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1、-范文最新推荐- 招商局开展三创新三提高主题活动总结 为深入学习实践科学发展观，突出实践特色，拓宽活动载体，切实把科学发展观贯彻落实到“打造千亿工业强区，推动城乡统筹发展的区域性中心大城市建设”的具体实践中，区招商局结合自身实际，积极开展“三创新三提高”主题实践活动，确保“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”，推进招商引资迈上新台阶。 （二）创新管理模式，提高机关管理水平。从规范机关管理和提高机关干部素质入手，一是加强机关干部学习，提高招商人员素质；二是开展“人人都是招商主体，个个都是招商形象”活动；三是全面开展“勤俭招商”活动，打造节约型机关。 （三）创新服务理念，提高基层服务质
2、量。积极开展“一访二联三帮四服务”活动。党员领导干部带头下基层调查研究，带头下基层访贫问苦，带头为群众做好事办实事，实实在在为群众谋利益。一访。积极开展到基层下访和调研活动，重点围绕“如何提高招商针对性、如何加强招商项目策划包装，如何建立科学的招商考核机制和如何提高对基层招商和企业发展的服务水平”等课题开展调研。二联。每名局班子成员联系3-5个镇街，协助、配合、指导、帮助其抓好招商引资相关工作。三帮。积极开展帮贫济困活动。四服务。加强对镇街和企业的服务力度，重点抓好指导和协助镇街策划包装一批招商项目、积极引荐一批客商到镇街考察投资、为镇街提供一批招商信息、协助镇街组织一次招商活动、帮助镇街和企
3、业谋划一条加快发展的路子、开通一条服务基层服务群众的热线、聘请有关专家为镇街开展一次以上招商引资专业培训。 一、第一季度农机化工作总结 2018年第一季度，在市委、市人民政府的正确领导下，在市委农工部、市农业局的直接领导下，在省农业厅、省农机局的指导下，以落实中央农机购置补贴政策为拉动力，以创新农机社会化服务机制和农机新机具新技术推广示范为推动力，改善农机装备结构，提升农机装备水平，加快水稻、果业等作物生产机械化进程，进一步提高了我市农业机械化水平，保持了全市农业机械化快速健康发展的好势头。 （一）、明确了工作目标，制定了考核方案 2月23日至24日市委、市政府在*海天大厦召开了全市农机化工作
4、会暨农机推广展示会议。市委常委、市委农工部部长曾新方参加了会议并作了重要讲话。江西省农机局副局长郭晓巩作了书面讲话。市农机局局长董菁作了铁牛上山下田入水，牛年再创农机辉煌为主题的农机化工作报告。董菁同志所作的报告，认真总结了2008年全市农机化工作，指出了存在的问题，全面布置了2018年农机化工作任务。市政府副秘书长对落实好今年全市农机化各项工作，提出了要求。 （二）、认真实施农机购置补贴政策 2月23日，分别在*海天大厦和农机市场召开了全市农机推广展示会议，出席会议的由市农机局领导、各县（市、区）农机局局长、农机推广站站长、*经济技术开发区农办主任、全市农机化工作先进集体和个人、农机专业合作
5、社负责人、农机购置补贴经营企业负责人等200余人，出席会议的同志参观了农机购置补贴机具展示。市农机局副局长李雅荣传达了中央、省农机购置补贴有关会议精神，部署了全市农机购置补贴工作。参观了农机购置补贴机具展示。在*农机市场举行了首批农机购置补贴机具发放仪式。大余县新城镇农民周庭营、南康市潭东镇农民廖为辉、章贡区水西镇农民曾纪俊等购买了拖拉机、微耕机、耕整机，成为我市2018年首批享受国家农机购置补贴政策实惠的农民，由此拉开了全市实施农机购置补贴的序幕。 2018年3月4日，*市农机局在*市交通招待所召开了全市农机推广站长会议，2018年3月3日至5日在*交通招待所举办了全市农业机械购置补贴培训班
