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1、第 1 页 20XX 街道社区年度工作小结范文1 特征码 ejhTtOoVCsmJhhfCuWYJ 20XX 年，xxx 街道认真贯彻落实市委、市政府“五大兴市战 略”和区委、区政府的各项重大决策，紧紧围绕市委“建设城 乡一体化、全面现代化、充分国际化的世界生态田园城市”和 区委“商务高地#宜居武侯”发展战略，结合辖区实际，通过探 索创新、真抓实干、示范引领，找准薄弱点、夯实着力点、挖 掘新亮点，推动辖区经济社会事业全面发展，并取得了明显实 效。 一、围绕“两化” ，抓经济促发展 在经济大环境的影响下，作为全区唯一在一环路内的街道 办事处，在资源匮乏、发展空间小的情况下，我们始终以经济 建设为
2、中心，按照全面现代化、充分国际化的“两化”要求， 迎难而上，采取优服务、抓税源、引项目、促增收的措施，辖 区经济保持了持续发展。 一是招商引资成绩明显。截止 11 月共引进项目 793 个，累 计注册资金 24.74 亿元，到位资金 23.16 亿元;其中注册资金 500 万元以上企业 123 户，完成国内实际到位资金 18.69 亿元， 已超额完成全年目标任务，预计全年将完成 20 亿元，可完成目 第 2 页 标任务的 114%。预计完成实际到位外资 6500 万美元，完成目 标 101%。 二是项目促建工作稳步推进。列入全市的重点项目来福士 广场按进度推进，来福士广场 1-11 月完成投资
3、 3.6 亿元，项目 累计完成投资 27.71 亿;首航欣程总投资预计 9.9 亿元，1-11 月已完成投资 4.7 亿,已开始销售;锦江春色预计总投入 1.8 亿， 现已完成全部拆迁，上报方案正在审核中;新签约引进重大项目 目标 2 个。111 月已完成 1 个(成都中蓝通用航空有限责任公 司)。目前正积极整理上报“成都德福小额贷款有限公司”;新 引进企业租售西部智谷办公面积 2500 平方米。 三是经济指标基本完成。1-11 月实现财政总收入 56289 万 元，地方公共财政收入完成 14632 万元，地方税收收入完成 14025 万元。1-11 月，完成固定资产投资 14.6 亿元，限上
4、零售 总额完成 13.1 亿元，社会消费品零售总额增幅预期增幅 25%， 新增限上零售业商贸企业或餐饮企业(含个体数)6 个。 二、创新管理，保稳定促和谐 创新社会管理，既有效化解基层矛盾纠纷，又促进社会和 谐。我们在具体工作中，深入推进社会管理创新，有效实施社 会管理服务、社区居民自治、综治维稳等“三大工程” ，辖区呈 现出经济较快发展、社会和谐稳定的良好局面。 一是健全 “四知五清六掌握”工作机制。我们在完善行政 管理、社会管理的基础上，建立健全了“四知、五清、六掌握” 第 3 页 工作机制，使处理基层各种社会问题和应对复杂事件的能力不 断增强。首先，与 22 个辖区综治成员单位、5 个社
5、区、派出所 签订了 20XX 年综治、维稳、防邪目标责任书，实现“防邪”工 作“三零”目标。其次，不断强化信访工作逐级负责制和机关 干部“一岗双责”责任制，健全“大调解”工作机制，全年办 理信访件共计 36 件，排查出各类矛盾纠纷 49 件，信访回复率 和成功率达 100%。再次，化解积案，消除积怨。成功化解了康 桥医院白内障手术和 363 医院胆结石手术两起涉藏医患纠纷， 外地来蓉在“一江城花”停车排水沟摔倒骨折要求物管方给予 高额赔偿纠纷，西南民族大学老校区游泳池游泳学员溺水死亡 纠纷及 3508 稳控厂征地拆迁个别住户提出高赔偿纠纷等，为辖 区社会政治稳定提供了良好的社会基础。 二是建立
6、社会组织居民服务中心，切实服务居民。街道不断 完善和发展社会组织力量，继续推进“宽进严管和严出”的登 记管理制度，整合辖区内外的资源，成立了“武侯区 xxx 凉水 井街社区社会组织居民服务中心” ， 社区向所有签约社会组织 免费提供统一办公场地，对公益慈善类、社会福利类、社会服 务类社会组织进行孵化培育，积极探索服务辖区居民的实际项 目。目前，通过与 611 所“蓝天老年”学校合作，为辖区老龄 学员提供学习、娱乐交流的场所(现已招收老龄学员 450 多人); 与成都市“状元堂”培训学校合作，成立“凉水井街社区少年 儿童托管中心” ，现已正常运行，为辖区双职工子女儿童提供放 第 4 页 学后的托
