派驻纪检监察组2024年上半年工作总结小结3篇.docx

1、派驻纪检监察组2024年上半年工作总结共3篇第一篇2024年上半年以来，驻*纪检组在市纪委监委的正确领导下，深入学习贯彻党的二十大精神和二十届中央纪委三次全会精神，认真履行监督执纪问责职责，全力促进驻在单位党组抓好党风廉政建设工作，为驻在部门各项工作顺利开展提供了有力保障。一、强化学习，提高政治站位，提升履职能力（一）加强政治理论学习，筑牢思想根基。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神和二十届中央纪委二次全会精神，全面贯彻习近平总书记视察四川重要讲话和指示精神，认真落实省第十一次党代会和市第七次党代会、市纪委七届三次全会部署。及时向*党组、市*局党组、市科协党组

2、专题传达了七届市纪委三次全会精神，并督促驻在部门积极组织学习贯彻落实。围绕当前核心政治任务，督促驻在单位高标准高质量推进各项工作,把学习教育的成效体现到促进经济发展、推动*高质量建设副中心城市上来。（二）强化纪检监察业务知识学习，提升履职本领。打铁还须自身硬。利用自主学习和参加培训等方式，不断提高组内人员业务能力。纪检组坚持每周组织学习监察机关监督执法工作规定、中华人民共和国监察法等法律法规和业务知识，积极组织人员参加委机关组织的纪检监察业务培训，撰写学习笔记，充实更新业务知识，注重理论联系实际，结合案件办理、监督检查等实际工作，坚持做到学、思、践、悟，推动理论与实际相结合，不断增强纪检组成员

3、纪检监察工作能力。（三）深学驻在部门业务知识，提升精准监督能力。纪检组详细梳理了各派驻单位职能职责，组织全组人员认真学习，纪检组人员深入驻在单位开展走访调研，逐科室听取工作开展情况以及党风廉政建设情况，帮助查找廉政风险点，提出防控建议，通过理论学习和走访调研，对驻在部门业务知识有了更深层次的了解，结合各单位梳理的廉政风险点，围绕重点岗位、重要环节，有重点、有针对性的开展监督,有力的提升了监督的精准性。二、聚焦中心工作，发挥派驻监督作用（一）紧盯重大决策落实，强化政治监督。一是紧盯驻在单位对习近平总书记视察四川重要讲话重要指示精神贯彻落实情况，通过跟进式全程监督、“沉浸式”具体督导，采取协商研究

4、约谈提醒等方式推动党中央、省、市委重大决策部署落实落地。对驻在单位承担的习近平总书记视察四川重要讲话精神贯彻落实的4个事项，逐个检查进度和完成质量，高质高效落实。二是对驻在单位学习贯彻党的二十大精神情况进行监督。通过走访调研、谈心谈话、查看学习笔记等方式，先后5次深入驻在部门，对党的二十大精神学习、第一议题制度落实情况等进行监督检查，推动驻在部门学深学透党的二十大精神，确保二十大作出的各项决策部署落实落地。三是加强对“一把手”监督。通过廉政谈话、党组重大事项决议报备、纪检组长与驻在单位“一把手”及时沟通等方式，对驻在部门选人用人、“三重一大”事项等开展监督检查，督促“一把手”依规依纪履职用权

5、切实将权力置于有效监督之中。上半年，与驻在部门“一把手”交流沟通20余次，深入驻在部门走访调研近10次，参加驻在部门班子会议10余次，并从纪检监察角度提出意见、把握方向。四是围绕市委市政府部署的重点工作加强监督。围绕优化营商环境、政务服务、一季度“开门红”等市委市政府部署的重点工作，聚焦经济增速“保6争7”目标，聚焦“拼发展、拼经济”要求，先后3次深入驻在部门督导了解“开门红”督导、经济指标完成情况，通过督导检查，跟踪问效，推动驻在部门相关工作高质高效推进。五是紧盯干部任用环节的监督，动态更新廉政档案。对各单位副科级以上干部廉政档案进行更新完善，让监督更精准有效；对各单位10余名拟调整干部出

