党委宣传科下年度衔接工作计划.doc

上传人:音乐台 文档编号:1102397 上传时间:2018-12-06 格式:DOC 页数:13 大小:41.50KB
返回 下载 相关 举报
党委宣传科下年度衔接工作计划.doc_第1页
第1页 / 共13页
党委宣传科下年度衔接工作计划.doc_第2页
第2页 / 共13页
党委宣传科下年度衔接工作计划.doc_第3页
第3页 / 共13页
亲,该文档总共13页,到这儿已超出免费预览范围,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《党委宣传科下年度衔接工作计划.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《党委宣传科下年度衔接工作计划.doc(13页珍藏版)》请在三一文库上搜索。

1、-范文最新推荐- 党委宣传科下年度衔接工作计划 党委宣传科下年度衔接工作计划20xx年,要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六届三中、四中全会精神和科学发展观,认真落实局处工作会议精神,坚持“围绕中心、服务大局、突出重点、讲究实效”的工作方针,做到贴近实际、贴近基层、贴近职工,为实现全处的任务目标,提供强大的动力和思想保证。重点抓好四项工作:一、以实现“四统一”为重点,大力加强企业文化建设。继续深入宣传贯彻集团公司企业文化建设纲要。重点规范使用集团公司统一的企业标志,塑建企业外部视角形象;大力弘扬统一的企业精神,把爱国、创业、求实、奉献作为激励职工队伍的精神动力;把诚

2、信、创新、业绩、和谐、安全的企业经营管理核心理念贯彻到每项工作中,落实到每个岗位上;教育职工奉行统一的企业宗旨,努力“奉献能源,创造和谐”,实现能源与环境和谐、企业与社会和谐、企业内部的和谐。企业文化建设要抓好“五个一”:一是要创一批精品工程,展示企业形象。二是要树一批典型人物,树立企业形象。三是要提炼一批格言,进一步宣贯企业精神、企业经营管理核心理念、企业宗旨。四是要总结一批典型案例和故事,讲企业文化的故事,使企业文化成为企业、职工的内在动力。五是创作一批精神产品,发挥企业文化的精神力量。企业文化建设要“系统思考,继承创新,结合实际,整体推进”,努力建设一个先进的石油企业文化。二、贴近实际,

3、贴近基层,贴近职工,大力加强基层工作和思想政治工作。1、做好局、处20xx年度工作会议精神的宣贯工作。继续深入开展“形势、目标、责任”主题教育,使干部职工牢固树立机遇、风险、创新“三个意识”,推动企业“持续、有效、较快、协调、发展”,调动职工的积极性、创造性,为全面实现处20xx年的任务目标而努力。2、大力宣贯基层建设纲要。以宣传贯彻局、处基层建设纲要为重点,建立起科学、有力的一级抓一级,层层抓落实,分工负责的工作格局。强化基层工作、基础工作、基本素质的“三基工作”,发挥基层建设的示范和引领作用,推进基层建设工作。3、坚持以人为本,构建和谐企业。一是努力创造采油一厂与采油一处的和谐,企业发展与

4、职工全面发展的和谐,企业发展与外部环境的和谐营造舆论。二是有针对性地做好特殊群体的思想工作,把思想工作同解决实际问题结合起来。三是做好前线职工“安全意识”教育,确保安全生产、人心稳定、家庭幸福、企业发展。4、开拓创新对外宣传工作。利用网络、电视等宣传媒体,提高宣传的覆盖面、针对性、层次性和全面性。对外宣传要做到企业重大举措、重大活动、重大事件、重点工程、重大典型、重大业绩“六个必须”宣传到位。5、选树先进,进一步鼓舞士气、鼓励干劲。20xx年,要着力推出一批有影响力的典型。6、加强精神文明建设、政研工作、文联、记者站及五五普法等工作。三、充分发挥团员青年的作用,为实现企业持续、有效、较快、协调

