质检局办公室2005年年终工作总结.docx

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1、第 1 页 质检局办公室 2005 年年终工作总结 特征码 IFEAjhNpdcagAidrpUtV 20XX 年工作中,办公室作为局的综合职能部门在局党 组的领导下,围绕全局中心工作,把“一切服从大局,一切服 务大局”作为办公室的出发点和落脚点,切实转变思想观念, 强化服务意识,不断提高自身素质和工作质量,圆满完成各项 工作任务。 一、 加强政治学习,激发工作热情。 一是根据市 委、市政府的统一安排,在全局开展以实践“三个代表”重要 思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,完成了教育 活动要求的各项内容,顺利通过验收。认真学习了党的十六大 及十六届三中、四中全会有关决定、 党章 、邓小平

2、理论及 “三个代表”重要思想等理论知识,每人撰写读书笔记三万余 字,并结合工作实际认真派查问题,剖析原因,制定切实可行 的整改措施。通过教育活动,增强了责任感、使命感,牢固树 立了党员意识、服务意识,极大地调动了工作积极性。二是组 织开展“和谐基础建设年”活动,积极推评“先进个人” “文明 窗口” ,在工作中营造学先进、争一流、爱岗敬业、乐于奉献的 良好氛围。组织参加了市局举办的“质监为民”杯篮球赛并取 得了好成绩。三是倡导人人都有危机感、紧迫感,面临新形势, 第 2 页 要不断学习新知识,以“一专多能”的标准要求自己,在完成 本职工作的同时,自觉加强对局内其他业务工作的学习,熟悉 技术监督的

3、有关法律、法规 。 二、 建立健全规章制度 强化 内部管理 一是制定了工作计划、调度、考核制度 、 目标管 理考核制度 、 党风廉政建设实施意见 、 发展经济软环境建 设实施意见 、 日常管理考核制度 ,下发了禁止赌博及工作日 中午饮酒的有关规定、保持通讯畅通的规定、行政接待有关规 定、宣传信息工作考核办法等规章制度。二是狠抓规章制度的 落实。对考勤、卫生、值班及党风廉正建设等制度采取日常考 核与不定期抽查相结合的方式,对出现的问题及时与科所沟通, 并对违规人员进行通报及经济处罚,进一步增强规章制度约束 力,使职工遵章守纪观念有较大增强。 三、 规范办文办事程 序 提高工作效率 一是根据市局下

4、发的青岛市质检系统*处 理办法 ,规范了*处理程序,包括登记、借阅、传阅、督办、 归档等环节,都能做到及时、准确,衔接有序。二是根据国家 标准规定的*格式,对党政文件、材料的格式、种类、用纸规格、 字体、型号等进行规范,使*处理工作进一步规范化、制度化。 共收发各类文件 600 余份,及时进行归档。档案管理工作基本 实现了电子化。三是在文稿、材料的质量上狠下功夫。平日注 意搜集工作中的亮点、焦点及百姓关注的热点问题,积累素材, 不断提高文稿的撰写水平。在缮印过程中严格把关,使文稿质 量水平有了较大提高。起草的在全市民营经济会议及全市食品 第 3 页 加工业整治工作会议上的典型发言,受到市委、政

5、府领导的好 评。四是办会质量有所提高。从会议的筹备、会场的布置到会 议日程的安排,做到有条不紊。协助政府办筹备召开食品加工 业整治工作会议、市人大对消费者权益法实施情况的视察、调 研及全局党员先进性教育各阶段的动员布署、总结评议会议, 以政府办名义下发文件,在各镇处设立质量监管员,组织召开 质量监管员培训班;聘请 28 名社会监督员并召开座谈会;受市 政府委托,接受市人大对产品质量法实施情况进行调查, 并向市人大常委会就产品质量法贯彻实施情况进行了汇报。 五是接待服务方面。做到热情服务,礼貌待人,接听电话使用 文明用语起到了单位的“窗口”作用。六是后勤管理。从办公 用品的配置、购置,到大型集体

6、活动人员、车辆的调配,坚持 作到公正、合理,尽力满足各科所业务工作需要;对办公楼顶 漏雨进行修缮;对原办公场所出租房屋租金进行清交;对永安 新村、新安苑宿舍物业管理方式进行探讨,改造费用作了预算。 七是对局车辆管理进行改革,降低车辆使用费用。 (财务管理由 财务室总结) 四、加大宣传力度,创造良好的舆论氛围 一是 加强同电视台、新闻中心等新闻单位合作,开办质量技术监督 专栏,重点围绕“两个安全”和群众关注的热点问题宣传法律、 法规,曝光典型案例。二是利用“3、15” 、 “质量月” 、 “世界计 量日” ,开展现场咨询活动,向群众宣传食品质量准入、区域监 管及识假辨假等方面的知识。与电视台“未

7、来之星”栏目合作 第 4 页 制作质量监管知识专题,提高青少年质量法制意识。与山东 侨报合作举办了产品质量法知识竞赛。筹备了多次局长 答记者问。三是积极向各新闻媒体投稿 400 多篇,被刊用 335 篇,其中青岛市级以上 127 篇、省级 51 篇,国家级 23 篇。 五、 做好组织人事、行政报表及其他临时性工作。 建立专业技术人 员基本情况信息库,对专业技术人员实行动态管理;组织职称 外语和计算机考试;及时上报各种业务及行政报表;完成领导 交办其他临时性工作。 总之,全年工作虽然取得了一些成绩, 但也要正视存在的问题和不足:1、办公室工作的前瞻性和预见 性有待于提高;2、服务工作的质量和效率

8、不高;3、缺乏吃苦 耐劳的精神。在今后的工作中要立足现实,围绕全局中心工作, 加强“四个方面”的能力建设,1、提高参谋助手能力,更好地 为领导决策服务,主要体现在文稿起草、信息调研、督促检查、 提出决策性建议等工作。2、提高综合协调能力,搞好内部协调, 作好上下联系沟通,搞好与各科所之间的协调。3、提高督促检 查能力,要围绕全局工作中心,突出工作中心,切实加强督促 检查工作,为推动决策、制度落实发挥作用。4、提高信息输送、 舆论宣传能力。要熟悉技术监督法律、法规及各科所业务工作 特点,广开信息,提高信息“含金量” ,多在综合类,调研类信 息上下功夫。要积极与各类新闻媒体联系,开办质监宣传栏目, 提高宣传工作有效性。工作中要坚持做到以下几点:1、要“想 得到” 工作中要多动脑筋,想办法,出注意,要勤于思考,增 第 5 页 强工作的主动性、预见性和创造性。2、要“做的细” 工作中 要细心、细致,从小事做起,对经办的工作要严谨细致,一丝 不苟,做到不让领导布置的工作在我手中延误。3、要“讲程序” 工作要分清主次,分清轻重缓急。4、要“抓的实”对每一件 工作都要落到实处,作到事事有声;要干实事,创实效,努力 使办公室工作跃上一个新台阶。

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