7、管及学习培训;与中维培训学校合作，为辖区下岗失业 人员、外来务工人员进行就业培训和指导;与 xxx 天利合国际快 递服务站合作，为辖区居民提供国际快递服务。凡本社区范围 内居民享受的社区社会服务项目，都实行 80%的优惠收费服务。 街道教育工作申报创建“市级规范化社区教育学校” ，接受了市 级评估专家的评估验收。 三是切实发挥示范带头作用，推动民族团结进步。在民族 团结进步工作中，街道按照“三个离不开”的民族工作方针， 抓教育、抓管理、抓制度、抓民生，积极培育新型和谐民族团 结关系，不断开创民族团结进步工作新局面。我们与甘孜州等 少数民族地区建立友好合作关系，设立了“藏汉双语”警务室， 成立了
8、 了少数民族企业家联席会。20XX 年“全市民族统一战线团结进 步创建活动”现场交流会在 xxx 辖区召开，xxx 道在会上作了 经验交流发言。在 xxx 省民族团结进步创建活动示范单位授牌 仪式上，省委常委、省委宣传部部长吴靖平向荣获中央宣传部、 中央统战部、国家民委颁与的“全国民族团结进步创建活动示 范社区” xxx 道洗面桥社区授牌，向“全国民族团结进步创建 第 5 页 活动示范单位”xxx 街道授牌。 三、强化治理，大城市细管理 我们围绕“环境品质化”战略，按照“大城市，细管理” 的理念，以建设高品质生活街区为目标，整合城市管理资源， 创新建立“大城管”工作模式，强力推进城市建设管理现
9、代化。 一是加大城市基础设施改造力度。加快背街小巷公共设施 更新及修复，完善道路排水排污设施，实施亮化、绿化、美化 工程，提升城市品质。加强对老旧院落的环境综合治理和改造 工作，切实改善老旧院落的生活、娱乐、体育锻炼、休憩环境。 今年，投入资金 4 万余元，疏淘瓦子堰河道、南郊公园后门河 道;加大街面的洒水降尘，监控拆迁工地，确保辖区内无扬尘污 染，确保环境空气质量优良天数达标。对蜀汉东街景观长廊及 院落进行打造;对武侯祠横街 12 号院、洗面桥横街 7 号院等纯 居民院落进行了综合整治。 二是深入推进城市环境综合治理。深入推进管理精细化、 理念科学化、机制长效化，实行“城市管理按路分段责任到
10、人” 的管理运行机制，将街道分片包干、分段到人，实施“点、线、 院、段、面”统一管理。深化“七乱”治理，加大消除“脏、 乱、差”对市容市貌的影响，加强户外广告、招牌、审批管理， 大力推进街道美化亮化和“光彩工程” 。建立环卫作业市场化、 区域监管责任化、考核评比常态化管理机制。今年在辖区内全 第 6 页 面实行主干道、背街小巷、居民院落“一家扫”作业模式，确 保作业标准达到“三个一样”(即，检查与不检查一个样;白天 与晚上一个样;平时与节假日一个样)，不断完善 24 小时清扫保 洁督查。充分发挥“浆洗 100”数字信息网的平台作用，实施 量化考核，采取动静结合、轮回执勤、跟踪督察等办法，形成
11、了市容环境秩序网格化管理机制。 三是强化执法队伍建设。今年分批组织了执法人员进行封 闭式培训和法律法规知识讲座，强化了依法行政的自觉性和主 动性。制定了综合执法大队绩效考核管理办法 ，坚持执法人 员周例会制，规范执法人员的言行，按照“政治坚定、业务精 通、作风优良、纪律严明、程序规范”的标准，努力打造一支 能打硬仗的队伍，达到让组织放心、群众满意的要求，切实提 升队伍形象。 四是强化社区自治机制。进一步加强了居民院落自治，建 立和完善了居民院落常态长效机制，制定了“二组一会” 、 “四 机制” 、 “五运行”等制度，使院落常态管理不松懈。同时，街 道投入资金 200 万元，对蜀汉街进行景观改造
12、，高质量完成了 市文明办下达的蜀汉街 7 号院附 1、2、3 号院，洗面桥巷 66 号、 6 号、8 号院的文明社区示范点建设工程。 四、重民生惠群众，抓好三项工程 我们按照市、区主要领导“群众得真切实惠”的要求，围 绕“民生幸福化战略” ，通过户表改造工程、帮扶工程、文化工 第 7 页 程，切实改善民生，惠及广大群众。 一是抓好户表改造工程。辖区洗面桥横街 22 号、29 号院、 蜀汉东街 12 号院和武侯祠东街 8 号院都是 80 年代建设的拆迁 安置房，院落老旧，有 689 户农转非居民，由于院内变压器老 化，供电负荷小，电费收缴差异大，居民生活用电受到长期困 扰，群众反映强烈。今年 5
