《【工作总结】医院人事科年度工作总结的范文.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《【工作总结】医院人事科年度工作总结的范文.docx（3页珍藏版）》请在三一文库上搜索。
1、第 1 页 医院人事科年度工作总结的范文 特征码 vwOySlYcxLpKsVWMwafy 医院人事科在局党组的正确领导和各科室的支持下，我科 认真贯彻落实市组织、人事、编制等工作会议精神，查摆思想 观念上的问题，把不符合科学发展的思想观念转变到科学发展 观的要求上来，用科学发展观统领各项工作，开拓创新、锐意 进取。坚持以人为本，以病人为中心，不断强化干部教育和培 训工作，落实工资、福利、政策等各项制度。发扬严谨、务实、 团结、奉献的作风，充分发挥职能作用，当好参谋助手，较好 地完成了上半年工作计划和领导交办的各项工作任务。 一、主要工作及做法 1、注重教育培训，提高干部职工素质。为了进一步提
2、高局 机关干部职工队伍的整体素质，结合医疗机构改革，把干部教 育培训摆上了议事日程。着力加强机关干部政治理论学习，不 断提高全体干部的政治理论水平。 2、科学调配、任用干部，干部队伍建设日趋加强。一年来， 人事科严格落实局党组的指示精神，着力加强人才队伍建设。 坚持公平、公正、公开的原则，优先选拔年青有为的干部，盘 活了单位的人才资源，营造人尽其才、物尽其用的良好局面。 通过一年来的考察，新提拔的干部工作出色，受到大家一致好 第 2 页 评。 3、不断完善干部职工人事信息，职工人事档案管理工作规 范化、信息化。一年来，认真落实上级档案管理有关文件精神， 按照上级信息管理要求，规范了档案的查阅、
3、借阅工作，严格 把好档案的调入和调出工作，做到接收规范，转递合格。 4、扎扎实实地做好老干部工作，努力开创老干部工作新局 面。在局党组的高度重视和分管领导的具体领导下，认真贯彻 落实市委老干部局的指示精神，积极为退休老干部服务，做到 政治上更好地关心老干部，生活上更好地照顾老干部，工作上 更好地服务老干部，到目前为止，全系统退休老干部思想比较 稳定，没有出现集体上访现象，退休老干部对人事科的工作比 较满意。 （“三严三实”专题教育总结汇报） 二、存在的不足 在总结成绩的同时，认真反思工作中存在的问题，主要存 在以下几个方面不足。一是工作中缺乏持之以恒的韧劲。有时 候缺乏一抓到底的精神。二是创新意识有待加强。工作中还存 在着按部就班的思想，工作缺乏超前意识，导致有时工作比较 被动。 三、20XX 年工作打算 1、继续抓好干部教育工作。落实人员调配、调动、工资、 任免等工作。 2、认真做好各种统报和年报工作。 第 3 页 3、及时报送各种人事信息材料，完善人事档案管理和整理 工作。 4、扎实做好退休老同志的工作。5、高标准完成局领导和 上级机关分配的其他工作。