，应转尽转做好组织关系转接工作，注重运用全国党员信息系统督促流动党员报到，及时将流动党员纳入流入地党组织管理。5 .全面落实党员教育培训年度重点任务，面向全体党员开展党的二十届三中全会精神培训，加强党员教育培训阵地规范化建设，打造有本地特色的党员教育品牌，制定好2014-2027年党员教育培训工作计划。6 .严格党费收缴管理使用工作，配合季度清理党费收缴工作，常态化开展党费工作检查。篇二、2024年党建工作计划指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，继续秉承“围绕教育抓党建，抓好党建促发展”的党建工作思路。充分发挥学校党支部的政治核心和战斗堡垒作用，积极谋划与“和义

13、而为、遵道而教，办一所温暖的平民学校”办学理念有机融合的学校党建文化特色，继续努力创设打造学校党建品牌。2024年是全面深入学习宣传贯彻党的二十大精神之年，通过深入扎实的学习实践，教育引导全校党员进一步增强党员意识和党性意识，提高政治站位，立足岗位做责献，创先争优当先锋。奋力开创学校党建工作的新局面，同时积极应对疫情防控挑战，为学校教育教学助力，助推学校各项工作向更高层次发展。二、目标任务（一）以扎实的理论学习指导实践。充分利用“三会一课”、主题党日、专题培训、组织生活会、民主生活会等形式，把党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想落实到党员教育管理的全过程。通过各种形式的学习，把全校

14、党员干部和师生的思想认识统一起来，创建学习型的党支部，深化推进学校办学理念，凝心聚力完成学校2024年的目标任务。（二）加强学校党建常规工作。以“抓规范、强基础、促提升”为主要内容，认真落实好党支部工作条例和区委“1+6”制度体系，进一步完善学校党建工作制度，强化灯塔党建平台的管理使用，筑牢党建工作基础。积极开展“党员志愿服务”、“党员精品课”“优秀党员”“党员先锋”评选等活动，鼓励党员争优创先。严格党员教育管理，按时组织党员足额缴纳党费，按要求规范佩戴党徽。落实好党员积分管理。规范做好党员发展，按照发展党员的规范程序做好预备党员转正、接收发展对象以及入党积极分子推荐工作，壮大党员队伍，做好党

15、员队伍保障。（三）加强党员干部队伍建设。深化学校领导班子建设，认真落实“三重一大”民主决策制度。积极组织党员干部参加各种形式的党性修养、管理能力提升的学习培训，认真进行书记讲党课活动，适时邀请或者参加优秀党员模范代表的讲座学习，以党员实践活动为抓手从严从实加强党员教育管理。同时深化落实书记党建工作述职评议、党员民主评议制度，进一步发挥党员干部的示范作用。（四）加强学校党风廉政建设。严守政治纪律和政治规矩，明确反腐倡廉工作责任，支部定期开展廉政警示教育学习活动，监督党员干部廉洁自律、依规办学、依法治校。切实做好党务、校务公开工作，营造风清气正的教育教学环境。（五）创设打造学校党建品牌和党建文化阵

16、地。依托学校教育教学改革发展，根据学校的实际条件，进行党建文化阵地的建设，积极谋划创设符合学校党建工作实际的党建品牌，进而逐步丰富党建品牌的内涵，凝聚学校党员干部力量，使学校党建品牌成为助力师生成长，促进学校发展的旗帜。三、主要工作（一）加强思想建设，提升理论素养。1.利用主题党日、党课、集体学习研讨、实践活动等形式，继续深入学习宣传党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，结合学校实际，扎实推进政治理论学习和社会主义核心价值观教育。充分利用好“学习强国”“灯塔大课堂”等学习平台，积极组织开展党员集中教育培训I,同时结合建党102周年活动，开展“学习党史，回望初心”系列学习庆祝活动，引

