【工作计划】20XX年度计划生育工作计划书.docx

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1、第 1 页 20XX 年度计划生育工作计划书 特征码 wXNrMFNTkbzpRzTblnFu 目标:按照党委的要求“争县第一、创市一流”的标准, 认真做到强基础、促改革、创特色,争先进位。 一、强基础:在硬件上,搞好阵地建设,尽量争取高标准建设 服务所,完善信息化网络建设. 在管理上,强化目标管理。包括一是细化镇对村目标管理; 二是推动村对组目标管理. 二、促改革:针对我镇计生工作新形势,改革管理方法和工 作格局,已成为当务之急.我镇的流动人口管理工作,已经随着镇 域经济的发展起了全方位、大流量的变化,流入人口激增的同时,流 出人口情况也更复杂.要改革管理方法,依托网络平台,搞好网络 互动,

2、及时掌握流动人口信息;二是要改革工作方法,想与经贸办 联合对入园企业加强管理,把流动人口的孕检、药具管理落到实 处,采取上门服务、集中服务的办法,组织服务所主动上门服务, 不留管理盲区. 三、创特色:启动“阳光计生”行动。为了认真抓好三个环 节,即以政务公开带动“阳光管理” ,以民主评议推动“阳光服 第 2 页 务” ,以社会监督保障“阳光维权” 。为此,我们计生办制订了 一个“阳光计生行动”的实施方案 。 一季度,以计划生育“百日行”活动为抓手,推动“阳光 管理” 。一是镇对村公开“四项手术”完成情况,按照绩效评估 排队;二是督促村公开未完成“四项手术”和未妇检育龄家庭名 单,建立联村干部、

3、计生办、村、组责任人,采取一切措施, 花半月时间搞一次突击行动,力促到位。 二季度,以协会年度会议和育龄妇女免费体检为契机,抓 好阳光计生行动的培训,抓好“四个规范” 。即规范公开的内容、 规范公开的形式、规范公开的程序、规范公开的时限。 三季度,以设立关爱基金为主题,健全利益导向机制。按 照对计划生育家庭予以优待和照顾的原则,让他们优先享受改 革发展成果。一是及时兑现计生优惠政策。二是建立人口和计 划生育公益金制度。主要对农村因独生子女伤残、死亡和计生 手术并发症造成的困难家庭进行救助。三是实施生育关怀创业 工程。发挥镇、村协会的功能,建立计生户失业家庭台帐,分 批解决就业困难。基本实现优质

4、服务体系全覆盖。 四季度,以迎接年度检查为核心,开展一系列走访、垦谈 会、发放征求意见表、建立举报信箱等措施,强化社会监督职 能。 申请事项: 1.在四月中旬召开一次计划生育协会会议,把集中培训和 第 3 页 百日行总结表彰纳入一起。 参加人员:支部书记、妇女主任、组信息指导员。大约 200 人。会议费用餐费 6000 元,党校场地租金 1000 元,资料 费用 1600 元,授课费用 800 元,合计 25000 元。 2.表彰总结奖金,根据在百日行活动四项手术和透环完成 指标,对前三名实行奖励,按照第一名 1000 元,第二名 800 元, 第三名 600 元实行奖励,合计 2400 元。 3.对去年得到市三级联创第一名的村配套奖励 XX 元,市协 会先进村奖励 1000 元,合计 3000 元。 本次会议总共资金 30400 元。

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