5、、发展做出贡献。要在团员中开展增强团员意识教育活动,在青年党员中开展“青春在党旗下闪光”先进性教育活动;与工会联合开展职工职业技能比赛、“青工技术比武”、青年业务知识大赛,为青年人才的脱颖而出搭建舞台;要继续深化创建青年文明号活动,切实发挥青年文明号活动在企业青年思想政治工作体系、现代企业管理体系和企业信用建设体系中的作用。要坚持以党建带团建,不断加强共青团能力建设,全面提高团的自身建设水平,着力抓好基层团组织建设、增强团员意识教育和团干部队伍建设。四、以作风建设为重点,进一步加强机关建设。进一步加强机关作风建设,查找整改机关作风上存在的问题,对照机关工作人员在勤勉、诚信、团结、高效、自律“十

6、字准则”和机关求真务实,多做奉献的作风;勤奋学习,开拓创新的作风;顾全大局,团结协作的作风;规范高效,优质服务的作风;艰苦奋斗,戒骄戒躁的机关“五项作风”要求找差距。开展“为基层解难题、办实事、促发展”主题活动。进一步提高机关工作人员的综合素质和工作水平,做基层的表率。     为全面推进森林公安大练兵活动的深入开展,努力造就一支高素质、正规化的森林公安队伍,不断提高维护生态安全的能力,驾驭林区治安局势的能力,处置林区突发事件的能力;为林业跨越式发展服务的能力,根据县公安局-号文件“年度教育训练安排意见”和-号“关于年大练兵训练计划的通知”的安排部署,结

7、合大队的实际,现将森林警察大队年度教育训练工作安排如下:    一、指导思想    以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,牢固树立和落实科学发展观,坚持从严治警,依法治警的方针,提高森林公安队伍整体素质和战斗力为目标,“以强化改革为动力”、以“四统一、五规范”为基本内容,以建立完善条例条令为主体的制度体系为重点,实现森林公安队伍建设各个方面和环节的标准化、规范化、制度化,建设一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的森林公安队伍,切实提高“四个能力”,真正担负起“三大政治责任和社会责任”。 &nbs

8、p;  二、组织领导    为加强教育训练的领导,把工作落到实处,大队成立教育训练领导小组,-任组长,-任副组长,-为成员,-同志全面负责此次活动的组织领导,-同志负责对教育训练的督导,-同志具体负责教育训练活动的安排,-负责教育训练的资料收集和宣传报道工作。    三、教育训练的对象和内容    1、教育训练的对象    教育训练工作按“全警参与、立足岗位、注重实效”的原则,重点内容是政治练兵、业务知识和林业业务练

9、兵、基本警务技能战术和基本体能以及运用现代化科学技术练兵。    2、教育训练的主要内容    (1)政治理论。结合保持共产党先进性教育活动,重点学习邓小平理论和“xxxx”重要思想、xx届三中、四中全会精神、中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定、中共中央xx关于加快林业发展的决定、全国二十公、省十九公会议文件精神和国家林业局、公安部关于加强森林公安队伍建设的意见等内容,深刻理解其内涵,进一步端正执法为民的思想,提高党性、党纪、服务意识,树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、利益观和科学的发展观,提高理论

10、休养和政治思想素质。    (2)法律法规。重点学习刑法、刑事诉讼法、行政诉讼法、国家赔偿法、行政许可法、人民警察法、治安管理处罚法、森林法、野生动物保等法律;野生动植物保护条例、陆生野生动物保护条例、森林防火条例等行政法规;最高人民法院、最高人民检察院、公安部、全国人大常务委员会法制工作委员会关于刑事诉讼法实施中若干问题的规定;公安机关办理刑事案件、行政案件有关程序规定;林业行政处罚程序规定、公安机关人民警察内务条令、公安派出所执法执勤工作规范、人民警察使用警械和武器条例等部门规章。    (3)基本技能战术训练

11、。围绕掌握实战技能,提高擒敌自卫本领,重点加强警械使用、xx射击、徒手攻防、控制与搜身现场急救、计算机应用等单兵技能训练,在基本战术应用中围绕规范执法程序、强化战术配合、提高综合作战和临战指挥能力,重点加强犯罪嫌疑人盘查、犯罪嫌疑车辆查控、犯罪嫌疑人抓捕等个人和集体战术训练。    (4)专业知识训练。重点是加强公安业务基础知识和林业专业知识,公安文书写作、警容风纪、队列训练、林业识图、树木和野生动植物的鉴别等,要熟练掌握森林和野生动植物刑事案件的侦破方法和要领,林区治安管理的措施和手段,以及查处涉林治安案件、灾害事故、森林防火的预防、森林火灾扑救技能和

