《中国共产党工作机关条例(试行)》心得体会:《条例》是工作机关的“红线”.docx

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1、第 1 页 中国共产党工作机关条例(试行) 心得体会: 条例是工作机关的“红线” 特征码 DdQXHZmLbbuhdPPLIXRD 中国共产党工作机关条例(试行) 心得体会:条例是 工作机关的“红线” 近日,中共中央印发了中国共产党工作机关条例(试 行) (以下简称条例 ) ,并发出通知,要求各地区各部门认 真遵照执行。 (摘自 4 月 13 日新华网) “无规矩不成方圆” 。热播剧人民的名义中光明区的 信访情节让人深思,作为联系群众的第一道窗口竟如此折磨群 众,虽说是某些干部背离群众所致,但究其根本,是党内没有 制度约束。因此,中央及时出台条例 ,就是专门针对工作机 关乱象,划定“红线” 。

2、 条例要学深悟透。 条例是继党组工作条例、地方 党委工作条例之后的又一重要制度,它对于规范党的工作机关 设立、职责和运行具有重要意义。 “红线”划在哪里、 条例 怎样规定,都是各级领导干部和机关成员必须要准确掌握的重 要内容,并把条例作为当前和今后做好工作机关各项事务 的基本遵循,真正领会其科学性和指导性。各级机关要把对 第 2 页 条例的学习列入班子学习会、职工学习日等各类学习活动 的重要内容,通过深入学习,查摆不足,明确整改的方向。 条例要落实落细。 条例明确了党的工作机关属于 政治机关、执行机关,要严格贯彻执行,但“一分部署,九分 落实” ,能否真正将制度落到实处,才是衡量各级党委政府执

3、政 能力水平的重要标尺,否则,再好的制度也只是一张废纸而已。 要确保制度落实下去,各级党委政府就要建立监督考评体系, 专门针对条例的执行落实开展监督检查,有关部门要成立 联合检查组,对机构设置、人员编制、领导职数,会议记录等 等一系列问题进行重点检查,比照“红线” ,逐一排查,将条 例执行情况作为领导班子考核和追责问责的重要依据。 条例要更新完善。 条例是针对当前和今后一个时 期党内工作所暴露出的问题所出台的规定性文件,但党内工作 极其复杂,还存在着未发现的潜在矛盾和深层问题,再好的制 度也不可能面面俱到、尽善尽美。 条例在执行过程中,难免 会遇到上下级意见冲突、政策“打架” “撞车” 、特殊性和普遍 性相矛盾的情形,因此,要注重问题导向和目标导向,做好意 见的整理收集,充分听取各级对条例的改进建议,不断修 订完善,才能使得好的制度好上加好,党的事业稳步推进、蒸 蒸日上。

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