1、2025年上半年履行全面从严治党“第一责任人”情况报告（共13篇）目录篇一2025年上半年履行全面从严治党“第一责任人”情况报告2篇二全面从严治党和党风廉政建设“一岗双责”情况报告.5篇三、2025年上半年履行全面从严治党“第一责任人”情况报告11篇四履行推进法治建设第一责任人职责情况汇报15篇五2025年上半年落实全面从严治党“一岗双责”工作情况报告20篇六2025年上半年履行全面从严治党“第一责任人”情况报告24篇七履行全面从严治党“一岗双责”责任的情况报告29篇八2025年度履行推进法治建设第一责任人职责情况报告.31篇九全面从严治党和党风廉政建设“一岗双责”情况报告34篇十全面从严治党
2、和党风廉政建设“一岗双责”情况报告39篇十一、党支部书记半年履行全面从严治党第一责任人责任情况报告42篇十二、乡镇党委书记2025年上半年履行全面从严治党“第一责任人”情况报告45篇十三、镇党委书记2025年度上半年履行推进法治建设第一责任人职责述职报告49篇一、2025年上半年履行全面从严治党“第一责任人”情况报告2025年以来，作为乡镇党委书记，我深知全面从严治党的重要性和紧迫性，始终坚持以身作则、率先垂范，切实履行全面从严治党“第一责任人”的职责。在2025年上半年的工作中，我紧密围绕党中央的决策部署，结合乡镇实际，扎实推进全面从严治党各项任务，取得了明显成效。一、工作开展情况（一）强化
3、理论学习，提高政治站位。我始终坚持把学习作为提高政治素养和履职能力的重要途径。一是组织党委班子成员深入学习党的二十大精神，以及中央关于全面从严治党的新部署新要求,确保在思想上与党中央保持高度一致。二是结合乡镇工作实际，开展了一系列专题学习讨论，引导广大党员干部增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”三是注重学以致用，将学习成果转化为推动乡镇发展的实际成效，不断提升党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。（二）加强组织建设，夯实基层基础。高度重视基层党组织建设,着力提升党组织的凝聚力和战斗力。一是优化组织设置、选优配强班子成员、加强党员教育管理等措施，不断提升基层党组织的凝聚力
4、和战斗力。二是深化“三会一课”、主题党日等制度落实，丰富党内政治生活，营造风清气正的政治生态。三是加强对流动党员、困难党员等特殊群体的关心关爱，确保每一名党员都能感受到组织的温暖和关怀。（三）严格执纪监督，营造良好风气。坚持把纪律和规矩挺在前面，加强对党员干部的日常监督和管理。一是建立健全监督体系，加强对权力运行的制约和监督，严肃查处违纪违法行为，形成风清气正的良好政治生态。二是深化廉政教育，通过举办廉政讲座、观看警示教育片等形式，引导党员干部增强廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线。三是加强群众监督，拓宽监督渠道，及时回应群众关切，切实解决群众反映强烈的突出问题。（四）深化作风建设，树立良好
5、形象。始终坚持以人民为中心的发展思想，着力解决党员干部在作风方面存在的问题。一是加强作风建设制度建设，制定和完善了一系列作风建设规定，确保作风建设有章可循、有据可依。二是深入开展作风整治行动，针对群众反映强烈的突出问题，进行专项整治，切实改进党员干部的工作作风。三是加强作风建设监督检查，通过明察暗访、专项检查等方式，对党员干部的作风情况进行监督检查，确保作风建设取得实效。（五）推动发展创新，提升治理效能。我深知，全面从严治党与推动乡镇发展是相辅相成的，在履行全面从严治党“第一责任人”职责的同时，我也注重将全面从严治党与乡镇发展紧密结合起来。一是积极推动发展创新，引导党员干部深入研究和探索符合乡
6、镇实际的发展路径和模式，为乡镇的经济社会发展注入新的动力。二是加强社会治理创新，推动构建共建共治共享的社会治理格局，提升乡镇治理体系和治理能力现代化水平。三是注重发挥党员的先锋模范作用，鼓励党员在推动发展、服务群众等方面积极作为，以实际行动践行全面从严治党的要求。二、存在的问题和不足在取得一定成绩的同时，我也清醒地认识到，在履行全面从严治党”第一责任人”职责过程中，还存在一些问题和不足。一是理论学习还需深入，对一些新理论、新观点的理解和运用还不够深入透彻，需要进一步加强学习，提高政治素养和理论水平。二是作风建设仍需加强，部分党员干部在思想作风、工作作风等方面还存在一定问题，需要加大整治力度，确
