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1、-范文最新推荐- 县委班子2007年度述职报告 县委班子年度述职报告 2004年，在市委的正确领导下，县委团结和带领全县党员干部和广大群众，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻十六大、十六届三中、四中全会精神，树立和落实科学发展观，以经济建设为中心，以思想解放为先导，以改革开放为动力，求真务实，扎实工作，全面完成了各项工作任务。 一、强化学习，县委班子成员思想*素质和领导能力进一步提高 2004年以来，县委一班人把认真实践“三个代表”重要思想，全面贯彻党的十六大及十六届三中、四中全会精神同贯彻省、市委重大决策和重要工作部署结合起来，开展了领导修养、市场经济知识、法律知识等方面
2、的学习，坚持学用结合，学以致用，努力在增强决策力，提高执行力上下功夫。县委中心组分专题进行集中学习，并结合南溪实际，认真研究贯彻措施，县委中心组成员有*篇理论文章在中、省、市报刊上发表。县委班子成员还亲自深入到机关单位和农村，采取通俗易懂、深入浅出的方式，与基层干部群众开展双向式交流、互动式讨论和面对面宣讲，收到了较好效果。同时，县委还对全县党员干部的理论学习作出安排部署，充分利用宣传舆论工具，采取理论研讨会、知识竞赛等多种形式宣传贯彻党的十六大及十六届三中、四中全会精神，先后*次邀请上级领导、专家学者来南就落实科学发展观、提高执政能力、依法行政等内容进行专题辅导。党的十六届四中全会召开后，组
3、织了巡回宣讲*余次，听众*多人次，在全县迅速掀起了学习宣传贯彻十六届四中全会精神的热潮。通过学习和调查研究，县委一班人执政为民的意识得到增强，执政的能力得到提高，促进了全县各项工作的顺利推进。 二、坚持民主集中制原则，班子建设和干部教育管理进一步加强 一是认真开展民主集中制教育，树立民主集中制意识，不断增强领导班子的凝聚力、战斗力。按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，严格执行县委常委会议事规则，规范决策程序。健全和完善了党内情况通报制度、情况反映制度和重大决策征求意见制度。坚持凡是重大决策、干部任免、重大项目安排和大额度资金使用，都必须由常委会集体研究决定，按规定程序运作，没有发
4、生任何违反民主集中制原则的行为。 二是增强四大班子之间的协调配合。县上问题决策坚持提交人大、政协讨论、协商，广泛征求意见。坚持县委常委会请人大常务副主任、政协主席列席。平时县委主要领导同志和分管领导同志做到主动与人大、政协的领导同志交换工作意见、商量工作，督促有关部门认真办理人大代表建议和政协委员提案，及时宣传通报各个时期的工作重点和进展情况。重要政务活动和重点工作请人大、政协领导同志参加。 三是加强党性修养，形成强有力的领导核心。县委一班人做到坚持原则、遵守纪律、严于律己、宽以待人。做到大事讲原则、小事讲风格，不利于班子团结的话不说，不利于班子团结的事不做。树立了互相信任、互相支持、互相谅解
5、和批评与自我批评的良好风气。在工作中求大同、存小异，有不同意见，能畅所欲言，献言献策，共同维护领导集体的权威。工作中，县委班子及各位常委坚决维护中央、省委、市委权威，保证了上级政令的畅通。 四是狠抓了领导班子和干部队伍建设。按照省委“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”的要求，以增强党的执政能力建设和提高选贤任能水平为主线，坚持把那些*上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的干部选拔到领导岗位上来，进一步加强了基层组织和党员干部队伍建设，巩固了执政基础，推动了干部工作的民主化、制度化、规范化。第一，继续推行领导干部个人重大事项报告、政绩审计、双重测评等干部教育监督管理制度。第二，继续推行领导干部职位
