1、2024年银行党支部上半年工作总结2024年银行党支部上半年工作总结第1一年来.在省行党委领导的正确领导下，认真学习科学理论，努力改造世界观，与会处同志团结协作，较好地完成了领导交给的各项工作任务，一、圆满完成农村“xxxx”重要思想和思想道便.集中学习教育活动的任务。受领导娈托，我负责学教活动办公室工作.按限上级要求，我认真组织学习教有活动实施方案的制定,开展检登督导,收集反馈交流信息,端写各种文字材料及档案资料的整理。主动为党委领导当好参谋.使这两项活动得到健康顺利开展.取得了很好的成效。全行系统76个县级支行卷加农村“XXNX”更要思想学习教亶活动合地方党委验收全部合格。11月初，中央金
2、融工委,总行派人到我行检查时绐予了充分肯定。古县支行和靖县支行分别受到总行表彰。思怒道镌故言活动我行属免检单位，得到总行的充分肯定.二、努力探索新形势下加强思旭.政治工作的措能办法，为改革与发展提供精神动力.俎统召开了全行宣传思想工作登政班会年会，总结交流了全行开展职工思想政治工作的羟验,对菸形势下开展职工思想政治工作投出了新的措施办法。深入基层开展基层职工思想状次.调研.并设置五个专题,分工各市分行进行专题调研.对全面冬握了解基层职工思想状况,为党委领导掌握全行思想动态,提供决策依据,为有的放矢地开展职工思想政治工作打下了良好基*.为保持队伍的安定模定发挥了枳极的作用。编写的调研报告被总行评
3、为全国及研论文二等奖。三、精神文明娓设取得了新的成效.为了推动全行精神文明建设工作，组织召开T全行创建文明行业工作座谈会,总转交流了群众性精神文明创速活动免验，提出了加强组织领导、健全创建机制、选择有效我体和途径、注重提设、注重办实事、注更实际效果等具体指j.并制定下发了创泰文明行业工作的考评办法，有力地促进了全行群众性精神文明创建活动深入扎实开展。在年初省文明委组织的22个服务行止社会满意度公开利评中获得第二名的好成缄,在第三届创建文明行业竞奏活动总评中有史取得好的成缴。本人被省文明办推荐为养八届精神文明速设先选个人.经过各级行不懈的努力，县级支行以上单位被授予各级文明单位的占80%以上，第
4、八届省级文明单位数量有望出上届值一番.罗湖支行被中央文明委评为创建文明行业工作先进单位，乐山市支行被中央金融工委评为希神文明建设先进单位，并被总行推荐为国家级文明华位。全行文明单位的普及率及档次有了明显提高.达到了历史最好水平。省文明委为我行制作了猜神文明她设专息片,在东南台和省电视台播出,对提高我行的社会形象产生了枳极的影响。四、认真做好机关纪委工作。在重视加强名行机关干部员工以爱防我业、洁正廉洁为主题的思想教亶基础上，根据省分行纪委布置，认真机好处级干部逑廉报告制度的落实，认真清查机关干部职工及其亲属子女是否有经商办企业等情况.一年来，有行机关干部职工中没有发现违反崖政规定的行为.五、在意
5、团培为作，协调机关相关处室之间的关系。而结同志，囱批遵守各种规定,枳极叁然各项活动.不断找高百己的思想理论水平。主动排情地协助做好处里的各项工作。一年来.虽然做了一些工作，取得了一些成继，但工作不够深入扎实,特别是在新形势下做好职工思恕政治工作,加强希神文明建设的办法不多,措施不好,下功夫研究不够.2024年策行党支部上半年工作总转解2在20年里，我作为负责支行全面工作的行长.在市分行党委的$页导下,认真贯彻落实省、市分行行长会议精神,以加快发展为主段,坚持求真务实、开拓创新,认真履行工作职责.带依全行干部员工努力做好各项工作.使业务授营得到了健康，有效.快速梏发履。下面,我从两个方面进行述职