7、保作风建设取得实效。三是全面从严治党与乡镇发展的融合还需深化，需要进一步探索如何将全面从严治党的要求贯穿于乡镇发展的全过程，实现全面从严治党与乡镇发展的良性互动。三、下一步工作打算针对以上存在的问题和不足，我将从以下几个方面着手,进一步加强全面从严治党工作。一是持续深化理论学习，不断提高政治素养和理论水平。将定期组织党委班子成员和党员干部学习党的最新理论成果和全面从严治党的新要求，引导大家深刻领会其精神实质和实践要求，确保在思想上与党中央保持高度一致。同时，我也将注重将学习成果转化为推动乡镇发展的实际成效，不断提升党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是持续加强作风建设，推动形成良好
8、的工作氛围。我将进一步加强对党员干部作风建设的监督和管理，严格执行作风建设的各项规定,确保党员干部在工作中能够保持积极向上的精神状态和良好的工作作风。同时，我还将加强作风建设的教育引导，通过举办作风建设培训班、开展作风建设主题党日等活动，引导党员干部树立正确的价值观和工作观,形成风清气正的工作环境。三是加强全面从严治党与乡镇发展的深度融合,推动全面从严治党成为推动乡镇发展的强大动力。我将积极探索将全面从严治党的要求贯穿于乡镇经济社会发展的全过程，推动全面从严治党与乡村振兴、脱贫攻坚、环境保护等重点工作相结合，实现全面从严治党与乡镇发展的相互促进、相得益彰。同时，我还将注重发挥党员的先锋模范作用
9、鼓励党员在推动发展、服务群众等方面积极作为，以实际行动践行全面从严治党的要求。四是加强执纪问责，确保全面从严治党各项任务落到实处。我将坚持把纪律和规矩挺在前面，加强对党员干部的日常监督和管理,严肃查处违纪违法行为，形成有效的震慑作用。同时，我还将加强对全面从严治党工作的考核评估，对履行全面从严治党职责不力的单位和个人进行问责，确保全面从严治党各项任务落到实处、取得实效。篇二、全面从严治党和党风廉政建设“一岗双责”情况报告为认真贯彻上级党委关于全面从严管党工作的部署要求,局党委高度重视，不断拓宽思路、完善举措，以“加减乘除”四步法切实抓好队伍管理，确保从严治党责任全面落实。一、年初以来全面从严
10、治党责任落实情况（一）“加”措施，抓实政治引领。一是抓好党建党风工作。为确保党建党风工作扎实推进取得实效,今年以来召开党委会次,召开党建工作部署会、民主生活会、党风廉政建设会议、队伍思想状况专题会议，及时学习并传达上级党委各项会议文件精神，特别是围绕政治督察反馈意见、党风廉政建设和反腐败工作要点等作出安排，确保上级决策部署落实落细。按照“统筹管理、分类指导、述职评议、创先争优”的工作思路，推动党风廉政建设主体责任、“一把手”第一责任、班子成员“一岗双责”层层落实。班子成员深入工作联系点和服务基层联系点，开展“基层行”调研活动次，帮助解决实际问题余项。全局各支部召开组织生活会，严格落实“三会一课
11、制度和主题党日活动，持续推进基层党建“亮晒比”创先争优活动，狠抓党支部建设。二是抓好政治理论学习制度。以学习贯彻党的二十大精神为主课，结合习近平总书记考察内蒙古时的重要指示重要讲话精神,党委理论中心组共集中学习次，（转载自：甄公子的自学笔记）“第一议题”制度学习次，季度专题学习研讨次，党委书记讲党课期。各支部坚持每周开展次集中学习，每月次专题研讨。党委班子理论功底和理论水平不断夯实。（二）“减”病灶，纯洁队伍建设。一是推进党风廉政建设，从严抓实管党治警。召开党风廉政建设工作会议，党委书记与负责人签订党风廉政建设责任状份，营造了浓厚的廉洁氛围。召开教育整顿回头看”专项工作推进会，开展自查工作，
12、建立自查台账，逐一排查整改落实。二是强化作风建设，打造忠诚卫士。党委带头执行“三重一大事项集体议事决策规则和民主集中制；带头执行领导干部个人事项报告制度，树立良好家风,筑牢廉政防火墙。充分利用周例会对班子成员开展常态化党风廉政教育，坚持从细节入手，从小事抓起，狠抓日常言行、锤炼过硬作风。三是严格队伍管理，严明纪律规矩。纪检组长做廉政教育报告次，（转载自：甄公子的自学笔记）讲党风廉政教育课期。通过观看警示教育片和案例分析等形式开展廉政教育。经常开展咬耳、扯袖、红脸、出汗教育，对存在苗头性、倾向性问题的同志及时提醒和纠正，防止小问题发展成大隐患。（三）“乘”效能，激发内生动力。抓好提升群众满意度专