17、导党员深入学习党的百年历程，牢记初心使命。2 .规范党员干部的学习。严格按照上级要求，把新党章、党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平谈治国理政第四卷等继续列入2024年的学习培训内容。党支部年初制定支部政治学习计划，并要求每位党员认真制定个人学习计划，每月一检查，严格督促落实。（二）进行党风廉政教育，营造风清气正、干事创业的良好氛围。1.2024年初严格要求每一位党员干部签订廉政责任书。每一学期以书记讲党课、集中学习、外出实践等形式开展一次廉政主题教育活动。3 .健全党员、干部日常谈心谈话制度，随时掌握党员思想动态，明确党风廉政建设责任要求。4 .严肃认真地开展书记述职评议

18、和民主评议党员工作，落实好组织生活会和民主生活会制度，深入开展批评和自我批评，发扬艰苦奋斗的优良传统，克服不良风气，规范党员言行。（三）加强组织建设，做好党员发展工作，切实增强组织能力。1.坚持党要管党、从严治党的方针，结合学校教育教学工作实际，进一步规范组织管理和党务工作程序，提高党务工作者做好党务工作的能力。2.积极组织开展行之有效的特色党建活动，让党员教师在活动中接受革命传统教育和党性教育。3,落实“双培养”机制，加大对入党积极分子的教育、培养和考察，严格按发展程序办事，确保党员质量和水平。（四）加强民主管理，推进依法治校、依法执教。1.严格落实教职工大会制度。认真指导筹备开好2024年

19、度教代会，充分发扬民主，落实全体教师对学校发展以及切身利益等方面的知情权、参与权、决定权、监督权。2.认真做好学校法治教育。坚持依法治校，不断提高依法办学，依法执教的水平。进一步增强全校党员师生的法治意识，提高师生学法、用法、守法的意识和能力。3做好党务、校务公开。发挥全体教职工参与管理、民主治校的作用。重要工作、重大事项、重要决定，都要经过党内充分酝酿，行政集体研究决定，接受群众监督。（五）着力打造提升学校党建文化阵地，创建学校党建品牌。1.充分利用学校现有条件，进行党建文化墙的建设。集中展现党史、支部生活和党员风采。2 .对学校党员活动室进行提升改造，完善入党誓词、党员权利、义务及党建制度

20、的宣传布置。（六）深入开展党组织、党员服务活动1.深化进社区“双报到”活动，加强和社区党组织的联系。3 .规范党员岗位职责，建立党员示范岗、组织党员上好“党员精品课”“党员精品e课，引导党员立足本职岗位履职尽责，展现党员风采。4 .开展党员志愿服务。组织在职党员到“元新老年乐园”、济炼社区进行志愿服务活动。（七）积极支持工会、团、队组织，调动学校各方面力量促进学校发展。1.加强对学校工会工作的指导。积极支持学校工会按照工会法的规定履行工会职责，把维护教职工合法权益作为工会的基本职责，使工会真正成为党联系群众的桥梁和纽带。5 .加强对教工团支部和少先队工作的指导。积极发挥学校团队组织在学校德育工

21、作中的积极作用，落实好少先队思想引领和政治启蒙的中心任务，提升少先队自我管理和学生德育工作的实效性。篇三、街道2024年党的建设工作要点一、党群工作（共11项）1.抓好巡察整改任务落实。组织撰写区委书记专题会点人点事问题整改报告、巡察集中整改进展情况报告，经街道工委会研究议定后，形成正式稿，1月16日前完成上报。每季度月末收集汇总巡察后续整改情况，形成正式稿，报区委巡察办综合科。牵头领导：*主责科室及负责人：党群工作办公室完成时限:2024年12月底6 .抓好基层党组织规范化建设，严格落实党的组织生活相关规定，通过“半年集中检+日常随检”的方式检查党支部工作手册填写情况，重点查巡察指出的问题，

22、6月底前完成12个社区及2个机关党支部的检查，11月底前确保24个社区及4个机关党支部全部完成一轮检查。牵头领导：*主责科室及负责人：党群工作办公室完成时限：2024年12月底7 .组织基层党组织开展学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神系列活动。街道工委书记带头，机关、社区、两新党组织书记开展1次党的二十届三中全会精神党课宣讲，8月前完成；邀请专家解读、组织集中学习2场，计划安排在4月、5月。牵头领导：*主责科室及负责人：党群工作办公室完成时限:2024年10月底4,持续开展各项培训工作。开展“基层党员进党校”，组织辖区党员培训学习不少于32学时，按照每次4课时的标准，分8次组织学习，主要内容按