6、具党风廉政意见。六是开展政治生态评价。结合政治监督、日常监督、专项监督等情况，对各驻在单位政治生态情况开展分析评价，梳理出问题近5条，并向驻在部门进行反馈，推动问题整改，进一步巩固涵养清风正气，促进驻在单位党风廉政建设。（二）加强教育引导，日常监督常态长效。一是压实党组党风廉政建设主体责任。参加*、市*局、市科协2024年度党风廉政建设推进会，督促党组书记与基层党支部书记、科室负责人签订2024年党风廉政建设和反腐败工作目标责任书，传导全面从严治党压力，纯正驻在部门政治生态。二是加强会风会纪监督。在市政协七届一次会议期间，纪检组人员对相关会议的会风会纪情况开展监督，对会议纪律进行了明确，不定时

7、对代表参会纪律进行检查，发现违纪问题及时通报，有力地保障了会议的圆满成功。三是加强项目评审监督。对驻在单位开展的*项目加强监督，适时约谈相关责任人，进一步强调项目进展与廉政风险问题，积极开展廉政风险排杳，派员参加重大*项目评审，确保评审工作公平公正。四是持续推动中央八项规定精神落实。在春节、清明、五一等重要节日关键节点，及时下发下发廉政提醒，开展廉政恳谈，先后5次深入驻在部门对节日值班、公车使用、公务接待等情况进行监督检查，确保节日期间不发生任何违反纪律违反规定的问题。五是加强委派监督。认真完成市纪委监委交办的各项工作任务，认真履行监督执纪问责职责，认真学习贯彻曲孝丽书记、陈英杰书记关于高质量

8、监督工作的指示精神。六是灵活运用“第一种形态”开展日常监督。紧盯重点岗位、重点环节，经常性约谈相关单位与科室负责人,突出“治未病”的理念。（三）靶向发力，精准开展专项监督。一是围绕“转作风、提效能、促发展”开展专项监督。先后3次深入各驻在部门对“观念能力作风提升年”活动落实情况开展监督检查,对解放思想大讨论、问题查摆等落实情况进行深入检查，确保驻在部门“观念能力作风提升年”活动扎实开展。二是开展助企惠企政策落实专项监督。根据市纪委相关要求，纪检组深入市*局开展助企惠企政策落实情况专项监督，组织领导班子和科长召开助企惠企政策落实会议，全方位了解政策落实情况，对落实不到位的，及时跟进督导，确保惠企

9、政策尽快落实。三是对乡村振兴领域不正之风和腐败问题开展专项监督检查。深入驻在部门包联村，对驻村工作队工作开展、取得成效等进行了监督检查，并对驻村工作队员开展了廉政恳谈，敲响廉政警钟，推动乡村振兴工作规范高效开展。四是对各单位清廉机关”建设情况进行看监督检查，制定了清廉机关建设重点任务台账，梳理汇总了各驻在单位清廉机关建设存在的问题，督促整改落实，推动清廉机关建设。（四）严格执纪问责，强化纪律约束。上半年以来，纪检组充分运用第一种形态，采取谈话函询方式处置线索*件,*件已经办结，另外一件正在核实中；对*名涉嫌违规获得政协委员身份问题进行了初核。较好的发挥了执纪监督的震慑作用。进一步净化了驻在单位

10、的风气建设。三、筑牢思想防线，营造风清气正政治生态（一）加强警示教育，开展以案促改。利用各驻在单位廉政恳谈会、机关大讲堂等时机，及时传达学习今年我省、市发生的典型案例，加强反面典型的警示教育作用，筑牢思想防线。督促各单位结合典型案例及时开展以案促改，推动以案促改常态化制度化落实，筑牢党员干部思想防线，督促各单位召开以案促改会议4次。（二）推动做实巡察整改“后半篇”文章。根据巡察组反馈的问题建议，结合日常监督、专项督查，围绕整改责任落实是否到位、措施制定是否具体、整改成效是否明显等，对照整改措施逐条督促落实，压紧压实被巡察单位党委（党组）主体责任，确保问题全面得到整改；针对移交的问题线索，第一时