6、出缺公示公推、差额考察和票决制等干部选任制度。对县纪委副书记等*个出缺职位进行了公示公推。第三，加强对科级后备干部的选拔和培养。下派*名到乡镇担任乡镇长助理，*名到村挂职。第四，创新领导干部选任方式。在黄沙镇推行了“公推直选”基层领导干部选任改革试点，在公安局实施了“两推一陈述”选拔副科级领导干部试点。第五，严格执行党政领导干部考核淘汰制度。年初，对*名不称职得票率超过*%的领导干部进行了警示谈话；有*名“一把手”转任到副职，*名副职被降为工作人员，对满意度高的干部予以提拔重用，进一步促进了干部能上能下。第六，认真组织实施党员先锋工程。把带领群众致富能力强的优秀党员培养为村干部，把综合能力强的
7、优秀村干部培养为乡镇干部或乡镇领导干部；还选拔一些优秀大中专毕业生包括机关干部到村任职，从而使基层组织建设得以加强。 三、努力建设勤政为民型领导班子，实现经济社会和谐协调发展， 2004年，全县国内生产总值完成*.*亿元，同比增长*.*，比上年高*.*个百分点。其中第一产业增长*.*%，第二产业增长*.*%，第三产业增长*.*%。县域经济实现了协调快速发展，社会*稳定，各项社会事业全面进步。 一是工业方面。针对全县工业经济薄弱的现状，积极搭建工业发展平台，依托大企业发展配角工业，联合军工共谋发展，主攻了轻工和化工两大主导产业，狠抓骨干企业的结构调整、技术改造和新产品引进开发。截止12月底，全县
8、工业总产值完成*.*亿元，同比增长*.*%。完成工业增加值*.*亿元，增长*.*%。其中县属工业增加值完成*.*亿元，增长*.*%。民营经济总量*.*亿元，占县域经济总量的*.*%。 二是农业方面。全县农业总产值达到*.*亿元，增长*.*%，农民人均纯收入增加*元。三大农业支柱产业发展势头强劲，以优质无公害蔬菜、种草养畜（禽）、优质水果为支柱的特色农业产值占全县农业总产值的*.*%。优质蔬菜种植面积*.*万亩，产量*.*万吨，产值*.*亿元；种草*.*万亩，存栏种鹅*.*万只，出栏家禽*余万只；优质水果面积*.*万亩，产量*.*万吨，产值*万元。仅此三项农民人均增收*元。全县农业基础条件不断改
9、善，农村产业化经营加快，农民组织化程度进一步提高，农村专合组织发展势头良好，龙头企业带动能力明显增强。 三是基础设施建设方面。全年完成固定资产投资*.*亿元，同比增长*.*。交通上重点进行了沿江路*.*公里加宽改造和乡镇公路整治改造，共新建、改建道路*条，总里程*公里；城市建设在北城主抓了新区主干道建设，南城对部分街道实施了改造，房屋拆迁面积*万平方米，已建、在建面积达*.*万平方米，水、电、气、通讯、广电等设施进一步改善。进行了县城亮化绿化工程，全面提升了县城形象、优化了人居环境。 四是招商引资方面。先后有汇源食品、红光机械、万和生物开发公司等企业落户南溪，培育了新的经济增长点。全年完成招商
10、项目*个，引资实际到位资金*.*亿元，增长*.*%。 五是财政金融方面。积极推进财政体制改革，优化收支结构，努力培育和扩大税源，强化税收征管。地方财政一般预算收入*万元，比去年（同口径）增长*.*%。金融运行平稳，城乡居民储蓄余额*.*亿元，比年初增长*.*%。外贸出口取得新成效，完成出口*万美元，富民白鹅公司等*家企业取得自营出口权。 六是社会事业方面。大力实施科教兴县战略，继续加大对教育和科技的投入，学校办学条件不断改善，办学体制改革进一步深化。南一中创“国示”成功，初中部股份制改革积极推进，南职中创国家级重点职业高中顺利通过复查验收。教育教学质量再上新台阶，今年高考全县本科上线*人，其中