23、照区委组织部相关要求开展，包括学习党的二十大精神等。针对全体党员计划6月底前完成24学时任务，在11月底前完成32学时；针对社区书记加强政策理论知识和品牌创新总结提炼方面的能力，6月底前完成40学时，11月底前完成56学时学习；计划安排在5月底前完成129名副书记和党务工作者党务专业知识培训1次；机关青年干部及社区后备干部8月底前开展集中培训2天。牵头领导：*主责科室及负责人：党群工作办公室完成时限:2024年11月底8 .高质量做好党员发展工作。按照区委组织部分配的发展党员指标名额，严格把好“三项关”（入口关、思想关、制度关)，落实发展对象联审机制，提高发展党员质量，充实基层党员力量。计划发

24、展15名党员，在10月前完成。牵头领导：*主责科室及负责人：党群工作办公室完成时限：2024年10月底9 .打造“分类提升、友邻共建”党建品牌。结合社区实际将24个社区划分为6个片区，由6名工委领导牵头，强化同类社区协作，释放党建引领聚合效应，切实解决群众急难愁盼问题。(1)在坚持原有品牌的同时，探索不同类型社区的四个提升：在安全能力提升方面，为6个老旧小区楼道配备灭火器，为居民提供“保护伞”；在人居环境提升方面，对6个社区进行美化改造，提升居民幸福感；在社区功能提升方面，将6个社区点位进行功能重制，通过闲置废弃空间“变身”等方式，将问题点位打造成社区“微网红”；在文化宣传提升方面，以“一楼一

25、品”为主题，打造60个融入式楼门文化，潜移默化引导居民群众弘扬传统美德，有序推进社区治理工作。(2)深化“微网格全公约”党组织服务群众项目，结合学习宣传贯彻党的二十大精神，以“千名党员千件小事“红色行动为依托，聚焦“接诉即办”、创城创卫等重点工作，根据“微网格全公约”志愿服务认岗情况，6个片区发挥资源优势，各党组织完成“规定动作”，出彩“特色动作”，3月底前完成公益岗认领及活动计划报送，10月底前累计开展履约践诺活动不少于10场，形成精品“示范动作”，实际行动守初心、担使命、树旗帜、展风采。牵头领导：*主责科室及负责人：党群工作办公室完成时限:2024年11月底10 做实党建协调委员会工作。密

26、切与辖区共建单位关系，全年至少召开2次党建协调委员会会议，上半年5月底之前开完第一次会议，下半年12月底之前开完第二次会议。充分调动积成员单位极性和创造力，促进轮值制度优势发挥，坚持“民有所需，我有所为“，统筹协调用好“三项清单”,每半年开展不少于3次共建活动，全年不少于6次共建活动，着力解决群众急难愁盼问题。牵头领导：*主责科室及负责人：党群工作办公室完成时限:2024年12月底11 加大探索发挥两新作用的激励机制，做实党群活动中心阵地建设。依托党群服务中心平台，以党建为引领，加大统筹联动和资源共享，为辖区“新就业群体”、“两新”组织提供政策讲解、困难帮扶、技能培训、党课学习等服务，开展好“

27、党群阵地你”主题活动，打造党群服务中心“暖新”品牌，每季度至少召开一次主题活动，全年不少于4次；注重发挥新就业群体党支部的战斗堡垒作用，精心培育两支志愿服务队，引导参与社区基层治理，以凝“新”聚力“源”来有你为主题，全年开展志愿活动不少于4次；开展“轮值主题党日”，制定年度轮值计划，每个月由一个企业党支部担任“东道主”结合企业特点，主持召开党日活动，全年不少于6次特色活动，以党建活力激发发展动力，形成上下联动、轮流主办、组织联谊的党建新机制。牵头领导：*主责科室及负责人：党群工作办公室完成时限:2024年12月底12 针对本辖区精准帮扶对象实际需求，全年至少开展1个街道层面的帮扶活动。根据团区