6、一、主要工作或缴1、坚铸勤政廉政,努力提高自身素赛作为支行的党总支书记、行长，我始终以“三个代表”重要思想、十X展X中全会用神和科学的发展猊作为行动的指南，保挎一个党员干部应有的品德和品格，思想过硬，作风正流，清IE康欢，积校发挥好支行领导作用。我工作中之所以能够做到尽心尽力尽职.将会于政治思悠的牢固，日常打下了较好的茶玷。一足做到认真组织和参加每月的中心组学习制度,及时学习掌握党和国家的方针、珞狡，及策.深刻领会上找党委的战略部署和要求,通过政治理论的学习.不断提高自身的思想亲质。二是做到认真学习并笑彻好党的“两个蚤例”，以觉员干部的标准严格要求自己，廉洁自律，把党和桥众的利拄放在首位，不
7、谋私利。三是做到抓好党风廉政速设工作责任制的落实，把党风廉改建设工作始终放在首位，切实在落实上下工夫，在实际行动中求成效.2,坚持以客户为中心，努力推动业务运营快速发展20_年，我行坚持以客户为中心,进一步加大了市场攻里力度，泾过一年的不懈努力.各项泾首指标完成情况良好。全年共实现羟背利润一万元.人民币各项存款比年初新增万元.人民币各项贷款比年初下降一万元，新业务和电子银行业务有较大的发展.新增不良贷款率为_。储蓄存款市场得到开拓.积极推迸个金战略转型，制定了个金工作战珞转型工作指导意见,初步形成了全行“大个金”服务格局，成立了个人理财中心,井将原有个人信贷中心与其进行功能整合.理顺了个人金融
8、业芬对外椒芬的关系,逐步加强。为了对以理财金帐户为主的高潴客户档案的建立以及对优质客户“一对一”的服务。加陨蛆织和推动个金业务营销活动，先后开展了20_年个人金融旺季劳动竞赛活动和个人金融产品集中整合营销活动，由于蛆织有力，措施到位，取得了较好的工作成效，特别是旺季劳动竞赛获得了市分行姐织二等奖.在全行开展了“三个一”挂钩活动，紧抓储蓄遇头部位，狠抓挖转他行存款工作，大力组织功关营结。强化全员营销意识，发动全员争存藐储.有效地对机关及二级人员进行搅存考核,年末吸储金斑达一元。奋力抓好“稳定型”、“柘晨型”及“佗转型”等三类客户的市场拓展工作.制定了客户攻关目标,明确攻关责任人,对更大客户行长自
9、身也作为客户经理带头攻关营销,实行“一对一”相踪服务。抓好新开户,努力寻找市场费器，及时发现学握新的客户，上下联动，全力跟踪服务.特别是认真更彻落实省市分行-5000户行动计划”的工作要求，采取点面结合的方式，加赖市场潮研，确定以机构客户、三资企业、中小企业为主的目标客户,找准定位，迸行有用量有效益的营销，全年共实现新开户_户，新增存款万元，其中存欺达50万元以上的户.占新增对公存款的.O抢抓时机，奋力攻关，利用当前一拆迂改造的有利时机.及时与拆迂企业取得联系,争取到单位存款近.万元。切实加强同业合作，加大对同业的服务攻关力度,及时了解同业济求.为其提供优质.高效.贴身的金融服务，成功地与中信
10、实业银行建立了合作关系。信贷业务有所发展.一是在公司类信贷名户营铺上，我行维续坚持好中选优的原则，严格把握上级行信贷投向政黄，进一步优化信贷给构，降低信贷风险，全年办理打包贷款一万元.开办低风险贷款业务一万元。加大了信贷退出力度，对信用等税为A-的一厂成功退出流动资金贷款一万元。二是继续加快个人信贷业务发展,坚持像到数I1.效益、风险的三统一。大力开办汽车消费贷款、琮合消费贷款业务以及存单.保存质押贷款等业务,全年累计发放个人消费贷款一笔.第计发放物达_万元，贷款余慰比年初新增一万元.在大力发展个人信贷业务的同时.严把新增贷款应量关，加强贷前调查，强化贷后管理工作，加强了贷款到期前提醵、贷款间
11、隔期检查、优质客户贷后回访等工作.中间业务发展成效显著,切实加强对中间业务的领导，制定了幺20_年中闾业分管理指导意见,完善中间业务的组织管理体系,形成了由业务管理杼章头.各部门齐抓共管的局面。充分发挥结算网洛优势.大力发展结择业芬,促成市分行与中信银行戏立了令作关系,填补了我行支付结算代理业务的空白。依靠网点优势,大力发展代理业务,全年共代理铭售基金万元，代理发行国债_万元.代理保险万元。充公利用中间业务平台,积极柘展代收代付业务,发动全行员工开展委托代扣营销活动，利用一公司取消柜面现金交易的良机，主动上门营销我行银证转帐产品，实现新开户.户.加速电子根行业务的发展，利用个人金融产1集中整合
