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1、第 1 页 工会工作总结 中学 20XX年工会工作总结1 特征码 GUlEVuNofsTfcESzlJCh 一、 自然情况 （一）工会工作：基层工会 4个；工会小组 18个，其中南校 区 6个，北校区 12个。会员总数 318人，其中女工总数 201人， 退养 3名。 （二）离退休管理工作：离退休职工 81人，其中离休 2人，党 员 41人。遗属 13户(退休遗属 9户、在职遗属 4户)。 一、主要工作 XX年稳定办圆满地完成了闯三关解一难的工作任务。 一是：认真做好了归属市政的离退休职工思想关； 二是：全面适应了本部门主要领导接交平稳过度关； 三是：全方位开展走访慰问送温暖工作无死角关； 重
2、点解决了学校教职工业余文化生活组织难，群众参与少的实 际困难和超额完成了上级部门交给的各项任务（各项文体比赛 全部获中心团体、个人前三名的好成绩） 。 （一）工会工作 1、召开了 15次基层工会委员、组长会议。会上校长助理、工 会主席曹金波同志肯定了历年来的工会工作，周密布置了下一 步工会工作。并且反复强调：一要统一思想，提高对工会工作 第 2 页 认识；二要立足实际，明确目标把工会工作做实；三要抓住关 键，把握重点，确保文体活动开展得扎实有效；四要明确责任， 精心组织，推动工会工作再上新台阶。 2、：全部上交了工会会费、经费的工作（人数：318 人，会费 金额：28626、00 元） 。 3
3、、参加中心工会乒乓球赛、羽毛球赛、排球赛，男女全部取得 了好的成绩，为学校争得荣誉。受到兄弟单位认可和上级领导 的好评。 4、圆满地完成了中心工会交办的各项工作，认真周密的组织了 “教师节” 、 “元旦联欢”庆祝活动和义务献血工作。 5、合理化建议征集工作，共发 210份，收回 138份，作废 5份。 6、发放女工卫生费，托儿费，独生子女费。 7、完成了计划生育各项工作。 8、学校工会被评为市、中心先进职工之家（正如上级工会对学 校工会评价是二个字“很好” ） 。 （二） 、离退休管理工作 1、尽全力配合人事进行离退休职工工资套改工作。 2、帮助校医疗保险干事报药费人和收缴旧医疗卡发放工作。
4、3、上报了一套完整的离退休职工数据库工作。 4、全年走访离退休职工、慰问 45人次，金额：10970.00 元。 5、发放了元旦、春节、教师节、重阳节各种食品、纪念品和慰 第 3 页 问金的工作，做到一个不漏、一个不错及时把党的温暖、学校 党政领导的关怀送到每一个离退休职工家中。 6、退休支部在保持共产党员先进性教育活动中在支部书记曹金 波同志亲自组织领导、圆满地完成了各个阶段工作，同时给在 职的党员同志做出了榜样，受到校党委书记王树武同志等学校 “先进性”领导小组的表扬和中心离退休办公室的好评。 二、具体做法 （一） 、进一步实施送温暖工程，确保队伍的稳定 1、为了扎实做好各项基础工作。全面
5、落实四个群体的各项生活 待遇，为准确了解和掌握有困难四个群体的基本状况，给领导 当好参谋。首先，建立和完善特困人员、遗属、重大疾病职工 的管理档案工作。其次，学校工会、基层工会对每一位有困难 人员的情况作到了心中有数。第三，积极与有关部门进行沟通， 争取了各方面力量为有困难人员解决实际问题。 2、加大了送温暖工作的力度和走访慰问工作的力度。学校党政 领导对特困群体和重大疾病的人员只要知道，不论白天和晚上 工作在忙，放下手头工作马上参加走访慰问之中，切实为有困 难的群众解除了燃眉之急。不论对有能力和无能力的人员积极 帮助处理后事工作。做到了家庭满意，社会认可，群众赞誉， 真正让困难群体感受到组织