6、，参加培训的有全市农机推广股（科、站）长，农机购置补贴销售点负责人。 根据省局的要求，3月12日至19日市农机局和各县（市、区）农机局组织人员对本辖区农机补贴供货点及代销点销售农机补贴产品的情况进行一次专项督查，重点督查销售产品的价格问题，保证了农机购置补贴工作有序进行。 市农机局副局长李雅荣、副调研员钟明等一行，于2018年3月10日至13日在石城县、瑞金市、于都县、*市农机市场检查农机购置补贴工作，了解检查农机补贴产品物价及农机产品质量。 （三）、开展“百万农机闹春耕”活动有实效 3月20日，由*市人民政府主办，*市农机局、南康市人民政府协办，南康市农机局承办的“百万农机闹春耕”活动现场启
7、动仪式，在南康市蓉江街道办事处华山村举行“百万农机闹春耕”活动正式，几十台大小型农机穿梭在田间地头，迅速掀起了农机闹春耕的热潮。 “百万农机闹春耕”活动3月20日南康、宁都现场启动仪式，得到了*市、南康市、宁都县、乡三级党委、政府以及有关部门的大力支持和配合。*市委常委、市委农工部部长曾新方、副市长刘建平多次指示要全力抓好“百万农机闹春耕”活动。*市农业局党组书记杨文光，*市农机局局长董菁、副局长李雅荣，南康市人大刘光训副主任、市政协李旭副主席等领导出席了南康现场启动仪式。同日，宁都等18个县(市、区)利用各种形式分别举行了“百万农机闹春耕”活动现场启动仪式。 全市计划春播面积336.36万亩
8、，机耕作业面积90.603万亩，机械浇灌地作业面积41.63万亩，全市水稻育秧面积3.56万亩，水稻机械化栽插育秧面积900亩，水稻机械化栽插面积达到8万亩以上；开展机耕服务，全市农机帮扶助耕445户,无偿机耕面积1406亩。 （四）、农机化培训工作有力度 另外组织于都呈荣合作社负责人参加农业部高级技能才培训，专门学习久保田机插技术。根据市委、政府的要求开展了返乡农民工培训。目前已培训返乡农民工1300人，这些人通过培训和国家农机补贴都投身到农机创业的行列。 （五）、加强了农机社会化服务体系建设 （六）、开展了2018年农机打假专项治理活动 （七）、初步建立了全市农机化基地 （八）、落实了农机
9、防汛抗旱工作措施 （九）、加强了农机安全生产工作 开展了“平安农机”创建活动，推进“平安农机”示范乡镇、示范村、示范户建设。市局副局长谢志斌、监理科长姜宏贵多次督查安远县安全生产工作及农机安全。在元旦、春节等传统节日期间加大力度查处拖拉机违法载人、酒后驾驶、“黑车非驾”、超限载货等严重违法行为，有效预防农机较大以上事故发生。 加强了监理业务工作，全市共新注册上户各类拖拉机1231台，考核各类拖拉机驾驶员69人，办理拖拉机过户661台，办理拖拉机年检年审档案进档5057台。 （十）、强化了农业机化宣传工作 （十一）、加强了企业改制和信访工作 （十二）、加强了党的建设，认真开展了深入学习实践科学发
10、展观活动和机关效能年活动 元旦、春节期间走访、慰问了老干部、困难党员和困难职工。局机关党建、维稳、政务、事务、财务、爱卫、双拥、工会、妇联、老龄、综治、计生、保密、帮扶、招商引资等日常工作，严格按照目标管理要求，明确了任务，落实了责任，制定了措施，各项工作有条不紊的进行，都起得了较好的工作实效。 农机招商引资有实效。市农机局局长董菁一行于2018年3月12日至15日在海南省海口市招商，引进海南金鹿农机发展有限公司在*章贡区落户。 认真开展了深入学习实践科学发展观活动。3月24日，市农机局召开深入学习实践科学发展观活动动员大会。局机关全体工作人员、各党支部书记参加了会议。在局深入学习实践科学发展