11、间建立问题线索台账，按照相关程序，精准处置巡察移交问题线索，做实巡察整改“后半篇”文章。（三）从严从实党纪学习教育。开展党纪学习教育以来，驻*纪检组及时传达学习中央、省、市关于党纪学习教育的安排部署，成立了工作专班，明确了任务分工及工作职责，建立了学习台账和问题，按照市纪委领导“入耳入脑、直达心灵、指导灵魂”的要求，围绕思想政治、纪律警示教育等，扎实开展学习，主动查摆思想、工作等方面的问题，组织人员原原本本学、全面系统学、结合实际学，推动党纪学习教育走深走实。第二篇2024年县纪委监委派驻第*纪检监察组将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，按照县纪委常委会统一

12、部署安排，坚持职责定位，完善体制机制，以深入贯彻落实纪检监察机关派驻机构工作规则为抓手，强化政治监督，做严做实做细日常监督，做强审查调查，持续正风肃纪，狠抓队伍建设，充分发挥“探头”和“前哨”的作用，以监督保障执行，促进完善发展，推动派驻监督工作不断提质增效。一、提高政治站位，强化理论武装1.持之以恒学习党的创新理论。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要讲话精神作为首要政治任务，认真学习党的二十大精神和习近平总书记关于坚定不移全面从严治党重要讲话指示批示精神，坚持原原本本学、全面系统学、深入思考学、联系实际学，努力在学懂弄通做实上下功夫、在结合实际创造性贯彻落实上下功夫

13、进一步捍卫“两个确立”，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力。2 .深入学习各级纪委全会精神。坚持把学习贯彻各级纪委全会精神与学习习近平总书记“坚定不移全面从严治党,深入推进新时代党的建设新的伟大工程”重要讲话精神相结合，强化前后贯通学习，不断理清纪检监察工作思路脉络,从中找准派驻监督工作的切入点和着力点，做到因势而谋、应势而动、顺势而为。3 .健全经常性、系统性学习机制。认真学习领会纪检监察机关派驻机构工作规则，学懂弄通派驻机构的组织设置、领导体制、工作职责、履职程序、管理监督等内容，准确把握派驻监督政治责任，对标对表找差距、补短

14、板，依规依纪依法履行职责，努力提升派驻监督工作规范化、法治化、正规化水平。按照委机关党总支要求，扎实开展纪检监察组党支部组织生活及相关学习活动，研究制定年度学习计划内容，严格开展“主题党日”“三会一课”等组织生活制度，坚持自学与集中学相补充、主题党日学习与党支部学习相促进的方式，抓实日常学习，完善学习制度，周密组织全组干部跟进学习各级纪委监委会议和重要文件精神，及时向全组干部传达学习县纪委常委会精神，进一步提高全组干部的政治理论水平和纪检监察业务素质能力。二、强化政治监督，服务工作大局4 .加强对各级重大决策部署贯彻落实情况的监督检查。立足派驻纪检监察组职能职责，加强对被监督单位贯彻落实习近平

15、总书记重要指示批示精神落实情况的监督检查；加强对疫情防控和经济社会发展、黄河流域生态保护和高质量发展、乡村振兴等决策部署开展监督检查；加强对贯彻落实各级纪委全会精神情况的监督检查，通过整合派驻纪检监察组与被监督单位机关纪委力量开展专项监督检查等方式，督促落实到位。5 .加强省委巡视反馈问题整改落实情况的监督检查。坚持把省委巡视反馈问题整改落实情况作为强化政治监督的重要内容，紧盯问题整改落实强化精准监督、跟进监督、做实监督，坚持对被监督单位巡视整改工作落实情况每月至少开展一次监督检查，跟踪建立监督责任清单和巡视整改监督工作台账、问题整改台账、问题线索处置台账，做到及时动态更新掌握，推进巡视整改融

16、入被监督单位日常工作、融入深化改革、融入全面从严治党、融入班子队伍建设。6 .严肃党内政治生活。重点对被监督单位贯彻执行新形势下党内政治生活若干准则的情况加强监督检查，参加被监督单位领导班子民主生活会，加强会前材料分析、会中现场监督和会后整改措施落实情况的监督检查，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。三、做实日常监督，增强监督质效7 .夯实日常监督基础。深入完善被监督单位政治监督活页、领导干部廉政档案建设，细化完善内容，补齐印证资料，做到适时动态更新。加强监督台帐管理，全面掌握被监督单位党组履行全面从严治党主体责任以及领导干部履职尽责、廉洁自律等方面的基本情况，分别建立健全问

