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1、精品文草【XX非公企业党支部书记述职报告】XX年党支部书记述职报告非公企业党支部书记述职报告范文各位领导、同志们：XX车轮有限公司党支部共有党员3名，在上级党委的正确领导 下，围绕着深化改革，转变机制，向管理要效益的企业经营机制，努 力发挥党组织的政治核心作用，党员的先锋模范作用，引导企业的沿 着健康方向发展。一、引导企业不断提高员工的工资福利待遇，营造良好的劳资关 系公司党支部积极配合县劳动部门引导企业重视员工的基本社会 保障，基本完成了社会保险覆盖面，惠及广大员工切身利益，基本解 决了员工生产生活的后顾之忧，特别是充分保障广大一线员工，女性 职工的保护和关爱，让员工充分享受公司提供的保障制
2、度。女口，根据 省政府公告提高地区最低基本工资水平情况，企业党支部第一时间公 布信息，并及时向企业提出上调本公司的基本工资要求，为提高员工 生活质量以及劳有所得而走出重要一步。二、发扬党组织力量，不断增强创造力，凝聚力和战斗力公司党支部抓住青年员工爱学习的优势，积极展开岗位练兵，举 办班组三比一看活动，三比是比一比谁班产品质量高、产量高，比一 比谁班的成本低;看一看哪班生产时定置摆放和卫生状况好，每月评 比一次，年终进行总评，做为年终上报优秀班组的依据，此项活动大 大加强了员工们的工作积极性，每天早来晚走，以厂兴我荣，厂衰我 耻为工作目标。每年的下半年是车轮生产和销售旺季，在生产期间，党支部全
3、体 人员和生产车间的领导们都奋战在生产一线，与员工们一样不分昼夜 坚守在生产岗位上。有一次因市场供货急，必须连夜加班生产，当时 工人们己经干了一天，为了不耽误工期，党支部要求全体党员干部和 工人一起加班。工人们干到凌晨五点，党员干部也跟着干到凌晨五点, 员工都服了，说：有党员干部一起跟我们干事，我们心里踏实。俗话说。群众看党员，党员看班干部，公司党支部全体党员，个 个以身作责，严格要求自己，在员工中真正起到了表帅作用。三、抓好党组织的工作，做职工队伍的坚强后盾2、加强学习，与时俱进在开展创先争优活动中，公司党支部按照上级党委的要求，制定 实施方案，认真学习科学发展观的精神实质，要求每名党员要按
4、照五 个好的具体要求积极创先争优，充分发挥了共产党员的模范作用，用 自己的实际行动向人们证明，从自己的工作做起，从一点一滴做起， 踏踏实实、勤動恳恳地做好本职工作，以自己的行动来践行科学发展 观。公司在员工的认知方面，对新进员工上岗前均有一天的培训学习 机会，主要课程内容包括公司概况、公司制度、健康安全、劳动保障、 薪资待遇等方而作全而的阐述，让员工充分了解公司，从2、做好职工队伍的后盾这是在改善工作生活环境上为员工撐腰。当前企业劳动力成本快 速上升，许多公司员工的工作生活环境搞得差，以减轻成本，但是本 公司党支部在考虑到目前气温逐年上升，改善员工工作环境迫在眉 捷，引导企业采取防暑降温措施，
5、建议对高温车间岗位加装空气幕， 员工顿感舒适。在公司党支部努力下，员工工作生活环境一年更比一 年好：饮水方面，原每一楼层安装两部开水器供应饮用水，今年又在 每个生产线配置桶装水，均可做到冷热共用，基本满足员工饮水问题。 就餐方而，在做好日常两餐供应的同时，今年在菜色上多加一道菜， 让员工可以有滋有味的用餐，而卫生条件也比去年有了明显的改善。 住宿方而：公司按照员工的需求，在原有的使用设备基础上，计划年 底前购置大型滚桶洗衣设备，以及在宿舍外修建多个晾衣架等方面的 举措，设身处地的为员工解决生活因扰。3、引导企业重视员工业余文化生活，缓解员工工作压力。在企业党支部的引导建议下，公司逐步完善娱乐休
