机械制造企业考勤制度1目的明确作息考勤制度。2适用范围本制度适用于公司所有部门。主要维护和执行者为行政部。并适应于以下几方面的内容：A、作息时间。B、请假。C、法定休假。3职责3.1 任何员工均应遵守公司的作息时间，按时上下班，因故不能按时上班，迟到一小时内须经部门负责人批准，一小时以上应报公司主管领导。3.2 请假半天须经部门负责人批准，请假一天至三天，经公司主管领导批准，请假三天以上须经总经理批准。3.3 无论任何原因，上班期间离开公司需逐级报告和请示，任何员工不得以任何理由擅自离岗。4程序41公司作息时间为上午8：00-12：00,下午1司0017：OOo4.2 节假日按政府规定执行，确实需要加班占用法定假日时，可由部门负责人协调倒休，也可按国家有关规定补薪。4.3 因病请假须出示区以上医疗机构的诊断证明。4.4 一个月内无故旷工三次以上，报请总经理批准解除劳动合同。4.5 因病休假一个月以上，报请总经理批准，实行停薪留职，因病休假半年以上，解除劳动合同。5支持性格式文件5.1 请假申请单5.2 职工考勤与假期管理办法修改单文号修改标记修改处数修改人/日期
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