11、观活动动员大会上，局长董菁作了学习实践活动动员报告。副调研员、机关总支书记钟明传达了全市深入学习实践科学发展观活动动员大会精神。会议期间学习了*市深入学习实践科学发展观活动实施方案。 认真开展了机关绩效年活动。2月初落实了机关效能建设责任制，各科室签订了*市农机局2018年机关效能建设责任书。 在机关效能年活动中，2月底3月初，由局领导带队，组织管理推广科的同志深入农村，找农机手座谈，深入田间地头找农民了解，倾听他们对发展农机化的看法，对落实国家农机购置补贴的意见。通过调研，确定了今年水稻育插秧机械化技术、水稻收获机械化技术、稻秆还田机械化技术、果业作业机械化技术、果业机械化管理技术、果业收获
12、机械化技术、节水灌溉机械化技术等作为我市主推的七大农机化技术，拓宽了发展我市农业机械化的思路和视野，为我市农业机械化大发展提供了新方法。 二、第二季度工作计划 为了全面完成或超额完成今年我市各项农机化工作目标任务，第二季度我们将按照年初制定的全年工作要点，重点抓好如下几项工作： （一）、主要工作任务 （二）、保障措施 1、加强领导，明确责任。要确保第二季度各项任务目标圆满完成，各级农机部门要层层落实目标责任制，分解工作任务，制定考核目标，对各项工作进行量化、细化、具体化，做到目标到岗，责任到人，事事有人管，件件有着落。要坚持定性考察与定量考核相结合、日常考评与集中考评相结合，对于工作落实好、成
13、绩突出的单位和个人，要进行表彰奖励，对工作不落实的要进行严厉批评，逐步形成有利于促进抓落实的考核激励机制，促进各项工作的有效落实。 2、营造声势，引导示范。加强宣传是做好农机化工作的基本前提，典型示范是扩大工作成效的基本手段。要充分利用电视、广播、报刊、会议等多种形式，广泛开展法律、政策、农机购置补贴等多方面宣传，宣传重点农业机械化法律法规和扶持政策，特别是要宣传党的十七届三中全会、2018年中央一号文件关于“加快推进农业机械化”的各项战略部署和重大决策，为农机化工作营造良好的社会氛围，为推动农机化又好又快发展提供强大的舆论支持。同时，要善于发现典型、注重培育典型、学会推广典型，通过典型引路、
14、以点带面，推进农机化各项工作的全面落实。 3、组织农机技术人员下乡，宣传农机购置补贴政策，推广农机。第二季度各级农机部门领导和管理技术人员，将抽出三分之一时间深入到农机化生产第一线检查调研，宣传农机购置补贴政策，推广农机，召开各种农机演示，指导农机维修保养和开展农机连片作业，提高农机作业效率，增加机手收益，检查油料保障情况，调处作业纠纷等，及时应对农机化生产中出现的各种困难。我局计划在“双抢”大忙前，在全市早稻收割较早的县或城区附近召开“万台农机闹双抢现场动员会”，投入作业的机具将有收割机、拖拉机、插秧机等，推动“双抢”农机化生产全面深入开展。 4、做好农机化管理，净化农机销售市场，维护好农机
15、消费者的合法权益。另外在全市范围内开展一次农机产品生产、供应市场检查打假行动，净化农机销售市场，维护好农机消费者的合法权益。同时要认真做好了农机化生产进度、半年统计报表和各类统计报表的统计报送工作，结合农机生产动态，农机化工作开展情况，认真及时上报农机化工作信息。 5、保障农机用油供应，加强农机服务和技术指导。加强与石油公司沟通和协调，保障农机作业用油供应，做好用油预测和计划，分片就近落实到当地中石化加油站，确保油料供应不断档。落实好“农机优先加油卡”的发放工作，发挥“农机加油绿色通道”的作用，千方百计确保农机抢收抢种机械化作业的正常用油。 认真组织好今年已通过补贴购买到位的农机具投入到农机作