13、项行动。深化“我为群众办实事”实践活动，把群众的意见建议和实际困难及时记录并帮助解决。目前累计为群众办实事件。在政务大厅窗口醒目位置设立党员窗口及公示牌，及时更新办事流程、简化办事程序，竭力把群众期盼的实事办好、好事办实。（四）“除”弊病，锻造公安铁军一是从严深入查，增强行动自觉。今年以来，局党委联合纪检组狠刹“四风”问题，重点对上班纪律、饮酒问题、节假日风气建设进行监督检查。采取周例会上讲、（转载自：甄公子的自学笔记）建立禁酒令微信群等方式提醒加强自我约束,保证中央“八项规定”等相关制度在全局得到落实。二是从严从实改，锻造过硬作风。严肃执纪问责,对发生违法违纪问题的从严问责处理。纪检部门对全
14、局纪律作风实行常态化突击检查，并及时通报情况。三是严把过程关，完善制度机制。上半年，纪检组与纪委相互配合，完善举报投诉方式，要求各所队室固定服务热线及举报电话，认真受理群众举报和反映的问题；对设立的电子邮箱和信箱，安排专人汇总整理群众诉求，做到一经查实依法依纪严肃处理。二、存在的问题一是局党委落实全面从严治党责任仍有不足，队伍管理方面存在宽松软现象。二是党支部落实责任“冷热不均”、力度不一，还存在抓一抓就好转、松一松就反弹的问题。三是落实“一岗双责”上还没有真正把党风廉政建设作为自己的“责任田”和“份内事”，指导分管工作时，抓业务工作多，抓党风廉政建设少。四是少数干部缺乏担当精神，有的干部纪律
15、松懈，会议决议和工作纪律执行不到位等问题仍存在。三、下一步工作思路一是持续强化理论武装。将党的二十大精神、习近平总书记考察内蒙古时的重要指示重要讲话精神纳入第一议题。（转载自：甄公子的自学笔记）班子成员带头深入基层广泛开展宣讲,切实把习近平总书记对内蒙古的深情关怀和殷切期望传达到辖区每一位群众，形成浓厚的学习氛围。二是抓好班子带好队伍。着力选优配强基层党组织带头人,围绕主责主业，狠抓“五强党支部建设”，不断提升政治引领功能和服务功能，努力实现党建工作成效和业务发展有机结合。三是全面从严治党。认真履行“第一责任人”职责，经常性深入基层实地调研指导，充分总结“我为群众办实事”的经验做法。不断深化纪
16、律作风建设，把严的主基调贯彻到党建工作全过程，同步完善先进典型表彰奖励、评优评先等制度机制，提升职业荣誉感。按照会议安排，下面我就贯彻落实全面从严治党和党风廉政建设“一岗双责”情况汇报如下。一、履行职责情况（一）聚焦政治建设，推动思想和行动同向同步。坚持深化思想认识。认真学习贯彻上级关于干部队伍建设特别是政法干部队伍建设的要求，将党风廉政建设和反腐败工作纳入全年整体工作目标和政法队伍建设总体布局，定期召开全面从严治党工作专题研究部署会，年专题研究从严治党次。积极参加县委理论中心组的学习，通过组织集中学习、专题党课培训等方式，第一时间向分管部门和政法部门传达上级关于全面从严治党和党风廉政建设的新
17、精神、新要求和新任务，不断提高分管部门和政法部门管党治党的思想认识和政治自觉。坚持组织实地学习，集中收看警示教育片、爱国主义宣传片和组织政法大讲堂等次，月日组织部分政法干部到贵阳日报培训基地开展政治轮训天，还组织分管部门党员干部到开展爱国主义主题教育，引导党员干部坚定理想信念、从严遵规守纪。（二）聚焦制度执行，推动廉政和业务互促互进。一是严格执行民主集中制、“三重一大”集体决策制度，对所在部门的重大问题决策、干部任免、重大项目、大额资金使用等都通过会议集体讨论决定，保证了决策的民主化、科学化，年次委务会均严格按程序执行。二是认真执行谈心谈话制度,修订优化县委政法委谈心谈话制度，定期对分管部门领
18、导班子成员和科室主要负责同志进行谈心谈话，时刻关注普通党员干部思想情况，对个别存在苗头性、倾向性问题的干部及时进行提醒谈话，确保干部队伍思想不偏，累计开展谈心谈话余次。三是深入执行党风廉政目标责任制，与分管部门主要负责同志和政法委领导班子签订党风廉政建设目标责任书，并定期听取分管部门党风廉政建设责任制情况汇报，分析研究和解决党风廉政建设存在的问题。年制定实施政治督察方案政治督察实施办法,按序对全县政法部门进行入驻检查，已督察发现县检察院大类余项问题推动整改中。四是规范执行日常管理监督制度。结合全面从严治党的新形势新要求，深入开展政治纪律和政治规矩教育,注重加强日常管理监督，加强对上级关于厉行节
19、约、公车改革、公务接待等规定执行情况的监督检查，紧盯违纪行为初始，确保抓早抓小抓苗头。（三）聚焦率先垂范，推动纪律和作风持续向好。一是坚守政治红线。始终严格遵守党员干部廉洁自律各项规定，用党的纪律约束自己，永葆共产党员政治本色，严守廉洁自律准则高线，坚守纪律处分条例底线，巩固深化落实中央八项规定精神成果。二是严肃政治生活。对照党章及上级文件要求，严格落实“三会一课”制度，认真参加县委和所在部门民主生活会，深刻开展自我审视和反思，扎实进行批评和自我批评。出席县直政法部门民主生活会，主动帮助政法部门查摆问题，不断强化党对政法工作的绝对领导。三是带头遵规守纪，坚持带头克服“四风”问题，严格执行办公用
