教育局机关效能建设阶段总结 .docx

上传人:椰子壳 文档编号:601824 上传时间:2018-11-21 格式:DOCX 页数:7 大小:18.69KB
返回 下载 相关 举报
教育局机关效能建设阶段总结 .docx_第1页
第1页 / 共7页
教育局机关效能建设阶段总结 .docx_第2页
第2页 / 共7页
亲,该文档总共7页,到这儿已超出免费预览范围,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《教育局机关效能建设阶段总结 .docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《教育局机关效能建设阶段总结 .docx(7页珍藏版)》请在三一文库上搜索。

1、第 1 页 教育局机关效能建设阶段总结 特征码 KDnfBAnneVUhmOLeiPMJ 自查自纠是搞好机关效能建设活动的关键阶段。根据区 机关效能建设联系会议关于 20XX 年开展机关效能建设的实施 方案的通知 (效联字20XX1 号)要求,结合我局实际情况, 认真进行自查自纠,取得了阶段性明显成效.现将本阶段的有关 工作情况总结如下: 一、开展情况 (一)高度重视、切实负责。自查自纠阶段从 7 月 1 日开始。 教育局制定了具体的自查自纠阶段工作安排,进一步明确了这 一阶段的内容、方法、步骤和各项要求。在局机关全体工作人 员参加的动员大会上,局领导提出:要充分认识做好自查自纠 阶段工作的重

2、要意义,要克服“经常搞、老一套”的应付思想, 第 2 页 高度重视起来,切实负起责任。局机关各科室负责人作为第一 责任人,一定要以积极主动的姿态投入到自查自纠工作中来。 (二)结合实际,积极主动。在自查自纠阶段,我们主要抓好 学习动员和联系实际查摆两个环节。特别是紧密结合自身业务 和工作职责,紧密结合关于开展机关效能建设的实施方案 中的有关要求,针对提到的“办事难” 、 “行为不规范” 、 “素质 不高” 、 “作风不实” 、 “效率低下” “文山会海,迎来送往” 、 “执 法不严”和“落实不够”等八个方面存在的突出问题,采取召 开座谈会、分析会、发放填写征求意见表等多种形式,广 泛征求局机关

3、全体干部职工的意见和建议,重点查找影响我区 教育工作发展、人民群众关注、基层反映强烈的工作水平和工 作质量等方面存在的问题,着力解决工作中不作为、乱作为问 题。通过自己找、群众提,我们对查摆出的意见和建议逐条进 行了认真整理,对类似的问题进行了合并分类,共涉及履行职 责、政务公开、人员形象、办事效率、作风纪律、解决问题等 六大类 30 余条。 第 3 页 (三)边查边改,确保成效。自查自纠重在查找问题、解 决问题。检验成效的方法,就是要看查找出的问题是不是得以 解决,工作是不是真正改进。因此,局机关各科室始终在解决 问题上下功夫,把纠偏改错贯穿机关效能建设的各个环节、各 个阶段。对查找出来的问

4、题,召开专题会议进行认真剖析,找 准原因,能立即整改的决不能拖延,不能立即整改的要明确整 改期限。 (四)查学结合,提高素质。干部职工的一言一行都是整 个机关形象的具体体现。只有不断提高全体干部职工的素质, 才能切实加强机关效能建设。在自查自纠阶段,机关全体干部 职工按照统一部署,结合保持共产党员先进性教育活动“回头 看” ,进一步增强为人民服务的宗旨意识,真正树立正确的权力 观、群众观、利益观,在工作中自觉践行“三个代表”重要思 想,内强素质、外树形象,为实现机关效能建设目标加倍努力 工作。 二、整改计划 第 4 页 为使机关效能建设取得实效,就必须使查摆出来的问题得到全 面妥善的解决。我们

5、组织机关全体干部逐条对照查找出的意见 和建议,从思想深处找原因、挖根源,力求整改做到有的放矢。 通过领导班子会议专题讨论,研究制定整改方案,明确了整改 措施和整改重点。同时结合教育实际,我们将整改方案中的各 项整改措施明确到部门、明确到责任人,把解决问题、落实建 设要求与履行岗位职责很好的结合起来,确保每一项措施落实 到部门、责任细化到个人。我们的整改措施有: 一是加强机关干部队伍建设。建立有效的激励竞争机制和有利 于优秀人才脱颖而出的管理机制,努力创建机关团结进取、积 极向上、民主和谐的工作氛围。 二是加强科室建设。进一步明确科室工作职能,明确工作职责 和工作任务,健全各项工作制度,加大科室

6、工作协调力度,促 第 5 页 进机关工作规范化、科学化。 三是加强机关干部的管理和教育。通过加强机关效能建设,增 强干部职工的群众意识和宗旨意识,以群众满意为标准,全面 落实首问负责制、岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、失 职追究制,切实强化责任意识,更好的为基层群众服务。 四是加强有效控制各种会议和活动。制定教育局会议管理办法, 切实减轻学校负担,提高机关工作效率。 五是加强电教站建设。进一步发挥教育信息网在电子政务、网 上办公和资源共享等方面的功能,切实提高工作效率和工作质 量。 第 6 页 三、主要效果 通过自查自纠阶段的工作,我局机关效能建设取得了良好效果, 主要表现在: 一是通过认

7、真查找存在的主要问题,局机关全体干部的素质有 了明显进步,纪律观念和自律意识明显增强,工作的积极性和 主动性明显提高。 二是通过认真查找存在的主要问题,局机关各个岗位上具体标 准和要求得到进一步提升,树立了教育系统的良好形象。 三是通过认真查找存在的主要问题,使影响我区教育改革发展 稳定大局、广大人民群众关注、基层反映强烈涉及效能方面的 第 7 页 问题得到了有效解决,人民群众对教育的满意度大大提高。 四是通过认真查找存在的主要问题,进一步巩固提高了“先教” 活动活动取得的成效。 总之,通过我局全体干部职工的共同努力,自查自纠阶段开展 顺利,圆满完成了各项要求,为整章建制阶段奠定了良好基础。

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 事务文书


经营许可证编号:宁ICP备18001539号-1