11、南一中本科上线*人，上线率达*.*%，取得了六项全市第一的好成绩，再创历史新高。初中升入高中比例达*%。医疗卫生事业健康发展，乡镇卫生院上划管理改革基本完成，启动了新型农村合作医疗试点工作，县医院创“二甲医院”取得成功。创建全国卫生县城取得实质性成效。农村文明卫生庭园、文明卫生场镇创建活动不断深化。全面深入贯彻了公民道德建设实施纲要，加强了未成年人思想道德建设。成功举办了第七届梨花节、第五届金竹西瓜节、纪念邓小平同志诞辰*周年系列宣传文化活动。社会服务职能逐步完善，服务水平进一步提高，社会保险、社会救助、社会福利和慈善事业等社会保障体系进一步健全，基本做到了应保尽保，共发放城市居民最低生活保障
12、金、五保养老金、救灾救济款*万元。 七是民主法制建设方面。坚持人民代表大会制度，坚持中国*党领导的多党合作和*协商制度。认真贯彻执行党的民族、宗教、侨务和台湾事务工作政策，加强培养党外干部，拓宽了同党外人士合作共事的渠道，统一战线工作进一步加强。坚持党管武装的原则，“双拥”工作取得新的实效。深入开展“四五”普法教育，狠抓社会治安综合治理工作，大力开展“平安南溪”创建活动，积极推进公安刑侦体制改革，社会治安形势良好。探索建立了预防职务犯罪的有效机制，加大了打击职务犯罪力度。认真做好信访工作，着力解决人民群众关心的热点难点问题，加大了对群体性事件的处置力度。安全工作常抓不懈，全年未发生重特大安全事
13、故。 四、带头廉洁自律，全面推进党风廉政建设 一是加大从政道德教育力度，树立廉洁从政意识。全面贯彻执行中央和省市委关于领导干部廉洁自律的各项规定，全年县委班子党风廉政建设和反腐倡廉的专题学习达到*天。通过示范教育、警示教育等形式狠抓党风廉政建设的学习教育，筑起拒腐防变的思想堤防。 二是建立健全各项党风廉政制度。认真落实党风廉政建设责任制。建立了定期向社会通报反腐倡廉情况制度，继续实行并完善了廉情公示制度、警示谈话制度、述职述廉制度、重大事项报告制度和质询制度。县委班子成员认真抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作，各级领导干部切实管好自己，管好家属、子女和身边工作人员，抓好本地区、本部门、本
14、单位的党风廉政建设。 三是完善监督体系，构建长效机制。严格贯彻执行中国*党党内监督条例（试行）和中国*党纪律处分条例，县委常委会向社会公开作出了五条廉政承诺，各位常委也分别作出了承诺，自觉接受社会监督。认真开展了严禁领导干部收送现金有价证券专项治理，县委班子及成员切实进行了收送现金及有价证券自查自纠工作。在县委的带动下，全县各单位的领导干部认真做好自查自纠工作，全县有*名干部自觉上交收送的现金*.*万元。 四是党风廉政建设效果明显。进一步加大了查处大案要案、纠正部门和行业不正之风的力度。全年共立案查处党纪政纪案件*件，处分党员干部*人，其中，涉及科级领导干部*人，一般干部*人，其它人员*人，为
15、国家和集体挽回经济损失*多万元。人民群众对党和政府的信任进一步增强。 2004年我们虽然取得了可喜的成绩，但县委一班人也清醒地认识到在总揽全局、狠抓发展上还存在一些差距。主要表现在：县乡（镇）财政运转困难，经济发展环境有待进一步改善；执政能力有待进一步提高，干部教育、管理、监督工作需要继续强化；狠抓落实、强化执行的力度需要进一步加大。对于这些问题，我们将在今后的工作中切实加以解决。 各位领导、同志们： 本人XXX，现任A街道办事处党工委书记，主持党委工作，主管全盘工作。2005年担任城郊办事处主任，回顾一年来本人在履行自已办事处职务的这段期间，我不敢懈怠，因为我深知自己肩上担子的重量。在日常工