28、委要求每月围绕文明交通、环境保护、科学普及等开展志愿服务活动。牵头领导：*主责科室及负责人：党群工作办公室（团工委）完成时限:2024年12月底13 .搞好2次会员活动，7、8月开展“夏送清凉”活动，11、12月开展“冬送温暖”活动。上、下半年各开展1次新业态人员关心关爱活动。牵头领导：*主责科室及负责人：党群工作办公室（工会）完成时限:2024年12月底IL不断提高人大代表活动的针对性和实效性。一是“月进站”活动。每月不少于1位代表通过“月进站”活动接待选民，进一步提升接待活动的实效性；二是“季回家”活动。组织16位区人大代表在3月、6月、9月、12月开展“季回家”活动；三是“年述职”活动。

29、在12月组织4位代表开展“面对面”年述职活动向选民报告。通过“年述职”活动，增进与选民的联系，主动接受选民询问和满意度测评，向选民”交满意答卷”。牵头领导：*主责科室及负责人：党群工作办公室（人大）完成时限:2024年12月底二、宣传思想文化工作（共7项）1.全面落实意识形态工作责任制，严格按照大兴区委意识形态责任制实施细则要求，细化完善*街道工委意识形态工作责任制实施细则，制定2024年*街道工委意识形态工作责任制任务分值量化表，强化机关意识形态工作，把意识形杰工作纳入机关党建工作责任制，推动机关意识形态工作走在前、做表率；强化社区意识形态工作，围绕社区建设、物业管理等工作，健全社区治理体系

30、发挥思想引领、舆论推动的重要作用，用好“拉家常”议事会，听民声、纳民意，加大对居民微信群、宣传栏、电子屏等阵地监管力度，认真做好意识形态工作。牵头领导：主责科室及负责人：市民活动中心完成时限：2024年12月底2 .抓好工委理论学习中心组学习，严格落实全区党委（党组）理论学习中心组专题学习重点内容安排，按照区委总体工作部署和对领导干部理论学习的要求，结合街道工委工作安排，制定2024年*街道工委理论学习中心组专题学习重点内容安排，按照工委理论学习中心组学习月度计划，列出专题进行研讨。牵头领导：主责科室及负责人：市民活动中心完成时限：2024年12月底3 .坚持用习近平新时代中国特色社会主义思

31、想武装头脑,深入学习宣传贯彻党的二十大精神，按照区委关于认真学习宣传贯彻党的二十大精神的工作方案有关要求，结合街道工委工作安排，落实*街道深入学习宣传贯彻党的二十大精神工作方案，引导辖区广大党员干部群众把思想和行动统一到党的二十大精神上来，形成“天天有学习、周周有活动”的宣传格局，用好“学习强国”平台，开展*街道“学习强国”学习积分活动，做到学思用贯通，知信行统一，推动党的二十大精神在*街道落地生根、开花结果，形成生动实践。牵头领导：主责科室及负责人：市民活动中心完成时限:2024年12月底4 .扎实推进街道内外宣传工作，强化街道融媒体中心功能，在全面宣传上下功夫，保持精准化宣传原则，重点强化

32、国家级、市级媒体的报道力度，增强宣传的穿透力和覆盖面。充分激活“一报一微一号”，着力打造全媒体传播矩阵。加强“科室一社区”两级信息员队伍建设，建立信息报送工作常态化管理机制、业务能力提升季度培训机制；做好*报精准发行，推进以社区老党员、青少年为主体的送报志愿队伍建设，实现*报的宣传作用覆盖到楼、到户。牵头领导：主责科室及负责人：市民活动中心完成时限：2024年12月底5广泛践行社会主义核心价值观，深化开展群众性宣传教育活动，拓展精神文明建设内涵，提炼开发*特色精神文化。开展百姓宣讲活动，打造*特色百姓宣讲团，贯穿全年举办“我们的节日”传统节日主题活动，做好先进典型选树工作，擦亮第十届“最美*人

