竞选综合科长演讲辞.docx

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1、第 1 页 竞选综合科长演讲辞 特征码 iCMvvHLOZgKgTNloPyGf 尊敬的各位领导,各位评委,各位同事: 大家好! 首先感谢党组给予我展示自我的舞台和施展才华的机会!中层 干部实行公平、公正、公开地竞争上岗,这是深化人事制度改 革的重大举措,也是我办加强干部队伍建设的有益尝试。我一 是拥护,二是支持,三是参与。我将珍惜这次提高自己、锻炼 自己的机会,勇敢地走上台来,接受大家的评判。 我叫陈炜, 襄樊市人,生于*年 1 月,*年考入电子技术学院电子计 算机工程专业,*年加入党组织,*年本科毕业,获工科 学士学位。 由于上过大学,当过兵,我的个性特征,可 以说是文武兼备,刚柔相济,具

2、有日本西铁城石英表的风格 “温文尔雅,豪迈奔放” 。 今天,我竞争的职位是综合 科科长,理由有三点: 第一点,我认为这有利于提高自己 的综合素质,全面发展自己。古语说得好:流水不腐,户枢不 蠹。我在大学期间一直从事共青团的工作,分配在三亚警备区 第 2 页 机要科后,从事技术工作,多次参加技术比武,荣立过三等功。 在司令部管理科期间主要从事机关日常管理工作和*个直属连队 的政治工作。*年转业到编办,*年主持行政编制科业务。 每一次地域的变迁和工作变化,对我人生阅历的增长和能力的 培养都是一次难得的机遇。我觉得越是新的工作环境越富有吸 引力和挑战性,越是能够学到新知识,增长新才干,开拓新视 野,

3、挖掘新潜力。挑战与机遇同在,压力与动力并存,这次竞 争新的岗位,目的就在于锻炼自己,获取多方面实践经验,提 高自身综合素质。 第二点,我认为自己具备担当该职务所 必须的政治素养和个人品质。第一,我的敬业精神比较强,工 作认真负责,勤勤恳恳,任劳任怨,干一行,爱一行,专一行。 尤其是*年的军旅生涯,培养了我严明的组织纪律性、吃苦耐 劳的优良品质、雷厉风行的工作作风,这是干好一切工作的基 础。第二,我思想比较活跃,接受新事物比较快,爱学习、爱 思考、爱出点子,工作中注意发挥主观能动性,超前意识强, 这有利于开拓工作新局面。第三,我办事稳妥,处世严谨,在 廉洁自律上要求严格,这是做好一切工作的保证。

4、第四,我信 奉诚实、正派的做人宗旨,能够与人团结共事,而且具有良好 的协调能力。 第三点,我认为自己具备担当此任所必须的 知识和能力。从综合科的职能看,综合性较强、职能繁杂,担 负着政工、办公室内务,文字综合及机构的管理等多项工作。 综合科长必须具备一定的政策理论水平、文字综合能力、组织 第 3 页 协调能力和管理经验。从我自身素质和能力看,我认为能够履 行好上述工作职责。 第一,我具 备一定的政策理论水平。由于参与了上一轮机构改革工作,并 主持行政科业务工作,熟悉机构编制管理政策,加之平时注重 学习,尤其是注意收集报纸杂志上有关大政方针政策的信息和 动向,因此能够在工作中把握正确的方向,保持

5、较高的政治敏 锐性。 第二,我具备一定的文字综合能力。本身具有良 好的文学基础,加之长期机关工作的锻炼,尤其是近年来编办 领导的加压和培养,使我兼备文字方面的能力和优势。现已形 成十余万字的文字材料,每年都有一篇在省级以上的刊物发表。 第三,我有一定的组织协调能力和管理工作经验。综合 科的工作,除财务外,其他所有工作我都在不同时期不同程度 地实践过。政治工作、机关内部管理工作、保密工作、接待工 作等,我都曾在三亚警备区司令部机要科和管理科期间,积累 了一定经验。我对机构的管理和年报统计工作更是轻车熟路, 曾完成百余家机构设置、调整的批复,亲手建立了机构编制管 理的数据库系统。 以上决定了我能够

6、更快地进入综合科 科长角色,开展工作。如果我能够竞争上综合科科长这个职位, 我将在党组的领导下,坚持“一个原则” ,实现“两个转变” , 抓好“四项工作” 。具体地讲: (一)坚持“一个原则” 就是坚持“上为党组分忧、下为干部服务”的原则。综合科工 作千头万绪、纷繁复杂,涉及到政工、机构管理、调研、*、档 第 4 页 案、信息、财务、后勤服务等等,既是“忙家” 、 “杂家” ,又是 “管家” ,很多具体的事情涉及到干部的切身利益。因此,必须 把服务于党组的“中心”工作和服务于干部群众作为工作的出 发点和落脚点。把“参与政务” 、 “管理事务” 、 “搞好服务”三 大职能统筹兼顾,合理安排,做到

7、:调研围绕中心转,协调围 绕领导转,服务围绕大家转,信息围绕决策转。从而使工作目 标更明确,重点更突出。 (二)实现“两个转变” 一是实现角色的转变。即由在行政编制科时一个人独立工作向 组织领导者角色转变。既当指挥员,又当战斗员,带领综合科 全体同志,思想上同心,目标上同向,行动上同步,事业上同 干。发挥整体优势,创造一个良好的工作氛围。 二是实 现思维方式的转变。从原来的“领导交办,办就办好”的思维 方式向“怎样去办,怎样办好”的方式转变,围绕党组中心工 作制订科室工作计划,有安排、有检查,保证工作落到实处。 (三)抓好“四项工作” 一是抓好学习强素质。在党组 领导下一方面抓好政治理论的学习

8、,一方面抓好业务知识的学 习,同时还要抓好科技等其他知识的学习。只有不断地学习, 才能不断地提高干部的综合素质和整体素质。 二是抓好 调研摸实情。综合科要为领导决策提供服务,当好参谋助手, 这就要求我们必须把调研工作作为一项重要任务来抓。必须在 充分的调查研究的基础上,为机构改革方案的制订,各项实施 方案的出台,机构调整的各项意见,提供准确真实的依据。 第 5 页 三是抓好 制度促管理。我办“三讲”教育开展以来,办公室很多管理制 度得以制订、补充和完善,如何将这些制度落实,并根据形势 发展需要加以修定,这将是综合科的一项长期而重要的工作。 作为综合科科长,一定要在党组的领导下,将制度落实工作常

9、 抓不懈。 四是抓好勤政树形象。编办是党委、政府的职 能部门,只有勤政、廉政,才能保持在社会上的良好形象。作 为综合科科长,必须以高度的责任感,加强自身的勤政廉政建 设。具体地讲,在廉政上要做到“三有三只” ,即:有权不滥用, 只求搞好工作;有钱不乱花,只讲自觉奉献;有成绩不骄傲, 只想如何开创新局面。在勤政方面,做到“三勤” 。一是腿勤, 不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花气力,把工作做实做细;二 是脑勤,勤学善思,注重研究剖析矛盾,解决工作中的难点问 题,为领导多出点子,多献计策;三是嘴勤,多向领导汇报情 况,多向各科室和有关部门通报情况,加强沟通,密切协作, 树立廉洁高效的社会形象。 各位领导,各位评委,各位 同事,古人说:“不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以 一时之失意,而自坠其志。 ”竞争上岗,有上有下,无论上、下, 我都将以这句话自勉,一如既往地勤奋学习、努力工作。最后, 我想用一句歌词来结束我的演讲:“你选择了我,我选择了你, 让我们一起风雨兼程,跨越九九。 ” 第 6 页

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