1、医院领导班子2024年度落实全面从严治党主体责任情况报告（共9篇）目录篇一、医院领导班子2024年度落实全面从严治党主体篇二、2024年度落实全面从严治党主体责任情况报告15篇三、党组书记履行全面从严治党责任述职报告27篇四、2024年上半年全面从严治党主体责任情况汇报31篇五、2024年落实全面从严治党主体责任工作计划工作方案35篇六、2024年关于落实全面从严治党主体责任情况的报告42篇七、2024年关于落实全面从严治党主体责任情况的报告50篇八、2024年上半年落实全面从严治党主体责任和抓基层党建、党风廉政建设责任制情况总结56篇九、2024年落实全面从严治党主体责任情况报告65篇一、医
2、院领导班子2024年度落实全面从严治党主体贵任情况报告在市委、市教育两委和中医药大学党委的领导下，医院党委始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神，贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，以党的政治建设为统领，坚持和加强党的全面领导，落实党委领导下的院长负贲制，着力提升公立医院党的建设工作水平，切实履行全面从严治党主体责任，认真学习贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神，进一步巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，始终把人民生命安全和身体健康作为奋斗目标，为实现疫情防控和医院事业发展“双战双赢”，实现健康中国战略提
3、供坚强保障。现将2024年落实全面从严治党主体责任情况汇报如下：一、强化主体责任落实，助推医院事业发展.履行全面从严治党主体责任情况。结合市教育两委主体责任考核反馈意见，召开党委专题会议研究整改落实工作，逐条分解细化任务，确保整改到位。4月30日，在党委会上传达教育系统2024年全面从严治党和党风廉政建设部署会精神，5月18日，召开我院2024年全面从严治党暨党风廉政建设警示教育视频会议，进一步明确主体责任和监督责任,推进全面从严治党向纵深发展。认真落实党委书记“第一责任人”责任和班子成员“一岗双责”，制定细化落实全面从严治党主体责任清单和任务清单，强化清单履责。按时报送全面从严治党主体责任落
4、实情况书面报告。开展党建查房工作，坚持问题导向，全面督导落实全面从严治党主体责任和党组织书记第一责任人责任情况，促进党建与业务有效融合。.坚决打赢疫情防控阻击战，全面恢复正常诊疗秩序。一是统筹实现联防联控。1月24日，按照市卫健委工作部署，院党委迅速成立新冠肺炎医疗救治总医院中医一附院分院和医疗救治应急领导小组，书记、院长为组长，副院长、机关各职能处室负责人为成员，深入贯彻落实习近平总书记重要讲话和重要指示精神，把疫情防控工作作为头等大事，将市委市政府的各项决策部署严格落实到位，始终站在维护津门百姓健康的政治高度，铭记人民利益高于一切，以守土有责、守土负责的政治担当做好医院的各项疫情防控工作。
5、研究部署医疗救治、院感防控、持续强化规范诊疗、完善管理流程、部署预检分诊，确保医院零感染、零漏诊。第一时间向全院广大职工发出倡议，动员广大党员干部职工投身疫情防控，成立疫情防控党员突击队，设立党员先锋岗，29名党员赴武汉参加抗击疫情工作,21名党员支援海河医院疫情防控工作，68名党员参加医院发热门诊工作，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用和中医药在疫情防治中的重要作用，为维护人民群众的生命安全和身体健康，交出了一份满意的答卷。二是开展关心关爱工作。疫情发生以来，党委高度重视关心关爱一线医护人员及家属工作，制定关于做好关心关爱支援湖北医疗队员的工作安排和关于进一步做好关心关爱疫情防控一
6、线医疗队员的工作安排，成立关心关爱支援湖北医疗队员领导小组、工作组、督查组，工作组下设专项工作组，形成一级抓一级、层层抓落实的严密工作链条。全院各党支部确定专人“一对一”联系队员及家属，落实与市民政局统筹统配社区网格员建立“二对一帮扶机制，每日联系，建立台账，实行动态管理，及时了解前方医疗队员思想、工作、生活状态及家庭成员情况，及时反馈、协调解决，帮助解决家属实际困难。重视一线队员心理健康，成立心理援助专项工作组，开设24小时心理援助热线，随时为一线人员解答心理问题，推介心理干预技术，为医疗队缓解压力、舒缓情绪。三是培养一支后备军。在疫情防控一线，全院各级党组织和医疗队临时党支部用实际行动，感