12、方法,提高专业知识水平。    (3)基本体能训练。按照公安民警体能锻炼达标标准的要求,以围绕提高全体民警力量、速度、灵敏、耐力等身体素质为目标,根据年龄的实际情况,有区别、有重点地进行。重点进行引体向上、仰卧起坐和400米障碍跑、3公里武装越野等专项训练、同时开展出操和球类活动提高民警的体能。    四、方法要求和步骤    1、方法。采取点上学,日常练兵与业务训练相结合,岗位练兵与集中强化训练相结合,练兵竞赛和演练相结合,积极参加县局和分局的训练,以练兵为基础,以竞赛为措

13、施。    2、要求:    (1)坚持民警上岗和岗位必训,职务、警衔晋升必训和每个民警实战必训制度。    (2)立足本职岗位,按照干什么、练什么、缺什么、补什么的要求,强化岗位专业知识和业务技能训练。    (3)每个民警必须参加培训。对缺课者扣发岗位工资,对考核不及格者将不得评优、晋衔、晋级。    (4)每月25日上报教育训练进度。    3、步骤:

14、    年-月至-月,结合保持共产党员先进性教育活动,开展政治理论练兵和体能训练及部分业务技能中训练。    年-月-月,开展法律法规和警务技能训练;    的-月-月,开展专业知识和战术训练;    年-月进行考核总结,上报教育训练总结材料。     工商局法制工作计划根据*市工商行政管理局20xx年法制工作要点,结合本局实际,现就我局20xx年法制工作安排如下:一、总体要求以邓小平理论和“三个

15、代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神,按照省、市工商行政管理工作会议的总体部署,紧紧围绕区委、区政府的中心工作,以贯彻落实全面推进依法行政实施纲要(以下简称纲要)和行政许可法为契机,进一步加强工商行政管理法制建设,增强全局干部的法制观念、法律意识和法律素质,充分发挥法制机构服务与保障、监督与把关的职能,加大行政执法监督力度,保证各项工商行政管理政策、法律、法规、规章的正确实施,真正保护公民、法人和其他组织的合法权益。二、认真贯彻执行纲要,进一步提升依法行政水平全面推进依法行政实施纲要作为指导工商行政管理机关依法行政的纲领性文件,各分局和机关科室要从立党为公、执政为

16、民的高度,充分认识纲要的重大意义,认真学习、正确理解、准确把握,深刻领会纲要的精神实质和主要内容,按照*省人民政府关于贯彻落实全面推进依法行政实施纲要的实施意见和国家工商行政管理总局关于贯彻实施全面推进依法行政实施纲要的通知精神,进一步加强工商行政管理法制建设。一是认真抓好学习、宣传和培训工作。根据市局的统一安排,认真制定纲要的学习、宣传和培训计划,做到有计划、有安排、抓落实;要立足自身实际,结合“四五”普法和干部法制宣传教育工作,加强针对性,注重实效性,采取集中辅导讲座、部门组织集中学习、个人自学等多种形式,认真抓好本单位对纲要的学习、宣传和培训工作。二是加强组织领导和监督检查。切实加强领导

17、,认真准备,周密部署,精心组织,采取有力措施,狠抓纲要的贯彻落实。要根据工作计划和工作进度,抓好督促检查,发现问题及时处理。三、强化行政执法监督,提高行政执法效能切实加强行政执法监督,重点对涉及行政许可、行政处罚、行政收费、行政强制及行政不作为等事关人民群众切身利益的事项或案件进行监督检查,认真审查,严格把关,切实维护人民群众的合法权益。一是认真做好案件核审、听证、行政复议、行政应诉、行政赔偿工作等日常性工作,切实保护公民、法人和其他组织的合法权益,维护工商行政管理机关依法行政、依法管理的形象。二是加强对涉嫌犯罪案件移送的监督检查。严格执行国务院行政执法机关移送涉嫌犯罪案件的规定,对达到移送标