6、闲设施，在行 政楼五层建立康乐室，包括健身器材、台球桌、乒乓球桌、羽毛球等 体育健身设施，让员工工作之余有一个好的去处，不但解决员工的业 余生活时间，也能让员工有一个强身健体与人交流的机会，特别是去 年党支部引导公司组织一场国庆晚会，和今年五月份组织一场关联企 业的篮球友谊赛，受到广大的员工的喜爱和热心参与，反应强烈，效 果良好。公司领导看到员工工作热情洋溢，对企业党支部的建议很是 满意，今年下半年，公司己计划好再组织几场活动，为明年公司建立 十周年庆举办系列活动打下基础。4、积极培养党外积极分子党支部在工作学习中积极培养党外积极分子，定期进行思想学习 和教育，重视吸收在生产一线的工人骨干分子
7、，今年又培养了党外积 极分子2名，为党的组织补充新鲜血液。四、扩大沟通桥梁，建立和谐企业企业党员干部与员工打成一片，重视和员工之间的沟通，通过公 司工会组织作为联系的平台，每个月均开展一次员工代表与党员干部 和公司领导的交流会，对于员工提出的种种问题，能够及时解决问题 的反馈到相关职能部门处理，涉及到公司层而和整体制度方面的经过 高层讨论后再作方案执行。公司在公共区域设置员工信箱，为员工向党支部反映问题提供便 利，今年也收到了员工的来信，党组织配合相关部门予以解决或回应。总之，企业在不断的发展中推进，非公企业党支部协同公司壮大 中成长自我，党支部在企业管理工作中将发挥越来越大的作用，公司 也为
8、党支部的生存和发展提供强有力的支持和帮助，让党员干部可以 更开心地为公司发展贡献一份力量。xx年繁忙紧张的生产经营活动正在进行，我们的党支部又将一如 既往的领导全体员工团结合作，齐心合力，继续狠抓产品质量，降低 生产成本，在市场经济的大潮中努力拼搏，用我们辛動的汗水和智慧, 创造出良好的社会效益和经济效益，为当前正在进行的创先争优活动 增光添彩。非公企业党支部书记述职报告目前，全区共组建非公经济组织党 支部18个，共有党员123人。8人被评为xx市优秀共产党员和优秀 党务工作者，XX等2家党支部被评为XX市优秀基层党支部，XX公司 党支部被评为全省非公系统先进基层党支部。下而，我就全区非公党
9、建工作简要述职如下：一、主要做法及成效2、抓活动，非公党建有活力。xx公司开展的党员服务车、党员 示范岗活动，xx开展的党员服务四型小区创建活动，xx大酒店开展 的向党员看齐示范岗活动，以微服务赢得了广大游客和居民的广泛赞 誉。在五一、十一黄金周等节假日，共组织非公企业70多名党员和 志愿者参与党员志愿服务活动，免费为游客发放旅游服务指南6 万余份，提供旅游咨询3000余人次，解决实际困难27起，为提升南 岳对外形象和扩大南岳对外影响作出了贡献。2、抓队伍，组织建设有成效。组织开展党的群众路线教育实践 活动，整顿了 3个组织纪律比较涣散的党支部;分批次组织党员赴罗 荣桓故居、毛泽建烈士陵园开展
10、体验式实地教育;组织开展党员到社 区报到、到家门口服务活动，尤其是传奇公司34名党员全部深入岳 庙社区，开展了义务巡防、清洁社区、扶贫帮困等一系列活动。二、主要问题及原因2、党建工作开展不平衡。我区非公企业大多数规模较小，以小 微企业为主，生产经营活动不稳定，特别是旅游服务型企业受旅游淡 旺季的影响，生产经营活动季节性强，党组织很难正常开展工作。规 模企业党建工作比较正常，小微企业党建工作相对滞后。2、党员作用发挥不明显。存在执政党意识不强、开展党的活动 积极性不高的现象。部分非公企业党员认为自己是打工族，是临时工, 拿企业主的钱，归企业主管，只要企业效益好、老板有钱发工资就行, 参加组织活动
11、、发挥党员作用解决不了吃饭的问题，淡化了党的宗旨 意识。非公企业歇业、停业、分立、合并的情况时有发生，员工流动 性大，党员队伍不稳定。部分非公企业党员考虑生存发展多，考虑党 员的权利义务少，雇佣意识强于党性意识，党员身份意识淡薄，不愿 发挥也难以发挥党员的先锋模范作用。3、党建保障不充分。非公企业党组织活动经费都由企业自己承 担，一些企业主担心开展党建工作会增加工作量，占用生产经营时间, 增加开支，多一层负担，对企业党建工作缺乏热情，被动应付。分析产生这些问题的原因，主要表现在三个方面：一是思想上不重视。总认为非公企业首要的是办好企业，搞好生 产经营和管理，为经济社会发展多作贡献，甚至认为企业