13、 月，街道党工委、办事处下决心彻 底根治这一影响群众生活的老大难问题，及时向区委、政府主 要领导汇报，引起区委、政府主要领导高度重视，在区相关部 门与供电部门的支持下，充分发挥社区和院落自治组织的作用， 发动群众反复讨论改造方案，全面完成了“一户一表”改造工 程，解决了困扰辖区群众多年的烦心事，用上了放心电的辖区 群众自发为街道赠送了“心系百姓为民解忧”锦旗。 二是抓好帮扶工程。我们加大了对区域内困难家庭和边缘 化、临界点弱势群体的帮扶力度，通过慈善基金会、社区义工 制、阳光圆梦工程、阳光育苗行动、独居老人“一键通” 、爱心 超市等帮扶活动，共惠及困难家庭 300 余户。提供小额贷款 800
14、万(其中企业贷款 400 万)完成目标的 200%。就业困难援助 对象就业 112 人。继续实施特困老人居家养老管理服务实施 方案 、 “春雨育苗”奖学金制度实施办法 、 对特别贫困户 实施困难补助的补充办法 、 弱势群体补充医疗救助办法等 配套制度，将民生工程向他们进行延伸，惠及更多的群众。 三是文化工程。进一步完善了公共文化设施布局和服务体 第 8 页 系，抓好社区道德讲堂、图书室、体育活动室等文化设施的扩 展和更新。充分利用区域文化现有资源，扎实推进国学文化进 社区活动。打造浆洗文化品牌“浆洗大舞台#月末喜相逢” ，打 造书香浆洗“国学堂” ，以中国 传统节日为创新活动载体开展好“和谐邻
15、里情#社区大家谈” ， 打造凉水井“示范道德讲堂”巡讲，开展电影周巡演等群众性 系列活动，完成体育产业发展 400 万元。 五、创先争优，抓班子带队伍 街道作为省委组织部确定的学习型基层党组织(机关)建设 试点单位，切实加强领导班子和干部队伍作风建设，深化科学 发展观和保持党的先进性纯洁性教育活动，努力推动基层党组 织建设，深入开展党风廉政建设和反腐败工作，在街道大力开 展争当学习型、务实型、实干型干部，使干部队伍始终保持旺 盛的生机和活力，为经济社会又好又快发展提供了坚强的保证。 一是强化学习教育。建立机关学习日制度，组织党员干部 认真学习科学发展观、党的十八大会议精神等理论知识和上级 出台
16、的重大方针政策，让干部在学习中不断增强理论素养，自 第 9 页 觉落实执政为民的根本宗旨。通过邀请有关领导和专家讲课、 观看电教片等多种方式，系统学习市场经济、经济管理、社会 管理、公共服务等知识，使每名干部都成为经济工作的行家里 手、社会管理和公共服务的“明白人” 。同时，抓好党员领导 干部廉洁从政若干准则等纪律规定的学习，强化廉洁从政意 识。 二是强化干部管理。加强制度建设，从接待管理、人员考 勤等方面充实机关管理规范 ，对机关运行的各个方面作出硬 性规定;严肃工作纪律，严格落实党员干部“八不准” ，坚决禁 止机关干部上班时间从事打扑克、下棋、打麻将、上网玩游戏 等与工作无关的活动;禁止机
17、关干部以服务为名到企业“吃、拿、 卡、要、报” ，举报一经查实，立即严肃处理，绝不姑息迁就， 切实维护党员干部形象。 三是强化实践锻炼。实行一线工作法，在各项工作特别是急 难险重任务中，领导干部带头深入一线解决问题，做到带着下 属干、干给下属看，起到了应有的表率、示范作用，推动了工 作开展。建立首问责任制，强化为群众服务，使来办事群众基 本实现了 “进一个门，办全部事” ，为群众提供快捷高效的服 务。以开展“企业服务月”活动为契机，实行领导干部包靠企 业制度，定期到企业进行走访调研，详细了解企业发展中存在 的问题和不足，帮助企业排忧解难，促进企业发展。 四是强化监督检查。街道纪工委，对各项重点工作、机关 第 10 页 人员的作风行为定期督查，推进各项工作的迅速开展。通过实 行值班点名、定期通报考勤情况、突击检查干部岗位工作情况 等措施，提高了干部的岗位意识、责任意识。领导干部述职述 廉，定期开展民主评议活动，强化社会监督，促进了干部作风 不断好转。 “两新”企业建立党支部 10 家。街道荣获 20XX 20XX 年全区创先争优先进基层党组织。 xxx 街道党工委