12、营销活动契机，积极宣传首i网上银行.电话银行等业务，扩大交易额，把网上根行发展成为吸引重点公司客户和优颂个人客户的品牌产品。至年末，全行企业网上银行、个人网上银行、电话银行的新开户及交易额均趣颖完成市分行下达的任务计划。大力宣传我行“汇款直通车”业务，加快“借蓄弄地通”等结算新产品的推广使用促进个人汇款业务迅猛发展，加厘“策保通”、金融彼家、灵通?e时代等新的业务品牌的推广。国际业务得到发展，全年实现国际业务结算量_万美元，外汇登金交易量一万美元。3.坚持从严治行.努力殛化内部管理全面加建内控提设。一是开展形式多样的内控教育活动。通过开国“以制度为中心”的管理文化故育活动,增强员工的风防防范意
13、识.提高员工的职业渔镌水平。开履了“内控文化教育月”以及“集中整治案件隐患月”活动，通过内控谈话、我为内控献一策、绻订”执行义务规章制度承诺书”等活动的开展，迸一步加强内控制度教官，建立.健全内控管理侬制和工作机制,促使全行内控管理水平有一个新的极高.二是整章窿制，切实提高内控水平.制定了支行20年扫宙及案件防范工作方案.透一步完善了内都控制制度.组织开展了全行内控达标上等级和基层同点内控达标活动,全行内控达标总分达到80分以上.有个回点内控达标达级。继续推线“扫雷工程”工作制度化、程序化.规范化运作。三是切实做好案件防范工作,从源头上防范操作风险。定期专题召开案件防范分析会，进一步落实安全俣
14、卫工作责任制,与各网点负责人签订了案防工作责任状.规范了网点在机具定位、操作定型上的要求，杜绝业务操作中的陵意性，切实防范风险。二是抓好文明服务工作，着力营造大限务”格局.加强对服务工作的级织领导，与各营业网点芬订服务工作责任状，与员工霎订了优质文明服务承诺书，切实做到“二段为一段，一线为客户”的/务承诺。制定了20年服务工作意见，撰出了全年的服芬工作目标及工作指施。积极开展“迎行庆、抓旺季”优质文明服务百日克赛活动以及“文明服分推进月”活动.提高全行员工的服分意识.服务水平,改善服务软环境。加大服务工作检查力度，改进服务工作检查方式，加大奖需力度。三是加强工作的规范化管理。建立了行长例会制度
15、联系挖钩网点制度、职能科室工作时期会议制度.每周三的班后学习制度以及中层干都荐周工作报告制度。建立了员工行为档案，对其服务奖惩.规章制度检查处罚、奖励及表彩等情况均记录在册。增收节支,制定了支行网点水、电,电话费用管理哲行办法瓦进一步开源节流，节为费用.4.坚持以人为本，学力调动干部员工积极性一是不断改革激励机制，完善分配激聒机制，构it全方位的分配体制。在实施分行营业网点及柜面员工考核分配办法的基础上，结合支行实际，联定了网点员工考核补充意见，保还了考核的合理性.公正性、透明度.加强对客户经理的考核.建立了名客户经理方核管理试行办法B.形成了客户羟理的营能卷用及收入分配办法。时全行两个“十
16、强网点”的负责人进行了公开竞聘、考核，对“十强网点的员工实行双向选择.充分调动了主任、员工的枳极性。充实了客户羟理队伍，不断增张市场拓展的力度。二是进一步加强党建工作。制定了支行20一年度党总支工作意见，坚持围绕全行的中心工作，加强党的思想建设.帆织健设、作风建设和制度建设，切实提高党组织的战斗力,充分诋动全行党员的工作积级性。坚持党员学习教育制度、坚持民主生活会制度，在党员中开展了学习“两个条例”心得体会交流活动.民主评议党员活动以及“创好规划”回头看活动，做好新党员的发展和培养工作，营造枳蚊向上、发挥党员模范带头作用的虱国。三是努力为员工办实事。通过举办员工新春联欢晚会.“三.八”妇女爱国