18、准和要求的案件,及时移送公安机关处理。法制科以及各分局法制监督员要加强对涉嫌犯罪案件移送的监督检查,对达到移送标准的案件,要及时提出移送意见。进一步加强与公安机关、检察机关的联系,抓好联系会议制度的落实,加强沟通和协调。同时主动与*区检察院定期研究预防职务犯罪工作,增强预防职务犯罪工作的针对性和实效性。三是认真做好*区工商行政管理局工作制度(行政执法)部分的修订和完善工作,把工作重点放在狠抓落实上;按照*省行政执法监督条例、*市执法责任制条例和工商行政管理机关执法监督暂行规定,严格执行市局执法责任“四制”规定,对在执法过程中因故意和过失,违反法律法规规章规定,造成错案的执法人员,依法追究其执法

19、责任。四是认真做好贯彻实施行政许可法的专项执法检查工作年内按照省市局的布置,在日常督察中,加大行政许可法执法检查工作力度。五是加强规范性文件法律审核、备案工作。严格按照工商行政管理机关执法监督暂行规定、*省行政机关规范性文件制定和备案办法的规定,认真开展以本机关起草和制定的规范性文件的事前审查和事后备案工作,实现对规范性文件的全面监督,坚决纠正违法和不当的规范性文件,保证法律、法规、规章的顺利实施和政令畅通。六是根据无照经营突出的情况,认真做好案情简单、事实清楚、当场发现,后果轻微,证据确凿并有法定处罚依据的较轻违法违章行为实施当场处罚的规范工作。为各分局加大违法违章行为的查处力度,及时纠正违

20、法行为,提供法律保障。七是继续做好清理执法案件工作。根据遵循监督执法与促进执法相结合、纠正错误与改进工作相结合的原则,围绕案件的事实、性质、证据、适用法律、处罚种类和幅度以及执法程序等方面,采取自查、复查的方法,认真做好清理执法案件工作。八是做好行政执法证件的管理。按照*省*市工商行政管理机关行政执法证件管理办法,继续做好对工商行政管理执法人员的资格审查和法律培训,认真开展行政执法证件的年审和日常管理工作。四、抓好法制队伍建设和法制工作制度建设。一是加强法制队伍建设。按照“全面推进依法行政,建设法治工商”的要求。进一步统一思想认识,切实加强法制机构的自身建设和法制队伍建设。根据派出机构调整和人

21、员变动后的实际情况,认真做好法制联络员的配备工作。二是按照建设学习型工商的要求,抓好*区工商局执法人员法律学习考核制度修改、完善和落实工作,加大督察力度,在真学、真懂、真用上下功夫,不断提高全局干部政策法规水平和依法行政能力。三是坚持每季度一次的法制研讨会制度,通过以案说法,以会代训的形式,加大培训力度,切实解决办案机构在行政执法中遇到的热点、难点问题。四是认真落实领导干部法制讲座制度、党组学法制度、重大决策前的法律咨询审核制度,做到有计划、有安排。五、强化服务职能,提升执法保障能力一要树立服务理念,强化政治意识、大局意识、责任意识。按照“合法行政、合理行政、程序正当、高效便民、权责统一”的依

22、法行政总要求,坚持以人为本,遵循“服务全局、保障执法、勤于实践、甘于奉献”的工作思路,认真履行法制机构“组织、协调、服务”的职责,充分发挥参谋和助手的作用。二要加强对分局法制工作和执法办案的指导力度。通过多种形式,对分局查处的大案、要案、疑难案件要提供法律服务,保证案件准确、及时查处。通过学习、培训、考察等方式,提高法制工作人员的业务水平和工作能力。三是抓好制度创新和经验交流。对依法行政工作中面临的新情况、新问题和执法实践中的重点、热点、难点问题,及时调查研究,分析对策,提出切实可行的措施。对全面推进依法行政中形成的经验和做法及时总结,不断推进依法行政的理论创新、制度创新、机制创新和方法创新。六、其他工作一是深入开展法制宣传教育工作。坚持行政执法人员法律、法规学习、培训制度,今年着重抓好“双基”(行政执法必备的基本知识和基本技能)的学习,努力提高依法行政、依法办事、依法管理的能力和水平。二是认真抓好“四五”普法工作的总结验收、评比表彰等工作。 13 / 13

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 其他


经营许可证编号:宁ICP备18001539号-1