16、作中本人以十六大精神和“三个代表”重要思想为指导，尽心尽力地抓好党管武装工作，有效地促进了基层武装部的正规化建设，保障了辖区社会稳定和经济发展，使办事处武装部圆满完成了市委的各项工作任务，总结经验，弥补不足，现将本人在党管武装、方面所做的工作汇报如下： 一、武装部、民兵工作基本情况 A办事处机关现设定有武装部办公室，有专武干部2人，其中部长1名、干事1名，全部为党员。全处共编民兵160人，其中基干民兵90人，普通民兵100人，8个民兵排，8个治安分队，1个应急排，1个反恐特战排。 二、武装部工作开展情况 （一）狠抓基层武装部正规化建设，使基层武装部达到规范化、标准化的要求 2005年来，按照市
17、人武部加强基层民兵排正规化建设的要求，本人和我处党工委高度重视武装部工作，把民兵排正规化建设纳入了党工委议事日程，当作一项重要工作来抓，每年年初都成立了民兵排正规化建设领导小组，制定计划，召开专题党委会议，对基层民兵工作进行安排布署，做到了民兵武装工作与党委中心工作同安排、同检查、同部署、同评比、同表彰。在2005年原城郊办事处就曾率先在全州进行了武装部正规化建设的试点，取得了明显的成绩，得到了上级好评，军分区也把我处武装部正规化的经验做为典型，在全州各基层人武部进行推广。近两年由于办事处办公地点的两次搬迁，办公地点的临时性制约了武装部正规化建设的步伐。但我处及时弥补了不足，克服不利条件，做到
18、了政治教育落实到位、民兵训练常抓不懈、各类制度一应俱全、预案措施完善，筹措资金及时，为我处武装部工作全面顺利开展打下了坚实的基础，原城郊办事处也被评为先进武装部。 （二）全面建设，做到软件不软、硬件过硬 在办事处武装部正规化建设的基础上，2005年我处武装部在认真调查摸底后，结合各村实际，率先在14个村进行民兵排正规化建设。为使软硬件设施达标过关，我和办事处党委积极与各方面协调，想办法筹措资金，当年共筹集资金5.4万元，对各村民兵排办公室进行重新布置、制作版面、购制迷彩服、器材柜等，在14个村民兵排制作高标准版面13块、购置办公桌8张、器材柜14个、头盔、警棍各109个、迷彩服125套、雨衣、
19、雨靴各60双、排旗14面、办公室牌14张、手电筒、铁锹、十字稿等物品齐备。与此同时，对各民兵排的档案资料进行了规范整理。还组建民兵信息站，对信息员进行了业务培训和理论考试，提高了信息员的信息收集能力，促进了信息渠道的畅通和上报信息的准确及时。通过上述建设使我处民兵排软硬件建设合格，达到要求。 （三）以抓队伍为主线，加强业务培训，提高军政素质 为进一步提高民兵队伍素质，培养一批召之即来、来之能战的民兵队伍，年初本人就对如何落实市人武部工作任务做了安排，民兵政治教育和军事训练是每年工作的重点，办事处武装先从选人入手，狠抓队伍建设，严把队员政审关，及时把素质优良的民兵编入基干兵队伍。同时根据党委各阶
20、段的工作任务，我处分别制定有民兵政治教育计划和军事训练计划，政治教育课每月1次，由专人负责组织落实，采取面授讲课，看专题片等多种形式，内容主要以兵役法、国防法、民兵工作条例、“三个代表”重要思想、十六大精神和党的现行方针、政策及各种法律、法规、条例，学习参训率可达90%，并进行有测试，通过学习使民兵充分认清形势，端正了态度，也提高了理论水平和维稳意识。在军事训练方面，严格按照上级下达的训练任务执行，由办事处武装部统一实施，在2005年结合民兵整组和反恐怖特武排组建，我处开展了两次为期15天的训练进行队列、拳术、盾牌、警棍术等科目的训练，参训率100%，合格率达到80%以上，通过训练提高了民兵处
