《社会主义核心价值观职业道德标兵事迹材料.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《社会主义核心价值观职业道德标兵事迹材料.docx（4页珍藏版）》请在三一文库上搜索。
1、第 1 页 社会主义核心价值观职业道德标兵事迹材料 特征码 jNyRiwVriPEIdDHLmBBa 社会主义核心价值观职业道德标兵事迹材料 韩 xx 在装备物资分公司工作已有 13 年时间。13 年来我谦虚 好学，热情待人，助人为乐，团结同志积极向上，对热爱的事 业兢兢业业、任劳任怨，用满腔的热情和全部精力投入工作。 特别是公司改制以来，信息化改造重组工作繁重，经常加班加 点，从不计较报酬，为公司的快速发展做出了不懈的努力。 现 将主要工作经历汇报如下。 2000 年大学毕业后，分配到租赁站(装备物资分公司前身) 技术科工作。第一个任务就是参与 xx 矿首采工作面电气设备 SAIT 负荷中心
2、到矿验收、地面组装、井下调试等工作，为该设 备的顺利安装和投入使用做出了自己的贡献。由于 SAIT 负荷中 心电压等级高、自动化程度高，本人在学校所学相关专业知识 太少，所以经常向专业知识强的同志学习，从基础技术学起， 积极查阅资料，细心专研电气图纸，耐心细致地学习、查阅电 气设备管理等方面的书籍，并不断地融入到自己的知识库，使 自己的业务能力不仅得到快速成长，同时也铸就了坚强和永不 第 2 页 服输的性格。 此后的 7 年中，本人先后顺利完成了 6.2 米支架 EEP 电控 系统的组装调试、机电总厂 1.2 米和 1.4 米皮带变频器软起动 电控设计及安装调试、PROMOS 系统学习及维护服
3、务、赵庄矿首 采工作面顺槽皮带机的安装调试等工作。记得在寺河矿安装调 试 1.4 米皮带变频软起动时，连续 7 天下井跟班，每天天还没 亮就下井，晚上天黑了才上井。虽然一个星期没感受到阳光的 味道，但每当看到矿工师傅们期盼的目光，热心的问候时，就 觉得自己做的还不够，应该尽快调试好设备。通过这几年的工 作实践，虚心向老同志学习，我感觉在综机设备管理上积累了 不少经验，为保证集团公司综机设备的安全运转尽了自己的一 份力量。在此期间，本人结合工作实际撰写了 3 篇技术论文 （浅析 PROMOS 系统 、 井下皮带机变频调速的应用 、 DISA1 型监控系统在寺河变电站的应用 ） ，并在地市级刊 物
4、上发表。 20XX 年，装备物资分公司正式重组，我被分配到信息管理 科，做为公司的信息管理员主要负责公司的信息化建设工作。 刚接手物资系统时，对物资供应的业务流程及分工不是很熟悉。 经过同志们的帮助和自己的努力学习，对原物资供应系统消化 吸收，为今后的流程改造、人员权限重分工等工作打下坚实基 础。 为了满足公司的业务流程改造要求，信息化系统边用边改，各 第 3 页 流程模块按步骤进行设计、讨论、测试、再讨论、再设计、再 测试反复验证后，才布包运行推广。在电子流程实现过程中， 经常为了一个小的功能实现而“失眠” ，有时深夜联系相关领导、 软件开发商讨论实现思路。在此，感谢公司领导和同事们的支 持
5、帮助、软件开发商的耐心和理解。在公司领导及同志们的帮 助下，先后完成了编码及计划价的统一、供应商库的统一、调 拨模块推广、到货模块推广、采通模块推广、报表模块推广、 代储代销模块设计、网上报价设计、合同管理模块设计等大的 信息化改造工作。为了使信息化迅速有效地推广，本人多次下 基层进行信息化的培训，现场解决基层单位遇到的问题，并将 基层单位提出的新需求带回来，同公司相关人员及软件开发商 进行协商，尽快实现满足需要。在以前，年度调整计划价时， 有成千上万条计划价需要调整，为了不影响第二天各矿的单据 录入，每次都要通宵工作才能完成。 由于信息系统的操作者人数众多，计算机水平参差不齐， 经常会有很多
6、简单的问题被反复提出，我都会尽力耐心地向他 们解释。经过这几年的锻炼及同事们的鼓励，我也练就了一身 好脾气。 本人还负责全公司的电脑系统维护及电脑耗材管理的工作。尤 其在当前煤炭市场经济环境持续恶化情况下，更是要树立过 “紧日子”的思想，严格按照规定，认真管理耗材费用，高效 率地利用好每一分钱。平时不管哪个科室电脑有问题，都能第 第 4 页 一时间解决问题，并经常性的指导各科室更好地利用计算机完 成工作，满足了各科室对计算机的软硬件管理要求。在新配件 库和材料库搬家项目中，本人积极联系通信公司和金鼎公司， 多次到现场处理网络和电话问题，为新库房的业务正常流转提 供了有力保障。 20XX 年 3
7、 月，本人担任信息科副科长，走上了基层领导岗 位，感觉到自己的责任更重了，不仅要要求自己更努力工作， 还要协助科长管理全科的各项事务。在此期间，协助科长完善 了信息科绩效考核标准 、 供应商管理办法 、 供应商变更 名称规定 、 新产品试用规定 、 供应商管理制度 、 物资编 码和计划价管理原则 、 供应商编码原则和抽取办法等制度。 为了帮助其他同事快速“成长” ，成为技术骨干、管理能手，每 月定期给他们培训信息系统流程及常见问题处理和计算机的相 关知识。 十三年的工作经历，造就了我敢挑重担，勇于创新、勤于 学习的优良品质，得到了领导和同事们的好评，多次获得集团 公司先进标兵、工会积极分子等荣誉称号。面对荣誉，我不会 沾沾自喜，我要把它当成一种鞭策，为了我们心中的信念，不 断前行！