16、业中去，特别是新购买未使用过的联合收割机、插秧机，要落实人员跟踪服务，了解他们的作业情况以及售后服务质量情况，及时协调解决存在的问题，确保购机农民用得好、有效益，增强经营信心。 6、加强农机安全生产检查执法，确保上半年农机安全生产态势平稳。坚持教育为主与强制措施相结合的原则，对一些轻微违法驾机行为通过说服教育能纠正的，不采取强制措施，对屡教不改的严重违法驾机行为，要果断采取强制措施进行制止，依法加强农机安全监督管理，扎实作好农机隐患的排查工作，积极开展创建“农机安全示范村”活动，为农机生产保驾护航，确保上半年农机安全生产态势平稳，促进农机化发展。 7、认真做好其他各项工作，确保上半年各项工作有
17、条不紊的进行。扎实做好党建、工会、计生、综合治理、企业管理、农机化项目开发、招商引资、后勤保障、机关效能年、科学发展观学习活动等各项工作。全面完成市委、市政府、省农业厅、省农机局及市委农工部、市农业局布置的各项工作任务。 煤矿廉政文化建设工作总结 20xx年以来，某矿纪委紧紧围绕企业转型振兴大局，结合特殊时期党风廉政建设面临的新形势、新任务，在贯彻落实科学发展观和监督企业重大决策精准执行的实践中主动作为，为企业加快转型发展提供了有力的政治和纪律保证。20xx年矿创出了原煤产量、安全周期、经营效益三个历史最好水平，被xx市纪委命名为廉政文化建设示范单位。 一、突出监督重点，在参与并保证企业重大决
18、策落实中充分发挥作用 积极有效参与企业重大决策，并在实施过程中强化监督，保证重大决策精准贯彻，是企业纪检组织的一项重要任务。 一是积极有效地参与企业重大决策。为认真贯彻落实集团公司振兴矿老工业基地的战略部署，矿纪委主动介入，搞调研、提建议，对干部职工进行垞“城的发展和希望在外部”的主题教育，引导和激励职工走出去创业。矿领导班子通过实践反复论证，进一步明晰了“内稳外扩、内精外强”的发展思路，主要领导拿出相当的精力放在异地项目的拓展上。经过艰苦努力，先后拿下了托管两个矿井、产能达到300万吨的承包垞生产合同，实现了城矿史上第一次成建制综采、综掘队伍走出去创业的突破。目前，设计年产120万吨的甘肃酒
19、钢集团裕源煤矿、日产已达6000吨、月进600米左右的山西新都综采、综掘队等异地项目进展顺利。 二是围绕企业安全生产重要问题实施监督。我们狠抓了管理人员安全履职考核的制度化、规范化建设，强化履职过程的检查监督。根据集团公司关于管理人员安全履职考核的相关规定，专门研究下发了某矿管理人员安全履职考核补充规定，新增了12条内容，矿纪委专门设计印制了干部下井带班作业、必知必会知识抽查、每月下井工数以及隐患排查整改等四个表格，由部门负责日常考核，纪委月度汇总形成考核报告，考核结果与干部履职绩效挂钩。定期组织有关部门就“三违”治理、动态工程质量、干部跟值班等，每月至少进行两次动态监察，凡没有完成任务的，一
20、律停班追究，20xx年管理人员共有98人次因敷衍应付等不尽职或不履职受到责任追究。通过强势督查，各级管理人员安全履职的积极性、主动性明显增强，较好的夯实了安全工作基础。 三是积极开展企业重点工作的有效督查。棚户区改造是加快振兴矿老工业基地的一项重要工作。在参与制定棚户区改造方案、工作规划的基础上，为防止操作简单化和违规违纪行为的发生，真正把惠民工程办好，确保各项政策落实到位，矿纪委参与、督促有关部门制定实施了政策入户宣传、层级信访接待和集访责任追究等制度，确保全矿352户棚户区24291平方米居民人人懂政策，个个知步骤，保证了棚户区改造工作的积极稳妥推进。在跟踪督查节能减排管理办法、节能减排管