17、题发现台账、问题线索处置台账和问题整改台账，推动形成监督工作闭环。严把“党风廉政意见回复”关，将选人用人情况作为日常监督重点，扎实做好基础工作。建立被监督单位党组履职情况考核验收标准，推动监督实现可衡量、可量化，不断提高监督精准度。8 .探索强化监督职能。充分发挥派驻监督近距离、全天候、常态化的优势，在综合运用廉政谈心谈话、参加“三重一大”会议、到被监督单位开展“驻点监督”等方式基础上，积极探索嵌入式监督、融入式监督，持续推进“监督员+”监督工作格局，健全完善监督员制度、项目负责人制度、会商交流反馈督办机制等，推进日常监督做严做实做细。强化政治生态分析研判，着力对被监督单位政治生态进行“把脉”

18、画像”，坚持把政治生态分析研判反馈问题与巡察反馈问题、日常监督发现问题、纪检监察建议书指出问题等一体推进监督，推动成果转化、促进问题整改。四、严格审查调查，提高办案质效9 .精准处置问题线索。在线索处置过程中，坚持实事求是，精准把握、统筹把握、辩证把握，坚决落实“三个区分开来”，精准运用“四种形态”，用足用活第一、二种形态，着力提升案件查办质量，努力实现政治效果、纪法效果、社会效果相统一。加强对线索的梳理、分析和研判，突出工作重点，分清轻重缓急。严格执行问题线索主办人制度，加强对问题线索处置情况的推动和督办力度，定期进行汇总分析并加强监督检查，切实提高线索处置效率。10 .做强审查调查。认真

19、贯彻落实中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则监察机关监督执法工作规定和省纪委省监委有关审查调杳工作要求，认真落实“惩前忠后、治病救人”的方针，树立正确政绩观，不以大案要案论英雄，立足教育人、挽救人，耐心细致做好思想政治工作，把审查调查工作做实。严格程序规矩，及时向县纪委监委分管领导和联系室请示报告审查调交工作情况，重证据留痕迹,严格规范工作流程，不断提高审查调查程序化、规范化、科学化水平。准确把握纪检监察证据适用标准，实事求是、精准规范问责，常态化做好被问责和受处分干部跟踪回访工作。11 .突出强调办案安全。牢牢守住安全底线，严守办案安全各项制度规定，严格依法规范审查调查措施使用范围，有效防

20、范办案风险。重点抓住审查调查场所安全、“走读式”谈话等环节，健全完善“走读式”谈话工作规范和医疗救护应急预案，加大制度执行力度，切实提高突发事件或异常情况的应急处置能力，坚决杜绝各类安全事故发生。12 .充分运用监督执纪执法协作机制。加强对监督执纪执法协作人员库的管理，积极与被监督单位党组、机关纪委的沟通协调，优先选拔政治素质好、业务能力强，且具有一定案件查办工作经验的同志和熟悉财务、法律、审计等知识的同志入库。进一步健全完善联动协作机制，结合工作实际不断优化协作机制内容、程序，切实增强监督合力。加强对监督单位机关纪委和直属单位工作督促指导力度，推动完善被监督单位及其直属单位内设纪检机构设置，

21、帮助厘清工作思路、充实职能职责、健全工作制度，确保将监督实效延伸至最后一公里。13 .一体推进不敢腐、不能腐和不想腐。坚持重遏制、强高压、长震慑，聚焦政策支持力度大、资金资源集中的领域环节，坚决查处项目审批、公共资源交易等方面的腐败问题。准确把握“惩治防”辩证统一关系，针对被监督单位干部违纪违法案件暴露出来的突出问题，加强案件剖析和总结,深化以案促改、以案促治，推动被监督单位强化问题整改落实、堵塞制度漏洞。督促被监督单位深化以案为鉴的警示教育，重点加强对年轻干部教育管理监督，坚决制止腐败低龄化问题。五、强化正风肃纪，弘扬优良作风14 .重点整治形式主义、官僚主义问题。深化集中整治形式主义、官僚