20、房，住房、用车、交通、休假等方面的规定，严格遵守在个人消费、“三公”经费开支等方面要求，教育管理好亲属和身边人员，如实申报个人事项，做到始终把纪律立起来、严起来、执行到位。二、存在问题一是理论功底还不够扎实，对于一些上级的政策部署，特别是规章制度贯彻学习的不够，缺乏足够的深度和广度。二是干部管理还不够严格，存在“多鼓励、少批评”的思想，对于党员干部的监督管理还需要进一步从严从紧。三是纪律建设还不够经常。偶尔认为只要兢兢业业把工作干好，不做违规违纪的事就行，在遵规守纪方面没有对自己提出更高的标准和要求。三、下步打算我将把履行全面从严治党“一岗双责”摆在更加重要的位置,坚持敢抓敢管、严抓严管，不断
21、提高管党治党工作水平。一是坚定不移强化政治站位。持续深入学习贯彻党的二十大和习近平总书记重要讲话精神，深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，不断推动管党治党工作“严紧硬”，确保全面从严治党工作纵深推进。二是坚定不移落实主体责任。更加突出县委常委和政法委主要负责人的带头表率作用，认真落实“一岗双责”，全力支持纪检监察机关强化对政法部门的监督管理，推动党风廉政建设持续深入。三是坚定不移护航中心任务。深入贯彻习近平总书记对政法工作的重要批示，紧紧围绕服务保障“”这一中心任务，咬定目标、持续用力，以更高质量的政法工作服务好全县经济社会大局发展。汇报完毕。篇三、2025年上半年履行全
22、面从严治党“第一责任人”情况报告2025年以来，我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，认真履行全面从严治党“第一责任人”的职责，确保党的建设和党风廉政建设在各项工作中得到充分体现和有效推进。一、工作开展情况（一）强化理论武装，筑牢思想防线。一是定期组织学习，深化理解。我始终将理论学习作为加强党的建设的重要一环，通过党委中心组学习、党员干部大会等形式，定期组织全体党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神以及党中央关于全面从严治党的新部署新要求，确保党员干部在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。二是加强思想引导，凝聚共识。我
23、注重在日常工作中加强对党员干部的思想引导，通过谈心谈话、座谈交流等方式，及时了解他们的思想动态和工作情况，引导他们树立正确的世界观、人生观和价值观，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。三是深化廉政教育，营造良好氛围。我坚持将廉政教育作为全面从严治党的重要任务，通过举办廉政讲座、观看警示教育片等形式，引导党员干部深刻认识党风廉政建设和反腐败斗争的严峻性、复杂性和长期性，增强拒腐防变的自觉性和坚定性。同时，我还注重发挥典型的引领作用，通过表彰先进、宣传典型等方式,营造崇尚廉洁、鄙视腐败的良好氛围。（二）严格责任落实，推动工作落实。一是明确责任分工，压实责任链条。我认真履行全面从严
24、治党“第一责任人”的职责，对党建工作进行全面部署和安排，明确各级党组织和党员干部的职责和任务，确保责任到人、任务到岗。同时，我加强对党建工作的督促检查，定期对党建工作进行考核评估，确保各项任务落到实处。二是加强制度建设，规范工作流程。我注重将制度建设贯穿于全面从严治党全过程，推动完善各项党建制度和工作流程，确保各项工作有章可循、有据可查。同时,我还加强对制度执行情况的监督检查，确保制度得到严格执行。三是强化监督执纪，严肃查处违纪违法行为。我坚决支持纪检监察机关依法履行职责，对违纪违法行为进行严肃查处，绝不姑息迁就。同时，我还注重加强对党员干部的日常监督管理，通过谈话提醒、批评教育等方式,及时纠
25、正党员干部的苗头性、倾向性问题，防止小问题演变成大问题。（三）深化作风建设，提升工作效能。一是强化服务意识，提升群众满意度。我始终坚持党的群众路线，将群众利益放在首位，通过深入基层调研、听取群众意见等方式，了解群众需求，解决群众问题。同时，我还注重加强对党员干部的服务意识和责任意识的培养，推动他们更好地为群众服务。二是优化工作流程，提高工作效率。我注重通过优化工作流程、简化办事程序等方式，提高工作效率，减少群众办事的时间和成本。同时，我还加强对党员干部的工作纪律和工作作风的监督检查,确保他们能够以饱满的热情和高昂的斗志投入到工作中去。三是加强团结协作，形成工作合力。我注重加强班子成员之间的团结
