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1、第 1 页 旅游局党支部 20XX 年上半年落实党风廉政建设责任 制情况汇报 特征码 fPTKshRhcZKYSTcuDVol 旅游局党支部 20XX 年上半年落实党风廉政建设责任制情况汇 报 今年以来，旅游局党支部在市委、市政府的正确领导和市 纪委的监督指导下，认真学习贯彻党的十八大和十八届历次全 会精神，全面落实中央和省、市纪委全会精神，坚持“标本兼 治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，充分履行组织 领导之责、选人用人之责、正风肃纪之责、源头预防之责、领 导支持之责、表率示范之责，确保了本单位党风廉政建设工作 任务的深入落实，为旅游事业的发展提供了有力保障。 一、履行组织领导之责，深
2、入推进党风廉政建设和反腐败工作 一是建立健全领导体制和工作机制。20XX 年 4 月，旅游 局党支部研究制定了20XX 年度党风廉政建设和反腐败实施意 见 、 20XX 年度党风廉政建设责任书 ，组织召开了 20XX 年党 风廉政建设和反腐败工作会议，党支部书记传达了全市党风廉 政建设会议精神并研究部署了旅游局党支部 20XX 年党风廉政建 第 2 页 设和反腐败工作，分解了党风廉政建设和反腐败工作年度目标， 并将党风廉政建设和反腐败工作纳入工作总体安排，列入领导 班子、领导干部目标管理。 二是学习贯彻上级关于加强党风廉政建设决策部署。旅游局党 支部始终坚持把纪律和规矩挺在前面，积极履行“两个
3、责任” ， 持之以恒落实中央“八项规定”精神和市委“七项规定” 、 “十 个不准”等规定，领导班子及成员深入学习贯彻习近平总书记 系列重要讲话精神和十八届中央纪委七次全会、省纪委十届八 次全会、潍坊市纪委十一届十次全会和市纪委十三届二次全会 精神，加强日常监督管理，从严查处顶风违纪问题，党风政风 持续向好。 三是建立健全任务分解、检查考核工作机制。及时制定下达并 组织下属企业、基层社签订了20XX 年度党风廉政建设责任书 ，建立完善了20XX 年度党风廉政建设责任制日常考核台账 ， 开展全面从严治党主体责任落实情况专项检查，压紧压实主体 责任。用好问责利器，严格执行问责条例，推动“失责必问、
4、问责必严”成为常态，切实维护党风廉政建设责任制的严肃性 和实效性。 二、履行选人用人之责，防止干部工作中的不正之风和腐败问 题 在干部选拔任用上，旅游局党支部坚决贯彻民主集中制原则， 坚持集体研究决定，严格按照“政治上靠得住、工作上有本事、 第 3 页 作风上过得硬”的总体要求，严格执行党政领导干部选拔任 用工作条例 、干部任期制和研究干部任免事项时主要负责人末 位发言制度、领导干部任前廉政谈话制度等相关制度规定，严 格按照规定的标准和程序选拔任用干部，做到坚持原则不动摇、 执行标准不走样、履行程序不变通、遵守纪律不放松，上半年 按程序改选基层社主任 2 人，形成了任人唯贤、德才兼备的用 人导
5、向，营造了风清气正的选人用人环境。 三、履行正风肃纪之责，坚决纠正损害群众利益的行为 一是继续扎实搞好机关作风集中整治。严格遵守旅游局工作 制度 ，做到按制度办事、靠制度管人、用制度规范行为。全体 机关干部实行严格的请销假、值班等制度；组织机关党员签订 “遵纪守规承诺书” ，加强对党员干部的日常管理和监督，对党 员干部身上的倾向性、苗头性问题早发现、早教育、早查处。 通过实施竞争上岗、集体谈话和绩效考核，有效克服了无所事 事、被动应付和庸懒散浮等不良现象，通过整顿，较好地倡树 了进取、敬业、奉献、合作的良好风气。 二是不断健全联系服务群众机制。根据高党建办发（20XX）7 号关于组织开展全市第
6、四批包村联户和选派第一书记工作的 实施意见文件精神，我单位选派薛涛、方娣娣组成包村工作 组包靠姜庄镇潘家村。按照市委、市政府办公室下发的关于 开展“察民情解民忧、强基础促和谐”下基层大调研活动的实 施方案 （高办字20XX15 号）的要求，我单位制定了开展 第 4 页 下基层走访调研活动的方案并召开了开展“察民情解民忧、强 基础促和谐”下基层大调研活动培训会，对走访调研活动进行 了细致部署。本次下基层大调研活动共入户走访群众 177 户， 收集群众意见建议 20 条。 三是加强党的纪律建设，强化监督检查。大力弘扬党的优良作 风，坚决贯彻落实中央八项规定和省委“十条实施办法” 、高密 市委“七项
7、规定”和“十不准”要求，加强作风建设督查,持之 以恒纠正“四风” 。加强对关于厉行节约、办公用房、公务接待、 职务消费等规定执行情况的监督检查，健全和落实改进作风常 态化、长效化机制。 四、履行源头预防之责，强化权力运行制约和监督 一是深化党性党风党纪学习教育。围绕严明党的政治纪律和政 治规矩，尊崇党章，贯彻落实好廉洁自律准则和党纪处分条例， 深入开展“两学一做”学习教育活动，通过开展党支部书记讲 党课、组织党章学习测试、学习教育心得讨论、集体学习习总 书记讲话等活动提高机关干部的党性修养；组织正科级干部报 名参加德廉知识考试以提高机关党员干部自主学习的积极性和 紧迫感；机关党员干部超前完成潍
8、坊干部学习网在线学习任务， 机关上下联动，营造了建设学习型机关的良好氛围。 二是严格执行“三重一大”事项报告请示制度。严格执行一事 一报、月报告和季度自查制度，及时向纪检监察组织报告重大 项目决策、重要干部任免、重要项目安排和大额资金的使用情 第 5 页 况，坚决杜绝迟报、漏报、瞒报现象，推动权力公开透明运行； 及时对市纪委派驻纪检组反馈的关于本单位党风廉政建设、 “三 重一大”事项决策及“三公”消费等问题进行整改，相关责任 科室针对具体问题进行了仔细核查并补充完善了相关资料，严 格程序，注重细节，科室之间搞好配合，严格把关，确保执行 “三重一大”决策制度规范、有序。 三是完善党风廉政建设相关
9、制度。把党风廉政建设宣传教育工 作纳入党的宣传思想和干部教育培训工作总体部署；开展理想 信念、宗旨意识、党章党规党纪教育,强化党的意识和纪律观念； 推进廉政文化建设,加强从政道德教育，加大警示教育力度。 五、履行领导支持之责，推动执纪执法机关查处违纪违法问题 党支部主要负责人认真履行“第一责任人”责任，坚持党风廉 政建设和反腐败重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点 环节亲自协调、重点人员亲自约谈；确定一名班子成员和一名 工作人员抓好党风廉政建设的具体工作，领导班子其他成员对 职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任，支持纪检监察机 关秉公执纪。 六、履行表率示范之责，自觉廉洁从政 模范遵守中央八项规定精神和省委、潍坊市委、高密市委一系 列制度规定以及党员领导干部廉洁从政有关规定，严格按制度 管权管人管事，自觉接受监督，促进权力依法依规行使；严格 执行民主集中制，自觉接受组织和群众监督，严格教育管理亲 第 6 页 属和身边工作人员，不以特殊身份谋取非法利益；认真落实领 导干部报告个人有关事项制度，在民主生活会、干部年度考核 等会议上如实报告廉政情况，自觉接受监督。