17、主义教育、“七.一”党员更混入党誓言、“八.一转退伍军人聚会等活动,极大地激发其爱党、爱国.爱行，爱岗的工作热情。切实关心职工身心能康,级炽全行员工迸行了常规性体检和女工妇检，继陵做好给员工生日送蛋性、结悻送鲜花礼品、员工生病探望、特困员工救助等事项，尽可能送去组织的问候和;S暖.2024年银行党支部上半年工作总结解320年，中共泅县农商银行委员会大路口支行党支部以党魏工作为中心、以基层党支部标准化是设为扭手.党的十九大报告精神和中国特色社会主义思想，狠极队伍思想建设,组织建设、作风建设和制度建设,创新工作方式方法,始终坚持立足学习提高,加强党性修养,充分发挥党建工作活力，支部党员库合素质进一
18、步提升.现杯有关情况总给如下：一、主要工作情况（一）加国支部班子淀设，健全俎织结构一是按时做好支部书记交接工作.由于工作调动，支部书记重新换届，为下一步党建工作打好基布。二是认真落实党建工作责任制和基层党支部标准化是设。全面烫彻落实党的十九大精神和中国特色社会主义忍想,继蝮深化两学一做教育实践活动，结合工作实际,制定下发了支部各项制度和基层党支部标准化建设创建方案,坚持平时瞥促龄查，年终按创建方案进行考核,确保工作取得预期效果。三是抓好党员组织生活，坚持三会一课、一岗双责.民主评议党员、党费收搬管理等制度，认真开展好党员坦织生活会.党员大会和冬季度支部书记上党课活动，切实增强党员的向心力和凝聚
19、力.（二）狼抵理论学习，强化思想健设党支部始终坚持集中学习和个人卤学相结合,集中学习由支部组织，年初有计划、月月有安排.每月5日为固定的理论学习时何,同时干部职工还利用业余时间广泛速行自学。产格考勤涉核制度。由支委会对集中学习作统一考初并券学习情况纳入年终考讦考核内容。一是建立严格的学习制度，明确学习内容.重点学习党章3、彳党规、党的十九大报告精神.新党章以及省联社党委、总行党委下发的系列文件.深入学习讲政治、更规矩、作表率系列活动精神,组织支都党员开展学习研讨,根据学习内容和上线党组织要求.晴定讨论主题,干部职工囹绕主越祭写心得体会并积极发言，以此提高干部职工理论水平,增强了学习的针豺性和实
20、效性。今年以来,我支部先后7次组织政治理论和业务学习,取得了较好的效果。二是认真开好组织生活会.支部党员大会和支部委员会。党支部每年按规定认真蛆税开好组织生活会、支部党员大会和支部委员会，会上，党员千都带头开展批评与自我批W,不怕亮显接刃，运诚相见，严肃认真，实事求是，坚持知无不言、言无不尽，按照中央关于八项要求、四风问题和安摆酒桌办公的要求反省邑身存在的不足,广泛交流思想,广逆征求群众意见,认真总结工作中的经验教训,发扬成就.纠正不足，在支部形成了心往一处悠、劲往一处使的良好风尚。（三）是立良好机制.实现规范化管理一是组织支部党员干部职工认真学习中央党风廉政建设和省市县关于工作作风的有关规定
21、以良好的党风带动行风,真正Ii律供众的信任和拥妒。二是抓好廉政教育，增强支部党员干部廉洁意识,加强对党员干部中国共产党廉洁自律准则.中国共产党纪律处分条例和中国共产党问贵条例的学习，以提高支部党员干部自我约束，自我管理能力，相立一支、务实、清廉、高效的部门队伍形象.三是狼抵作风效能建设。组织支部党员干部职工认真遢习中央关于改造工作作风，卷切联系群众八项规定和省市县关于工作作风的有关观定。教有都门干部职工自觉淳守,严格按有关规定办事.蜿到要求别人做到的自己先要儆到,要求别人不傲的自己坚决不强。二、存在的问题一是作风建设有待进一步加强，支部部分党员干部迁存在作风懒散、上班迟到早退和因循守旧、不思