26、协作，通过定期召开会议、交流思想等方式，增进彼此之间的了解和信任，形成工作合力。同时，我还注重发挥各级党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，推动各项工作顺利开展。二、存在的问题与不足在履行全面从严治党“第一责任人”职责的过程中，虽然取得了一定成效,但也存在一些问题和不足，主要体现在以下几个方面：（一）理论学习深度和广度有待加强。虽然定期组织了学习，但在学习的深度和广度上还需进一步提升。部分党员干部对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解还不够深入,对党的二十大精神的学习还需更加系统全面。（二）责任落实的精细化程度不够。在责任落实方面,虽然明确了各级党组织和党员干部的职责和任务，但在具体执行
27、过程中，还存在一些细节不到位、责任落实不够精准的问题。这需要在今后的工作中进一步加强和改进。（三）作风建设仍需持续深化。虽然我们在作风建设方面取得了一定成效，但仍然存在一些党员干部服务意识不强、工作效率不高、工作作风不实等问题。这需要我们进一步加强作风建设，不断提升党员干部的综合素质和工作能力。三、下一步工作打算针对以上问题和不足，我将认真总结经验教训，采取有效措施加以改进和提升，确保全面从严治党工作取得新成效。（一）深化理论学习，提升党员干部素质。我将进一步加强对党员干部的理论学习培训I,特别是针对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神等重要内容进行系统深入的学习，确保党员干部在思
28、想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。同时，我还将注重培养党员干部的实践能力，推动他们将学习成果转化为推动工作的强大动力。（二）强化责任落实，确保工作到位。我将进一步完善责任落实机制，明确各级党组织和党员干部的具体职责和任务，确保责任到人、任务到岗。同时，我还将加强对责任落实情况的监督检查和考核评估，确保各项工作得到有效推进和落实。（三）深化作风建设，提升群众满意度。我将继续加强作风建设，推动党员干部树立正确的服务意识和责任意识，切实解决群众反映强烈的突出问题。同时，我还将注重加强党员干部的纪律教育和作风建设,确保他们能够以良好的工作作风和形象赢得群众的信任和支持。（四）加强创新实践，推动
29、全面从严治党向纵深发展。我将积极探索全面从严治党的新思路、新举措和新方法，不断推动全面从严治党向纵深发展。例如，加强党风廉政建设与业务工作的深度融合，将全面从严治党要求贯穿到各项工作中去；加强信息化技术在全面从严治党中的应用，提高工作效率和透明度等。总之，我将以更加饱满的热情和更加务实的作风，认真履行全面从严治党”第一责任人”的职责，推动党的建设和党风廉政建设不断取得新成效，为党和人民事业发展作出新的更大贡献。篇四、履行推进法治建设第一责任人职责情况汇报乡镇履行推进法治建设第一责任人职责的情况汇报在省、市、区政府的领导下，我镇主要负责人深入学习贯彻党的二十大精神,全面贯彻落实党中央和省市区关于
30、法治建设的重大决策部署，统筹推进科学立法、严格执法、公正司法、全民守法，自觉运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定，对法治建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办,较好完成法治建设各项工作任务，在全镇形成了严格执法、公正司法、全民守法良好法治建设工作格局。现将我镇党政主要负责人履行法治建设第一责任人职责情况报告如下：一、强化领导责任，为法治建设提供组织保障（一）健全领导小组，充分发挥领导作用。一是成立法治建设领导小组，以镇党委书记和副书记、镇长为组长，镇属各单位负责人为成员，各村（居）也建立了相应的工作领导小组，切实加强对法治建设工作的领