21、理制度等文件规定落实的基础上，形成了由规划发展科每天调度会通报主要能耗消耗情况、每旬进行分析、每月工作例会等制度，保证了各项指标任务的完成。20xx年矿被xx市环保局、经贸委评为“清洁生产合格”单位。 二、抓住监督关键，在强化教育惩处中促进党员干部廉洁从业 企业重大决策能否得到精准贯彻，关键在各级领导干部。为此，我们始终把党员干部和人、财、物管理岗位人员作为监督重点，通过开展教育引导、廉洁论证、查办案件等途径，促使各级干部自觉贯彻落实企业的各项决策，规范从业行为。 首先，努力营造强势本廉宣教氛围。垞为规范党员干部贯彻企业各项决策的行为，推进“本廉城”创建，矿在资金十分紧张的情况下，想法设法投入
22、7万余元，对集学习、电教、网络、谈话等功能为一体的多功能廉洁文化室进行了软硬件补充，将人工湖进行重新布点和改造，发动党员干部取名，使之赋予具有群众基础的、较为丰富的廉洁内涵，建成了具有观光、教育、休闲等功能的“莲湖”。与此同时，我们还积极开展构建家庭“护廉网”、党员干部七项规定主题教育、举办廉洁讲坛、廉洁教育周、召开典型案件通报会等十多项活动，使廉洁文化渗透到了企业工作的方方面面。 其次，积极开展制度廉洁论证活动。围绕易发生违规违纪的重要规章制度进行督查，20xx年矿纪委对关于实行基层活动金制度的文件进行廉洁检测和评估，通过调研发现，活动金制度规定中的使用范围的科学性、合理性不够以及各单位在执
23、行中比例悬殊较大，且无明确规定。经过立项和充分论证，矿专门下文，明确了9项使用范围以及使用的数额规定,与此同时，我们还健全了“开放式二次分配”和区务公开等一系列制度，促进了党员干部廉洁从业，维护了企业和职工的合法权益。 第三，严肃查办违纪违法案件。在监督企业重大决策贯彻落实过程中注意发现案源，惩处违法违纪行为，先后排查出物业公司负责工资工作的李某、王某利用工作之便涉嫌贪污的案件和物业公司煤炭营销业务员孙某挪用公款的案件，为企业挽回了经济损失，维护了企业和职工利益。对克扣截留的2名干部、吃拿卡要的1名机关管理人员进行了严肃处理，20xx年，共受理群众信访24件次，处理23人，立案并移交司法机关处
24、理一起，通过惩处，教育警示了一大批党员干部，保证了企业各项规章制度的有效落实。 三、建立监督体系，在规范管理行为中推进反腐倡廉治本工作 制度建设是反腐倡廉体系的核心内容，是实现以人治企向以制度治企转变的根本保证。一年多来，我们重点从加强制度体系建设入手，不断推进企业管理工作的制度化、规范化。 一是建立企业四大管理体系。20xx年以来，矿纪委以积极负责的精神，参与和协同有关部门先后建立了垞垞垞垞矿安全管理体系、矿生产技术管理体系、矿政工工作体系和煤矿经营管理体系。在建立经营管理体系过程中，组织企管、审计、工资、财务等部门对原63项经营管理制度进行了全面系统的梳理和修订，新的管理体系涉及异地项目经营管理、工程及设备购置与大修管理、绩效管理及部门履职管理等内容共十一章六十七节 25万字，保证了企业各项经营管理活动的制度化、规范化。二是坚持重大决策集体研究决定制度。按照集团公司关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的实施意见要求，切实落实“凡属重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金的使用，必须由领导班子集体做出决定”的“三重一大”要求，坚持党的民主集中制原则，强化组织监督，充分发挥了领导班子集体领导的作用，促进了各项决策民主化、科学化、规范化，使企业步入了制度体系健全、各级执行有力、各项监督有效的健康发展轨道。 13 / 14