1、2019年民主生活会发言提要与2019年民主生活会对照检查材料两篇2019年民主生活会发言提要按照市纪委、市委组织部关于认真开好2018年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知精神，我围绕会议主题，学习理解习近平总书记系列重要讲话和指示精神以及相关党纪党规。同时，谈心谈话，联系个人思想和工作实际，查摆问题，剖析根源，制定整改措施。现将对照检查情况汇报如下：一、存在的主要问题及表现1、政治建设，“四个意识”不够牢固，“四个自信”信念不坚定。在把准政治方向、站稳政治立场、保持政治定力，在严守政治纪律、政治规矩，不忘初心、对党忠诚，在坚决维护习近平总书记的核心地位，坚决维护党中央权威和集中
2、统一领导，坚决贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署等方面，都有差距。2、作风建设，组织纪律观念不强，作风漂浮;没有群众观念，服务意识不强;工作缺乏积极性、主动性，不认真落实，得过且过;对中央八项规定思想恍惚;存在形式主义问题，“走过场”“做虚功”习以为常。3、担当方面，不愿为、不敢为，存在懒政怠政、松垮散漫问题。作为领导，不担责是懦夫的表现。对于我自己，有时候要求别人太高，宽以待人不够;不思进取，在其位不谋其政，只求过得去、不求过得硬;中庸保守，工作得过且过;在医院发展与建设等方面协助主要领导谋思路被动应付，不积极、不主动、不作为;纪律松弛，抓队伍管理和作风建设做“老好人”;对本单
3、位干部违反“六大纪律”的问题不主动查纠。4、赵健案以案促改。能够充分认识汉滨区石梯镇赵健案“以案促改”警示教育专项活动的重要意义和良苦用心,以组织临时抽调工作的特殊性提高自己的政治站位,以案为鉴,汲取教训,警觉警醒。注重在巡察过程中，切实增强廉洁从政的行动自觉,严守政治纪律、廉洁纪律、工作纪律,知敬畏,守底线,争优秀，对党忠诚。5、违规收送礼金情况，在思想认识上是清楚的。这个问题有深层次的原因，一般是想收的没人送，不想收的收不过来。我的职位决定了将来也不会有人送，作出承诺也是形式主义。6、以往问题整改和家庭成员情况。我以往的两个问题，一个是机关病，联系群众不紧密，有所改进;一个是节俭意识淡薄，
4、四季名牌，烟酒档次高。其实名牌多数不真，有网购;戒烟了;对酒厌恶，基本回避或直接不参与，算是整改较好。家庭成员(略)二、产生问题的原因分析1、学习不实。参加班子集体学习听领导读文件、念原文，研讨应付敷衍。对习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神学习领会不全面、不深刻，没有很好的运用马克思主义哲学理论武装思想，导致工作激情减退、思想懈怠、安于现状。2、修养较差。全面从严治党向纵深发展的认识不深，作为“关键少数”表率不够,防范抵制“四风”觉悟不高;担当作为上，甘于吃苦、乐于奉献差，在坚持党员标准、履行党员义务、发挥模范作用,存在一定差距。3、守纪欠缺。执行上级纪律规定和自律不够。有懒政怠政、
5、出工不出力、作风散漫与反腐败问题。三、整改措施1、加强学习。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，研读习近平谈治国理政第一卷、第二卷和习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲，特别是总书记视察广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议上的重要讲话，在中央政治局民主生活会上的重要讲话。重点领会把握习近平总书记关于加强党的政治建设，全面推进新时代改革开放，防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神。学习党章和中国共产党纪律处分条例等有关党内法规。学习全市“讲政治、敢担当、改作风”专题教育必读篇目。坚持读原著、学原文、悟原理，带着问题学，进一步深化认识 。2、锤炼党性。自觉运用
6、习近平新时代治国理政思想武装头脑，坚持社会主义道路自信、理论自信、制度自信和文化自信，“不忘初心、牢记使命”;“讲政治、敢担当、改作风”;恪守规矩，正风肃纪,知敬畏、存戒惧、守底线。力戒形式主义、官僚主义，提高遵守政治纪律和政治规矩的自觉性和主动性，时刻在思想上、政治上、行动上同中央保持高度一致。3、改进作风。坚持眼睛向下、身子下沉;注重培养“快、准、严、细、实”的工作作风，对事善于思考，注重细节，以雷厉风行的工作作风、求真务实的工作态度和严谨细致的工作标准，确保工作质量。注重作风养成，严于律己，严格执行党风廉政建设相关规定，自觉做到不违规、不越线，树立党员领导干部的良好形象。2019年民主生
