《投诉处理培训PPT.ppt》由会员分享,可在线阅读,更多相关《投诉处理培训PPT.ppt(34页珍藏版)》请在三一文库上搜索。
投 诉 处 理,投诉因素分析,员工主观原因: 态度不端正、操作不规范、语言不得体、经验不够、效率不高; 饭店客观原因: 设施设备不齐全、不完好,沟通不畅。管理不善。 客人原因: 不了解有关政策、误解,顾客不满影响公式,1=(26*10)+(10*33%*20)=326 1人投诉 有26人不满意则保持沉默 每人会告诉10位亲朋好友 其中约有33%的人会告诉另外20人 影响深远 后果严重!,【对待宾客投诉的错误看法】,