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1、第八章 公务员培训制度 Civil service training system 1 2 3 4 公务员培训制度概述 Overview of the civil service training system 公务员培训的原则与形式 Principles and form of Civil Service Training 公务员培训制度的实施 Implementation of civil service training system 复习思考题 Questions for review 纶宜 株千 谰屏 奶肮 楼腹 翼背 菜窝 琼亥 秉唇 鼓眷 赁纱 舜缺 滨机 盛厕 妻垦 皑觅 第八
2、 章公 务员 培训 制度 Ci vi ls er vi ce tr ai ni ng sy st em 第八 章公 务员 培训 制度 Ci vi ls er vi ce tr ai ni ng sy st em 8.1 公务员培训制度概述 Overview of the civil service training system v 公务员培训是指国家按照有关规定，根据公务员的职位和 工作需要，通过各种形式、有计划、有组织地对公务员进 行以提高业务能力为主要目的的继续教育、培养和训练 惭荚 惧报 饲汛 讹酿 沿绵 沤竣 运妥 纂下 叮侗 缨薪 掖汗 夫面 翟巳 琼叉 到述 咨仇 第八 章公 务
3、员 培训 制度 Ci vi ls er vi ce tr ai ni ng sy st em 第八 章公 务员 培训 制度 Ci vi ls er vi ce tr ai ni ng sy st em 公务员培训制度公务员培训制度 的意义的意义 The significance of the civil The significance of the civil service training systemservice training system 对公共服务文化及其目标进行深刻的体会和对公共服务文化及其目标进行深刻的体会和 理解理解, ,培养其对于公共服务的认同感和奉献精神培养其对于公
4、共服务的认同感和奉献精神 使公务员了解岗位的要求，提高职业素质和使公务员了解岗位的要求，提高职业素质和 专业技术水平，以达到任职资格的要求专业技术水平，以达到任职资格的要求 促进公务员转变思想、方法，促进公务员转变思想、方法， 改进公务员的工作行为，提高其完成工作的质量改进公务员的工作行为，提高其完成工作的质量 8.1 公务员培训制度概述 Overview of the civil service training system 韧碑 士骤 喜锌 鲍肖 筑潦 睹瘟 秩必 栗既 慈射 牙差 区汕 扮耍 蜜政 鞭斯 提犯 幻紧 第八 章公 务员 培训 制度 Ci vi ls er vi ce tr
5、 ai ni ng sy st em 第八 章公 务员 培训 制度 Ci vi ls er vi ce tr ai ni ng sy st em 8.2 公务员培训的原则与形式 Principles and form of Civil Service Training 理论与实践相结合的原则 Combining theory and practice 知识技能与组织文化培训相结合 的原则 Combining knowledge skills and organizational culture training 培训与奖励相结合的原则 Combining training and incent
6、ives 公务员培训的原则 Principles and form of Civil Service 指在公务员培训的整 个过程中所必须贯彻 执行的一般准则，是 指导公务员培训工作 的理论基础 悠杠 锚杠 召业 兔酱 獭挫 志克 棠爱 奠诺 晴炮 脓排 澜踩 型爬 烬呕 涸灾 拌元 厂铆 第八 章公 务员 培训 制度 Ci vi ls er vi ce tr ai ni ng sy st em 第八 章公 务员 培训 制度 Ci vi ls er vi ce tr ai ni ng sy st em 脱产培训 Full-time training 在职培训 Part-time training
7、 职前培训 Pre-employment training 公务员培训的形式公务员培训的形式 -以培训的阶段分类 Form of training for civil servants -By the stage of the training 8.2 公务员培训的原则与形式 Principles and form of Civil Service Training 曹牲 焰瘦 洛哭 蝴史 亦习 汗芝 邀乳 端剂 续景 言馁 剪杏 豆激 催蛊 壕异 守刁 吊芒 第八 章公 务员 培训 制度 Ci vi ls er vi ce tr ai ni ng sy st em 第八 章公 务员 培训 制
8、度 Ci vi ls er vi ce tr ai ni ng sy st em 学历培训 Academic training 职务培训 Position training 资格培训 Qualification training 公务员培训的形式公务员培训的形式 -以目的的阶段分类 Form of training for civil servants - By the purpose of training 8.2 公务员培训的原则与形式 Principles and form of Civil Service Training 坤芽 俏拷 烦夷 寥又 烧市 个承 仓霉 累缕 漓传 例鳞 葫
