中小企业规范化管理制造部制造科班长岗位说明书职责、权限与考核：类别职责描述对应权限考核指标核心职责1、按照生产计划以及生产排程表安排生产，保证生产计划按时完成。2、严格按照工艺规程、品质规范控制生产过程，确保产品品质，提高生产效率。3、及时检查生产结果，确保工单及时结案。4、制订培训计划，对员工进行指导和培训1,提高员工技能。5、搞好生产现场（人、机、料、环、法）管理，保证劳动纪律。组织、安排生产确保产品品质工单结案员工培训生产现场管理生产计划及时完成率产品制造一次直通率各工序一次合格率生产计划及时完成率合格上岗率产品制造一次直通率各工序一次合格率一般职责1、各项报表的填写2、5S的执行与维护3、上下班秩序的维持4、异常事项的处理与反馈5、及时将上级的指示传递给基层员工6、及时完成上级交办的各项任务报表填写5S执行和检查现场劳动纪律管理异常问题处理上级指令传达协作事项1、协助工艺人员优化生产工艺2、协助品保部进行品质控制3、协助上级优化现场管理体系与流程1、协助管理部做好考勤记录协助改进工艺协助品质管理协助作好考勤管理任职资格：学历/专业高中/中专工作经验两年以上电子厂实际生产经验培训资格技能要求熟悉电子产品常用制造技术及流程健康要求无传染性疾病其它要求年龄1828岁工作关系：直接上级制造科科长关联上级制造部理同级（协作、配合）班长、物料员、统计员直接下属作业员协作下属无其它无
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