33、评选活动品牌。牵头领导：主责科室及负责人：市民活动中心完成时限:2024年12月底6 .持续开展文体品牌系列活动，4月举办笫六届“健身文化节”暨第十六届社区体育运动会、7月举办第八届社区消夏晚会、笫八届“书香*悦读人生”阅读季活动、12月举办*街道第十届“最美*人”颁奖暨第十一届社区原创节目展演活动。牵头领导：主责科室及负责人：市民活动中心完成时限:2024年12月底7 .有力推动新时代文明实践所、站建设，优化服务功能，发挥载体作用，构建“大宣传”工作格局，打造“活动+”模式。聚焦阵地建设，发挥新时代文明实践所（站）阵地作用，围绕街道中心工作，每季度开展一次大宣传活动，实现科室与科室、科室与

34、社区工作共融、资源共享、上下互通、横向联横的“大宣传”工作格局，打造活动开展为街道中心工作服务的“活动+”模式。牵头领导：主责科室及负责人：市民活动中心完成时限:2024年12月底创城工作（共3项）8 .进一步完善“创城+网格”管理体系，建立以7大片区、24个社区、179个单元网格为基础的“三级网格体系”，城管、安全、综治、市场监管多部门联合参与，落实网格管控、市容督查、执法监管三级管控模式，常态推进门前三包、环境卫生、停车秩序、安全经营等问题治理。健全网格化巡查机制，每两周对实地测评问题台账整改“回头看”，每月对重点问题台账进行调度。牵头领导：主责科室及负责人：市民活动中心完成时限:2024

35、年12月底9 .持续开展社区内清理小广告专项行动、清理堆物堆料专项行动、”基础设施整治提升”专项行动、“车辆有序停放”专项活动，按“自查自改、集中清理、督查督改”模式推进，实施“一社区一方案”，明确每月清整任务量，月底创城第三方专业机构集中检查，成绩与社区考核、物业履约考评挂钩。牵头领导：主责科室及负责人：市民活动中心完成时限:2024年12月底10 .持续提升创城“两率一度:围绕问卷调查相关指标要求及街道各项中心工作，全年组织开展创城主题宣传活动不少于10次，让居民在生活场景中理解创城指标。在宣传的同时，广泛征求居民意见和诉求，积极给予回应，巩固整治成效，提升居民对文明城区创建的满意度。围绕

36、创城测评指标对各社区开展系统性工作培训，全年不少于12次。每季度开展一次创城问卷模拟测评，成绩纳入社区考核细则。牵头领导：主责科室及负责人：市民活动中心完成时限:2024年12月底四、党风廉政工作（共5项）1.按照六届区委第二轮巡察整改工作要求，1月16日前,上报区委书记专题会点人点事问题整改报告、巡察集中整改进展情况报告、24个社区巡察整改进展情况报告；自收到区纪委区监委对集中整改进展情况报告的审核意见之日起1个月内，将集中整改进展情况报告采取正式文件形式向党内通报巡察整改情况，通报范围要涵盖下一级党组织；督促各社区党组织通过召开专题会议、公开栏公示等形式分别公开整改进展情况。牵头领导：主责

37、科室及负责人：纪工委监察组完成时限：2024年2月底2 .建立完善街道工委、班子成员落实全面从严治党主体责任正、负面履职清单；落实街道班子成员党风廉政建设主体责任记实手册制度，强化清单明责、纪实留痕、责任落实。牵头领导：主责科室及负责人：纪工委监察组完成时限：2024年4月底3 .深化“廉政教育”品牌，以廉政主题MV、“云端V景观”在线参观、线上“廉政知识赛”、“廉政教育云课堂”在线直播等多种形式，创新开展“立党纪党规树*新风”廉政主题教育活动；在元旦、春节、五一、中秋、国庆等重要节点，及时推送节日“廉政提醒”短信，对重点岗位开展节前“约谈提醒”；结合机关、社区干部调整、干部任免，及时进行“廉

