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1、第 1 页 乡镇人才开发工作总结 3 特征码 YaXBMoYtKddQCPjkaxoT 为十七大、十七届四中全会精神、科学发展观战略；为我乡发 展现代农业、建设新农村人才保障和智力支持，文件精神要求， 20XX 年度我乡“一手抓科技，一手抓人才”工作，培训种养能 手、科技带头人、专业合作组织领办人等，农民科技文化素质， 农村经 济发展。现将我乡本年度人才开发工作总结如下： 一、 、基地、设施。 、区两级的和帮助下，乡集思广益，筹资 16 万元在乡建起了 60人才超市和十村村建起了“农村书屋” 。书屋配备有书桌、 椅子、书架, 电脑、电视机和 DVD 等硬件设施，并安排专人管 理。成立。制定了读
2、书制度、书屋借阅制度、科技培训制度、 读书实践制度等多项规章制度，用以鞭策管理人员尽职尽责， 让社员同志们能够以制度约束的，用制度监督管理员职责。组 建了一支 11 人的读书信息员。田间地头现场调研,从农民朋友 口中知道的、需要解决的问题,然后有性的购买、收集书籍。人 才超市和农村书屋共有藏书 9000 余册、音像制品 200 余套；， 农业科技书籍 6000 余册。 二、以科技为依托，产业结构，发展业。 第 2 页 绿色蔬菜产业。以*“兴和润” 、邓召进等蔬菜种植业主为带动， 新发展蔬菜 3000 亩，绿色蔬菜种植面积 10000 余亩。筹资 100 万元在蔬菜核心区道路水系建设，并帮助业主
3、安装了 40 盏平振 式“灯光杀虫”设备。将“红涪”牌蔬菜申报为绿色食品，* 蔬菜全区个绿色农产品，为*蔬菜全国市场扫清了障碍；发展、 *果蔬协会和开创果蔬农民专业合作社，果蔬协会被评为 20XX 年度全国百强协会。绿色生猪产业。高金公司在产业园投资 1.5 亿元建成占地 500 亩，集良种场、扩繁场、育肥场为一体 的丹麦式生猪养殖示范场。20XX 年 1 月至 6 月底，整个猪场已 出栏育肥猪 20000 头，高金二期建设竣工，*可士可公司也新 建了 1 个优质猪场，共 8 栋，200 余间圈舍；预计年出栏生猪 上千头。高金三期工程“养殖能手培训综合苑”正在规划建设， 建成后*乡将西南地区高
4、等院最大教学实践基地。我乡在现代 农业示范片的核心区域内已了丹育猪养殖户 60 户，存栏寄养丹 育猪 1000 头。优质柑橘产业。 “四园”规划，引进*可士可 果业公司投资 5000 万元建成占地 2000 亩、年出苗 200 万株的 全省最先进的优质柑橘种植及幼苗培育基地。 （：堆料场 2600 平方米、育苗场 4 万平方米、采穗圃 3000 平方米、钢架温室大 棚 2000 平方米） ；投资 1.2 亿元、占地 200 亩的 NFC 橙汁加工 厂正在筹建中，已新植柑橘 1500 亩。四是乡村旅游观光产业。 引进*长龙林业有限公司在东山村、西堰村投资 5000 万元租地 1200 亩，建起了
5、全国最大的红叶杨育苗及速生林基地。公司正 第 3 页 筹划林间养殖及旅游开发项目，茂盛的千亩红叶杨引来了成百 上千的白鹭栖息，也吸引了摄影爱好者的光临，市“摄影家协 会”和“新闻摄影家协会”将*红叶杨基地*市首个外景基地。 搭建平台，6 名大学生村官开创了“思创苑”农家乐，展现了 大学生村官的创业激情。全乡了传统农耕文化与现代农业文明 相交汇的乡村旅游。 三、多、多渠道，人才开发。 乡党委、村级班子建设，创新村支书任职“四模式” （即：下派 乡干部、回引企业老板、启用乡土人才、重用终身奉献一线的 老革命任村支书） 。金垭村在今年换届选举中，启用了大学生田 晶晶村支部书记候选人行列中，并公平竞争
6、。市、区两级市场 需求，我乡，多种渠道、多种，了对口我乡农村人才的培训计 划，在东山村成立农民工培训学校，一年来共办短期培训班 11 期，共培训农民工 300 余人次，呈现出了以涉农为主、多合作； 以专业协会自组织为主，乡支持的培训格局。全乡阳光培训、 劳务扶贫培训、就业培训、温暖培训等，对农村劳动力种植、 养殖、加工、电焊、建筑等实用技术培训，全年共组织培训 1000 余人次。我乡农村劳务流动以对外输出为、农村内部转移 和回乡创业并举的三大格局，20XX 年，全乡转移和输出劳动力 10000 余人次，占全乡农村劳动力总数的 57%，劳务总收入达 7600 余万元。劳务输出是农民增收的途径，而且也了培养农民 人才的作用。农民在打工挣钱的，也开阔了眼界，增长了见识， 第 4 页 学到了技术。一农民由单纯的“打工者”锻炼身怀一技之长的 人才，然后回乡创业，在当地了骨干带头作用，回乡人才受到。 引发了“人才回引”的新理念， “人才回引工程”农村人才开发 的组成，仅我乡东山村就有 36 名打工者回乡创业，已我乡农村 人才开发的亮点。