22、主义成果，紧盯被监督单位贯彻党中央决策部署做选择、搞变通、打折扣，搞“包装式”落实、“洒水式”落实、“一刀切式”落实等问题加强监督。坚持把坚决制止餐饮浪费行为作为重要任务，督促被监督单位过紧日子,坚决遏制公款消费中的违规违纪违法现象。督促落实规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为规定，严格家教家风，严格管好家属子女和身边工作人员。15 .锲而不舍纠“四风”树新风。认真落实中央纪委办公厅关于贯彻*部署要求锲而不舍落实中央八项规定精神深化纠治“四风”工作的意见、*省委锲而不舍监督落实中央八项规定精神纠“四风”树新风的工作措施，深挖细查“四风”问题隐形变异的种种表现，一个节点一个节点盯住，对反

23、映被监督单位干部“四风”问题特别是隐形变异、改头换面等新情况，及时核查处理，对顶风违纪的从严从快查处，对典型案例通报曝光。不定期编发违反中央八项规定精神典型案例，在节假日前发通知发微信、短信，及时提醒打招呼，严明纪律要求。六、加强队伍建设，树好自身形象16 .加强支部建设。认真贯彻落实中国共产党工作条例（试行）中国共产党党和国家机关基层组织工作条例，在县纪委监委机关党总支领导下，深入推进支部标准化建设,丰富支部活动形式，不断强化战斗堡垒作用，以支部建设促进政治思想、作风纪律建设，不断提升工作质量和水平。17 .加强教育培训。积极参加委机关组织的全员培训，强化干部纪法意识、纪法思维、纪法素养，不

24、断提高干部立足新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局的能力。坚持在实战中练兵，多为组内干部争取参加巡察、审交调查、专项整治等到斗争一线学习真本领、练就真功夫的机会，不断提高履职担当能力。18 .加强监督管理。认真贯彻落实中国共产党纪律检杳委员会工作条例监察法实施条例纪检监察机关派驻机构工作规则等纪检监察法规，切实规范干部履职行为。坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，关心关爱干部心理健康，鼓励干部积极参加委机关和被监督单位举办的文体活动，进一步提高干部队伍凝聚力和战斗力。严格执行监督执纪工作规则和监督执法工作规定，严格执行打听、干预监督检查审查调查工作和请托违规办事的报备及责任追究规定。严格

25、依规依纪依法办事，健全内控机制，严格审批权限，督促全组干部习惯在受监督和约束条件下开展工作，坚决整治灯下黑，坚决防止家人、亲属利用纪检监察干部影响谋取私利。19 .强化调研能力。坚持问题导向、目标导向和结果导向，重点针对精准监督执纪问责、提高案件质量、办案安全管理、工作流程整合、内部权力运行制约等问题，开展调查研究，努力将调研成果上升固化为制度成果，转化为提高解决问题的能力和强化对被监督单位开展监督检查、督促指导的工作能力。A/r三A*r弟二篇现将有关情况汇报如下。一、聚焦“两个维护”，有效推进政治监督。政治监督是纪检监察机关的主业，我们聚焦党中央、省委、市委决策部署落实情况，建立政治监督工作

26、清单，明确3个方面25项工作进行重点监督。在对党员干部外出报备、落实防疫措施等常规检杳基础上，重点围绕市信访服务大厅、市直机关综合事务中心等监督单位服务保障全局工作情况开展检查8次，发现问题7个，约谈人员56名。结合落实巡视工作任务，督促市委督查室围绕重点工作建立督查台账441件,通过定期对账方式督促其加大督办力度，推动上级决策部署落地落实。二、聚焦室组联动，合力助推日常监督。室组联动监督是纪检监察工作的创新举措，我们以专项监督为抓手，联合委机关各室（部）开展各类检查15次，形成工作合力。结合监督单位自查问题、巡察反馈问题、日常监督发现问题等,排查廉政风险点121个，为精准前置监督提供依据。紧

27、盯元旦、春节等重要节点，开展明察暗访、专项检查5次，发现问题3个，已全部督促整改。与指导室（二室）密切配合,督促市直机关综合事务中心、市信访局推进相关工作，并围绕工作重点及任务节点，开展专项调研监督4次，提出建议3条。三、聚焦同步督促，着力落实主体责任。心装责任，方有动力。我们围绕督促监督单位党组落实主体责任，清单化明确主体责任内容，制定党风廉政建设工作提示清单，明确履行主体责任的时间表、任务图。制度化列席“三重一大”会议，完善会前会商、会中研判、会后反馈的监督机制，提出暂缓或否决意见建议4条。常态化开展廉政教育，连续三年组织监督单位党员干部旁听庭审，用身边事教育身边人。精准化推动制度完善，对

