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1、第 1 页 粮食局荣辱观教育自查自纠汇报 特征码 QwQVcgRKbuiRIfaZZXJt 按照组织部荣辱观教育及召开民主生活会的要求，本着 实事求是的态度进行自查，现将自查自纠情况汇报如下： 一、落实廉洁自律制度情况。本人深知要保持党员队伍的 先进性，每个领导干部必须将廉洁作风、高度自律作为前提。 近两年来，粮食企业进行了最彻底的一次改革，面临的问题和 困难很多，但是本人坚持组织原则，认真履行职责，细心听取 各方面的意见和建议，严格按照政策办事，同时把握全局，做 到物尽其用，人尽其能，将有限的资金发挥尽可能大的作用， 以持家的精神管好机关和改革工作，勤俭为本，不铺张浪费， 严格执行纪委的各项
2、要求，保持队伍的纯洁性；在个人生活中， 没有借婚丧嫁娶大操大办，趁机敛财问题，也没有用公款、公 车旅游问题，但偶尔有公车私用问题。不参加赌博活动，不存 在跑官要官行为和用手中权力为亲戚及家人谋私利，吃拿卡要 等问题，从不收受财物，严格执行配偶、子女从业的有关规定， 管住自己身边的人，没有奢侈浪费行为，没有利用公款互相宴 请、大吃大喝和高消费娱乐的情况，始终保持节俭朴实的生活 方式，平静地对待生活，静心地看待名利，保持平凡的心态。 第 2 页 二、思想观念方面存在的问题。发展是第一要务，党和政 府把粮食经济发展的职责交给我们，这就要求我们必须以党的 事业为重，全面履行好工作职责。而实际上，我们在
3、这方面的 距离仍然较大，尤其是对一些具体问题的处理上，如在附营企 业改革上，因企业贷款关系复杂，人员情况多样，改革难度大， 就能做则做，难做的就拖。再如购销企业改革上，往往站在微 观经济的角度考虑问题，站在一时一地企业发展的角度上处理 问题，运用经济的手段思路不够开阔，企业做大做强的条件还 没有创造起来。思想认识不到位问题的存在，最根本的还是理 论水平不高，宗旨观念不强，没有真正做到与时俱进。 三、工作作风方面存在的问题。一是服务意识不强。有时 换位思考不够，对企业的困难有时认识不够，指导不多，尤其 是改革后，联系减少，调研开展得少，掌握一般情况的多，全 面深入察实情、明实数、摸实底少，一定程度上影响了对企业 指导的针对性。二是工作效率还有待提高。在办事方面，有时 存在拖沓的现象，如工作布置后抓督导落实不及时等。 四、今后的打算 今年，粮食改革还要继续推进，企业经营要不断发展，工 作还存在着一定的差距，在今后的工作中继续坚持组织原则， 第 3 页 按照市的统一部署，以“八荣八耻”的学习和荣辱观教育为契 机，牢固树立廉政意识、宗旨意识、服务意识，广泛征求各界 的意见和建议，加强自身自律能力，坚决执行纪委的各项廉政 规定和政策，严谨务实、实事求是、清正廉洁，忠实履行职责， 从改革入手，切实抓好全年工作的落实，有力促进各项工作的 发展提高。