31、导，形成主要领导负责抓、分管领导具体抓，相关部门配合抓的工作局面；二是不断加强党对法治政府建设的领导。将落实好法治政府建设的各项任务，结合实际，限期解决；坚持党政主要负责人为履行推进法治建设第一责任人，每季度听取一次法治建设工作情况汇报，每半年召开一次法治建设工作会议，确保法治镇创建工作在各部门、各村（居）真正落到实处。同时，将法治建设成效作为衡量各班成员工作实绩的重要内容，纳入年度考核指标体系。（二）抓好干部法治教育，强化干部法治思维。结合自身职能，抓好法治教育，把宪法法律列入党员干部重要学习内容，重点培训宪法的基本内容和精神实质，并加强社会主义法治理念教育，增强党员干部的法制意识，切实提高
32、干部的法治思维和依法办事能力。引导全体党员干部真正做到办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法。二、加强依法执政，狠抓法治建设重点环节（一）加强制度建设，优化监管制度。一是要逐步完善一系列规章制度,使各执法部门、全体工作人员有章可循，严格约束自己的行为，杜绝失职、党职和不廉洁行为发生，树立严格依法行政为人民服务的形象。二是严格执行财政资金监管制度，加强规范性文件合法性审查；三是严格执行重大行政决策法定程序，健全政府法律顾问制度、公职律师制度，充分发挥法律顾问的作用，提高决策科学化、民主化、法制化水平；四是坚持重大事项报告制度，主动接受人大法律监督、自觉接受司法监督、社会监督和舆论监督。（
33、二）全面推进依法行政,始终坚持民主集中制。凡重大决策，经充分调查研究、广泛征求意见的基础上，通过集体讨论决定。坚持做到严格、依法、公开、公正的原则，按有法依法、无法依政策、无政策按惯例、无惯例请示领导的行政规则，严谨地开展各项依法行政工作，工作实效明显，行政执法工作规范有序；建立常态化、长效化监督制度，完善监督检查记录、监督案件办理等程序。（二）全面推进政务公开。深入贯彻落实政府信息公开条例，实行政务公开清单管理制度，将财政预算、重大项目审批和实施、社会公益事业等老百姓密切关注的热点问题、信息，通过政府门户网站、微信公众号等信息化平台及时予以公开。（三）坚持党务公开,扩大党内民主。公布党务应公
34、示的内容，广泛接收群众监督，并主动接收群众质询，不断增强党组织工作的透明度，充分发挥党内民主、扩大党员和群众的参与权、知情权和监督权，强化党内监督，提高执政能力。（四）坚持督查整改，成为法治建设的“眼睛”和“手”。组织各相关部门对教育、工商、卫生等部门地执法行为进行监督，对群众关心、社会关注与群众利益息息相关的问题进行督查；排查在法治建设中存在的突出问题，及时提出整改意见,并督促整改落实到位，有效提高了我镇法治建设工作水平。（五）全面提高政府工作人员法治思维和依法行政能力。法治意识要深入人心，形成内化于心，外化于行的良好常态，必须通过教育和培训才能达到。一是加强法治教育培训，广泛开展学习，进一
35、步增强机关干部职工的依法行政意识和依法行政理念,树立良好的法治观念和服务意识，为政务服务工作打下扎实的基础。二是围绕规范行政权力的正确运行，大力推行行政执法责任制，进一步加强政府法制监督。（六）健全矛盾纠纷多元化解机制。在建设征地拆迁工作中，始终坚持人性化、合法化的原则，上门做思想动员工作，使工作内容合法、程序合法，顺利推进征地拆迁工作，既保障了农户的切身利益,又保证了项目建设的顺利进行。我镇组成相关部门联合执法，对户外乱搭乱建实行专项整治大行动。在村镇规划建设管理工作中,采取依法打击取缔与监管教育相结合，加强了违章建筑巡查、专项检查和督导、教育工作，大大减少辖区违章建筑、乱搭乱盖现象。在经济
36、社会发展过程中引起的社会问题及矛盾纠纷逐渐增多，为改变这种状况，镇党委、政府努力加强信访工作，制定了以教育、疏导为主的工作思路，以解决重点疑难问题为突破口，落实了班子成员定期接访.、变上访为卜访的预防措施，明确了重点案件领导包挂、镇村干部分级负责的工作责任制。三、依法履行政府职能，全面建设现代化法治政府（一）健全行政执法体制机制，加强城镇管理领域体制改革,理顺城镇管理执法体制。规范和加强镇街行政执法工作，加强镇街行政执法体系建设。建立执法全过程记录制度，制定行政执法程序规范，明确具体操作流程，重点规范行政许可、行政处罚、行政强制、行政征收、行政收费、行政检查等执法行为。（二）开展专项行动，解决