28、5家监督单位已建立、正在执行的32项制度开展专题调研，提出整改意见6条，协助完善制度17项。四、聚焦自身建设，全面提升履职能力。”打铁必须自身硬”，这既是严格要求，更是庄严承诺。我们及时转变坐等问题线索的思维，提升主动发现问题能力，发现4家监督单位问题线索5件，处理5人。将市纪委八届二次全会报告中涉及纪检监察组的44项任务作为“总施工图”，围绕重点工作把任务指标清单化项目化工程化，制定6张“成绩单”，定期进行汇报。树立统筹思维，在科学安排组内工作同时，全力支援配合上级办案，主动选派组内同志参与委机关各室办案，累计配合办案12件次。今年以来，我们工作虽然取得了一些成绩，但仍存在一定问题不足。一是

29、以监督服务全局工作的水平有待提升。例如对市委办开展政治监督时，对于如何通过监督助推市委办发挥职能作用，从而推动全市更好地落实上级决策部署，思考得还不够。二是以廉政风险点为切口深挖问题线索的力度还需加大。主动发现的5件问题线索均是违反工作规定的问题，还停留在“建账+日常监督”阶段，没有很好地把风险点转化为案件线索进行排查。接下来，我们将在市纪委监委的正确领导下，坚守监督主责主业,着力规范权力运行，有效督促党组履行主体责任，一体推进“三不腐”机制，全面提升监督质效，深入推进党的二十大精神贯彻落实，促进派驻监督工作高质量发展。以下内容供阅读:派驻纪检监察组2023年工作总结及2024年工作计划根据委

30、机关办公室关于做好2023年工作总结及2024年工作谋划的通知要求，现将我组2023年纪检监察工作总结及2024年工作计划报告如下。一、2023年工作总结（一）提高政治站位，强化政治监督。一是开展各级重大战略部署落实情况专项监督。聚焦“三新一高”、黄河重大国家战略、乡村振兴、营商环境、作风建设，用好“一台账、两清单、双责任、双问责”监督机制，督促驻在部门单位根据职责分工制定责任清单，结合清单任务定期召开专项监督调度会、汇总工作进展情况、研究部署下阶段工作，今年以来，先后召开专项监督调度会议10次，开展监督检查20次，发现问题30个，制发监督提示函40份，现场督促整改问题30个。二是高标准建设政

31、治监督活页。将政治监督活页建设与政治生态调研相结合，通过对5名班子成员开展廉政谈心谈话、对20名党员干部开展提醒谈话、定期会商研判、定期反馈问题、下发提醒函等形式，督促班子成员发挥“关键少数”带头作用、切实履行“一岗双责”；深入排查廉政风险点，完善廉政档案，建立驻在部门单位线上线下活页和20名副科级干部廉政档案，全面掌握驻在部门单位基本情况及各方面存在的问题。三是监督推动主体责任落实。督促驻在部门单位健全全面从严治党“三张清单”，紧盯领导班子权力运行、制度执行和责任落实将驻在部门主体责任以清单形式明确，通过加强监督推进，倒逼党委（党组）种好责任田；完善廉政风险清单，制定党风廉政建设评价办法，评

32、价结果作为高质量发展综合绩效评分的重要依据。全年参加“三重一大”党组会20次，审核报备资料20项，累计发现问题20个，约谈20人次。四是督促“第一议题”制度落实。把督促落实“第一议题”作为“小切口”，督促会前列出“第一议题”、会中真学细学并提出落实举措、会后及时跟进落实。全年共督促驻在部门单位落实“第一议题”18次，督促开展研讨交流18次。（二）延伸监督“探头”，做实日常监督。一是全程化开展嵌入式监督。全程参加“三重一大”事项党组会，全年参加有关会议36次，发现“第一议题”落实不到位、议事决策不规范等问题36个并督促整改落实：全程参加党风廉政建设会、民主生活会，与驻在部门专题研究党风廉政建设工