21、置各种急、难、险、重任务的能力，达到了“精干、可靠、管用”的目的，确保了有情况能“拉得出、用得上、起作用”，使各村基干民兵队伍成为新形势下民兵队伍维护稳定的又一支“生力军”。 （四）加大专业分队建设力度、完成各项安全保卫工作 在2005年我处加强了民兵应急排、治安分队、反恐特战排的建设，使民兵组织成为维护稳定、完成急、难、险、重的中心力量，如2005年X市双拥模范城迎检工作中，我处25名特战排人员抽至园林宾馆负责安全保卫工作，在撤县建市20周年庆典上担负治安保卫任务，每次安全保卫工作中，我处民兵都能以高度的责任感，规范统一的行动去圆满完成，多次受到上级领导的好评。 三、2005年武装部工作目标
22、及工作思路 以邓小平理论和党的十六大精神为指导，按照“三个代表”要求，认真贯彻落实市委五届八次全委扩大会议精神，解放思想、更新观念、开拓进取，以武装部正规化建设为基本目标，以狠抓队伍建设为重点，以提高民兵队伍整体素质为突破口，把握维护社会稳定这一前提，使基层民兵队伍建设更加适应现代化需要，广大民兵在战备执勤、维护社会稳定，发展经济中发挥应有的作用，力争继续保持先进武装部这一荣誉。 为实现上述目标，今年党管武装重点要抓好以下几方面： （一）狠抓民兵政治思想教育，狠抓队伍管理，完善岗位责任考核，不断提高队伍整体素质。 （二）始终把稳定工作摆在首位，牢固树立稳定压倒一切的思想不动摇，树立敌情观念和超
23、前工作意识，做好反邪教警示教育和情报信息预警上报工作。 （三）做好民兵整组，兵役登记工作，推进民兵各专业分队建设，营造一个良好的治安氛围。 （四）今年力争完成办事处武装部及各村民兵排的正规化建设，保证民兵在维护社会稳定工作中拉得出、用得上。 总之，2005年党管武装工作任务重、责任大，但我有信心带领全处工作人员，脚踏实地、狠抓落实，坚持执行市人武部的各项任务，使我处武装部工作再上一个新台阶。 述 职 报 告主任、各位副主任、各位委员： 现将我到局任职六年来的工作情况向各位领导作以汇报，请评议。1998年6月，我由单位调到公
24、安局工作。六年来，在县委、县政府领导下，在县人大的监督下，我作为党委书记、局长，团结带领领导班子和全局民警求真务实，真抓实干，卓有成效地开展了各项安全保卫工作，取得一定成绩。先后被评为市优秀公安局、创满意先进单位、市县精神文明先进单位、市县综合治理先进单位，并荣立集体三等功。我本人曾两次荣立个人二等功，三次荣立三等功，并被评为省、市维护稳定先进个人，“全县十佳公仆”，多次受组织嘉奖。 一、抓班子，发挥战斗堡垒作用 作为班长，我充分发扬民主，广泛听取班子成员的意见，凝聚大家的智慧和力量，形成正确决策。按照“团结、务
25、实、廉洁、高效”的要求，建立健全了民主生活会、交心通气、 理论学习、议事规则等一系列规 章制度。认真实行民主集中制，从不搞“一言堂”，使党委真正实现了集体领导。通过言传身教和几年磨合，整个班子默契协调，工作热情高、干劲大、创新意识强，能打善打硬仗。特别是在抗击非典、清挖历史遗留炮弹、处置群体性事件等重大任务和活动期间，领导班子成员带头冲锋陷阵，坚持战斗在第一线，充分发挥了战斗堡垒作用，使党委向心力和凝聚力不断增强。六年来，仅领导班子成员立功受奖就达17人次，并先后输送2名公安局长到外县任职。最近，结合换届调整，提拔充实了6名年轻干部，并将5名业务骨干吸收为党委成员，班子整体年龄结构和文化结构得