22、进取、不注重理论学习等现象.迁需进一步加强党员干部政治理论学习教育。二是组织生活质量有待进一步提高,少数党员批评与自我批评的只是在形式上继承,并没有从实质上突破,思怒放不开,做不到畅所欲言，等待现里的现象比较严重.三是有些制度有待进一步完善，为适应基层党支部标准化建设的新要求，对有些制度带作进一步完善.总之，大路口支行党支部在总行党娈的正确领导下，要紧圉绕支部党建工作开展活动.注重点.身球设,余存了一定的成绩,也枳累了一定的经验,大路口支行党支部在今后的工作中定当再接再厉，进一步规范党支都的是设。2024年银行党支部上半年工作总结解4按照分支行党委的统一部署,我支部结合实际,全面开展党建各项工
23、作,不断把各项党建活动引向深入,取得了初步成效。现将我支部在20xx年上半年党建工作开戚情况汇报如下：政治建设方面：强化政治建设，充分发挥领导核心作用.基层党支部蛆织力强不强，首先要奋发挥政治能力强不强，执行党中央方针政策和上级党娈的决议决定是否有力.我支部从坚决维护党的领导、坚定政治立场、贯彻政治路线.严明政治纪律、严肃党内政治生活、弘扬政治文化、提高我治能力以及逐化政治担当这八方面强化支部政治戏设.从严落实“三会一课”、组织生活会、民主生活会、谈心谈话等基本制度.深入开展“党提促进月”“支部主题党日”“党员政治生日”等活动，真正让党内政治生活产起来、实起来、活起来,不断增强政治性.时代性.
24、原则性，战斗性。二、思想建设方面：加强理论武装，推进“两学一做”学习教育常态化制度化.1、精心制定学习方案。我支部召开“两学一做”学习教有动员会,支部全体党员参加了会议。结合各工作岗位实情，阐明了开展“两学一做”的目的和意义,指出各岗位工作要解决的主要同题,要求第四党支部全体党员耍切实把思想和行动统一到习近平总书记系列重要讲话精神上来,统一到分支行党委的决策部署上来，明稳标准要求,立足岗位奉献，服务分支行大局，为建设一个优秀合格的党支部贡献力量.1,培合实际，我支部开展一系列主题党日活动.并且对活动内容、活动形式、达到的目标以及方法步骤燃做了具体的说明和规定，具体明了，可操作性强,便于学习、操
25、作、执行。三,组织建设方面：推进落实基层党要重点任务1,支部组织结构情况。支部委员组成名单如下：支部书记：组织委员：纪律委员：加强党支部建设，发挥员工党员在基炭金融工作中的先锋蟆范作用.四、作风建设方面：身体力行，全面提升自身绦合素质.1、作风建设包括思想作风、工作作风以及生活作风.要从这三方面全面提升作风建设，首先.要提高自身崇展.加强政治学习和业务学习。第四党支部不仅积极组织党员同志学习党章、党史.也枳极组织舀身业务方面的技能提升学习,做到干一行，爱一行，不断推进自身工作前进。二是严格遵守纪律。我支部党员能够认真速守各项规章制度,上班时间用在工作上,不做与工作无关的事，受法律守纪律.三是做
26、好本职工作，在分支行党委的领导下，我支部俎织全体党员进行任务分解，各位党员同志除了在开门红阶段有不错的业绩表现，也积圾完成信用卡，管户“五有”等任芬.为部门完成任芬打好坚实基础。2.党员学习日情况为了让瑞正党风，增强党性,提高党的战斗力,切实提高党员素质,充分发挥党员先锋模范作用,我支部扎实推进党员固定活动日制度,有效推动党员学习教商的常杰化、实效化。速立学习制度,通过党员大会、党支部委员会传达学习中央方针及策和上级领导姐织决议指示，缎织党员在活动日进行讨论，提高思想认识,在党员国定活动日上听取党员同志疑议，要求党员同志进行批评与自我批评，提出改正建议与措施0自从固定党日活动实德以来，每个党员
