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1、青年群文工作者与新时期群众文化工作群文论坛青年群文工作者与新时期群众文化工作孔红云(江苏省苏州市文化馆215000)随着我国人民群众物质生活水平的不断提高,人们对群众文化的需求日趋强烈,要求更高,一些原有的群众文化活动内容,方式已不能满足人们的需要.而且群文工作者平均年龄老化,青黄不接.在这种情况下,作为青年群众文化工作者,更应有一种紧迫感,危机感,担负起繁荣社会主义群众文化事业,发展中国先进文化的重任.目前,他们虽还不是工作中的业务骨干,但他们朝气蓬勃,敢于创新,是文化馆未来挑大梁者,代表群文事业的希望.当前我国社会正处在转型期,部分青年群文工作者缺乏主观能动性,没有调动自身的积极性,创造性
2、.他们在领导和老同志们的传帮带下,虽也参与组织了许多群众文化活动,工作能力得到一定提高.但在群文活动的策划,编排,组织,协调等各个环节上,钻研不够,综合能力不强,不能独挡一面,独自完成工作任务,只能应付一般工作,担不起重任.同时,群众文化作为地方精神文明建设的重要组成部分,必须服务于各项经济建设,服务于基层,这是新时期赋予群众文化工作的新的使命.因此,群文工作者要有较强的历史使命感和政治责任心,努力创作出弘扬主旋律的精品力作,以科学的理论武装人,以正确的舆论引导人,以优秀的作品鼓舞人.唱响主旋律,打好主动仗.虽然有些青年群文工作者也创作了一些作品,但由于视野窄,知识乏,阅历浅等原因,拿不出富有
3、浓厚生活气息,反映时代脉搏,为群众接受的优秀作品,以更好服务于社会.一,对上述问题的原因剖析1.思想认识不到位.?随着我国市场经济体制的逐步健全,社会竞争的日益激烈,青年群文工作者的观念,知识相对滞后,同时由于社会分配方式的多样化以及网络,信息的快速发展,经济收入差距的拉大,造成价值观的冲突,使得对群文工作缺乏热情,思想上不能正确对待,对新时期群众文化工作重要意义的认识不够.2.深入群众,深入生活少.群众文化工作必须紧密依靠广大群众,面向广大群众.客观上青年群文工作者接触社会的时间短,没有一定的社会关系.主观上群众观念不强,不善于做深入细致的群众工作.这样,逐步形成恶性循环,导致社会实践少,工
4、作能力上不去,好的作品出不来.3.自身技能的基本功不够.虽然青年群文工作者文化素质高,大多有着一些专长,但往往从学校毕业以来,始终是原地踏步,没有加强自身学习,知识,断层,形成高不成,低不就的局面,工作上突不出来.同时,由于新时期群文工作的要求不断提高,也要求青年工作者必须具备多方面的技能,单凭一技之长不能够胜任新时期的群文工作.二,提高青年群文工作者综合素质的方法1.提高政治素质,认清新时期中国特色的社会主义先进文化的潮流,从自身做起,吸收人类社会一切优秀文化成果,消化外来文化,努力创作出具有民族风格,地域特色,喜闻乐见,健康向上的作品.2.充分发挥主观能动性,在实践中提高工作能力.青年工作
5、者要积极主动地开展群众文化活动,在实践中发现自身不足,在实践中磨练自己.要充分发挥能动性,敢于挑担子,善于面对群众,使自己开展的活动能得到各方面的关心和支持,继而不断拓宽业务,不断创新工作,不断提高自己的组织能力,协调能力.3.不断加强业务技能的学习,苦练内功.当今社会,知识,信息迅猛发展,原来在学校所学的一些基本技能和书本知识远不能满足实际工作需要.青年工作者应一方面虚心向业务水平高,工作经验丰富的老文化学习,另一方面要积极参加进修培训,加快知识更新,全面充电,吸氧,真正做到一专多能,从而适应时代的需要.和家长们的好评.通过各种优秀的培训,可以确立文化馆的权威性,聚拢更多的优秀人才参与到文化
6、繁荣的建设中来.(四)资源整合:集合优势,寻求共赢;现在的社会是一个整合为王的时代,切忌单打独斗,更需要团队的合作,共创双赢.白云区内个各镇,街都有自己的文化底蕴,文化特点,这些在区确立的五大基地中可以体现出来,像石井街就是以粤剧为特色,太和镇以客家山歌为特色,钟落潭以书画,摄影为特色;有些街道的中小学静文艺搞的比较好,有的街道是老年人退休参与静文艺的比较多等等,文化馆所要做的,就是站在全区的角度上,将这些资源整合起来,使之产生更大的文化效应.比如静文艺也是可以和动文艺合作可以组织钟落潭的书画,摄影爱好者对石井街的粤剧项目进行采风创作,这样可以同时凸显各自的特色,达到双赢的效果.也可以由中小学
7、美术较强的街道承办全区或是全市的中小学美术展览等等.和区的非物质文化遗产办合作,挖掘白云区的历史典故,人.物风情进行艺术创作,如三元里纪念碑,贪泉,百花冢等等历史典故;如人物的有陈子壮,招子庸,冯曼硕等等.而对于区的展览,经过政府几年的品牌经营,可以介入挂名,承办等商业模式.培训方面则可以加强与高校之间的联系,逐步提升文化品味.现在有些区的文化馆和文化公司合作,或者和培训机构合作,这些其实也是一种创新机制的有效举措.集合优势,寻求共赢是文化馆品牌最大化的体现.(五)加强业务干部自身建设:文化馆的支持与自我学习密不可分.作为文化馆的一名业务干部,既是文化馆品牌的支持者,自己本身也是一种品牌,不仅
8、在专业上,也要在理论上需要具备相应较强的业务水平,这样才能在辅导与组织上顺利地拓展工作.对于单位来说,对业务干部要给与时间空间参加继续教育学习和专业创作,鼓励业务干部也多参加各种的赛事展览.而业务干部本身要具备自我学习的能力,在工作中,通过每一次的活动积累经验,活动后的总结反思尤为重要,通过季度,年度的计划总结,使自己得到提升与进步.所谓世事洞明皆学问,人情练达即文章,生活总是会善待有准备的有心人的.品牌建设并非一朝一夕就能完成,需要不断的努力与投入,需要团队的精诚合作.文化馆是公共文化服务体系的重要组成部分之一,打造文化馆品牌,既是文化馆自身发展的要求,也是社会大众的需求,需要我们一起的努力.19g