7、召、培养了一大批思想要求进步、积极向党组织靠拢的业务骨干，经过培养、考察，把在疫情防控工作中表现突出的医务人员一线发展为预备党员。四是选树一批先锋模范。通过向上级党组织推荐和全院评选表彰相结合的方式，组织推荐全国抗击新冠肺炎疫情先进个人；组织开展推荐“天中”最美战“疫”先锋，全院“最美逆行者”和“最美逆行团队”，鼓舞了一线防疫人员的士气。五是组织一次爱心捐款。为支持疫情防控工作，响应党中央对广大党员的号召，认真做好党员自愿捐款指导服务工作，为支持新冠肺炎疫情防控工作捐款。六是加强疫情防控宣传工作。全方位报道医院在疫情防控各项工作中取得的成绩。做好社会新闻和媒体采访管理,营造风清气正的舆情空间。
8、筹备编篡记录抗击新冠疫情的书籍。开展“传承中医药文化致敬白衣英雄一一向张伯礼院士学习”征文活动。召开“抗疫先进事迹报告会”，引导广大党员干部群众立足岗位，乐于奉献，营造”学习先进、创先争优”的良好氛围。七是科学精准、稳慎有效做好疫情防控监督。聚焦党中央和市委、市纪委监委关于加强疫情防控、做好患者救治、保障重要物资供应、关心关爱一线医务人员及家属等部署要求，加强监督工作。召开疫情防控专项监督检查工作部署会,成立四个以纪委委员为组长的督查组和一个安全工作组，明确督查工作重点，做好督查工作。及时开展警示教育，督促党员领导干部认真履职尽责，全力推动疫情防控各项决策部署落实到位，不断提高医护人员的思想防
9、范意识，为确保疫情防控工作常态化开展提供坚强保障。八是精心组织复产复医工作。统筹疫情防控和医疗服务管理，按照党中央决策部署和市卫健委要求，在严格院内感染防控的前提下，按照分类有序的原则，强化发热门诊哨点作用，规范发热门诊设置，加强发热患者闭环管理，提高核算检测能力，加强医疗资源储备。进一步加强门急诊、住院病房管理和医疗资源的合理调配，2月26日医院门诊全面恢熨正常，充分满足人民群众的就医需求，从而实现现有医疗资源的最大化利用。1 .推动国家中医针灸临床医学研究中心建设。完善、调整针灸临床部南北院区组织架构，充分发挥党组织战斗堡垒作用，助推中心建设。建立了临床研究数据管理平台，完成中风专病库优化
10、加强人才培训，举办科研论坛、国家级继教、优势技术培训等共计培训三万余人次。通过微信公众号、网络等途径开展科学普及进一步扩大国家中医针灸临床医学研究中心影响力。2 .加快中医药传承创新工程暨北院区提升改造项目建设。按照战时要求，克服疫情影响，发挥组织优势，顺利完成项目调整后可研报告论证及初步设计编制工作，环评等招标工作，完成改造项目与地铁结合建设方案、人防设计等级咨询及部分勘探工作，助推中医药传承创新工程暨北院区提升改造项目建设。二、抓牢理论武装，落实意识形态工作责任制1 .坚持理论武装头脑，强化政治责任。一是将意识形态工作纳入党建工作目标责任制，作为年终考核的重要内容。二是加强党委理论学习中
11、心组学习，组织中心组成员认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于疫情防控工作的重要指示批示精神等内容，为打赢疫情防控阻击战提供有力的思想保障。2 .加强宣传阵地管理，深化理想信念教育。一是按照上级党委的要求完成各项工作并报送相关内容。二是定期开展社会舆情分析，加强巡控，坚守宣传阵地安全。三是加强对党员职工的学习教育和思想引导，党委书记带头宣讲党的十九届五中全会精神，院领导带头为全院职工讲党课。四是充分运用自媒体平台及时宣传党中央的声音，让党的理论成为时代最强音。举办习近平讲故事大型展览，邀请市委党校教授作专题党课，引导广大党员坚定不移的做到“两个维护”。3 .突出核心价值
12、观建设，宣传弘扬正能量。一是围绕医院中心工作，结合“市第六届人民满意的好医生、好护士和十佳医务工作者”“5.12护士节”“世界献血日”等时间节点大力宣传我院医务人员取得的突出成绩，开展先进典型宣传。二是组织全院干部职工学习实践社会主义核心价值观，广泛开展志愿服务等文明创建活动。三是开展抗击新冠肺炎疫情系列宣传活动。组织开展”向张伯礼院士学习”主题征文活动，利用自媒体平台宣传我院抗疫先进典型，弘扬正能量，在院史馆开展“岐黄有情一一2020年中医一附院抗击新冠疫情纪实展”大力弘扬伟大抗疫精神，编辑我院抗击纪实书籍三线作战众志成城一中医药大学第一附属医院2020年春抗击新冠疫情纪实。4 .强化教育教