7、活会对照检查材料按照县委关于认真开好2018年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知要求，围绕“强化创新理论武装，树牢四个意识，坚定四个自信，坚决做到两个维护，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央和省委、市委决策部署落到实处”主题，我于会前深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大会议精神，并紧紧围绕思想政治、精神状态、工作作风、为民情怀4个方面问题，进行了深刻的自我剖析，明确了今后努力方向和整改措施，现将个人对照检查情况报告如下：一、存在的突出问题1.思想政治方面。一是对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大会议精神学习不系统、不深入，常常把大部分时间和精力投
8、入到业务工作中，也经常以事务多、工作忙为借口，没有真正做到学懂弄通做实。二是深入基层服务群众没有形成常态。平常忙于日常事务性工作，没有更多时间和精力深入基层、深入群众，蹲点调研几乎没有，亲自上手解决群众困难很少。特别是开展脱贫帮扶工作不扎实，进村入户时只是简单的询问帮扶户收入情况，在具体帮扶措施上大而化之，没有真正做到因户因人施策。2.工作作风方面。一是精文简会不彻底。对与机关事务联系不紧密的工作，存在以会议落实会议，以文件贯彻文件现象，后续的督办落实不够;会议依然较多，少数简单的工作也召开调度会，一定程度上影响了抓落实的进度。二是改进作风表率示范不够。没有时时刻刻带头遵守工作纪律，及时通报行
9、踪不够，致使汇报工作签批事项的同志有白跑几趟的现象;工作效率有待提高，事不过夜、案无积卷的优良作风坚持不够，少数工作等期限到了才匆忙补课;有时候推进工作过份强调按程序办理，没有全面解放思想，还存在等领导指示再落实的心理。三是勤俭节约从严把关不紧。(秘书公文写作公众号整理)“过紧日子”的念头没有树牢，有时候干工作，为了追求又好又快地完成任务，没有精打细算，忽略了成本造价，造成了浪费现象;一些具体细节把关不严，对纸张单面打印、人走未及时关灯的现象管理不严。3.为民情怀方面。一是主动服务意识不足。没有时刻从服务对象角度出发主动服务、贴近服务，自己发现问题少、被动接受意见多，领导交办落实快、服务对象诉
10、求反应慢。二是联系群众不够紧密。有的班子成员在与群众打交道存在“怕”“躲”的心理，没有真正与群众打成一片，在精准扶贫中走过场、图形式、凑次数，没有从帮助群众解决实际问题的角度出发，以至于在第三方评估中，有的贫困户对帮扶干部不是很满意。二、产生问题的原因分析深刻剖析自身存在和发现问题的原因，主要产生于以下四个方面：1.党性修养放松。对党的十九大会议精神学得不深不透，没有准确把握好学用结合的关系，忽略了理论对实际的指导作用，片面追求引用个别原理，常常是需要什么学什么，急用什么学什么，致使贯彻上级决策部署没有做到不折不扣，对分管工作的跟踪和督导做得不够。2.理想信念不强。随着参加工作时间的自然增长和
11、职务的不断变化，自认为工作已经达到了一定的水平，很难再不断提高，也没有自觉地和新时期的先进人物看齐，忘记了共产党员的初心和使命，根本原因就是理想信念不强，精神追求有所松懈。3.宗旨意识不牢固。刚参加工作的时候，大部分时间与群众直接接触，对群众的所急所需感同身受，解决起来也全心全意。但是随着在机关时间待长了，工作性质的转变，由干具体工作变为指导工作，与群众接触少了、距离远了，宗旨意识也随之不断减弱。4.进取意识退化。随着工作条件和生活条件逐渐改善，自己精神上开始松懈，干事创业的精气神不足，没有坚守自力更生、艰苦奋斗的优良传统，老一辈共产党人的好作风渐渐在自己的工作和生活中淡化。在面对压力越来越大
12、求稳怕错的思想逐渐出现，敢为人先、改革创新的勇气严重不足。三、今后整改方向及主要措施今后工作中，我坚决用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，坚持问题导向、立行立改，重点针对查摆出来的问题，逐一制定整改措施，形成落实清单，全力以赴抓好整改。1.增强理论学习，坚定理想信念。坚持把学习当作一种工作责任、一种生活方式，结合开展“两学一做”学习教育常态化制度化，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大会议精神，认真学习上级文件精神，坚决贯彻执行中央和省市各项决策部署，敢于同有损党和国家形象的行为作最坚决的斗争，始终做共产主义理想信念的坚定信仰者、坚决捍卫者。2.树牢“四个意识”，坚定“四个自信”。充分运用好县委中心组和政府党组集中学习以及中国共产党员在线学习平台等形式，不断汲取丰富的理论营养，进一步牢固树立“四个意识”，始终坚定“四个自信”，坚决做到“四个服从”，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平为核心的党中央保持高度一致。3.不忘改革初心，心系人民群众。始终坚持把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为出发点和落脚点，永远不改变初心，真心实意地多同群众交朋友，踏踏实实地多向群众请教，下大力气多做得人心、暖人心、稳人心的实事、好事。
免费区 