33、作5次，参加有关会议10次，现场提出意见建议25条。二是创新性开展驻点式监督。根据委机关关于开展驻点监督的意见要求，围绕“驻点+”规定动作、“驻点+”专项动作、“驻点+”自选动作创新开展监督，先后对5个驻在部门单位开展集中式驻点监督，为驻在部门单位讲廉政党课10场次、受教育人数200人次；听取全面从严治党工作开展情况5次，查阅资料50份，个别谈话30人次，对发现的30个问题逐单位书面反馈，就调研发现的共性问题召开会议进行通报，并对下一步工作制发规范提醒10份。三是精准化开展下沉式监督。聚焦党中央重大决策部署，结合驻在部门职能特点精准选题下沉监督，针对黄河重大国家战略、”三新一高”、营商环境、作

34、风建设等工作，开展下沉式监督1()次，提出意见建议30个，进一步放大了监督效应，提升了监督效果。四是探索开展智慧式监督。充分运用驻在部门信息化管理系统开展智慧式监督。如，在开展粮食安全下沉式监督时，运用粮食动态监管系统查看粮库情况，有效提高了监督效率和质量。(三)严格监督执纪问责，依规依纪依法办案。一是加大查处力度。全年共接收信访举报IO件，受理问题线索20件，处置问题线索30件。其中，谈话函询20件、初步核实20件、直接了结10件，给予澄清正名10人、给予组织措施IO人，转立案3件，结案30件，给予党纪政务处分3人，制发纪律检查建议10份，移交涉嫌犯罪案件10件，向案管室报告问题线索10件，

35、向相关部门移送问题线索1()件。二是精准运用“第一种形态”治病救人。在日常监督执纪中，坚持严管与厚爱结合，激励与约束并重，最大程度保护党员干部干事创业的积极性，综合运用“四种形态”批评教育帮助和处理50人次。其中，运用第一种形态批评教育帮助20人次，占40%；运用第二种形态处理15人次，占30%；运用第三种形态处理10人次，占20%；运用第四种形态处理5人次，占10%,既坚持了“严”的主基调，又做到了“三个区分开来“，达到了政治效果、纪法效果、社会效果的有机统一。三是以案促改做好监督执纪“后半篇文章:针对日常案件处理中发现的突出问题，向案发单位党组织及时发出纪律检查建议书10份。注重廉洁提醒，

36、全年共12次下发廉洁过节提醒、12次参加会议提醒、与24人次部门单位分管领导专题谈心谈话提醒，督促驻在部门单位党员干部清廉过节、率先垂范。四是督促落实巡察整改。指导5个单位制定巡察整改方案、整改台账，参与指导专题民主生活会，共审核把关被巡察单位整改方案、整改报告等材料5份，提出意见建议20条，督促按时召开巡察整改民主生活会，做好巡察整改社会公开等工作；针对巡察反馈问题，督促被巡察单位制定整改措施20条，已有20个问题整改完成并长期坚持，20个问题持续整改。（四）抓主题教育和教育整顿，加强自身建设。一是开展学习贯彻主题教育。按照委机关统一部署，组织全组同志认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想

37、学习纲要习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编习近平著作选读等规定篇目，深入领会把握习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿的立场观点方法，进一步增强了政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，深化理论大学习、思想大武装、党性大锻炼，以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，进一步纯洁了思想、铸牢了政治忠诚。二是积极参加纪检监察干部队伍教育整顿。组织全组同志深入学习习近平总书记关于教育整顿重要指示批示精神、各级纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会议精神、习近平总书记关于加强纪检监察干部队伍建设防治“灯下黑”的重要论述等指定材料和权威读本，把自己摆进去、把思想和作风摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，严

38、格对照“六个方面”检视查摆问题，坚持边查边改、立改立行，全组20个查摆问题已全部整改结束。三是加强队伍建设。认真学习贯彻党的二十大精神，倡树“严真细实快”工作作风，积极参加规范化法治化正规化建设，制定组务会会议制度；加强党纪业务法规学习，全年共参加学习培训活动50人次，参与文明创建、志愿服务30人次；严格落实基层党的建设重点任务，规范开展“三会一课”等支部活动，积极参与“一支部一品牌”创建活动，支部工作标准化水平有力提升，党员党性修养、理论武装全面增强；积极开展政治家访，全年共对25名组内干部进行了政治家访。二、存在的主要问题一是创新监督方式方法不足。创新监督方式意识不强,监督方式方法不够多样