13、学管理责任，培养合格的中医药接班人。一是加强师德师风建设，定期开展“一对一”谈心谈话；开展导师及带教老师师德师风课程在线培训，培养高素质教师队伍。二是开设思政专栏，开展线上思政教育和心理指导，树立榜样引领，致敬逆行者。三是院领导结合疫情防控工作带头为实习学生讲授线上思政课，帮助学生树立正确人生观、世界观和价值观。四是结合思政工作开展课题研究。三、聚焦固本强基，全面推动组织建设提质增效1 .召开第二次党员代表大会。院党委高度重视党代会筹备工作，多次召开会议研究党代会相关事宜，对大会报告和相关材料几易其稿，并严格按照召开党代会程序要求，于6月7日胜利召开医院第二次党员代表大会，进一步统一思想、坚定
14、信心、凝心聚力，党组织的创造力、凝聚力和战斗力得到进一步增强。2 .以提升组织力为重点，突出政治功能，压实党建工作。一是认真贯彻落实中国共产党支部工作条例（试行）况把推进“党支部标准化规范化建设”作为加强基层党组织建设的重要举措和重要任务，制定新时代中医一附院基层党支部标准化规范化建设实施方案，明确建设标准，开展对标自查，建立工作台账，实行销号管理，定期联系指导、跟踪问效，确保基层党支部全部达标、全面过硬，不断提升党支部建设标准化规范化水平。二是优化组织设置。按照中国共产党章程中国共产党基层组织选举工作条例和党支部标准化规范化建设有关要求，结合医院实际，以及医疗、教学、科研、技术科室和行政后勤
15、特点，科学合理调整党组织架构，确保党的组织有效全覆盖，切实增强组织凝聚力、战斗力。三是加强队伍建设。突出政治标准，选优配强党支部书记，优化党支部班子整体功能，认真落实党员科室负责人担任党支部书记要求。加强基层党组织书记培训，采用网络培训、集中学习、交流研讨、闭卷考试等形式对党组织书记进行集中轮训。同时，组织基层党组织书记参加中医药大学基层党建工作专题培训1班，进一步提高我院基层党组织书记履职能力，提升党务工作水平，推进党建工作上水平。严格党员发展程序，督促党支部加大培养发展工作力度，大力做好在青年医务骨干、高知识群体中发展党员工作，做到成熟一个，发展一个。四是加强党员教育培训管理。贯彻落实中国
16、共产党党员教育管理工作条例，制定2019-2024年中医一附院党员教育培训工作规划，以专题讲座、线上培训、外出参观、交流研讨等形式组织火线入党预备党员、发展对象进行短期集中培训I;扎实开展学习“四史”教育活动，组织全院党员参加学习“党史、新中国史、改革开放史和社会主义发展史”专题网络培训考核，组织全院党员观看革命历史题材影片决胜时刻，进一步激发党员、群众的爱国热情，营造健康向上的良好氛围；通过学习强国平台加强党员日常教育培训，定期组织“三会一课”、主题党日、组织生活会等加强党性修炼，进一步增强党员意识，发挥党员先锋模范作用。五是开展“党课开讲啦”活动。加强和改进党员经常性教育，不断丰富党员教育
17、内容，院级领导带头讲党课，各级党组织书记普遍讲党课。六是坚持“创最佳党日”活动常态开展。荣获教育系统“创最佳党日”活动优秀奖1项，大学“创最佳党日”活动一等奖1个、二等奖2个，三等奖4个。七是提升党建科学化水平。完成大学2018年党建创新研究项目7项，新立项大学2020年党建创新研究项目5项。八是开展2019年度党组织书记抓党建工作述职评议。述职评议会前，院级领导分别带队深入基层支部开展调查研究，研究分析党组织现状、问题和整改，了解党支部开展“不忘初心、牢记使命”主题教育和发挥政治核心作用等情况,并采取书面述职和网上评议的方式对党总支书记进行评议。I.召开纪念建党102周年暨表彰大会。为庆祝中
18、国共产党成立102周年，结合医院实际，开展评选表彰在深入贯彻市委巡视整改、推进“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化和打响疫情防控阻击战的过程中涌现出的优秀共产党员和先进基层党组织活动，召开“凝聚抗疫新精神，砥砺奋进新作为“纪念建党102周年暨表彰大会，新党员宣誓、老党员重温誓词，先进事迹宣讲，激励广大党员以更加坚强的党性、更加严实的标准、更加昂扬的斗志、更加务实的作风，不忘初心、牢记使命，守正创新、精业笃行，努力保障人民生命安全和身体健康。四、加强干部队伍建设，鼓励担当作为创新竞进1 .重新梳理医院科室组织架构。按照市教育两委相关工作要求，结合2019年市委巡视反馈意见，院党委及组织人事
19、干部认真学习研读党政领导干部选拔任用工作条例党委（党组）讨论决定干部任免事项守则关于进一步加强处科级干部交流轮岗工作的指导意见，准确把握文件精神,落实选人用人各项规定和要求；重新梳理医院科室组织架构,按照市加强公立医院党的建设工作实施办法（试行）进一步规范医院内设机构和干部职数，重新梳理职能处室各职级架构，合理进行岗位设置。开展中层干部选拔任用。主要领导之间反复沟通酝酿，征求分管领导意见，认真开展干部情况调研，坚持以干部工作的长期性和系统性进行规划，制定关于中医一附院干部选拔任用及交流轮岗的实施方案，严格按照相关规定分批次完成干部交流轮岗及空缺岗位干部选拔工作。认真贯彻党政领导干部选拔任用工作
