济南天骄恒业科技举办年终总结大会.docx

上传人:爱问知识人 文档编号:609409 上传时间:2018-11-21 格式:DOCX 页数:3 大小:17.14KB
返回 下载 相关 举报
济南天骄恒业科技举办年终总结大会.docx_第1页
第1页 / 共3页
济南天骄恒业科技举办年终总结大会.docx_第2页
第2页 / 共3页
亲,该文档总共3页,到这儿已超出免费预览范围,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《济南天骄恒业科技举办年终总结大会.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《济南天骄恒业科技举办年终总结大会.docx(3页珍藏版)》请在三一文库上搜索。

1、第 1 页 济南天骄恒业科技举办年终总结大会 特征码 drJBzLSkXsBXUgEykADJ 济南天骄恒业科技总经理李洪领作发言 各位同事: 大家好!今天我们在这里欢聚一堂,为庆祝 20XX 年的年终 会,且在 20XX 年新春即将来临之际,我衷心向全体员工及家属 致以诚挚的问候和衷心的祝福。 20XX 年对于我们天骄恒业来说是不平凡的一年,更是具有 战略意义的一年。在过去的一年里,公司的各项成绩都取得了 很大的进步,公司的经营业绩更是节节攀升。经过一年的锤炼, 我们的战略更加聚焦,思路更加明晰,基础更加扎实,管理模 式更加完善,执行力更加增强。在所有天骄人的共同努力下, 我们克服了种种的压

2、力和困难,不仅圆满地实现了各项目标, 而且我们团队的素质、专业的精神、管理的层次都有了极大的 提升。这所有些成绩的取得离不开我们全体员工的共同努力。 这是每一位天骄人辛勤付出的成绩,更是每一位天骄人的骄傲! 第 2 页 对成就肯定的同时,我们也得承认公司目前还存在着很多 的问题,如组织框架的不成熟, 人员的散漫,执行力的不足, 团队精神的欠缺,创新拼搏的精神不够,分工的不明确,岗位职 责不清晰等等。这些问题都能致使我们的核心竞争力下降,制 约着我们公司飞速的发展。这些是我们 20XX 年必须要解决的。 组织框架的不成熟,业务部是我们首先要解决的问题,目的是为 了使我们的组织更有团队意识,执行力

3、更加强劲,同时也能给 大家提供更多的暨升的机会,在这里我现在宣布鲁志秀同志, 唐相阳同志,受聘于我们公司业务 1 部,业务 2 部的经理。两 位请起立,(颁发聘书中) 请大家爆以热烈的掌声祝贺他们,掌 声中。 。 。 掌声代表着对两位经理的认同和肯定,也代表着 对两位经理的支持和期望,希望大家能够全力以赴的配合他们 工作,称呼我们也改改 经理 希望我明天不要在听见别的声 音啊 请两位经理先简短的给同事们表个态,大家欢迎。 。 。 激情和汗水成就过去,理性和坚强铸就未来。我们有足够 的理由相信,20XX 年将是更加激动人心的一年。我们也将看到 公司各项产品的迅速推进,管理层次的更加完善,让我们一起 体验成功的激动时刻。公司也将用智慧和业绩为大家创造更加 广阔的发展空间和更多的发展机会及福利待遇。在坐的每位都 将在天骄恒业的飞速发展中展现更大的价值,取得更高的成就。 第 3 页 在这里,我对各位伙伴一年来在各自的岗位上所付出的辛 勤劳动、以及在工作中所表现出来的敬业精神表示衷心的感谢! 让我们行动起来,为事业的发展,为青春和梦想,贡献自己最 大的热情和力量!愿大家在新的一年里为天骄恒业的腾飞再接再 厉,再创奇迹! 再此祝大家新春愉快,身体健康,合家幸福! 替我向的家 里的亲人们问好! 谢谢大家

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 事务文书


经营许可证编号:宁ICP备18001539号-1