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1、第 1 页 酒水销售工作计划书范文 特征码 kscXCtTKtFGJZWcMytsc 【篇一】 1、努力学习，提高业务水品 其一是抽时间通过各种渠道去学习营销方面(尤其是白酒营 销方面)的知识，学习一些成功营销案例和前沿的营销方法，使 自己的营销工作有一定的知识支撑。其二是经常向公司领导、 各区域业务以及市场上其他各行业营销人员请教、交流和学习， 使自己从业务水平、市场运作和把握到人际交往等各个方面都 有一个大幅度的提升。 2、进一步拓展销售渠道 *市场的销售渠道比较单一，大部分产品都是通过流通渠 道进行销售的。下半年在做好流通渠道的前提下，要进一步向 商超渠道、餐饮渠道、酒店渠道及团购渠道拓
2、展。在团购渠道 第 2 页 的拓展上，下半年主要对系统人数和接待任务比较多的工商、 教育和林业三个系统多做工作，并慢慢向其他企事业单位渗透。 3、做好市场调研工作 对市场个进一步的调研和摸索，详细记录各种数据，完善 各种档案数据，让一些分析和对策有更强的数据作为支撑，使 其更具科学性，来弥补经验和感官认识的不足。了解和掌握公 司产品和其他白酒品牌产品的销售情况以及整个白酒市场的走 向，以便应对各种市场情况，并及时调整营销策略。 4、与经销商密切配合，做好销售工作 协助经销商在稳住现有网络和消费者群体的同时，充分拓 展销售网络和挖掘潜在的消费者群体。凡是遇到经销商发火的 时候一定要皮厚，听他抱怨
3、，先不能解释原因，他在气头上， 就是想发火，那就让他发，此时再委屈也要忍受。等他心平气 和的时候再给他解释原因，让他明白，刚才的火不应该发，让 他心里感到内疚。遇到经销商不能理解的事情，一定要认真的 解释，不能破罐子破摔，由去发展，学会用多种方法控制事态 的发展。 电子商最后希望公司领导在本人以后的的工作中给予的批 评指正、指导和支持。 一是要进一步扩大生产规模，重点是扩大青稞白酒生产规 模; 第 3 页 二是要做好市场销售，首要的工作是全力做好青稞白酒的 销售工作; 三是要提高公司员工的综合素质，特别是业务技能方面的 素质必须较快提高,以适应企业发展需要; 四是要面向社会吸纳有才华的精英加盟
4、公司，主要是销售 精英; 五是要搞好安全生产，确保员工和企业的合法权益; 六是要以“以人为本、服务企业“为核心，加强企业文化建 设，树立企业良好形象，增强企业内在活力。 【篇二】 一、实际招商开发操作方面 1、回访完毕电话跟踪，继续上门洽谈，做好成单、跟单工 作。 2、学习招商资料，对 3+2+3 组合式营销模式领会透彻;抓 好例会学习，取长补短，向出业绩的先进员工讨教，及时领会 掌握运用别人的先进经验。 3、做好每天的工作日记，详细记录每天上市场情况 4、继续回访六县区酒水商，把年前限于时间关系没有回访 的三个县区：X 市、X 县、X 县，回访完毕。在回访的同时，补 充完善新的酒水商资料。
5、二、公司人力资源管理方面 1、努力打造有竞争力的薪酬福利，根据本地社会发展、人 第 4 页 才市场及同行业薪酬福利行情，结合公司具体情况，及时调整 薪酬成本预算及控制。做好薪酬福利发放工作，及时为符合条 件员工办理社会保险。 2、根据公司现在的人力资源管理情况，参考先进人力资源 管理经验，推陈出新，建立健全公司新的更加适合于公司业务 发展的人力资源管理体系。 3、做好公司年人力资源部工作计划规划，协助各部门做好 部门人力资源规划。 4、注重工作分析，强化对工作分析成果在实际工作当中的 运用，适时作出工作设计，客观科学的设计出公司职位说明书。 5、公司兼职人员也要纳入公司的整体人力资源管理体系。
6、 6、规范公司员工招聘与录用程序，多种途径进行员工招聘 (人才市场、本地主流报纸、行业报刊、校园招聘、人才招聘网、 本公司网站、内部选拔及介绍);强调实用性，引入多种科学合 理且易操作的员工筛选方法(筛选求职简历、专业笔试、结构性 面试、半结构性面试、非结构化面试、心理测验、无领导小组 讨论、角色扮演、文件筐作业、管理游戏)。 【篇三】 1、努力学习，提高业务水品 (1)抽时间通过各种渠道去学营销方面(尤其是白酒营销方 面)的知识，学习一些成功营销案例和前沿的营销方法，使自己 第 5 页 的营销工作有一定的知识支撑。 (2)经常向公司领导、各区域同业朋友以及市场上其它各行 业营销人员请教、交流
7、和学习，使自己从业务水平、市场运作 和把握到人际交往等各个方面都有一个大幅度的提升。 2、进一步拓展销售渠道 十月份在做好广告宣传的前提下，要进一步向烟酒店、餐 饮、代销公司、酒店及团购渠道拓展。在团购渠道的拓展上， 十月份主要对系统人数和接待任务比较多的部队、工商和大型 国有企业三个系统多做工作，并慢慢向其它企业单位渗透。 3、做好市场调研工作 对市场进一步的调研和摸索，详细记录各种数据，完善各 种档案数据，让一些分析和对策有更强的数据作为支撑，使其 更具科学性，来弥补经验和感官认识的不足。了解和掌握公司 产品和其他白酒品牌产品的销售情况以及整个白酒市场的走向， 以便应对各种市场情况，并及时调整营销策略。 4、与胡总密切配合，做好销售工作 协助胡总在稳住现有网络和消费者群体的同时，充分拓展 销售网络和挖掘潜在的消费者群体。同时带动业务员的销售积 极性。 5、建议和实施 (1)提高公司员工的综合素质，特别是业务技能方面的素质 必须较快提高,以适应企业发展需要。 第 6 页 (2)要面向社会吸纳有才华的精英加盟公司，主要是销售精 英。 (3)做好安全销售业务商谈，确保员工和企业的合法权益。 (4)要以“以人为本、服务企业“为核心，加强企业文化建设， 树立企业良好形象，增强企业内在活力和影响力。