20、条例和上级相关规定，严格执行试用期制度，完成临床科室主任、副主任试用期满考核。强化中层干部考核。利用干部网上测评系统，通过线上测评与线下述职相结合的考核方式，完成2019年度中层干部年终考核。1月19日召开全院中层干部述责述廉会议，全院临床技术科室和职能处室负责人进行履职汇报，分别从党建工作、业务工作实绩、廉政情况及其他工作亮点和不足以及下一步党建工作思路和业务工作计划等角度进行述职。综合汇总科室、中层干部以及院领导三方面测评分数评价干部履职情况。加强培训教育，提升干部队伍素质。组织学习贯彻党的十九届四中全会精神专题培训班，依托“干部在线学习“平台，通过网络培训、个人自学、研讨交流、撰写学习体
21、会等形式，加深干部对全会的历史意义、现实意义和战略意义的认识，强化学习效果。完成领导干部个人有关事项报告报告工作。3月9日，召开专项工作部署培训会，组织填报人员认真学习两项法规及填报要求，指定专人负责，开通咨询服务电话，确保填报人员及家属知情全覆盖。并对每名干部报告表的完整性、合理性进行把关，逐人逐条逐项严格审核，做到“四必审”，确保无空项、漏项和涂改。五、加强廉政教育推进反腐败建设，持之以恒正风肃纪,营造风清气正良好氛围I.加强纪检干部培训，忠诚履职尽责。组织专职纪检干部集中学习，参加市纪委组织的在线考试，结合习近平总书记关于疫情防控工作召开的重要会议和重要讲话精神，不断提高纪检干部的政治站
22、位和政治自觉。认真学习贯彻党的十九届四中、五中全会、十九届中纪委四次全会、市委十一届九次全会和市纪委十一届七次全会精神，组织全体专兼职纪检干部观看央视网解读十九届四中全会精神视频，通过自主学习，深刻理解全会精神和重大意义；组织全体专职纪检干部集中观看中央纪委国家监委深入学习贯彻十九届中央纪委四次全会精神授课视频和知识测试，通过学考结合、以考促学，进一步巩固和检验培训效果；举办党的十九届五中全会精神集中宣讲会，切实把全体纪检干部的思想、认识和行动统一到全会精神上来。2 .做实做细日常监督，推动专项治理工作落实到位。继续运用廉洁风险防控平台对“三重一大”相关工作流程进行实时监督；认真把好党风廉政意
23、见回复关，严格把握选人用人政治关、廉洁关、形象关,落实党风廉政意见回复。开展医疗机构内外勾结欺诈骗保行为的监督检查、“小金库”问题专项治理监督检查。强化重点部门日常监督，纪委书记与重点部门负责人进行廉政谈话，结合各部门廉洁风险点，早打招呼、早提要求、早敲警钟，持续释放越往后执纪越严的强烈信号。3 .落实中央八项规定精神，坚决防止“四风”反弹回潮。强化党风廉政建设宣传，引导全院党员干部并鼓励广大职工群众积极关注“海河清风”微信公众号。开展“倡廉洁，扬正气”廉政作品征集活动，以丰富的活动形式营造风清气正的工作氛围。紧盯医疗领域隐性变异“四风”问题，持之以恒正风肃纪，坚持推动中央八项规定精神落地生根
24、利用节日节点，在全院支部书记会、中层干部会、微信群、院内网等下发节日期间各项纪律要求不断强化纪律规矩意识，努力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制。4 .长期坚持严的主基调，正风肃纪反腐永远在路上。坚持惩前忠后、治病救人方针，推动医院党委、各基层党支部主要负责人切实担负起日常监督管理的重要职责，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，紧盯重点领域和关键环节，坚持重遏制、强高压、长震慑，持续保持反腐败高压态势，力度不减、尺度不松、节奏不变。充分运用监督执纪“四种形态”，以他律带动自律、以自律增进自觉。及时召开警示教育大会,以身边人身边事警示教育党员干部。5 .深化行风整肃工作，营造风清气正氛围。一是开展“
25、医德医风”与干部履职情况督导工作，重点督查岗位职责风险、业务流程风险、违反医疗卫生行风建设“九不准”和“五要五不准”等情况。进一步强化医务人员职业操守，教育引导广大医务人员，严于律己，严肃行业纪律，用实际行动践行初心使命，成为有责任、有担当、有理想的有志医者。二是深入清理侵害群众利益问题，严格执行依法依规执业和医疗技术临床应用相关管理制度，营造风清气正、和谐稳定的就医氛围。三是做好行风日常工作。将满意度问调和行风整肃结合，整理分类患者对医院各项工作的意见建议，坚持立整立改。做好信访投诉接待工作，与社会监督员保持密切联系，为医院发展和制度建设征集到合理化建议。做好医德医风表扬统计工作，及时在医院
