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1、第 1 页 者太乡 20XX 年上半年组织工作调研 特征码 istMJNxiMuBUcpCmswHM 者太乡 20XX 年上半年组织工作调研 一、日常党建工作 1、抓党建的主要做法 20XX 年上半年,我乡在县委的正确领导下,坚持以邓小平理论和 “三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六大精神,紧密 联系我乡工作实际,大力推进党的建设,积极发挥党委的政治核 心作用、基层党支部的战斗堡垒作用和全体党员的先锋模范带 头作用,促进了新农村建设,现将半年来日常党建工作的主要做 法总结如下: 一是坚持政治理论业务知识学习,提高干部队伍素质 半年来,乡党委按照县委的统一部署,制定了党委中心组政治理 论学
2、习和党员干部的政治理论业务知识学习计划,坚持每季度集 中学习制度。认真学习邓小平理论、三个代表重要思想、党的 十六大、十六届五中、六中全会精神、 党章和党的路线方针 政策,通过学习,强化了党员干部队伍的宗旨观念和服务意识,提 高了党员干部队伍的政治素质和业务工作水平。同时,进一步强 化了理论学习制度化规范化建设,定期组织党员干部学习政治理 第 2 页 论,做到有安排、有部署、有检查、有验收,定期检查学习笔记 交流学习体会，目前已形成了学习的大好风气. 二是加强领导班子建设,增强集体凝聚力 乡党委为了增强领导班子的凝聚力、战斗力,组织开展了“五好” 班子创建活动。在学习上,落实学习内容,做到理论
3、联系实际,驾 驭全乡工作能力;在团结上,严格贯彻民主集中制原则,增强班子 的凝聚力和战斗力；在纪律上，严格执行条例 、 准责 ，增 强了领导班子廉洁从政的自觉性;在作风上,全面实践为人民服 务的宗旨,主动为农村、为基层、为农民服务,增强了领导班子 的公仆意识和服务意识；在政治上,领导班子以身作则,全面履 行监管职责,为净化和规范干部队伍作出了表率。从而做到了团 结意识强,工作配合好，在干部职工中有较强的影响力和号召力。 对各自分管的工作相互间彼此支持,分工不分家,气氛融洽。正 是由于领导和职工之间的信赖和支持,使广大干部职工的精神状 态焕然一新,战斗力空前高涨，促进了各项工作顺利开展。 三是加
4、强党支部建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的 先锋模范作用 为了保证各项任务和工作的顺利开展,乡党委十分重视基层党支 部的建设,注重发挥党员的先进性,要求党员在各自的岗位上以 身作则,以自己的言行影响和带动身边的群众,正确处理好个人 与集体、个人与他人的关系,尤其在关键时刻要能身先士卒,挺 身而出,体现较强的战斗力,为党旗增添光彩。 第 3 页 四是认真落实党风廉政建设,构筑防腐拒变的思想道德防线 在党风廉政建设上,我们注意不断完善制度建设,既避免了决策 的失误,又最大限度地保护和制约了干部,使他们想干事,能干事,干 好事,干实事。正是由于我们思想高度重视,实行教育,制度,监 督三管齐下
5、,党风廉政建设的要求深入人心,措施也较为得力,所 以,全乡党员领导干部都没有出现违规违纪现象。 2、上半年我乡党建目标管理责任书各项指标，时间过办任务完 成过半。我们有信心完成好今年目标管理责任书的各项指标任 务;基本能按照规定时间上报有关材料。 3、上半年共上报 17 篇党建工作信息。 4、我乡在 5 月底全面完成第三届村“两委”换届选举工作后， 及时召开村“两委”干部培训会，对新一届村“两委”干部进 行业务培训。此次培训，针对村“两委”新成员业务工作生疏 的特点进行专项培训，旨在推动村“两委”干部迅速进入工作 角色。 培训内容涉及如何当好村干部、如何处理好村“两委”之间的 关系、村民委员会
6、与乡人民政府的关系，村“两委”班子职责 以及相关党建业务知识等,为村“两委”干部更好地为基层农民 服务打牢了思想、理论和业务基础。 5、村“两委”换届后,村党组织书记和村委会主任一肩挑以及 交叉任职能较好地发挥其作用。妇女干部任职工作能力，在任 职以来，从工作实践中看,不比男同志差,并发挥了自己的优势， 第 4 页 工作开展得有声有色。换届工作结束后村“两委”换届面临的 困难和问题主要是:村“两委”干部总体上文化结构仍偏低,软 件工作跟不上上级的要求;相当部分致富能人外出务工,不参与 村官竞选,缺乏致富带头人。其对策是加大对现任职的村“两委” 干部理论和业务知识培训力度,提高其理论和业务知识水
7、平,以 适应工作的需要；今后,继续加大宣传力度,引导回乡大中专毕 业生和优秀能人参与村官竞选.把有文化能带领群众致富的能人 选进村“两委”班子。 二、基层党组织建设 1、我乡有 3 名以上正式党员的村民小组均设立了党支部,今年 新设立了 2 个党支部。 2、哪苏党建示范点能发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模 范带头作用。 三党员队伍建设 1、上半年,共有 30 名入党积极分子,发展了 6 名党员,其中,男 6 名,占发展总数的 100%,大专文化 6 人,占 100%。35 岁以下 6 人，占 100%。 2、对外出党员的跟踪联系教育和管理主要采取电话和信函方式 联系。 3、农村无职党员设岗
8、定责工作,4 个党总支都全部开展,成效一 般。 4、结合者太乡村寨分散,交通不便,集中党员难的实际, 农村党 第 5 页 员干部培训主要采取以村党总支集中培训,党委班子分片指导, 培训内容以党的路线方针政策、 党章 、相关法律法规和种养 业科技知识为重点,根据情况,不定期适时采取以会带训等方式 进行,通过培训,农村党员的政策理论水平、法律意识、科技意 识均有所提高。 5、针对农民外出务工人员增多,在发展农村党员工作中,我们主 要采取在春节前后,农民工回乡过节期间,由党总支班子分别走 访外出务工的优秀能人,与他们交心谈心,了解他们思想动态,引 导他们积极靠拢党组织,成熟一个发展一个。 四、制度建
9、设 1、各党总支(支部)基本能落实“三会一课”基层党建基本制度。 2、各党总支(支部)都能按照上级的要求,认真贯彻落实中央四 个长效机制和省委 18 项制度,并抓好查缺补漏工作,不断完善落 实了各项制度的激励和约束机制。 五、阵地建设 1、村级活动场所建成后,发挥了一室多用的功能,既是党员开会 培训的场所,又是村民科技培训学校和村民开展文化娱乐交流活 动场所。党员集中活动难和“天热大树下，天冷支书家”的状 况得到了解决，村级组织的战斗堡垒作用得到了应有的发挥。 现在全乡 4 个党总支均有了活动场所. 2、农村党员现代远程教育开通后,我们已安排有专人负责管理, 第 6 页 并利用召开各种会议和结合实际不定期地组织党员干部观看相 关专题。 六、云岭先锋工程 1、在驻村工作中,乡党委和部分派出单位能从资金和物资上给 予支持。 2、队员基本能按照县云岭先锋办和乡党委的要求抓好基层组织 建设,在驻村点开展了科技培训,有 74 名党员群众参加了培训, 通过参加培训,农村党员群众科技意识得到了提高；共培养了 8 名入党积极分子,队员驻村期间已开展了“五帮”和“创先争优” 活动.