38、政谈话”，营造干事创业的良好政治生杰。牵头领导：主责科室及负责人：纪工委监察组完成时限:2024年12月底4 .对巡察整改、接诉即办、创城创卫、老旧小区改造和党组织服务群众经费使用等工作进行专项监督，分别在每月、每季度、年底开展提醒、约谈、督办、通报，确保街道工委的重点工作落实落细。牵头领导：主责科室及负责人：纪工委监察组完成时限:2024年12月底5 .组织街道、社区纪检干部按时参加区纪委举办的“周末大讲堂”，提高纪检干部的监督执纪水平。牵头领导：主责科室及负责人：纪工委监察组完成时限:2024年10月底篇四、党支部2024年党建工作要点2024年，市机关党支部将以习近平新时代中国特色社会主

39、义思想和党的二十大精神为指导，以深入学习贯彻党的二十届三中全会精神为重点，带头捍卫“两个确立”、做到“两个维护”，在市直机关工委和市党委的领导下，以政治建设为统领，落实全面从严治党要求，紧紧围绕离退休干部服务、文明建设、乡村振兴等中心工作，认真落实“项目攻坚年，、“作风建设年，工作部署，不断加强党支部各项建设，全面提升支部党建质量，为大力培育制造名城、加快建设幸福株洲，奋力谱写现代化新株洲壮美篇章提供坚强的组织保证。一、强化政治建设，抓好党性锤炼坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，深入学习贯彻党的二十大精神，促进机关党员干部捍卫“两个确立“、进一步牢记“三个务必”，增强“四个意识”

40、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。（一）着力提升政治素养。把旗帜鲜明讲政治摆在首位,通过学习教育，引导党员干部提高政治站位，自觉加强党性锻炼,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。严格执行党的政治路线，严格遵守政治纪律和政治规矩，始终不渝忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心。坚定政治立场、把握政治方向、坚持政治原则、走稳政治道路，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。对习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神和中央、省委、市委作出的重大决策部署第一时间传达学习、贯彻落实，扎实推进“三表率一模范”机关和“清廉机关”、“清廉家庭”的创建，促进打造具有行办特色的

41、党内政治文化品牌。（二）着力抓好学习教育。按照中央、省、市部署要求，以学习贯彻党的二十大及二十届二中三中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神为主线，根据习近平总书记考察翁重要讲话精神和战略要求，结合今年开展的主题教育，认真抓好机关党员干部政治理论学习。一要做到“集中学”和“自主学”相结合。认真制定落实党员干部学习计划，每月组织集中学习1次以上。强化对“学习强国”“株洲党建”“红星云”、机关干部学习交流微信群等平台的管理和利用，进一步完善“学习强国”学习激励考核机制。二要做到“请进来学”和“送出去学”相结合。邀请专家教授到支部进行专题讲座辅导2次以上，定期组织党员干部观看教育片,组织党员干部到

42、市党员教育教学点、革命传统红色教育基地和廉政文化教育基地开展党性锤炼学习。三要做到“交流研讨促学”和“检测考核促学”相结合。组织党员结合学习贯彻党的二十大精神、警示、红色等主题教育等活动开展交流研讨，撰写心得体会等学习活动，引导机关党员干部学习先进,对标找差。严格落实党员学习监督考核机制，每季度检查一次党员干部学习笔记。适时开展知识测试，检验学习成果，并把党员学习情况作为党员积分管理、公务员平时考核和年终考核的重要内容。（三）着力抓牢意识形态工作。认真学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要论述，增强危机意识、阵地意识，牢牢掌握意识形态的领导权、管理权、话语权。一要严格落实意识形态工作责任制

43、切实加强对意识形态工作的领导，落实“月分析、月研判、月调度”工作机制。二要加强意识形态阵地建设和管理，守好网站、微信等网络意识形态阵地，牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权，充分利用门户网站、微信公众号、网络文明传播等网络意识形态阵地,大力开展宣传工作，不断传递正能量。三要加强意识形态学习培训，有针对性地做好思想政治工作，关心和服务好机关党员干部，落实谈心谈话制度,及时掌握支部党员干部思想动态，关心党员干部的学习、工作与生活。加大党内激励、关怀、帮扶力度，做好困难党员的慰问帮扶工作。二、强化战斗堡垒，抓好“五化”提升认真落实中国共产党支部工作条例（试行）中国共产党党和国家机关基层组织工作条例