26、杏苑报刊发，宣传正面典型，传播正能量。今后，院党委将继续按照新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以人民为中心的发展思想，以政治建设为统领，全面加强公立医院党的建设,着力提升组织力，突出政治功能,聚焦“主责主业”，推动医院全面从严治党向纵深发展，认真落实巩固深化“不忘初心，牢记使命”主题教育成果重点任务清单，贯彻落实医院第二次党代会精神，高标准高水平谋划医院“十四五”规划，以更加坚强的党性、更加严实的标准、更加昂扬的斗志、更加务实的作风，守正创新，实干尽责，着力提高医院发展质量和效益，着力提高医疗服务能力和水平，着力实现疫情防控和医院事业发展“
27、双战双赢”，尽最大努力保护人民生命安全和身体健康，在医院建设和中医药事业发展中再创佳绩，为健康中国战略作出更大的贡献。篇二、2024年度落实全面从严治党主体责任情况报告中共区委2024年落实全面从严治党主体责任情况报告2024年，区委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，学习宣传党的二十届二中全会精神，以党的政治建设为统领，自觉履行管党治党责任，深化党风廉政建设和反腐败斗争，切实提升一体推进“三不腐”的能力和水平，为高质量建设“金创津韵家园“，开创社会主义现代化品质活力区建设新局面提供坚强的政治保障。一、提高政治站位，坚定捍卫“两个确立、坚决做到“两个维护”
28、1.深入学习宣传贯彻党的二十大精神、学习宣传党的二十届二中全会精神。坚持把学习宣传贯彻落实党的二十大精神作为首要政治任务，先后召开区委常委会、区委常委会扩大会议和领导干部大会，传达学习大会精神，制定通知方案对学习宣传贯彻工作作出具体安排。区委理论学习中心组带头开展为期3天的专题读书班，对处级领导干部集中轮训作出安排，聚焦推动学深悟透。组织各级党组织差异化开展分批培训、在线学习、辅导讲座等学习教育活动，实现2500余个基层党组织、6万余名党员学习教育全覆盖。组建区委宣讲团，面向党员干部、党外人士、社区群众等进行宣传宣讲。开办各类宣传载体专栏，形成全媒体覆盖、全网络跟进、全时段推送的浓厚氛围。将狠
29、抓落实作为学习的落脚点，召开区委十二届五次全会，审议通过中共区委关于深入学习宣传贯彻党的二十大精神奋力开创全面建设社会主义现代化品质活力区新局面的实施意见，围绕贯彻落实党的二十大和市委全会精神作出全面部署，扎实推动党的二十大精神在落地见效。党的二十届二中全会召开后，迅速开展传达学习宣传党的党二十届二中全会精神，制定学习宣传方案。2.坚决贯彻党中央决策部署和市委工作要求。区委常委会第一时间传达学习贯彻习近平总书记重要指示精神、党中央决策和市委部署，全年设置相关议题293个，专题研究全面从严治党相关工作61次。开展习近平总书记重要指示批示精神贯彻落实情况“回头看”，开展第一议题、党内政治要件执行情
30、况监督检查。着力增强群团组织政治性、先进性、群众性，扎实推进法学会、文联、计生协改革。强化党管武装，大力支持和加强国防、军队及后备力量建设，深化国防动员体制改革，巩固和发展军政军民团结良好局面。严格落实请示报告制度，统筹抓好全区请示报告工作。扎实做好市委巡视整改“后半篇文章”,反馈的33个具体问题涉及的189项整改举措全部落实到位，并持续深化推进。全面落实“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”重要求，始终坚持人民至上、生命至上，精准发力用最短时间遏制住第六大道、爱琴海等区域疫情蔓延；及时优化调整疫情防控措施，突出工作重点，实现平稳转段。聚焦发展第一要务，全年预计落地京冀企业600家左右，全国首
31、家二手商品流通电商产业园一一“二次方城市”成功运营，金贸产业园获批纳入高新区扩容区，全年盘活空置楼宇5万余平方米，62个5000万元以上区级重点项目有序推进。全力统筹财政收支、债务化解、国企改革、天铁配套等重大攻坚任务，有力守住“三保”底线，经济态势稳定向好，预计全年地区生产总值增长3.5%左右。3 .持续系统净化政治生态。区委常委会带头加强自身建设,制定中共区委关于加强和改进常委会自身建设的意见，持续打造忠诚干净担当的坚强领导集体。出台我区深化一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的举措，制定加强新时代廉洁文化建设具体措施，研究落实2024年政治生态建设重点任务。严格落实政治生态重点分析研判制度，总
