2016年初级经济师商业专业知识点:员工培训与开发的目标.doc

上传人:PIYPING 文档编号:10742630 上传时间:2021-06-02 格式:DOC 页数:1 大小:39KB
返回 下载 相关 举报
2016年初级经济师商业专业知识点:员工培训与开发的目标.doc_第1页
第1页 / 共1页
亲,该文档总共1页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《2016年初级经济师商业专业知识点:员工培训与开发的目标.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2016年初级经济师商业专业知识点:员工培训与开发的目标.doc(1页珍藏版)》请在三一文库上搜索。

正保远程教育(美国纽交所上市公司代码:DL)2016年初级经济师商业专业知识点:员工培训与开发的目标员工培训与开发的目标每个组织在进行员工培训与开发时都会根据自身特点制定不同的目标,但都会围绕着员工培训与开发的基本目标来展开。员工培训与开发的基本目标如下:(1)促进员工的道德尤其是职业道德的提高,改进员工的工作态度。(2)增加员工的知识含量和技术水平,改进工作质量,提高工作效率,促进员工人力资本和企业人力资源的增值,达到双增值,双受益。(3)使员工理解并遵守规章制度、岗位职责与工作规范,有利于规章制度的贯彻执行。(4)让员工理解和认同企业文化,促进员工个人和组织的不断发展。(5)在培训中挑选、发现和培养优秀人才。_1

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 科普知识


经营许可证编号:宁ICP备18001539号-1