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1、第 1 页 食品库复核组二月份工作总结 特征码 hkdsqtrimLXcQHwbVAFq 食品库复核组二月份工作总结 2 月份的工作，在上级领导的指导和帮助下，在全组成员的共 同努力下，按照常规开展工作，本月全组共完成复核工作量 26 万品项，与上月相比有所下降，产生数量差异 5 个，差异率为 0. 2/万，本月，参加了公司组织的联欢晚会活动，在此次晚会 上，我们看到了公司在突飞猛进的发展，也看到公司涌现了很 多的优秀和卓越，现结合下一阶段的工作计划，将本月工作总 结如下。 一、常规工作 本月按常规开展工作，全组共完成复核工作量 26 万品项，与上 月相比有明显减少，产生差异 5 个，差异较上
2、月有明显下降。 分析差异产生的原因，主要是复核员上班时思想开小差、工作 责任心不强所致，为此，我们在小组会议上也多次指出，并即 时进行开导。省外批发复核质量问题，本月以来，对省外批发 装箱进行沟通，严格执行每件商品包装完整、标识清晰，对效 第 2 页 期严格把关，未出现效期差异上报。 二、人员管理 目前，我们组人员相对稳定，效率和工作积极性都很高，但是 工作质量差异控制仍旧不容乐观，从本月上报的数量差异来看， 有报有货无单，有报品差的，还有就是有单无货的情况。这些 情况的产生，主要是由于复核员上班时注意力不集中所致，我 们在小组会议上已经提出改进意见。另外，我们也在对员工进 行二级考评相关工作
3、的培训。从去年的工作量来看，主要是由 于新门店的不断进场，工作量已经不断的上升，今年新店也陆 续进场，相信工作量一定会加倍的增长，希望上级领导考虑尽 快给我们补充人员，以应付下半年很大的工作量。 三、二级考评 二级考评方面，其实就是日常工作，每天的工作做到日清日结， 那么，二级考评相关的工作也就做到位了，主要是细节方面的 东西没有做到位，也就是为遗漏或是忘记的一些小的方面，为 此，上级领导安排我们每个复核组都要做好每周工作行程计划。 本月，我们二级考评在宿舍检查方面被扣分了，这说明我们在 规范操作方面还是存在问题的，这是以后工作中应该加强的一 方面，动员每一位员工做好二级考评的相关工作。 四、
4、规范操作 本月，我组规范操作方面有明显进步，每一天复核工作结束时， 地上的纸屑少了，下班前每位复核员都能自觉将桌子上的商品 第 3 页 放到指定位置，复核桌上的复核工具也收到桌子里。卡板也能 摆放整齐。但是纸箱堆码还是不是很整齐，这是下一阶段应该 继续加强的环节之一。另外，复核区域内卫生情况较之前有所 下降，这是下一阶段工作中需要改进的方面之一。 五、个人感想 自 20XX 年以来，感觉身体已经大不如前，特别是脊背，在下班 以后睡觉的时侯感觉很痛，本来去年就想着向上级领导反映一 下，看看是不是能调下岗，恢复一下自己的身体，只是去年我 们组工作量一直很大，同时，副组长王飞后期被外派广西，因 此就
5、忍痛坚持至今，虽然我没有到医院检查，但是自己感觉很 不好，我也知道调岗是很为难的，但是考虑到自己的实际情况， 还是希望上级领导能考虑一下，如果可以的话，我还是坚持我 的想法。 六、3 月份工作计划 1、对货区盘点差异进行查找； 2、及时与员工沟通，以及时掌握员工思想动态，发现问题及时 处理； 3、检核件数交接工作签字情况，及时反馈，与集货组进行沟通， 执行到位； 4、对新任干部进行相关业务的培训和指导。 二月份工作总结 第 4 页 二月份的工作，在上级领导的指导下，按照常规开展 工作。本月工作量上半月由于时逢春节，各门店补货量较大， 上半月就完成了本月工作目标的一半多，收假回来后，各门店 的补
6、货量有明显下降。在全组同事共同努下，本月按质按量的 完成了中心下达的工作目标。差异控制方面较上月有所上升。 本月，参加了由公司张总主持的行政管理方面的培训。现结合 下一阶段的工作计划，将本月工作总结如下： 一、 常规工作 本月的工作量时大时小，在全组人员的共同努力下，我们都 能将每一天的工作做到日清日结，做好与其他相关班组的沟通 协调工作。本月全组共完成工作量 90000 万余品项，门店上报 差异 6 个，差异率为 0.67/万，较上月有所上升。本月由于有 部份新商品铺货，员工没有做好重下轻上的复核装箱标准，导 致货物被压坏，已经由当事人处理。 二、差异处理 本月，门店上报的各种数量、质量差异
7、都能按时给予处理， 第 5 页 但是有部分门店上报的差异未能及时得以处理，原因是：仓库 库存是正确的，而且复核员也能够回忆确实下了该商品的。当 然这些问题，不能全部责任都推到门店，我们自己应该检核一 下我们自身是否存在问题，是不是执行了复核出库的装箱标准。 三、 人员管理 本月，我们组人员的工作积极性较上月有明显的提高，工 作效率高的同时，也出了上述的装箱方面带来的一些问题，如 质量与数量差异的控制还做的不好。人员的思想也有了明显的 变化。 四、店名书写 我们组店名漏写到是较少出现，但店名错写还是偶然发现， 追其因原是工作量大、员工疲倦等各方面的原因。当然主要是 人员责任心问题，这些都是我们在
8、以后的工作中要注意改进的 地方。 五、规范操作 第 6 页 本月，我们组的规范操作做得比上月较好一些，每位同事 都能在上班时注意周围环境的整理整洁情况，并不时进行整理。 在各种工具的使用方面也有所改善。 六、人员培训 2 月 14 日，参加了由公司张总主持的行政管理方面的 讲解，通过此次培训，使我感受很深，将这些理论来对照我们 现在的工作，觉得自己的业务水平还是很低，对于管理的方方 面面觉得还做得不好。在今后的工作中，我将会按照此次培训 的一些内容来进行管理。 2 月 24 日，仓管部经理对本部组长以上领导干部进行了各 岗位的岗位描述的培训，使我们更加明白了自己的职责，并明 确了责任，明白了日常工作流程和内容，以指导我们以后的工 作。 七、三月份工作计划 1、继续做好规范操作； 2、做好日清日结； 第 7 页 3、控制好下货（质量、数量）差异。