26、到优化，这在公安局历史上是绝无仅有的。 二、抓队伍，树立公安良好形象 致力化解内部隔阂，消除不利团结的各种因素，我靠满腔热忱，春风化雨，结合“三项”教育、整纪刹风、“贯彻十六大，全面建小康，公安怎么办”等一系列活动，坚持不懈地开展了纪律作风教育整顿，及时解决了队伍中存在的突出问题。立足于打造学习型民警队伍，鼓励民警积极参加中国政法大学、人民公安大学、省委党校等院校研究生、本专科函授及自考学习。目前，全局民警大专以上学历的就有226人。特别是在今年的大练兵活动中，在亲自动员部署的同时，我自觉带头参加练
27、兵，以身作则，模范表率，较好地推动了练兵活动的开展。在前段市局组织的综合评比、理论考试、队列大比武中，我局分别取得了二、三、五名的好成绩。 推行公道正派的人事路线，坚持凭实绩用干部，让能干事的有舞台，干成事的有地位，局中层单位普遍实行竞争上岗，先后提拔重用72名中层干部，为39名同志解决了局级、副局级职称。以改革创新精神，大力推行岗位目标激励考核办法，致力健全宣教培训、规章制约、竞争激励、文明服务、教育关心五个机制，较好地启动了内部活力。六年来，共有8名民警被授予全国优秀人民警察、二级英模、省市英模和“十佳民警”荣誉称号，48名民警分别记个人一、二、三等功。
28、我局因公殉职的王同生同志，作为新时期公安战线的杰出代表，被授予全国公安二级英模称号。展现了当代公安机关和人民警察的良好形象。 三、抓打防，维护全县大局稳定 我作为人大任命的干部，自觉以宪法和部门法为准绳，始终把严格、公正、文明执法作为公安工作的生命线，通过强化对民警的法制教育和内外监督，特别是及时听取县委及人大领导的指示，对人大代表的提案，认真搞整改，件件抓落实，并虚心听取各方面的反映，有针对性地采取相应改进措施，不断增强全体干警的执法观念，不断提高执法水平和执法质量，推动公安工作健康发展。在打击方面，针对不同时期刑事犯罪
29、活动的规律、特点，及时组织开展专项斗争。六年来，组织侦破各类刑事案件4000余起，其中重特大案件600余起。今年上半年，先后破获了“218城区持枪入室抢劫案”、“故意杀人案”、“出租车司机被抢劫杀害案”、“24盗抢机动车团伙案”、特大诈骗案、重大偷税案、侵犯商业秘密案等一批特别有影响的重特大案件。确保了在重大节日、重大政治活动和敏感日期间没有出现影响大局的问题。对群体性突发事件，每年都依法妥善处置十数起，市局专门在我县召开现场会，推广了我们的做法。 在防范方面，城区进一步巩固和完善了临街门店、单位自治联防。把城区2445家临街门店和单位按现有街道走向划分为2
30、0个联防段，每段设一联防中队，每晚保证有4至6名联防员上街巡逻执勤。农村相继总结推广了等派出所的经验，因地制宜地开展多种形式群防群治活动，并大力推行了治安防范责任承包，使可防性案件发生率大幅度下降。对涉黄、涉赌、涉娼案件强化了阵地控制。对特种行业和公共场所实行了规范化管理。 四、抓硬件，后勤保障更加有力 甫一到任，我在目睹了民警工作、生活的实际困难后，便暗下决心，一定想千法、设百计改善大家的办公、住宿条件，解除他们的后顾之忧，并大力提高公安工作科技含量，走科技强警之路。在局经费十分紧缺的情况下，征地十二亩，新建两栋宿舍楼，
31、使70户民警乔迁新居；建成集办证服务大厅、110指挥中心信息系统、各种先进办公设施于一体的6层办公大楼，并投资百万元对看守所、拘留所、武警中队翻新改造。在乡镇党委、政府大力支持下，6个派出所建起办公楼，更新警车40余部，通讯器材400多部。硬件建设有了长足发展，为可持续发展奠定了根基。 五、抓服务，营造良好发展环境 在为全县经济发展创造良好社会治安环境的同时，适应大开放、大招商新形势，我循循善诱，因势利导，教育引导广大民警把握大局理思路，解放思想找不足，重点抓了三个方面的服务：一是优化治安环境服务。相继出台十项规定、八项承