12、办不好、党 建不好办，在工作中缺乏一抓到底的韧劲，对各非公企业党支部书记 总是以和为贵，工作上不敢讲硬话，有怕得罪人的思想，过于依赖党 员的自觉性，对党员的思想状况、工作情况了解得不透彻，对党建工 作中存在的问题没有及时进行提醒和批评，对党员教育的细节抓得不 紧。二是分类指导不到位。虽然经常能到各个企业、每个支部去走一 走，看一看，但是流于形式的多，精心指导的少，对规模以上企业、 小微企业、个体工商户等各类非公企业的党建缺乏分类指导，造成部 分业主对党建工作认识不深、支持不力。三是创新争优意识不强。总 认为党建工作政治性强、政策性强，习惯于用老办法、老做法应对党 建工作新常态。对新形势下的非公
13、党建工作认识不深、研究不够、办 法不多，缺乏新思路、新办法、新举措，党建活动没有最大层而吸引 企业全体员工参与，工作中满足于不求有功、但求无过，只求过得去、 不求过得硬。三、下步打算及举措坚持党要管党、从严治党的原则，按照一二三的工作思路，全力 推动非公党建工作深入开展。1、坚持一个理念。引导非公企业牢固树立党建是生产力，党建 是企业品牌的思维理念，全面提高企业主、党员以及普通职工的思想 认识，从思想根源上解决对党的认识问题。2、建强两支队伍。一要建强党员队伍。重点在生产经营管理一 线和重点岗位、关键岗位，特别是经营管理层中有计划、有步骤地发 展党员，确保发展党员质量。二要建强党组织书记队伍。
14、把党性强、 懂政策、有党务工作能力、熟悉群众工作、会管理、善经营、能吃苦 的复合型人才选配到党组织书记岗位上来，注重把优秀党组织书记推 荐到企业决策管理层中去，增强党组织的话语权和引领力。3、推动三个创新。一是机制创新。建立非公党建工作联系会议制度，形成齐抓共管 的工作格局;建立企业自筹、财政支持、党费补助相结合的党建工作 经费保障机制，从根本上解决非公党建经费不足的问题;建立党组织 书记向非公经济组织党工委述职制度、党员评议制度，推动非公党建 工作科学发展。二是活动创新。探索网格化、开放式的组织生活，开展关键岗位 有党员、困难面前有党员、技术攻关有党员的争先创优活动，使党组 织工作受党员职工
15、欢迎、受非公企业欢迎。三是方法创新。充分发挥工商联微信平台和党建网站、党建手机 信息平台的作用，推动非公企业党建工作信息化、精细化、高效化。非公企业党支部书记述职报告各位领导、同志们:XX有限公司党支部共有党员3名，在上级党委的正确领导下，围 绕着深化改革，转变机制，向管理要效益的企业经营机制，努力发挥 党组织的政治核心作用，党员的先锋模范作用，引导企业的沿着健康 方向发展。一、引导企业不断提高员工的工资福利待遇，营造良好的劳资关 系公司党支部积极配合县劳动部门引导企业重视员工的基木社会 保障，基本完成了社会保险覆盖面，惠及广大员工切身利益，基本解 决了员工生产生活的后顾之忧，特别是充分保障广
16、大一线员工，女性 职工的保护和关爱，让员工充分享受公司提供的保障制度。女口，根据 省政府公告提高地区最低基本工资水平情况，企业党支部第一时间公 布信息，并及时向企业提出上调本公司的基木工资要求，为提高员工 生活质量以及劳有所得而走出重要一步。二、发扬党组织力量，不断增强创造力，凝聚力和战斗力公司党支部抓住青年员工爱学习的优势，积极展开岗位练兵，举 办班组三比一看活动，三比是比一比谁班产品质量高、产量高，比一 比谁班的成本低；看一看哪班生产时定置摆放和卫生状况好，每月评比一次，年终 进行总评，做为年终上报优秀班组的依据，此项活动大大加强了员工 们的工作积极性，每天早来晚走，以厂兴我荣，厂衰我耻为
