1、2022年林业局工会工作计划范文一、指导思想以_和_和党的十八精神为指导，全面落实以人为本的_，紧紧围绕局工会_年工作要求和林业中心工作，全心全意为职工服务，切实维护职工的合法权益，促使职工身心健康发展，力求营造团结、奋进、精致、和谐的工作环境，着力推进我局工会工作更上一个台阶。二、工作目标从构建和谐林业出发，在我局党支部和局工会的领导下，以森林资源保护为中心，全面履行工会职能，以提升职工队伍素质、推进职工合法权益、关注职工身心健康为工作重点，开拓创新、服务大局，提高职工的主人翁意识，团结并带领全局职工积极推进我局各项工作，为完成年度各项目标任务发挥好工会的作用。(一)加强思想建设，全面提升职
2、工整体素质。工会将协同局党支部组织职工认真开展学习，以切实增强理论素养、增强工作本领为目标，提升自身素质。一是深入贯彻学习_系列会议精神。通过学习引导广大党员干部职工深刻领导中央一系列重大战略思想的基本内涵、基本要求和方针原则，准确理解_提出的一系列新思想、新观念、新理论，进一步增强贯彻落实_精神的自觉性和坚定性。二是进行形势任务教育，教育职工认清形势，明确任务，改变思路，拓宽视野，积极投身到自己的岗位工作之中。三是深入学习贯彻经济工作会议精神。组织干部职工学习省、州、县经济工作会议精神，全面了解党和国家关于经济社会文化教育等各项事业发展的最新方针政策，并自觉将思想统一到_的工作要求与部署上，
3、进一步增强政治意识和责任意识，以更加饱满的工作热情和求真务实的工作态度全力做好本职工作。四是鼓励职工在新形势下，不断丰富读书活动的内容，拓宽读书活动的领域，鼓励和引导职工创造工作学习化，学习工作化的良好氛围。激励职工在实践中完善自己，在竞争中提高自己。(二)推进民主管理，切实维护职工合法权益。贯彻落实工会相关会议精神，做到在推动改革中搞好维护；在促进发展中搞好维护；在积极参与中搞好维护；在大力帮扶中搞好维护。要注重维护职工利益、敢于维护职工利益、善于维护职工利益，努力保持职工队伍的安定团结，构建和谐稳定的工作环境。全力推进党务公开，真正做到“以公开促公正，以公正树形象”。通过职代会、宣传橱窗、
4、公告等形式，将职工奖惩考核与职称评定等事项向广大职工公开，接受大家的监督，提高透明度；开展职工合理化建议征集活动，采纳合理的建议，以此加强民主决策，实现管理的民主化、科学化。(三)坚持以人为本，认真做好服务保障工作。从稳定大局出发，工会要心系职工，多层次、全方位的为广大职工服务，力争为全局职工营造一个宽松、愉快的工作氛围，培育职工的团队精神、协作精神和竞争意识，充分调动广大职工的积极性，以更加饱满的热情和健康体魄投身到工作中。积极组织健康文明的活动。通过开展丰富多彩，健康向上的职工文体活动，调节职工的生活，减轻紧张工作带来的压力，确保职工健康，快乐地工作着，增强工会的吸引力和凝聚力。细心关注职
5、工的身心健康。同时大力提倡和弘扬奉献、互助精神，鼓励教工献爱心等公益活动。(四)注重自身建设，努力提高工会工作水平。定期召开工会委员例会，组织学习有关理论、探讨工作方法，增强依法治会和依法维权的自觉性，努力提高工会工作的整体水平。要在角色正确定位的基础上发挥工会干部的角色作用，发挥好党联系职工的桥梁纽带作用，当好改革开放的促进者、职工合法权益的维护者。要继续深入推动工会法、劳动法、省实施办法的宣传学习。提高调解工作质量和水平，做好矛盾化解，稳定职工队伍。加强工会劳动保护工作，切实发挥工会监督作用，减少和防范工伤事故，切实保障职工的生命安全和身体健康。三、工作要求(一)加强组织领导，切实落实工会
6、工作责任为切实推进局工会工作，我局成立了局工会工作领导小组，形成主要领导“一把手”亲自抓，分管领导具体抓的工作格局，领导干部以身作则，带头遵守各项纪律规定，带头履行承诺，并落实专人负责工会日常工作，确定工会工作的方向和重心，从而保证局工会工作的顺利开展。(二)畅通信访渠道，进一步做好工会的调解职责依法规范信访秩序，充分尊重和保护干部职工的信访权利，对职工来访文明热情接待，对职工来信认真负责办理，确保信访渠道畅通。加强沟通协调，建立信访情况通报制度。(三)要结合工作实际，突出重点、突出特色开展好相关活动。2022年林业局工会工作计划范文（二）经反复征集全局干职工意见，多次召开党委会、局务会研究，
7、确定_年我市林业工作思路是：(一)坚守一条红线。严格守住市政府和上级林业主管部门划定的林业生态保护红线范围，包括湿地公园、森林公园、风景名胜区、饮用水资源保护区以及重点公益林，实行生态红线总量管控，加强红线范围内林地用途管制。(二)确保两个提高。不断提高森林蓄积量和森林覆盖率，确保增速不低于上级规定的指标。(三)夯实三个基础。一是造林绿化。多管齐下，全方位加快国土绿化进程，包括_万亩大面造林、三年绿化行动、工程造林、美丽乡村、秀美林场、绿色通道、公益林生态修复、低效商品林改造等。创新造林机制，强化目标考核，加强工程管理，提高造林质量。二是资源保护。强化公益林管护，落实禁伐减伐政策，加强林木、林
8、地、湿地资源监管，狠抓森林防火、森林病虫害防治和野生动植物保护，严厉打击涉林违法违规行为，大力宣传_领导干部生态环境损害责任追究办法(试行)，敢于亮剑，维护森林生态和森林资源安全。三是基础保障。完善_、优化人员配置，加强业务培训、加强廉政建设、提升队伍素质，开辟创收渠道、提升造血功能、加强预算管理，改善林业装备、优化服务条件、完善服务体系，推广林业互联网+，落实国有林场改革、创新场圃管理机制、加强场圃基础建设等，为林业建设提供强有力的基础性保障。(四)树立四大品牌。一是_-_国家湿地公园。科学合理调规，招商引资引智，筹建湿地科普宣教中心，加大湿地保护力度，加快湿地保护与恢复工程建设，开展湿地旅
9、游，提升_架构，提升湿地品牌。二是神鼎山国家森林公园。科学整合调规，加大招商引资力度，督促公园建设，适时申报晋级，争创国家品牌。三是_林业科技示范园。科学调整园区布局，有效整合场圃功能，合理规划园区建设，改善科研条件，提升科技能力，广泛与科研单位、院校开展技术合作，引进并扎实实施一_业科技试验示范项目，提升林业生产科技含量，扩大林业科技影响力和示范效应，引领科技兴林。四是_家具产业园。成立_市家具行业协会，广泛发展会员，积极开展协会活动，落实行业政策，主动搞好服务，充分发挥_家具的现有基础和产品优势，以楚盛家具(_基荣木业有限公司)、现代家具、宏达木业等企业为龙头，按照不改变企业属地、不搬迁加工厂址的思路，创建跨区域的家具产业园，发展中高档民用家具、办公家具和_特色的龙舟系列产品，承接_产业转移的门业生产，树立_家具品牌，带动_家具产业蓬勃发展，实现行业发展、企业增收、财政增税，提升林木产品附加值。(五)发展五项产业。第5页共5页
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