6、温暖，从而确保了队伍的稳定。 （全 年走访慰问 72人次，金额：17800.00 元） 。 3、认真落实集 体合同，依法维护职工权益。依据工会法 、 劳动法 、 劳 第 4 页 动合同法有关规定，在对 XX年公司集体合同文本进行修订的 过程中，工会与行政方召开了专题平等协商会议，对 XX 年集 体合同文本草案达成一致意见后，提交公司二届三次职代会讨 论通过，会上工会法人与行政法人举行了签字仪式。基层各单 位也都在召开职代会期间制定了落实公司“集体合同保障措施” 。 在集体合同履行过程中，公司工会认真履行督导职责，对职工 的来信来电来访和劳动关系中反映的突出问题，认真登记，及 时给予答复和协调解
7、决。分别于 7月份、12 月两次组织公司劳 动法律监督委员会在全公司范围内对履行集体合同情况进行检 查，通过自查自纠，发现存在的问题，及时提出整改方案，提 高了集体合同的履约率。按照集体合同有关规定，今年为机关 及内退人员在陕西省红十字会健康检查中心进行了健康体检， 得到了机关和内退员工的赞扬。广深港、包西铁路项目部也拨 专款给参加施工的职工进行年度身体普查。 三、深化建线建家，增强队伍凝聚力 一是认真做好新开工项目建家建线。坚持一步到位工作法 抓好新开项目的建家建线工作。今年公司工会先后深入到西宝 宝、广深港客运专线项目部，按照集团公司确定的“模范职工 第 5 页 之家”的标准提前介入，高标
8、准起步、严要求建家，加强硬件 投入、注重软件管理，为职工营造了良好的工作与生活环境。 坚持整治建家建线滑坡现象入手，对已经取得“模范职工之家” 的单位进行跟踪考核，先后深入到京沪、太中银、包西、安新 等项目对建线建家工作进行全面复查安排，切实把职工之家建 设成为党政领导放心、职工群众信赖的职工之家。新疆库库项 目部在职工之家建设注重实效，设立职工集体生日宴，每月为 职工过集体生日，工地理发室请来技艺高超的理发师傅为员工 理发，重大节日坚持职工会餐制度，提高了职工队伍的凝聚力。 板江项目部投资 10万余元修建职工食堂、洗澡堂、建活动室 1 个，购买冰箱 2台，洗澡淋浴器 2套，洗衣机 2台，电视
9、机 1 台，热水器 2台，解决了职工喝水洗澡等困难，为职工配发床 上用品 40余套。冬季来临时为拌合站和夜间值班人员购买了大 衣，为项目部全体人员增添了棉被，解决了职工过冬的御寒问 题。今年公司各单位用于职工之家建设开支达 100多万元，安 新、京沪项目部被集团公司工会表彰为“模范职工之家” 。 二是积极开展健康向上的文体活动，丰富职工精神文化生 活。今年以来，公司所属各单位结合自身实际，开展了形式多 样、丰富多彩的寓教于乐职工文体活动。公司机关克服场地限 制，在“5.1”节组织职工开展了象棋、扑克等小型娱乐活动； 侯马基地充分发挥场地优势，在重大节日期间、全民健身日期 间，基地工会组织职工家属、离退休老同志开展形式多样的文 第 6 页 体活动，活跃了基地职工文化生活。太中银、包西、京沪、安 新等项目部都通过不同形式组织职工开展文体活动，投入资金， 购置活动器材，做到日常有活动，节日有安排，活跃了职工业 余文化生活，增强了队伍的凝聚力。公司机关在行政的大力支 持下，挤出房子作为机关活动室，拨专款给工会为活动室购买 了 8套健身器材，满足了机关员工活动健身之所需。在庆祝国 庆 60华诞和兵改工 25周年期间，公司工会会同宣传部门一道 组织了唱红歌、诗歌朗诵等活动，在参加集团公司第五届职工 健身秧歌比赛中获得第一名