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1、第 1 页 20XX 年社区矫正工作总结 特征码 fFpRCHCxxyiAeYFYNiLr xx 年，我街道社区矫正工作在区委、区政府的领导下，坚持以 党的十 x 大精神和科学发展观为指导，按照“衔接好、监管好、 引导好”的工作思路，扎实有效开展社区矫正工作，为维护社 会稳定，构建和谐前卫发挥了积极作用。 一、基本情况 我街道现有在册社区矫正对象 4 名，其中男性 3 名，女性 1 名； 假释 2 名，剥夺政治权利 1 名，暂予监外执行 1 名。该四名社 区矫正对象除刘跃新暂未找到外，其余三名矫正对象矫正工作 进行顺利。 二、主要做法 （一）加强组织领导，夯实矫正工作基础。我街道社区矫正领 导
2、小组高度重视社区矫正试点工作，充分认识做好这项工作的 特殊性和重要性，切实加强工作领导, 落实工作责任，按照分 级管理原则，层层抓落实。 （二）完善工作体系，扎实开展监管教育和帮扶工作。我街道 第 2 页 加大衔接管控体系建设，完善解除矫正与落实安置帮教相衔接 等工作机制，及时转发省、市、区有关矫正对象教育管理工作 规定，街道领导小组与社区负责成员积极配合、通力合作，积 极开展社区矫正对象监管教育帮扶工作，严格执行周报告、月 汇报、每月一走访和外出请销假等制度。 （三）加强管控，力促社区矫正与安置帮教无缝对接。为使社 区矫正工作与安置帮教工作顺利衔接，保证矫正对象解矫后不 脱管、不漏管，我街道
3、积极探索社区矫正与安置帮教工作有效 结合新思路，落实四个同步，实现社区矫正向安置帮教的无缝 对接。一是解除矫正与签订帮教协议同步。矫正期满之日，即 由司法所长向解矫人员当面宣读社区矫正期满宣告书 ，在办 理解矫手续同时，安排安置帮教小组与解矫对象签订帮教协 议书 ，直接纳入安置帮教体系管理。二是个人档案材料移交同 步。解矫后，矫正对象身份转变，原有的一套基本材料随之移 交，重新建立归正人员一人一卡一档，经过社区矫正后，这部 分人员底子清、情况明，建档工作非常顺畅。三是矫正帮教人 员衔接同步。由街道综治办牵头，建立同一人矫正、同一人帮 教的工作机制，实行社区矫正教育管理与安置帮教责任包办制 度，
4、降低帮扶成本，提高帮扶效果。四是管控教育与帮扶救济 同步。社区矫正与安置帮教在管理方式方法上有相互借鉴之处， “管控、教育、帮扶、感化”是两者在管理上共通的四部曲， 有效避免了重复劳动，提高了工作效率和质量。 第 3 页 （四）多方联动，不断开拓新的就业渠道。社区矫正人员的安 置工作是搞好社区矫正工作的重要环节，做好此项工作有利于 预防和减少重新违法犯罪，有利于维护社会稳定。为了切实加 强此项工作，给社区矫正人员创造良好的就业条件，结合我街 道实际，街道社区矫正领导小组与各社区进行沟通交流，积极 为帮教人员寻找并提供过渡性就业岗位，帮助他们解决生活困 难，并对其开展思想教育和帮教管理活动。 三
5、、xx 年下半年工作思路 xx 年下半年我们会继续积极做好社区矫正工作，及时了解掌 握社区矫正人员的情况和动态，不断完善社区矫正帮教措施， 强化过程管理。认真解决社区矫正工作中出现的新情况、新问 题，积极探索新路子新方法，为维护社会稳定的大局作出最大 的努力。 1、加强组织领导，确保各项工作依法规范进行。社区矫正工作 领导小组，要按照省、市、区社区矫正试点工作的任务和要求， 加强对试点工作的领导。社区矫正工作者要积极探索积累社区 矫正工作经验，精心组织实施，建立健全各项工作制度，确保 社区矫正工作取得实效。 2、夯实工作基础，抓好组织队伍建设，提升基层监管和帮教工 作水平。要积极根据各种有利优势，因地制宜，合理利用各种 资源，积极构筑较为完善的社区矫正平台，为社区矫正工作提 供良好载体，提高对矫正工作的认识。同时，要加强矫正工作 第 4 页 办公室内部台帐资料和矫正对象卷宗资料的管理工作，杜绝泄 密、遗失卷宗资料现象的发生。 3、深入拓展社区矫正工作管理，努力推进社会管理创新。社区 矫正工作人员要积极主动探索社区矫正工作新途径，摸索新的 管理模式。要针对矫正对象在转入矫正期，心理上都有一种失 落感，认为自己被社会、家庭抛弃，不安心改造的情况。要依 法落实奖惩制度，对表现好的，服从监管的矫正对象，给予行 政奖励、减刑等。