37、群众热点问题。乡镇组织开展多项专项行动，重点对乡镇的食品安全、安全生产、疫情防控、工商质检、公共卫生、资源环境、农林水利、交通运输、城乡建设等领域内开展专项工作，全面解决群众衣食住行各方面关注的热点问题。（三）强制法治宣传教育，提高公民法律素质。每年多次组织开展普法培训会；通过派出所、司法所等工作人员对全镇中小学开展法律宣扬教育活动，对各村（居）开展与老百姓生活密切的法律知识，强化法治宣传；通过发放告知书、宣传单、横幅、条幅等强化重点工作的推进力度；结合“3.8”妇女权益保护法、“3.15”消费者权益法、“6.26”禁毒宣传日等法律宣传节日，展开普法宣扬进学校、进企业、进基层活动；同时充分利用
38、校园广播、沿街广播、村（居）广播作为普法宣传阵地；通过多种宣传途径，对提高公民法律素质取得明显的成效。（四）强化廉政建设，严格自律，做好表率。带头遵守廉洁自律规定,始终坚持从高从严要求自己，严格遵守廉洁从政各项工作,带头执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律，严格按照党纪国法办事，树立正确的价值观、权力观、金钱观；时刻警醒，防微杜渐，自觉抵制贪图享乐、讲排场、比阔气的不良风气，自觉抵制大手大脚、铺张浪费的奢侈行为。不利用白身的职权办事，不接受现金、有价证券和贵重物品。始终保持艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统,正确对待权力、地位和利益，坚持做到廉洁从政，保持人民公仆形象。存在的问题：一是法治宣传教育工
39、作仍存在薄弱环节，全民学法意识还不都浓厚，对农民和外来务工人员的普法更是现阶段的工作难点；二是部分法治建设措施还没有真正落实到位，流于形势,导致工作成效不大明显；三是创新意识还有待进一步提高，普法宣传形势相对单一，缺少大数据、云计算、人工智能与法治建设的深度融合。下一步，我镇将按照上级要求，进一步完善相关法制法规和制度，紧紧围绕“职能科学、权费法定、执法严明、公开公正、廉洁高效、守法诚信”法治政府的总体建设目标，通过全面深化行政执法改革，完善政务服务系统，健全政府法律顾问制度，健全依法决策机制；加强规范性文件监管，加强行政执法监督检查，改进行政执法:完善政府内部监督，强化重点领域监督，从而强化
40、对行政权力的制约和监督；通过加大培训学习，提高机关行政管理干部素质和水平：通过镇政府网页平台信息及时向社会公示，自觉接受监督，保障执行；充分发挥统筹协调和监督指导作用，加强对各村（居）法治管理工作的督查和指导，全面提高法治管理水平。篇五、2025年上半年落实全面从严治党“一岗双责”工作情况报告2025年上半年，我严格落实全面从严治党要求，将业务工作与党风廉政建设工作同抓齐管，认真履行“一岗双责”，促进分管领域的党员干部廉洁奉公，恪尽职守，努力推进分管领域各项工作有序推进。现将2025年上半年“一岗双责”落实情况汇报如下：一、上次专题研究全面从严治党工作会议议定事项整改落实情况（一）针对政治理论
41、武装上还不够系统到位的问题。我持续加强理论学习、深化理论武装，落实“每日一学”制度。把党的二十大精神、习近平谈治国理政第四卷和中国共产党纪律处分条例列为必学书目，每天至少自学半个小时，做好“结合”“转化”文章。（二）针对工作落实上还需再加力的问题。坚持把“以数据质量为中心”的理念贯穿到业务工作全过程、各方面,尽力尽责确保各项工作落实到位。做好分管专业数据质量核查计划，召开科室会议进行专项研究。更多地与科室人员一起下乡调研走访，在科室人员审核业务报表后进行二次审核把关，尽可能减少数据质量问题。（三）针对财务工作水平有待提升的问题。仔细审核把关财务内控系统，对财务手续不齐全等问题督促相关责任人落实
42、整改。对于出现的财务报销不规范情况，及时做好记录,确保下次不再犯同样问题。加强对各项财务规章制度的学习和研究，及时与财务人员开展探讨交流,对财务风险查缺补漏,确保各项资金使用合法合规。二、履行全面从严治党责任，落实“一岗双责”情况（一）强化理论武装，坚定政治方向。一是以党纪学习教育为契机，坚持“每日一学”，认真学习领会中国共产党纪律处分条例和习近平总书记重要讲话和指示批示精神。二是积极参加党支部学习、青年理论学习等活动，与支部党员一起深入学习全面从严治党的具体要求。三是持续加大对意见办法规定监督意见文件精神的再学习、再落实，深化对防范和惩治统计造假、弄虚作假重要性和紧迫性的认识，增强统计工作使
43、命感、责任感。（二）积极担当作为，落实“一岗双责”。一是组织分管科室排查廉政风险点，紧盯资金使用、调查补贴发放、国家安全与保密、数据质量把控等重点领域，排查梳理廉政风险点17余项，并逐一确定风险等级，制定防控措施，建立台账，持续加大对权力的监督制约。二是对分管科室全面从严治党工作进行常态化检查督促，坚持每季度开展一次廉政谈话。对干部职工思想作风状况存在的苗头性、倾向性问题，早发现、早提醒、早处置。要求分管科室成员从统计造假问题情况通报和查处的违纪问题通报中吸取案例教训I,严防统计造假、弄虚作假。三是多措并举提升调查数据质量。上半年，对6个主要畜禽监测非大型户调查村进行全覆盖走访,入户调查25户