17、工作目标。 每年的下半年是车轮生产和销售旺季，在生产期间，党支部全体人员 和生产车间的领导们都奋战在生产一线，与员工们一样不分昼夜坚守 在生产岗位上。有一次因市场供货急，必须连夜加班生产，当时工人 们己经干了一天，为了不耽误工期，党支部要求全体党员干部和工人 一起加班工人们干到凌晨五点，党员干部也跟着干到凌晨五点，员工 都服了，说：有党员干部一起跟我们干事，我们心里踏实。俗话说： 群众看党员，党员看班干部，公司党支部全体党员，个个以身作责， 严格要求自己，在员工中真正起到了表帅作用。三、抓好党组织的工作，做职工队伍的坚强后盾1、加强学习，与时俱进在开展创先争优活动中，公司党支部按 照上级党委的
18、要求，制定实施方案，认真学习科学发展观的精神实质, 要求每名党员要按照五个好的具体要求积极创先争优，充分发挥了共 产党员的模范作用，用自己的实际行动向人们证明，从自己的工作做 起，从一点一滴做起，踏踏实实、勤勤恳恳地做好本职工作，以自己 的行动来践行科学发展观。公司在员工的认知方面，对新进员工上岗前均有一天的培训学习 机会，主要课程内容包扌舌公司概况、公司制度、健康安全、劳动保障、 薪资待遇等方而作全面的阐述，让员工充分了解公司。2、做好职工队伍的后盾这是在改善工作生活环境上为员工撑腰。 当前企业劳动力成本快速上升，许多公司员工的工作生活环境搞得 差，以减轻成本，但是本公司党支部在考虑到目前气
19、温逐年上升，改 善员工工作环境迫在眉捷，引导企业采取防暑降温措施，建议对高温 车间岗位加装空气幕，员工顿感舒适。在公司党支部努力下，员工工 作生活环境一年更比一年好：饮水方面，原每一楼层安装两部开水器 供应饮用水，今年又在每个生产线配置桶装水，均可做到冷热共用， 基本满足员工饮水问题。就餐方而，在做好日常两餐供应的同时，今年在菜色上多加一道 菜，让员工可以有滋有味的用餐，而卫生条件也比去年有了明显的改 善。住宿方而。公司按照员工的需求，在原有的使用设备基础上，计 划年底前购置大型滚桶洗衣设备，以及在宿舍外修建多个晾衣架等方 而的举措，设身处地的为员工解决生活因扰。3、引导企业重视员工业余文化生
20、活，缓解员工工作压力。在企业党支部的引导建议下，公司逐步完善娱乐休闲设施，在行 政楼五层建立康乐室，包括健身器材、台球桌、乒乓球桌、羽毛球等 体育健身设施，让员工工作之余有一个好的去处，不但解决员工的业 余生活时间，也能让员工有一个强身健体与人交流的机会，特别是去 年党支部引导公司组织一场国庆晚会，和今年五月份组织一场关联企 业的篮球友谊赛，受到广大的员工的喜爱和热心参与，反应强烈，效 果良好。公司领导看到员工工作热情洋溢，对企业党支部的建议很是 满意，今年下半年，公司己计划好再组织几场活动，为明年公司建立 十周年庆举办系列活动打下基础。4、积极培养党外积极分子党支部在工作学习中积极培养党外积
21、 极分子，定期进行思想学习和教育，重视吸收在生产一线的工人骨干 分子，今年又培养了党外积极分子2名，为党的组织补充新鲜血液。四、扩大沟通桥梁，建立和谐企业企业党员干部与员工打成一片，重视和员工之间的沟通，通过公 司工会组织作为联系的平台，每个月均开展一次员工代表与党员干部 和公司领导的交流会，对于员工提岀的种种问题，能够及时解决问题 的反馈到相关职能部门处理，涉及到公司层而和整体制度方面的经过 高层讨论后再作方案执行。公司在公共区域设置员工信箱，为员工向党支部反映问题提供便 利，今年也收到了员工的来信，党组织配合相关部门予以解决或回应。总之，企业在不断的发展中推进，企业党支部协同公司壮大中成 长自我，党支部在企业管理工作中将发挥越来越大的作用，公司也为 党支部的生存和发展提供强有力的支持和帮助，让党员干部可以更开 心地为公司发展贡献一份力量。Oxx年繁忙紧张的生产经营活动正在进行，我们的党支部又将一 如既往的领导全体员工团结合作，齐心合力，继续狠抓产品质量，降 低生产成本，在市场经济的大潮中努力拼搏，用我们辛勤的汗水和智 慧，创造出良好的社会效益和经济效益，为当前正在进行的创先争优 活动增光添彩。内容仅供参考