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1、第 1 页 乡司法所社区矫正工作计划范例开头 特征码 etKLsvEkdctLQeULTVlG 20XX 年，白沙街道社区矫正工作按照“规范运作、创新发展” 的工作要求，围绕“提高矫正质量，探索工作机制，创新管理 模式”的工作思路，以实现矫正工作制度化、规范化、科学化 为目标，认真总结开展社区矫正工作以来的经验，不断推进社 区矫正工作的深化发展，为辖区的和谐、稳定和法治化建设做 出积极贡献。 一、 完善队伍建设，提升监督、管理、帮教水平。 1.建立健全工作机构。根据街道、社区班子变动情况，及 时调整社区矫正工作领导小组成员，不断加强和完善“街道-社 区”两级社区矫正工作网络。根据矫正对象分类分
2、级管理的需 要，完善矫正对象“4+1”帮教监管机制，确保每个矫正对象都 有社区矫正工作者、社区民警、志愿者、监管人组成的帮教小 组。 2.抓好社区矫正工作者和志愿者队伍建设。加强对社区矫 正工作者业务指导和培训，使社区矫正工作者达到“六清” ，不 断提高其业务素质水平。对社区矫正志愿者队伍进行一次重新 审核登记，吸收热心社会人士加入志愿者队伍，并通过“以奖 代补”和年终考核等形式对志愿者给予表彰奖励，充分调动志 第 2 页 愿者的工作积极性。 二、加强工作制度建设，促进社区矫正工作规范化。 1.进一步完善定期联席会议制度。街道矫正领导小组联席 会议每季度召开一次，矫正办每月召开一次例会。加强各
3、部门 间的沟通协调，发挥各职能部门的作用，切实处理好执法主体 和工作主体之间的关系，及时研究解决工作中存在的问题和困 难，形成齐抓共管的工作环境。 2.严格落实排查、走访制度。街道矫正办在每月及重大节 日和社区敏感时期，对所辖区域内矫正对象报到情况、人数、 动态、监管措施的落实以及矫正效果等进行排查走访，确保矫 正措施的针对性和有效性。 3.严格请示报告督查制度。社区矫正工作中出现的问题要 逐级、及时、如实上报，特别是矫正对象再犯罪、被刑事拘留、 受到治安处罚、收监执行等突发事件或紧急情况要边处置边上 报。严格执行请销假规定。对再犯罪风险较大、又未落实好监 督措施的矫正对象，不予批假外出，其他
4、需要外出矫正对象， 必须履行请假手续，经公安、司法部门批准后，方可外出。对 准假外出人员通过信息化系统确定定位跟踪范围和跟踪密度， 确保重点对象不脱离“视线” 。对未经批假外出的，责令其补办 手续，并在月度考核和季度考评中予以扣分和批评教育，同时 给予必要的行政惩处。 4.进一步完善档案台账管理制度。社区矫正各项台账要整 第 3 页 洁、规范、资料齐全、查找方便，按照“一人一档”的要求， 建立每名矫正对象的个人档案，及时将矫正对象每月学习情况、 请销假事项等输入矫正监管系统，并实时更新。 5.健全信息报送和宣传制度。各社区积极向街道矫正办报 送社区矫正工作信息，广泛宣传社区矫正的经验、典型和好
5、的 做法，结合监管措施和工作制度试行的情况，针对工作中出现 的难点、疑点，开展理论创新和实践探索，以提升社区矫正工 作的水平。 三、加强日常管理，预防和减少矫正对象再犯新罪。 1.强化对重点矫正对象的监督管理，落实防控措施。将暴 力犯罪、盗窃、抢劫等财产性罪犯;未成年犯、假释犯、监外执 行犯;请假外出对象及不服从日常矫正管理制度的对象列为重点 监管对象。加强对矫正对象的危险控制和行为监管力度，对重 点对象建立台账，明确监管责任人，由社区民警、司法所、社 区工作人员、社区矫正志愿者、家庭监护人共同实行分类挂钩， 加强部门、人员配合联动，掌握此类矫正对象的思想、生活和 工作状况，及时发现再犯新罪的
6、苗头，及时遏制隐患发生。 2.强化特殊时期矫正对象的监管工作。结合两会期间、国 庆等敏感时段的安保工作，构筑社区矫正“管控护城”防线。 采取“分阶段滚动排查，组织季(月)联查，落实周(日)巡查” 的方法，对辖区内的矫正人员特别是重点对象做到“四个一” ， 即：走访社区了解情况一次、上门家访一次、见面谈话一次、 第 4 页 心理疏导一次，了解和掌握他们的家庭情况、现实表现，做好 超前防范。 3.强化矫正对象的考核评议工作。严格按照社区矫正对象 计分考核办法规定，实施矫正对象的加、扣分，完善考核评议 机制，并将加、扣分情况与奖惩结合起来，形成正常的奖惩机 制。收集矫正对象的正反面典型，严格落实奖惩分明，启动减 刑、收监程序，促进考核奖惩结果真正起到激励矫正对象积极 改造的作用。