32、结发现治理领域性、行业性、系统性问题。健全处级领导干部廉政档案，完善“一把手”及领导班子成员廉政信息台账。常态化做好谈心谈话，健全对“关键少数”的全方位监督体系。制定加强年轻干部监督的分工方案，强化对年轻干部教育管理监督。严肃党内政治生活，区委常委会高标准召开2021年度民主生活会，坚持带头用好批评和自我批评利器。4 .压紧压实全面从严治党主体责任。成立区委落实全面从严治党主体责任办公室，坚持高位推动，明确分工职责，进一步理顺完善工作机制。制定推进落实全面从严治党主体责任暨加强政治生态建设”十项行动紧盯2021年度市委主体责任检查考核反馈意见整改，对照问题、举一反三，制定整改措施82项，从严从
33、实、逐条逐项抓好整改。高标准制定区委常委会主体责任”两个清单”，明确责任36项、任务105条，细化分工，确保任务落地落实。坚持线上、线下监督指导相结合，层层传导压力，强化考核结果运用，对考核优秀的19家单位予以通报表扬，对排名靠后7家单位主要负责人进行约谈。召开专题工作会议，对全面从严治党工作持续加压升温，强化各单位落实主体责任的思想自觉和行动自觉。二、加强理论武装，广泛凝聚共识，坚持用党的创新理论指导实践1 .持续强化思想理论武装。深入开展“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”主题学习宣传教育实践活动工作，日报新闻等市媒多次报遒我区经验做法。持续深化对党、对习近平总书记的忠诚教育，各级党委（党组
34、理论学习中心组以“准”组织生活会标准开展专题学习研讨。突出政治学习这个根本，深入学习党的二十大、党的十九届六中全会、习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，以及市第十二次党代会精神等内容。区委理论学习中心组充分发挥“头雁”作用，开展专题学习15场，全区各级理论学习中心组开展专题学习1300余场。加强干部教育培训，举办培训班、干部学习大讲堂等多种形式的培训，抓实处级领导职务政治理论水平任职资格考试，进一步推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心。2 .巩固壮大主流思想舆论。紧紧围绕迎接、宣传、贯彻党的二十大这条主线，大力宣传区贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想的扎实实践。区属媒体在重
35、要时段、版面、首屏开设迎盛会铸忠诚强担当创业绩全面学习深入领悟认真贯彻党的二十大精神二十大时光等特色专栏，刊播发各类宣传报道I1.OOO余条。依托力245+”宣讲工作体系，发挥先进典型宣讲团、特色宣讲团、宣讲志愿小分队等宣讲队伍作用，深入开展“百千万”大宣讲活动，累计开展宣讲740余场，推动党的创新理论“飞入寻常百姓家工3 .坚决守住意识形态主阵地。落实意识形态工作责任制，每季度召开意识形态分析研判会，每半年专题研究全区意识形态工作，常委会听取班子成员分管领域意识形态工作汇报。制定工作措施，集中开展迎接党的二十大和市第十二次党代会意识形态安全重大风险隐患排查。结合全年意识形态领域重要节点、重点
36、议题，打造全方位、多层次新媒体传播矩阵，加强正面议题设置,形成网上宣传强大态势。健全网络综合治理体系建设，开展专项行动，对全区网站、APP进行全量排查分类，关闭处置有害信息网站、长久不注销网站。三、织密组织体系，建强干部队伍，大力践行新时代党的组织路线1 .稳步提升基层治理水平。制定深化城市基层党建引领治理的相关措施及任务清单，推动基层党建与基层治理深度融合。全面落实“赋权减负”要求，充分发挥“吹哨报到”机制作用，街道积极行使“吹哨”调度权，各部门累计“报到”解决难点事项93件。强化网格管理，优化设置社区网格党支部，增强网格党建引领力，健全完善重点人群服务管理工作机制，动态更新名册底数，加强走
37、访服务。积极做好市域治理验收准备，组建工作专班，落实实体化运行和专题培训等机制。挖掘经验做法和特色亮点，深化品牌项目培育，“防范化解社会矛盾风险”和“发挥智治支撑作用”等材料在全国市域治理创新研讨班上做经验交流，着力打造具有特色的治理样板。2 .建设坚强有力战斗堡垒。持续强化党组织领导地位和轴心作用，充分发挥机关和企事业单位在职党员先锋作用，圆满完成驰援津南、支援第六大道疫情防控等重点任务，分批次选派年轻党员干部到疫情防控指挥部、隔离点、封管控区等重点一线岗位实践锻炼共计600余人次。开展机关党建和业务融合试点交流,持续规范国有企业党组织设置，推进中小学校党组织领导的校长负责制。进一步规范三类