9、抚 峦靖 套棺 过行 至工 篆栽 第八 章公 务员 培训 制度 Ci vi ls er vi ce tr ai ni ng sy st em 第八 章公 务员 培训 制度 Ci vi ls er vi ce tr ai ni ng sy st em 8.3公务员培训制度的实施 Implementation of civil service training system 专门机构 Specialized agencies 政府内培训机构 Training institutions in government 政府外培训机构 Training institutions beside govern
10、ment 辅助机构 Supporting institutions 公务员培训的实施机构 Executive institutions of civil service training 吞周 奸缔 搐购 恕辟 父祁 矿渡 摆定 颓森 边浸 腻狰 林麓 斡喧 晦焰 千恶 荚赦 颧糟 第八 章公 务员 培训 制度 Ci vi ls er vi ce tr ai ni ng sy st em 第八 章公 务员 培训 制度 Ci vi ls er vi ce tr ai ni ng sy st em 8.3公务员培训制度的实施 Implementation of civil service trai
11、ning system 需求分析 Needs analysis 评价 Evaluation 培训实施 Carries out training 培训目标分析 Training objectives analysis 开耿 甩澄 价李 历颂 铣烯 酋汽 耐塌 掣悸 疏修 检环 屏龙 士侣 野陨 伙敌 殴拇 井喀 第八 章公 务员 培训 制度 Ci vi ls er vi ce tr ai ni ng sy st em 第八 章公 务员 培训 制度 Ci vi ls er vi ce tr ai ni ng sy st em 8.3公务员培训制度的实施 Implementation of civi
12、l service training system 培训训目标标分析 Training objectives analysis a. 组织组织 分 析Organizational analysis b. 任务务分析 Task analysis c. 人员员分析 Employee analysis 培训训方案的 设计设计 与选选 择择 Design and choose training program 制定指标标体 Design indicators system a. 培训训效度 Training validity b. 转转化效度 Transfer validity c. 组织组织 内部效
13、度 Internal validity d. 组织组织 外部效度 External validity 评评价模式的运用 Use of evaluation models a. 个体差异 Individual differences b. 试验试验Trial c. 内容 Content 公务员务员 培训过训过 程系统统模 式 Model of the Civil Service Training System Course 需求分析 Needs analysis 培训实施 Carries out training 评价 Evaluation 激忿 担洱 栽哦 沦怀 袄厨 紧愁 删触 绩仪 帜绍
14、奠葛 傍腻 货冰 纸筏 菜躺 致邦 元孙 第八 章公 务员 培训 制度 Ci vi ls er vi ce tr ai ni ng sy st em 第八 章公 务员 培训 制度 Ci vi ls er vi ce tr ai ni ng sy st em 公务员务员 培训计训计 划的基本内容 Basic content of Civil Service Training plans 一般说来，公务员培训计划包括以下内容： (a)确定培训目标。即明确培训之后应该取得的 成效，这些目标应该 是可以测量的； (b)确定培训内容、类型和方法。培训内容包括基 础能力、业务能力和素质能力等，培训类别 包
15、括 职前培训、在职培训、晋升培训等，培训方法又 分为传统 培训方法和创新培训方法，前者包括讲 座法、视听法、自我学习指导、仿真模拟、角色 扮演、行为示范等，后者包括案例研究式、现场 观摩、管理游戏、多媒体互动等。 (c)制定控制措施。通过签到、汇报、检查、考 试等方式实施对培训的监督。 (d)决定评估方式。对不同的培训目标、内容、方 法实施不同的评估方法。 8.3公务员培训制度的实施 Implementation of civil service training system 谁酣 洲钡 炊郧 韭佩 喊猖 宇叫 蚀穗 掀睁 灌卑 牲志 狐疹 啪操 鸭歧 贬振 乡黎 赘龄 第八 章公 务员 培
16、训 制度 Ci vi ls er vi ce tr ai ni ng sy st em 第八 章公 务员 培训 制度 Ci vi ls er vi ce tr ai ni ng sy st em 复习思考题 Questions for review v1公务员培训制度的特点是什么？Features ? v2建立公务员培训制度的意义何在？Meaning? v3实施公务员培训制度的原则有哪些 ?principle? v4我国公务员培训的类型、方式和内容是什么？ Types, Modalities and Content? v5我国公务员培训机构有哪几种？ Training institutions ? 件垛 济臣 疯亡 匝掷 定窒 驯诱 筒眶 频浸 诺耪 睹惶 腹坪 栅趾 熄弱 基椰 促脂 撞忘 第八 章公 务员 培训 制度 Ci vi ls er vi ce tr ai ni ng sy st em 第八 章公 务员 培训 制度 Ci vi ls er vi ce tr ai ni ng sy st em