XXX2023年老干部工作总结及2024年工作计划.docx

1、XXXX局关于2023年老干部工作总结及2024年工作计划市委老干部局：根据关于报送2023年老干部工作总结及2024年工作计划的通知要求，现将我局今年老干部工作开展情况及2024年工作打算报告如下：一、2023年工作情况今年以来，我局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习习近平总书记对全国老干部工作作出的重要指示，全面贯彻落实省、市各级关于老干部工作部署，努力开创老干部工作新局面。（一）主题教育。老干部参加主题教育活动在局机关党支部组织下进行。一是做好动员部署，把主题教育部署要求和工作安排传达到位，引导离退休干部党员切实把思想和行动统一到党中央和市委决策部署上来，积极参加主题

2、教育。二是抓好理论学习。引导广大离退休干部党员采取个人自学与集体学习、线上与线下载体相结合等多种形式开展学习，为每名离退休干部党员订购发放主题教育必读书籍。三是发挥老干部作用。组织老干部参与正反案例解剖式调研。通过现场调研，座谈会，发挥余热，建言献策，助力农民增收致富，助力乡村振兴。（二）离退休干部党的建设。目前，我局离退休干部共XX人，其中1人常年在XX,目前暂未设立退休老干部支部。通过邀请退休老干部参加局党组理论中心组，局机关党支部“三会一课”学习习近平新时代中国特色社会主义思想及重要讲话精神，学习主题教育相关必学书籍，全面营造浓厚的学习氛围。先后带领全局党员、退休老干部赴XXX、XXXX

3、进行廉政教育、XXX红色教育基地，观瞻仰先辈风采、纪念革命精神，现场汲取革命先烈崇高的精神力量，通过学习，老同志增强了党性，树立了正确的人生观、价值观，在政治上、思想上、行动上与党中央时刻保持一致。（二）离退休干部服务管理。一是完善管理。我局老干部工作由局办公室负责，负责落实局机关退休人员的政治生活待遇，做好服务管理工作。建立与老干部联系制度，坚持定期或不定期看望老干部，带去局党组的关心，解答老干部的疑惑，为老干部办实事、解决实际问题。建立台账管理，实行动态监测。邀请老干部代表参加局党组召开的有关会议、调研等工作。二是保障生活待遇。严格落实老干部的各项生活待遇，按时发放退休老同志的生活补贴。每

4、年组织老干部进行1次身体检查，及时通知老干部同志参加义诊等活动。同时局机关经常主动关心老同志身体、生活情况，积极帮助老干部解决困难。（三）离退休干部作用发挥。为了充分尊重老干部对党和人民事业的历史责任感和社会责任感，尊重他们希望继续为党、为国家、为社会、为人民做一些力所能及的工作，同时也为了充分发挥他们的威望、经验等优势，在自愿量力的基础上，我们鼓励引导老干部把本人志趣和社会需求相结合，继续在铜仁建设中发挥作用，并为他们发挥余热拓宽渠道、牵线搭桥。（四）调研信息宣传工作。围绕XXXX工作，邀请退休老干部深入区县安置点开展调研，通过正反案例，深入剖析，为XXXXX工作建言献策。（五）工作队伍自身

5、建设。积极把老干部纳入党支部，加强老干部队伍自身建设，实现老干部自我管理。积极开展深入细致的思想政治工作，组织老干部积极参与学习活动，使老同志老有所学、老有所教、思想常新、理想永存。帮助老干部订阅党报党刊，使他们能及时了解国内外大事，及时通知老干部参加市里组织的各种形势报告会，适时向老干部通报我局的工作开展情况。二、存在的主要问题和困难主要存在以下问题：在政治理论学习上，压力不足，还抓得不够紧，政策理论水平还有待于提高。三、2024年工作打算（一）强化思想理论武装。充分利用主题教育活动契机，引导退休老干部通过多种形势、多种渠道学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神等；在积极参加各种学习教育的基础上，平时注意积累，加强修养，用正确的理论武装自己的头脑，打牢理论根基。（二）加强精准服务意识。根据上级部门要求，认真做好退休老干部的政治待遇、生活待遇，组织开展乐于便于老干部同志参加的系列活动，认真细致做好服务保障，做到用心、真心、细心、热心、耐心、恒心，真正做到让领导放心，让退休老干部舒心。（三）加强创新思维。为做好退休老干部服务保障工作，积极营造一个舒心的生活环境，经常与相关单位进行交流，取长补短。针对保障工作中出现的一些新情况、新问题，不断完善制度规定，同时多提一些合理化的意见和建议，助推老干部工作高质量发展。