【工作总结】企业员工工作总结范文[1].docx

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1、第 1 页 企业员工工作总结范文1 特征码 vncZufpZXniFDTYKXJjh 作为一名企业员工,写工作总结是工作中不可或缺的事。企业 员工如何写工作总结呢?以下为大家提供一份企业员工工作总 结范文,仅供各位参考,希望大家从中领略到工作总结怎么写。 200*年在紧张和忙碌中过去了,回顾过去,展望未来,我 的心情难以平静。在这艰难的一年里,公司的生产经营发生重 大变化,生产经营遇到了前所未有的困难,x 公司以及公司股 东会、董事会、监事会、当地市、县政府和相关部门都给予了 公司方方面面的关怀和支持。公司经营班子带领全体员工,团 结一致,克服困难,完成 xxx,完成了年初董事会下达的生产 经

2、营任务,保持了职工队伍的基本稳定。 今年我作为公司,主要分管 xx 部门,负责 xxx 等方面的工 第 2 页 作,比起 xxx 的工作来,我没有他们每天到生产单位那样苦, 但是,整天忙碌于日常繁杂的事务中。现将 20XX 年上半年工作 总结如下: 一、认真学习深刻领会“八荣八耻” ,用十六届六中全会精 神指导自己的工作。 今年党委把学习胡锦涛总书记提出的“八荣八耻”和十六 届六中全会精神,当作一项重要的工作来抓,结合公司的生产 经营实际情况,在广大员工特别是领导干部中开展“八荣八耻” 的学习;把建立和谐社会的理论,转化为构建“和谐企业”的 具体实践,采取一系列扎实措施,推进和谐企业建设,增强

3、企 业的凝聚力。自己身先士卒,更是加倍努力,认真学习有关 “八荣八耻” 论述的重要文章,和江泽民文选的学习,体 会“三个代表”重要思想,阅读有关构建和谐社会的学习文章, 记录笔记和写学习心得,使自己深刻领会其理论内涵,为自己 的工作做思想上的储备,逐步提高自己的政治理论水平。 第 3 页 在自己学习的同时,按照公司党委的统一步署,指导下级 部门的理论学习,在员工当中深入贯彻落实 xx 公司提出的构建 “和谐企业”的新目标,并在学习领会六中全会精神实质的基 础上,进一步理清今后一个时期的工作思路,切实把十六届六 中全会精神贯彻落实到公司的各项工作中去。 二、加强党风廉政建设,为构建廉洁和谐企业提

4、供坚强有 力的政治保障。 党风廉政建设不仅关系到企业的形象,也关系到企业的生 存和发展。搞好公司的党风廉政建设,关键是公司领导班子成 员和各级中层干部要提高认识,带头遵纪守法。 结合“八荣八耻” 、构建和谐社会理论的学习教育活动,我 第 4 页 们把“八荣八耻” 、建设和谐企业同党风廉政建设相结合,通过 各支部的民主生活会、领导班子成员中心组学习会等形式,开 展批评与自我批评,对照领导干部廉洁自律“十不准”的要求, 进行自查自纠。为贯彻落实中共中央建立健全教育、制度、 监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要 ,公司也建立了惩 治和预防腐败体系实施细则 ,实现以标本兼治、综合治理、惩 防并举、注重

5、预防来推动反腐倡廉和党风廉政建设。 同时,还修改了企务公开、民主监督实施细则 ,在各二 级单位实行“企务公开,民主监督” ,就职工关心的热点和难点 问题,发挥职工的民主监督作用,增强公司决策的透明度,使 公司生产经营的各项工作得到职工的支持,发挥职工的积极性 和创造性。 三、培育先进企业文化,增强员工的凝聚力。 第 5 页 企业精神是企业文化的核心,企业文化建设需要通过各种 各样的方式、利用各种载体去培养、去创造。 “xxxx”是我们公 司的企业精神,为了把此精神深入到全体员工心中,形成一个 蓬勃向上的团队,朝着既定的奋斗目标去前进,工会除在公司 内开展了丰富多彩的娱乐活动,还参加了在 xx

6、组织的“迎五 #一 ”职工拔河和“同心协力”比赛,公司代表队获得三项奖 励,一项第一两项第二。活跃了职工的业余文化生活,陶冶了 职工的情操,达到培养“有理想、有道德、有文化、有纪律” 的四有职工队伍的目的。 今年年初工会倡议广大员工,向 xx 家庭困难出车祸的临时 工伸出援助之手,捐款和捐物,也送去了公司的一份爱心;公 司还对 xxx 中学实施包扶,送去桌橙、办公柜、体育器材、办 公用品等物 xx 多元;支持 xxxx 新农村建设,增强了员工的社 会责任感和凝聚力,也为构建和谐社会做出了应有的贡献。 四、积极维护治安秩序,营造良好的社会环境 第 6 页 1、加强制度建设。去年 xxx 部进一步

