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1、第 1 页 2018 年企业党支部工作计划 特征码 MhEcPsKpGXEmZzSPQgfP 【篇一】 20XX 年度公司党支部工作指导思想：坚持以邓小平理论和 “三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十 x 届 x 中 全、十 x 大精神，紧紧围绕“以水为媒、服务万家”这一主题， 按照“让政府放心、让群众满意”的目标，进一步加强组织建 设，强化内部管理，加大党员教育管理力度，加强党风廉政建 设，努力提高党员干部的整体素质，为圆满完成各项工作任务 提供有力的思想和组织保障。 一、加强班子建设，强化核心作用。 (一)严格执行公司会议制度，结合会议进行集中教育，深 化学习实践科学发展观活动，强
2、化理论学习。 (二)进一步健全用人机制，建立优胜劣汰的考核制度，出 台安全生产和行风建设百分考核试行办法，努力建设一支高效、 廉洁、务实的党员干部队伍。 二、加强组织建设，健全工作制度。 (一)深入开展支部“双争双评”工作，各支部要做到年初 制订工作计划，年中进行督促检查，年终进行考核评比。将 “双争双评”工作提上重要议事日程，落实具体工作计划和措 第 2 页 施，确保该项工作圆满完成。 (二)健全完善支部“三会一课”制度，严格支部组织生活。 深化党员、团员青年志愿者进社区服务等活动，增强服务认识、 提升群众赞誉度。 (三)认真做好发展党员和建党主动分子的培养、考察、教 育工作，在坚持标准、保
3、证质量的前提下，做到成熟一个发展 一个。按照上级党组织的要求，及时做好党费收缴工作。 (四)认真开展党支部“凝聚力工程” ，开展经常性的思想政 治工作，坚持每半年分析一次党员的思想状况，有针对性地做 好思想工作，关心与帮助职工解决一些工作、生活、学习上的 实际困难。 三、加强教育管理，提高整体素质。 (一)深入开展“双评双整治”活动回头看工作，并以此为 契机，抓好安全生产和行风建设，努力完善内部管理制度，加 强督查力度，提升群众赞誉度，做到让政府放心、让群众满意。 (二)继续深入开展学习实践科学发展观活动。从解决“增 强服务认识、提升群众赞誉度” 、 “加快工程建设，扩大供纳水 范围”中的突出
4、问题，促进公司党风、行风的进一步好转。 (三)继续深入开展企业精神文明建设和企业文化建设，深 化杭州市级文明单位创建活动，做好富阳市文明单位复评的准 备工作。加大党员干部思想道德教育和职业道德教育力度，力 第 3 页 争干部职工整体素质有较大提高。 (四)抓好党员日常教育工作，着重开展守纪认识教育和集 体主义、爱国主义、党章党纪教育，做好电教片播放工作，组 织党员观看电教片全年不少于二次。 四、加强党风廉政建设，筑牢腐败防线。 (一)根据上级部门党风廉政建设和行风建设目标责任书， 落实公司 20XX 年党风廉政建设责任制，强化检查考核，切实落 实党风廉政建设责任制。 (二)认真学习上级有关党风
5、廉政建设文件，党员干部教育 面达 100%，进一步强化廉洁认识，加强资金审批、工程质量、 物资采购等环节的监督管理，实现“常在河边走，就是不湿鞋” 的目标。 (三)加强效能建设和行风建设工作，加大对公车使用、人 员出勤、抄表准确率等情况的督查力度，加大对临时工的管理 教育力度，进一步提高服务质量，争创群众满意单位。 (四)加强警示教育，开展以案说法和党性分析，开展权力 观、价值观、人生观教育，树立立党为公、执政为民的认识， 增强党员干部勤政廉政的自觉性，从源头堵牢腐败防线。 (五)加强对党员干部的监督力度，力争全体党员遵纪守法， 无赌博、贪污盗窃、违反计划生育等行为，民主评议党员的合 格率为
6、100%。 五、指导好工会、女职委、团组织的工作。 第 4 页 (一)继续发挥工会的参政议政作用，开好职代会，办好职 工之家，深入群众，了解职工，关心职工，及时掌握和解决职 工关心的热点、难点问题。适时安排获得 20XX 年度相关先进个 人疗休养。 (二)继续开展女职工的“自尊、自信、自立、自强”教育 活动。定期搞好维护女工生育保健等特殊权益。 (三)加强团组织的组织建设工作和广大青年的思想建设， 教育广大团员要用共青团员的条件严格要求自己，主动参与社 会公益活动，继续做好“青年文明号” 、志愿者进社区服务活动， 努力为企业发展作贡献。 【篇二】 深入贯彻落实党的*大、*届*中、五中全会精神和
7、北京市 委关于推进基层党建工作创新的意见 ，巩固和扩大保持共产 党员先进性教育成果，在实施公司搬迁调整和“三步走”发展 战略中，充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用，现就加强和改 进公司基层党支部建设工作提出如下意见。 一、提高思想认识，增强责任感和紧迫感 基层党支部作为党的基层组织，处在改革发展、生产经营 建设的第一线，直接担负着团结带领党员和职工群众完成改革 创新发展和生产经营建设任务的重要责任和使命。当前，公司 改革发展正处在关键时期，面临着前所未有的压力与挑战。在 新的形势下，进一步加强和改进基层党支部建设是巩固党的执 第 5 页 政基础，保持党的先进性的要求，是全面落实科学发展观，构 建