32、诺，实行党委成员分包国有企业制度，在大型企业和集贸市场设立治安室，加强企业周边、公路沿线、治安后进单位和村庄治理，不断优化了治安环境。二是便民利民服务。对110报警服务台、户政、治安、国保、派出所等窗口单位推行业务工作提速和“四个规范化”建设，使便民服务措施更加完善。治安部门把办理公共场所治安审查合格证、爆炸物品临时销售许可证权限下放到派出所。户政工作实行简化程序、缩短时间新举措。现在群众办理身份证，只要到辖区派出所办理好相关手续，足不出户，就可以通过邮政特快专递拿到手中。每年可减少群众往返城区4000余人次，节约资金上万元。三是重点项目和重大活动专项保卫服务。在开展城市道路拓宽、基本建设、招
33、商引资、换届选举等重大活动中，我们全力配合，开展现场保卫，确保万无一失，受到县委、政府高度评价。 六、抓自律，廉洁奉公一身正气 我始终把“自重、自警、自省、自励”作为座右铭，把“慎初、慎微、慎独、慎欲、慎家”作为行为准则，时时处处严格自律，保持良好的个人形象。我牢记上任之初父母对自己“千万别在财的问题上犯错误”的教诲，公私分明，不贪不沾。上任伊始，便组织有关人员制定了一系列的财务管理和审计制度，带头严格遵守，从不搞特殊化。在人事调整、案件办理等重大问题决策上，坚持按原则办事，不掺杂任何私情，不从中谋取私利。自到任以来，先后
34、主持呈请提拔了百余名科级、副科级和中层领导干部，对每名同志都根据其德、能、勤、绩诸方面表现认真考察，慎重决策；在各类案件办理中，坚决抵制说情风，不为外界干扰所左右。时时处处以身作则，率先垂范，以实际行动带动影响班子成员，倡导人人从自身做起，自觉抵制请客送礼、挥霍浪费、索贿受贿等各种歪风，有效提高了党委成员的廉洁自律水平。公安局党委被县纪委推荐为全市廉政建设先进单位，我本人被评为市、县廉政建设标兵，本届领导班子获得了“为警最清廉、工作最扎实、办实事最多”的高度评价。 承蒙县委、县人大、县政府、县政协等几大班子关心，靠着局领导班子精诚团结，靠着全体干警共同努力，
35、靠着社会各界支持帮助，我较圆满完成了任期目标，但也存在一些问题和薄弱环节：一是本人对新知识、新技能学习掌握不够，在驾驭纷繁复杂治安局势中有时显得力不从心。二是严打力度不够大。对某些犯罪的规律特点，研究得不够深透，缺乏有效工作对策。三是基层基础工作比较薄弱。治安防范责任承包没有全面推开，工作较为被动和弱化。四是队伍正规化管理尚有差距。存在管理不到位、执法不公、执法不严问题。另外，警力不足、经费困难、装备落后，依然是困扰公安工作的三大难题。 这次述职，对我本人是一次有效地启迪和激励，对今后工作进一步指明了方向，我要以这次述职为契机，振作精神，激励斗志，更好地履行
36、职责。在具体工作中，要努力做到以下几点： （一）加强自身学习和修养。新形势、新任务对公安工作提出了更高要求，作为公安局长，必须与时俱进抓学习，用新知识、新技能充实提高自己，做一个称职的领导者。 （二）深入开展严打斗争。认真履行“为官一任保一方平安”的职责，坚持严打方针不动摇，针对各个时期不同形式犯罪的规律特点，适时组织开展专项斗争和严打整治活动，努力开辟好的治安局面。 （三）强化队伍教育管理。坚持政治建警、依法治警、从严治警的方针和真抓、早抓、主动抓的指导思想，强化队伍教育和管理，深入持
37、久开展创满意活动，进一步规范各项执法活动，带出一支面貌全新的队伍。 （四）进一步强化基层基础工作。坚持“打防结合，预防为主”的方针，加大治安管理和防范力度，以派出所等级化管理为中心，实施社区警务战略，为经济超常规、跨越式发展创造更加稳定的社会环境。请人大各位领导，看我的实际行动，并对我的工作多加批评指导。谢谢大家！ &nbs
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