27、都自觉参加,没有无故迟到,早退成不叁如活动的情况.每次党日活动做到“一月一主题,每月有活动”，形成严肃党内政治生活的思想自觉和行动自觉.五、制度建设方面：落实“三会一课”.组织生活会等党内生活制度情况第四党支部以党支部为基本单位.缴块生活为基础，加强党员日常管理为依托，积圾开展各类党缴织活动为内容的新型制度模式，促使基层支部“强（起来,全体党员“动”起来，推动党内级织生活常态化、规范化、制度化。定期召开党员大会、支委会，按时上好党课.采取专髭精导、附读原文原著等学习形式，加强支部觉员的理想信念教育。严格落实民主生活会制度。我支部按期召开组织生活会和民主生活会,党员领导干部和音道党员一样，带头在
28、会上开展批评与舀我批评。六、党风廉政建设方面：落实全面从严治党主体责任,推建党风廉政赛设和反腐败工作为政之要在于廉洁，廉洁之本在于自律，自德之遒在于防患未燃。党的十九大以来,按照分支行党委的指导和要求，全面落实从严治党主体责任,以党风残政茂设和反意敷工作持维推进为抓手,强化党员干部监督管理，在正风靠纪和居决发生在誉众身边的“四风”和腐败向题方面做了大量工作。组织我支部全体党员认真学习*中国扶产党廉洁自律准则、中国共产党纪律处分条例等。先善各项制度，从源头上加强党风廉政建设，用制度来加强战范管理，强化责任，有效提高了行或效率.支部工作亮点：I、坚持党级中心学习制，不断强化思想St设。支部配合固定
29、党日活动制度成立以支部书记为组长的中心姐学习小组。学习组长主要是根据上级的都署和我支部的实际情况,审定学习计划，明确学习任务,提出学习要求.组织学习.检杳学习情况,组织交流学习心得。以深入学习十九大新时代中国特色社会主义思想为中心，深入推进学习型党组织.坚持高虾准，产要求,具体以“三会一课”.即领导报告会.专题辅导会.心存交流会的形式认真组织党员学习上圾各类党建工作大会上W讲话精神及“八项规定”.2.以主题党日教育为契机，开展一系列相关活动，让党员回顼党章，时刻牢记身份，自觉通纪守法。存在的问题：(一)党芬与业分融合上还有差距，思想认识有待提高。个别党员对机关党是重视不够.认真落实思想不到位.
30、片面认为业务工作是理指标.觉芬工作只是软任芬，机关觉泥工作也只是业务工作的附加,重视和落实党建工作任务程度还不足，导致党的工作暗化。(二)活动开展缺乏长效.党组织生活会开展次数偏少，工作中创新不多,对党员吸引力不强，导致党组织活动开展得不播好.()在学习效果转化上还有差距。虽然今年组织学习教育次数不少.但觉员同志在理论要点掌握上还有差距,在学以致用.以学促用上还不明,学习和实践荏一定程度上结合不够紧宙。下半年工作思路：一、加演武治思想速设，筑牢思想根基1.始终坚决雉护党中央权威和集中统一领导。通过中心烟学习、专系党课、理论圻讨等多种形式，引导党员干部村牢“四个意识”，增强“四个自信”，做到“四
31、个服从”，坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚决贯彻中央和笛娈.市委决策部署。耳崇而维护党章，加强民主生活会和组织生活会的指导。2.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思愿和党的十九大精神。发挥党组中心组学习示范带动作用，引导广大党员干部原原本本、原汁原味研读觉的十九大报告和新党章,不断梃高学习质I1.发挥党支部的教育主体作用,引导党员干部以自学为根本.互学为基础.教学为辅助.见学为补充，真正学懂弄通做实工维续扎实开展主题党日报肓,认真贯彻新党章要求，突出政治标准发屐党员，严把发展党员质量美，积极引导入党积根分子高质量叁训.4.继续潦化党内各I页制度落实.以规范“三会一课”为着力点，认真落实组织生活、谈心谈话、民主评议党员等制度。解决支部活动内容虑化等间题。开展一次全横羞、无死角的党建综合自杳，努力解决支部弱化、边绿化等“灯下黑”问飘。
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