38、六个领域抓基层党建工作清单，深化党支部标准化、规范化建设。加强两新组织党建，以“党旗领航聚力发展”为品牌载体，培育“驿路有爱红骑先锋”系列活动，分领域分行业打造“天星河畔红色港湾”等35个区级党建品牌，推动快递员、外卖员等新就业群体行业党建。统筹抓好民办学校、社会办医院、民办养老机构等行业党建，不断加强党对两新组织的全面领导。3 .着力打造高素质干部人才队伍。突出选人用人政治首关,严格落实干部政治素质考察实施办法。坚持事业为上，大力选拔适应发展需要的干部，全年共提拔和晋升处级干部85人，交流干部52人次，各部门、街道、事业单位之间交流任职的达到60%以上。推动首批组织人事科室负责人交流调整，
39、选优配强基层单位组织工作负责人。坚持在一线、特别是疫情防控工作中考察识别干部，调研71家单位领导班子及干部在疫情防控中实际表现，对发现的表现突出干部晋升职级12人。坚持严管厚爱相结合，对区管干部诫勉4人、批评教育9人，约谈处级“一把手”7人次，全区各级党组织共运用“第一种形态”187人次，将容错纠错、帮扶回访、澄清正名、精准问责融会贯通。坚持党管人才原则，打造“翔东计划”升级版，构建“1+14”人才政策体系，推动形成人才政策“热效应实施“百名博士倍增计划”，成立区创新发展智库，设立人才日，举办揭榜挂帅项目、科技人才沙龙等特色活动。优化人才全过程跟踪服务，坚持“一企一案、一人一策”，推动人才引育
40、工作迈上新台阶。四、坚持严字当头，狠抓作风建设，密切党同人民群众的血肉联系1 .持之以恒深化作风建设。建立区级层面为基层减负工作专项机制,制发为基层减负2024年工作要点。发扬“短实新”文风,做好全区党内规范性文件前置审核，对于“上下一边粗”、层层转发的文件一律不予发文。突出基层导向，区级领导采取“四不两直”方式开展调研，探索解决问题、推动发展的新路径。持续开展“我为群众办实事”实践活动，践行“联点访户”“四个走遍”，累计为群众办实事2853项、解决群众诉求5301项。严格落实中央八项规定精神，树牢“过紧日子”思想，严控“三公”经费，减少压缩非急需非刚性支出，真正把钱用在刀刃上和关键处。严惩享
41、乐奢靡之风，常态化开展明察暗访、交叉互查，严肃查处违规发放津补贴、收受礼品礼金等问题，共查处享乐主义、奢靡之风问题41件56人，给予党纪政务处分36人，通报曝光典型问题3批12起。2 .持续开展专项整治。深化形式主义官僚主义和不担当不作为问题治理，出台担当作为“正风”行动方案，组成专项监督组,选取自查问题“零报告”、作风问题较为突出单位开展”回头看紧紧围绕扶贫助困、基层科所站队执法等内容开展十项“点题整治”，发现并推动解决了一批群众反映强烈的突出问题。探索建立小微权力”监督一点通”服务平台，开展惠民财政补贴资金“一卡通”、困难群众补助救助等专项治理，相关经验做法刊登于市纪委监委专报。深化信访积
42、案化解和重复举报治理，巩固拓展我为群众办实事成果。全年共查处群众身边腐败和作风问题26件35人，给予党纪政务处分27人。3 .切实维护群众利益。坚持以人民为中心的发展思想，持续增进民生福祉。聚焦“一老一小”，新建区域型嵌入式养老机构，完善社区养老服务，实现51家社区站云平台覆盖运营，为老服务工作得到新闻联播报道；投入使用4所幼儿园，新增720个学前教育学位，建设完成2所配套小学。持续改善群众居住条件，完成新一轮老旧小区改造项目46个、新竣工验收道路20条，完成供热旧管网改造1()公里。缓解“停车难”问题，新建停车场8处，新增公共停车泊位1008个。高标准实施20项民心工程35个子项任务，群众幸
43、福指数不断提升。推进更高水平的平安建设，开展四大行业领域整治攻坚战，组织打击防范养老诈骗行动，侦破案件243起，追赃挽损5159万元。组织开展信访积案攻坚专项行动，国家信访局、市信访联席办、市矛调中心交办的重复和倒流信访事项全部上报化解。开展矛盾纠纷排查化解专项行动，累计排查844件，调处843件。畅通民意反映渠道，坚持走好网上群众路线，”政民零距离”办理有效问题1815件。五、注重政治引领，搭建桥梁纽带，构建大统战工作新格局1 .健全完善大统战工作格局。召开区委统战工作会议、区委民族工作会议暨全区宗教工作会议，区委统一战线工作领导小组制发各领域指导性文件和年度工作要点8项，健全完善“1+7+