8、和谐社会、和谐公司的需要，是促进公司创新创业的重要保 证。 目前，公司共有基层党支部 1588 个，分布在生产经营、基 本建设、科研设计、生活服务、合资联营等不同的行业和领域。 从总体上看，公司基层党支部在改革发展稳定和生产经营建设 的各项任务中，较好地发挥了战斗堡垒作用。但也存在着与新 的形势任务要求不相适应的问题，主要表现是：一些同志在思 想认识上存在着重经营生产，轻支部工作的现象;一些党支部活 动与经济工作融合得不紧密，工作“两张皮” ，对支部工作遇到 的新情况、新问题、新矛盾不能主动创新、探索和改进;一些支 部工作缺乏活力，日常活动缺乏吸引力，工作处在一般化状态; 党支部书记队伍素质有
9、待提高，一些专职的党支部书记缺少生 产经营知识，一些兼职党支部书记欠缺党务知识，还有些党支 部书记工作不够安心，影响到支部书记队伍的稳定;一些单位的 党委对支部建设工作重视不够，缺乏有效的指导，以致一些支 部工作无特色，缺乏凝聚力和号召力。这些问题的存在，在很 大程度上制约着党支部作用的发挥。 党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，各级党组 织要从巩固党的执政基础，保持党的先进性，确保完成公司改 革发展、搬迁调整任务的高度，充分认识加强和改进基层党支 部建设的重大意义，采取有效措施，建立长效机制，在全面推 第 6 页 进公司创新创业中不断增强创造力、凝聚力和战斗力，充分发 挥党支部的战斗堡
10、垒作用，团结带领广大职工为实现公司新的 发展目标做出更大的贡献。 加强和改进基层党支部建设，要坚持以邓小平理论和“三 个代表”重要思想为指导，落实以人为本的科学发展观，按照 北京市委创新基层党建工作的要求，着眼于服务工作大局，着 眼于推动创新发展，从明确工作职责、改进工作方法、加强自 身建设、改善工作条件等方面推进基层党支部工作创新，努力 把基层党组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、 推动者和实践者，为推动公司改革发展提供有力的政治和组织 保证。 二、明确当前基层党支部的职责任务，转变思想观念 公司基层党支部要紧紧围绕落实公司改革发展和战略性结 构调整这个中心任务，充分发挥战斗堡垒作
11、用和保证监督作用， 切实履行好以下职责： 1、坚决执行党的路线、方针、政策，保证总公司党委各项 决议指示的贯彻落实，把职工、党员思想统一到公司发展战略 上来。 2、紧密结合党委中心工作开展活动，保证本单位改革和生 产经营建设任务的完成。 3、充分维护好、实现好、发展好职工群众的根本利益，调 动职工参与公司改革和搞好生产经营建设的主动性。 第 7 页 4、全面领导本单位思想政治工作，创建学习型支部，创新 思想政治工作。 5、主动开发人才资源，创新培训途径，努力为党员、职工 成才创造条件。 6、加强党支部自身建设，维护和保障党员权利，强化党员 教育管理和服务，增强凝聚力，扩大影响力，提高战斗力。
12、7、领导和支持工会、共青团工作，密切党群、干群关系， 服务职工群众，维护公司安全稳定。 【篇三】 20XX 年开发区企业党委主要工作包括： 一、加强基层党组织建设，不断扩大党的工作覆盖面。 1、重点与三小区、西区做好协调，做好新入区企业的摸底 工作，具备条件的企业的党组织组建率要达到 95%以上; 2、从党费缴纳、党组织生活、发展新党员等三方面，对基 层党组织工作情况进行考核，评选并表彰 20XX 年度“优秀党组 织”; 3、充实联合党总支领导班子，尝试由党建联络员担任联合 党总支书记，选派优秀的联合党支部书记担任总支委员，协助 党委将零散党员的管理工作做实; 4、做好第三批“党建示范点”的评
13、选推荐工作; 5、继续做好对企业党组织的分类指导，由党委领导带队， 深入到基层支部了解情况，进行工作推动;全年走访企业不少于 第 8 页 100 家。 二、加强教育和管理，不断提高党员队伍的整体素质。 1、发挥区内和市内两个“党员之家”的阵地作用，利用刊 物、网络以及“党员之家”网页等资源，采取向各支部发放学 习材料、音像资料、组织各类报告会等多种形式，有针对性地 对党员进行学习教育; 2、借助党员之家刊物、 “企业党委”网页等媒体，主 动地开展党员的活动，结合年度“优秀共产党员评驯，不遗余 力的宣传企业党组织和党员开展“创先争优”活动，促进企业 发展的先进事迹; 3、结合加快 xx 新区发展
14、，邀请有关部门学者和领导为企 业党组织负责人举办讲座;继续坚持对企业党支部负责人的党务 工作业务培训; 4、加强对新建党支部的支部书记的培训和业务指导。 三、坚持党员标准，主动稳妥地做好党员发展工作。 1、上半年对入党主动分子开展一次有关党的基础知识、基 本理论的培训; 2、按照“坚持标准、改善结构、保证质量、慎重发展”的 工作方针，做好组织发展工作，尤其是做好在企业中、高级管 理技术人员中发展党员的工作。 四、探索建立健全长效机制，巩固和扩大先进性教育成果。 第 9 页 1、建立“党员热线” ，依托开发区管委会的信息技术平台， 以移动通讯短信息的方法，为企业党员开展发布党委信息、工 作交流、信息咨询等服务; 2、尝试建立部分基层支部书记联席会，由党委牵头，按照 行业、范围，党组织活动开展的不同情况等条件，组成若干个 基层支部书记联席会，定期开展活动。 以上就是我们对于下一阶段工作的计划。如有不当之处， 还请大家批评指正，谢谢大家!