7、完善了 xxx 管理制度, 并装订成册下发到各有关部门。 2、加强 xxx 物品管理。每月要求保卫人员都对 xx 部门进 行定期不定期的安全检查。举办了三期培 培训班,对相关从业人员进行了安全培训。今年全年公司未发 生一起灾害事故和治安事件。 3、加强矿山外来人员管理。针对公司外来施工人员多,成 份复杂的特点,保卫部门及时新发、补办了暂住证,建立健全 各类档案。通过说服教育及时制止了一起少数民族民工酗酒滋 事的事件。 第 7 页 五、积极参与精细化管理,运行内部办公网络,降低管理 费用。 xxx 公司目前有大小部门十几个,各单位每次发放文件、 通知等少则几十张,多则上百张,每年单办公用纸一项就

8、要花 费几千元。我积极参与和在各项工作中落实精细化管理的思想, 把解决这一问题当作重要工作,经公司主要领导同意后,在公 司内部实行网络办公。经过多次的试运行,达到了在公司局域 网内实现了无纸化的网络办公。各单位只要将自己部门的通知、 文件等以文件传输或发邮件等形式就可以了,接收的一方只要 将文件保存即可,这样既节省了纸张,又减少了工作人员发放 文件的时间,提高了工作效率,同时也节省了电话费,一举多 得。 六、做好个人工作计划,努力提高工作作风,争当创建 第 8 页 “四好”班子的模范。 今年年初公司提出了公司“四好”领导班子创建活动实 施细则 ,这是为了全面加强公司领导班子思想政治建设,促进

9、公司的发展和稳定,公司党委在全公司党员中建立保持共产党 员先进性长效机制进行的一项举措,是坚持党对国有企业政治 领导,提高党的领导能力,建设和谐企业,增强企业领导班子 创造力、凝聚力、战斗力的重要措施。 “四好”班子就是政治素质好、经营业绩好、团结协作好、 作风形象好。为了创建这样的“四好”班子,首先,坚持政治 理论和业务知识学习,争做学习型领导人员。努力学习马克思 列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想, 武装自己的头脑,不断增强政治意识、大局意识和责任意识; 充分利用业余时间,自觉地给自己加压充电,缺什么,补什么, 学以致用,努力做到与时俱进。第二,坚持科学发展观和正确 业

10、绩观,坚持发展为第一要务的思想,提高决策的能力和水平, 遇到问题时做到科学决策、民主决策和依法决策,坚决防止凭 第 9 页 经验、 “拍脑袋” 、 “拍胸脯”的做法;按照公司制定的企业科学 发展战略和目标,正确处理公司当前利益与长远利益之间的关 系;按照公司精细化管理的要求,强化本职工作范围的管理。 第三,积极参加支部和党委的双重组织生活,自觉接受组织的 帮助和教育。不管是参加支部的民主生活会,还是参加党委的 民主生活会也好,会前都要认真做好准备,会上敞开思想,积 极发言,加强交流和沟通,认真开展批评与自我批评,达到不 断增强党员之间,或者是班子成员之间团结与活力的目的,提 高自己的工作作风。

11、第四,密切联系群众,做好新形势下职工 群众的思想政治工作,时刻把职工群众饥渴、冷暖挂在心上, 从根本上落实好、维护好、发展好职工群众的根本利益。经常 与职工群众谈心、沟通,了解职工的实际困难,为职工特别是 困难职工服好务。第五,增强班子团结,维护班子团结,营造 一种和谐共事的氛围。因为我认为,团结出凝聚力,团结出生 产力,和谐成就伟业,所以,增强团结是加强领导班子建设、 建设和谐领导班子的重要内容。自己在与其他班子成员的工作 中,总是抱着相遇难得、相逢珍重、相处一心的做法,与他们 多交心、不赌气,积极开展思想交流;多尽职、不争权,增强 集体领导观念;多来往、不疏远,珍惜彼此真诚的情谊;多思 过

12、、不争功,努力培育开阔的胸襟。我觉得只有这样,才是重 了同志之间的情分,重了正副之间的情分,重了上下之间的情 分,才能在领导班子内部形成互相尊重、互相信任、互相理解、 第 10 页 互相支持的良好风气,共同致力于干事业、谋发展,建设和谐 企业的氛围。 七、自己身上存在的优缺点和问题。 上半年,自己虽然完成了自己的本职工作,可是与我们的 “班长”及其他几位成员相比,自己相差很远,自愧不如。身 上还存在着这样和那样的问题。 首先,工作方式方法不对头,一年来深入基层的时间不多, 工作当中存在的问题没有及时予以解决; 第二,心胸不宽,对自己主管部门的员工要求不严,考核 不够,有时候还有考核不认真的现象; 第 11 页 第三,工作抓的不够细致,不够深入,听取职工的意见也 不够全面; 第四,外部工作协调和处理的不够好。我时刻牢记自己是 公司班子的一名成员,应具有坚定的政治立场,要始终站在公 司的整体利益上考虑问题,不能计较个人的得失,要从大局出 发,处处维护公司和职工的利益,不谋私利,不贪污受贿,不 欺上瞒下,也决不当 庸俗的干部。在以后的工作中,我要发扬光大自己的优点,改 正自己的缺点,争当一名优秀的领导班子成员。 第 12 页 总之,自己在以后的工作中要加倍努力,一定听众领导的 安排,积极主动地工作,做好下半年工作计划,好好学习政治 理论和业务知识,为公司的再次创业做出应有的贡献。

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