44、33+13+N”工作体系，全面部署我区新时代统一战线工作。严格落实中国共产党统一战线工作条例，聚焦市委调研检查反馈问题，推动18项整改措施落地见效。制定加强基层统战工作实施方案，针对街道、社区、学校等6个领域明确20项具体任务；开展基层统战“我来讲、我来做”活动，推进六大主题行动。持续开展理论政策“送课下基层“，在街道、社区一线培训420人次，建设”和静同心园”统战文化主题口袋公园、“同心荟智”党外人士工作室，开展上门问诊、科技讲座、技能推广等社会服务40余次，受益群众达1300余人。2 .强化思想政治引领。支持各民主党派区委会开展“矢志不渝跟党走、携手奋进新时代“政治交接主题教育，举力、“同
45、心迎盛会携手开新局”等宣讲培训、座谈研讨、交流分享各类活动50余场。区委主要负责同志深入各民主党派机关座谈交流，区级党员领导与党外代表人士开展联谊交友活动84次。组织1300余人收听收看党的二十大开幕会，撰写体会文章130余篇。深入开展民主党派警示教育“五个一”系列活动，区级领导与民主党派负责同志开展提醒谈话，召开警示教育大会，着重提升党派成员的纪律、底线意识。3 .推动重点领域工作提质增效。制定年度政党协商（会议协商）计划，支持民主党派开展专项民主监督和重点考察调研。出台统一战线稳经济措施14项，开展与民营经济人士“稳人心强信心谈心活动，举力、“凝心聚力迎盛会助企纾困促发展”主题沙龙5期。区
46、级领导带头走访党外代表人士、民营企业120余次，征集问题建议、招商线索40余条。加强党外代表人士队伍建设，建立296人的优秀党外知识分子人才库，抓实“十百千工程”人选培养管理。制定我区民族团结进步教育基地评审标准，加强民族地区对口支援，组织“进村入户送岗位”、“石榴籽一家亲”等活动。持续整治非法宗教活动，在宗教界开展爱国主义、集体主义、社会主义教育。推进区新联组成员扩容提质，建立新联组“1+5+12”管理架构，成员达到324人。广泛召开台胞台企恳谈会、座谈会、交流会，落实联系港澳台同胞制度，深入开展侨情调研。六、严肃执纪问责，持续高压反腐，不断将反腐败斗争引向深入I.不断增强监督治理效能。常态
47、化开展政治监督，强化对第一议题、政治要件、巡视巡察整改等重点任务监督，建立政治要件监督台账，发现问题90余个，提出意见70余条。围绕“三医”领域、困难群众补助救助资金审计等重点问题开展专项监督，发现并推动整改问题383个，立案25人，给予党纪政务处分23人。充分发挥政治巡察利剑作用，编制区委巡察工作规划(2024.2026年)，制定十二届区委巡察全覆盖计划，对13个处级单位及I1.1.个社区党组织开展三轮常规巡察，共发现问题2852个，移交问题线索54件。着力推动运行体系优化升级，以协作片区机制为基础，健全委机关、派驻机构和巡察机构信息沟通、线索移交、措施使用、成果共享机制，促进“室组街”条块
48、结合、整体联动，运用“室组地”联合办案模式查办案件33件45人，给予党纪政务处分39人。持续释放智慧监督综合效能，搭建“智慧纪检监察”监督平台，实现大数据比对与人工智能相结合，已在公车和加油卡管理、低保救助和公职人员兼职取酬等领域发现问题63个，转化问题线索28个。2 .始终保持高压反腐态势。坚持零容忍的态度不变、力度不减，深挖彻查住建、卫健、城管等重点领域腐败案件。严肃查处区住建委建设工程消防验收科原科长李镇江、区园林服务中心原副主任周子健等贪污受贿、以权谋私问题，在全区形成强大震慑。积极协助上级纪检监察机关查办市原医疗保障基金管理中心党委书记邱晓禹等严重违纪违法案件，得到市纪委监委高度认可
49、全年共处置问题线索603件，立案173人,党纪政务处分161人，留置14人，移送司法机关15人，挽回经济损失11791万余元。3 .切实提升一体推进“三不腐”的综合效能。全面落实深化一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的工作举措。深入开展以案为鉴、以案促改、以案促治工作，构建“一案一盘点一整改”机制，先后形成梁敬、赵文等一批高质量、高水准案件剖析报告。深化“六书（三书）两报告两建议”机制运用，把查办案件、加强教育、完善制度、促进治理贯通起来，实现系统防范、源头治理。持续推进廉洁文化体系建设，开展廉洁文化“五进”行动。创新打造众特色廉洁文化矩阵，建设首家社区级廉洁文化教育阵地，建成8个廉洁文化口袋公园，拍摄12部廉洁文化短视
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