39、工作惯用老办法，缺少新手段，没有真正把握派驻监督是政治监督的深刻内涵，发现问题往往浮于表面。二是日常监督有待进一步加强。监督的主动性不强，精准性不够，有效性不突出，问题线索主要来源为信访举报、巡察反馈、审查调杳移交，日常监督主动发现问题线索不足。三是业务素质能力有待提升。业务能力有欠缺，专业知识不全面，需要进一步加强自身业务水平锤炼。三、2024年工作计划2024年，我们将持续按照委机关工作部署，持续突出强化政治监督，做实做细日常监督，持续加大问题线索查办力度，深化纠“四风”树新风，一以贯之加强自身建设，推动派驻工作再上新台阶，以实际行动为全县纪检监察工作高质量发展贡献力量。一是强化政治监督

40、积极探索政治监督具体化、精准化、常态化思路举措，加强对党的二十大精神学习宣传贯彻情况、党章执行情况的监督检查，推动各级重大决策部署落地见效。持续深化政治机关建设，跟进监督推动各驻在部门单位贯彻落实全面从严治党工作，压实主体责任，推动党风廉政建设各项任务要求落到实处。用好沟通会商、领导班子成员定期向所在党组织“一把手”报告落实全面从严治党“一岗双责”情况、”两书两函一报告”等制度机制，增强对“一把手”和领导班子监督实效，持续压紧压实驻在部门单位党组织全面从严治党主体责任。二是做实日常监督。综合运用清单明责、督查促责、述责述廉、失责问责等机制方法，压紧压实驻在部门单位党组全面从严治党主体责任；落

41、实全面从严治党重要事项沟通协调工作办法，开展常态化会商、联合排查线索、联合监督执纪；健全完善“一对一”“面对面”约谈机制，全覆盖式开展政治谈心谈话、廉政谈话，确保纪律规矩提醒、问题不足发现、现场督促整改“三到位二三是严格监督执纪。坚决查处政治问题和经济问题交织的腐败问题，严肃查处执法办案、行政管理、信息化建设等权力集中、资金密集、资源富集领域腐败问题，深挖彻查有案不立、违规调解等基层执法顽疾。对运用第二、第三种形态处理的典型案件，形成一案”三书两报告两建议”，推动针对性警示教育，强化“三个以案”，做实“后半篇文章四是锲而不舍纠“四风”树新风。认真贯彻中央纪委关于落实中央八项规定精神深化纠治“四

42、风”工作意见，严肃查处“四风”背后的利益交换、请托办事等问题，坚决查处贯彻重大决策部署只表态不落实、“中梗阻”等问题，持续治理影响发展的不担当不作为顽疾；坚守重要时间节点，抓好教育提醒和监督检查，严格落实“三个区分开来“，做好澄清正名、回访教育等工作。五是一体推进“三不腐”。强化全周期管理，提高一体推进“三不腐”能力和水平，对违规违纪违法问题，发现一起查处一起。聚焦营商环境、作风建设等重点工作，常态治理影响群众新期待新诉求实现的不正之风和腐败问题。精准运用“四种形态”，在督促指导各综合监督单位用足用好“第一种形态”上下功夫。坚持正向引导和反面警示相结合，组织开展集体廉政谈话、参加庭市、召开警示教育大会等，构建多位一体工作格局。六是加强自身建设。全面做好主题教育和纪检监察干部队伍教育整顿收尾工作，把纯洁思想、纯洁组织作为突出问题来抓，认真做好党性分析、专题民主生活会、组织生活会相关工作；坚持刀刃向内，严格内控机制，严格落实纪检监察干部“九严禁”要求，自觉接受各方面的监督，确保自身正、自身硬、自身廉。聚焦运用政策策略、做思想政治工作、监督执纪执法等“看家本领”，积极参加全员培训、业务比武、以干代训、等实战练兵，加强对各驻在部门单位纪检干部业务指导培训，不断提升规范化、法治化、正规化水平。