44、开展新聘用辅助调查员业务培训2次。对10个乡镇开展数据质量核查，反馈发现的问题，并责令整改。（三）严守纪律规矩，永葆清正廉洁。一是遵守纪律规矩。强化纪律观念、规矩意识，时刻按照共产党员的标准严格要求自己,严格遵守党的各项纪律，自觉接受党内监督和群众监督，自觉维护班子团结。二是严守廉政底线。坚决执行中央八项规定及其实施细则精神，严格执行领导干部廉洁从政的各项规定，加强对家属、身边工作人员的教育管理,坚决抵制不良作风，净化生活圈、工作圈和朋友圈，以实际行动树立党员干部清正廉洁良好形象。三、存在的问题（一）履行“一岗双责”针对性、经常性还不够突出。对分管科室督促指导不够经常，对重要岗位、重点领域风
45、险防控排查还不够全面，跟踪问效和督促指导不够充分。对一些科室人员出现工作作风不扎实现象时,有时候考虑到他们在基层工作任务重、压力大,觉得说多了会挫伤他们的积极性，没有做到直面批评、严抓严管。比如，有的干部职工执行财务制度不规范，只是简单口头提醒下次不要再犯，并没有解释说明可能存在的风险隐患，事后也没有监督检查，导致干部职工思想之弦崩的不紧，认识不足，下次可能依然还会犯同样的错误。再比如，在大力防范和惩治统计造假、弄虚作假，统计造假纳入纪律处分条例的大环境下，有的干部职工在统计业务中出现数据质量审核把关不严的情况，更多的是以工作提醒代替了廉政谈话。有的干部职工文字材料不经仔细审核，逻辑不清,低级
46、错误多。背后体现的是作风问题,反映干部职工日常工作状态。但只是作出修改后，进行简单的工作提醒，没有严肃指出错误，没有教育引导其注重日常学习，在学以致用、学用结合上常积累。（二）落实全面依法治统力度不够。一是推进统计法律法规宣传差距大，依法统计意识不强。比如，普法宣传形式单一，涉及面不广，统计法律法规宣传仅依托统计法宣传日和统计开放日开展传单式宣传，以案释法宣传少。二是落实统计执法检查质量不高，执法检查覆盖率不高。比如，“双随机”执法检查仅满足于被动完成基本任务，执法主动性不强。主要依靠与X调查队联合执法，自己对整个执法流程和环节不熟悉，统计执法文书填写不规范，执法能力薄弱。近年来每年检查数量仅
47、2家企业，而去年由于总队并未对县级队完成统计执法企业数量做强制要求，未进行统计执法。三是统计执法力量单薄，无法完成独立执法。现持证人员仅有1名，统计执法人员力量不足，需要与X调查队联合执法。（三）财务工作仍存在风险漏洞。一是固定资产管理有漏洞。未严格落实每年度资产清查,存在以固定资产登记表代替清查报告现象。二是公车管理不规范。没有建立健全规范的公车管理台账,比如没有建立车辆基本信息档案，车辆运行费用档案不完整。没有对公车使用情况进行公示。三是财务制度内容不完善，部分财务制度不健全。比如，固定资产管理办法没有明确无形资产定义与分类标准、购置审批流程、处置流程等。工会经费管理办法没有明确经费支出标
48、准、报销流程等。基层党组织党建活动经费管理办法缺失。四、下一步努力方向针对上述存在的问题和不足，下半年我将通过以下举措努力解决：（一）进一步强化责任担当。牢固树立“不抓党风廉政建设就是严重失职”的理念，时刻把党风廉政建设和反腐败抓在手上、落实在行动上。加强对分管科室监督管理，对不托底的人和不托底的事重点关注，不做“老好人”，不怕得罪人，敢于“唱黑脸”“说硬话”。对于违反相关规定和制度、工作作风不扎实的干部职工，该提醒的提醒，该追责的追责。定期听取分管科室党风廉政建设和反腐败工作情况汇报，坚持抓早抓小，防止小问题演变成大问题。（二）进一步加强依法治统。一是印刷统计法和统计法实施条例宣传手宣传资料，推进统计普法进企业、进社区、进乡镇，利用基层基础检查，下乡调研等契机，开展统计法律法规宣传。二是将针对性地选取若干家企业调查对象开展“以案释法”警示教育和入企宣传，从而厚植统计法治精神，让实事求是、依法统计的理念深入人心。三是进一步加大统计执法检查力度，选取数据波动异常的企业进行统计执法检查,力争在执法数量和质量上取得新突破。（三）进一步提升财务水平。一是严格落实每年度资产清查，指定专人对固定资产进行盘点清查，并形成资产清查报告，根本上
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