企业员工培训规划分类 -- .doc

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1、企业员工培训规划分类 - - 企业员工培训规划的分类企业员工培训规划不是单一的规划,而是企业人力资源管理与开 发体系中一个由多层次、多方面培训规划构成的子系统,如图3 1所示。企业员工培训规划的分类从规划的内容上看,企业员工培训规划可分为员工培训开发的 战略规划、员工培训开发的管理规划,以及其他类型的规划。员工培训开发的战略规划,即战略导向的全局性培训规划,它 作为人力资源战略规划的重要组成部分。是依据企业的整体发展战 略,以及竞争战略制定的。其主要作用是对企业员工培训开发的总方 向、总目标和总任务作出科学的界定, 决定企业采用何种有效的培训 策略,朝着什么样的方向发展。战略性培训规划对企业员

2、工的培训工 作起全局性的指导和控制作用。主要涉及企业内外部环境和影响因素 的分析、员工培训发展的总体目标和任务, 以及员工培训开发策略模 式、员工培训开发的途径和措施,员工培训资源的开发利用等方面的 决策。员工培训开发管理规划,即培训管理者为实现整体培训规划而 制定的支持性规划。主要内容有企业培训目标的细化、部门培训规划、 培训实施工作方案等。它是联系整体培训规划和部门培训规划的关 键,其作用是在明确“谁最需要培训,培训什么”的基础上,决定企 业采用什么样的方式方法,通过哪些有效的管理手段和途径, 切实保 证员工培训开发的质量,促进企业员工职业素质的全面提高。其他培训规划,如企业业务职能部门的

3、培训规划、 培训开发项 目规划、培训课程规划、教学资源规划、培训需求分析规划、培训开 发的评估规划,培训开发的资金投入规划,等等。从规划的期限上看。企业员工培训规划可分为长期规划、中期 规划和短期计划。(1)企业员工长期培训规划企业员工长期培训规划,即企业员工长期性培训与开发的战略发 展规划。从我国计划管理的实践来看,按照计划期限的时间长短,一 般将3?5年及5年以上的计划称为规划,即长期规划。而中期规划 则是1?3年的计戈U, 1年以下的计划称为短期计划,短期计划是中、 长期规划的具体实施计划。它们之间是一种从属的包含关系。设计长期培训规划的重要意义在于,它是根据企业总体发展战略 的需要,在

4、全面分析企业内外部环境和发展趋势, 充分考虑组织及员 工共同提高和发展的基础上,明确企业培训所要实现的目标以及现实 与达成这些目标之间的差距,并针对企业培训资源的配置等战略性问 题,提出未来发展的总方向、总目标和总任务。长期培训规划需要明确的不是企业员工培训的细节问题, 而是为 实现企业在未来一段时期内人力资源的总体发展, 而确定的培训与开 发的总方针、总目标和总任务,它是具有前瞻性和全局性的计划。(2 )企业员工中期培训规划中期培训规划的时间跨度一般为 1?3年,中期规划并不是长期 规划之外的计划,而是长规划的分解计划,是实现长期规划的目标和 任务的支持性计划,同时它又是为员工短期培训计划的

5、制订与实施提 供重要依据和指导,起着承上启下的作用。因此,它并不是可有可无 的计划。长期培训规划根据企业的长期发展战略勾画出来的培训框架, 而 中期培训规划是以长期发展中的某一阶段需要为基础的。与长期培训 规划相比,中期培训规划的目标更加具体,不确定因素相对减少。在企业培训与开发管理中,中期规划一般指年度培训计划,而1年以内的季度或月度培训计划称为短期培训计划。(3 )企业员工短期培训计划短期培训计划是指企业在1年以内的季度或月度培训计划。与中 期、长期培训规划不同的是,短期培训计划是以中期培训规划为基础。首先,要确认计划期内全员培训短期的发展目标和主要任务;其次,要提出实现这些目标、任务的具

6、体对策和措施。因此,短期培训计划 要充分考虑培训规划项目的可操作性和培训效果两个重点问题。短期培训计划需要明确的事项包括培训的目的与目标、培训时 间、培训地点、培训者、培训对象、培训方式、培训内容、培训组织工作的分工和标准、培训资源的具体使用、培训资源的落实等。此外, 短期培训计划还包括员工培训需求分析计划、培训项目实施计划、培训评估结果与反馈计划、员工培训经费预算与支出计划等。从规划的对象上看,企业员工培训规划可分为管理人员、技术人员 和技能操作人员的培训规划,或一般人员,中、高层级人员的培训开 发规划。5771001803090012095 579036822859633082577100

7、1803090012386 5761373997357606965771001803090013594 5780775799025155125771001803090012387 5771649826018180515771001803090012138 5721311921589183265771001803090012359 5790368223610760535771001803090012356 5761352861437917425771001803090012355 57508786970469327917088100343355274 1012299443258333791708

8、8100343355275 10186673293883x17088100343356107 10158115250150052217088100343356108 10100018005987173217088100343354295 10107419414268701717088100343356184 10187866086962880217088100343356185 10177583117408667417088100343356109 10108601437357284617088100343356110 10115220721601491617088100343355237 10102704160570270917088100343355238 10122936486142541417088100343356169 10186220440263571817088100343354928 101760654089788804

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