44、和中央、省、市关于党的建设工作会议精神，不断深化“五化”党支部建设，推进“四强”党支部建设，更好发挥机关党支部在行办基层党组织建设中的示范引领作用。（一）严格党建工作责任。进一步树牢“抓党建是本职、不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的责任意识，严格落实“双述双评”和民主评议党员等制度，按时向党委汇报机关党建情况。扎实开展党建目标管理，层层压实责任，形成合力，整治机关党建“灯下黑”等问题。突出问题导向，防止机关党建意识淡化、党建领导弱化、党建工作虚化、党建责任软化等方面问题，确保党建工作领导到位、责任到位、措施到位。（二）严肃党内组织生活。坚持并创新“三会一课”制度，开展好“一月一课一片一实践

45、活动。围绕政治学习、乡村振兴结对帮扶、在职党员进社区等主题，全年注重以教育党员为重心开展支部“主题党日”活动12次以上。利用红色党性教育基地开展党员教育活动，不断增强党员意识。落实好党委领导“双重组织生活”制度，领导班子成员以普通党员的身份积极参加机关支部的相关组织生活，发挥模范带头作用。探索“互联网+党建”模式，积极更新“红星云”“智慧株洲”噂平台，大力推广微党课等新型党建载体。扎实开展党支部组织生活会、支部书记“双述双评”等工作，拿起批评与自我批评的武器，不断提高党支部创造力、凝聚力、战斗力。（三）严实基础党务工作。强化支部班子建设，通过学习培训、专题调研、参观交流、岗位历练、结对帮带等

46、方式，进一步梃升支部班子责任意识和业务能力。大力开展“六型”（学习型、服务型、和谐型、节约型、洁净型、清廉型）机关建设，提升支部形象。完善党员积分管理机制，强化结果运用，不断激发党员干部“比学赶超”意识。扎实做好支部“三会一课”纪实管理、党费收缴及使用管理、党员组织关系管理、党籍管理、党员档案管理、党内统计、党务公开、党员活动室管理等各项工作，做到资料完备、记录详实、台账规范。三、强化监督管理，抓好从严治党持之以恒加强作风建设，严格落实党风廉政建设主体责任和“一岗双责”，扎实开展“清廉机关”和“清廉家庭”建设。（一）持续改进作风。深入学习贯彻习近平总书记关于进一步加强作风建设的重要指示精神，锲

47、而不舍贯彻落实中央八项规定精神及省市实施细则，扎实推进“作风建设年”活动，以行办“六考六争”为抓手，围绕般造“忠诚、专业、创新、高效、廉洁”的干部队伍，着力解决好干部作风领域存在的突出问题，树立“能抓落实、敢抓落实、快抓落实”的鲜明导向，推动思想观念进一步转变，能力素质进一步增强，干事激情进一步释放，工作效能进一步提升，纪律作风进一步严明，持续整治形式主义、官僚主义、奢靡之风和享乐主义，狠抓工作落实，提升工作效能。（二）从严监督管理。健全长效化监督管理机制、常态化谈话提醒机制，加强日常监督，开展党员干部作风明查暗访，以查促改；加强对重点岗位和重点人员的监督，开展“廉政家访”，监督党员干部”八小

48、时以外”和互联网上的言行，坚持严管就是厚爱，建立健全廉政风险防控机制，进一步提高党员干部遵纪守规的自觉性。（三）加强廉政教育。认真贯彻落实关于加强新时代廉洁文化建设的意见，扎实抓好市委关于开展“镜鉴”以案促改专项活动，利用党委理论学习中心组、支部主题党日、机关集中学习、“学习强国”和微信交流群等平台载体开展廉政教育，学习传达中纪委、省纪委、市纪委全会精神，组织机关党员干部签订廉政承诺书，反复学习党章党规党纪，及时跟进学习上级关于党风廉政建设和反腐败工作的新部署新要求，引导党员干部树牢规矩意识、筑牢思想防线。组织党员干部观看警示教育片忠诚与背叛初心与蜕变2022,以身边事教育身边人。四、强化担当作为，抓好深度融合围绕战略、株洲“大力培育制造名城，加快