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1、第 1 页 共 11 页 保洁员劳动合同书范本 范本 第 2 页 共 11 页 保洁员劳动合同书范本 甲方： 乙方： 根据中华人民共和国劳动法和深圳经济特区劳动合 同条例及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、 协商一致的原则，达成如下协议： 一、工作岗位和工作（工种） 1、甲方根据自身经营需要及乙方的岗位意向，同意聘用乙 方在 岗位从事 工作； 2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可 以调整乙方的工作岗位。 二、合同期限（试用期限） 第 3 页 共 11 页 1、合同有效期：自 年 月 日至 年 月 日 止，合同期满 聘用关系自然终止； 2、试用期为 个月（试用期包括在
2、合同期内） 3、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘 用合同。 4、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应 在合同期满前一个月书面通知对方。 三、工作时间 1、甲方实行标准工时制，即乙方每日工作 8 小时；每周休 息 2 天； 2、甲方由于经营需要，可与乙方协商适当延长乙方工作时 间。 四、工资待遇 1、乙方试用期工资 元/月；试用期满乙方起点工资为 元/ 第 4 页 共 11 页 月。 2、甲方于每月 日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休 息日，自动顺延在最近的工作日支付。 五、劳动保护和工作条件 1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所； 2、乙方对甲方管理人
3、员违章指挥强令冒险作业，有权拒绝 执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评检举 和控告。 3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。 六、社会保险和福利待遇 1、在乙方试用期合格后，甲方按深圳市社会保险的有关规 定，为乙方办理社会保险。 2、乙方因工致伤残、死亡的，按深圳经济特区工伤保险 第 5 页 共 11 页 条例及有关规定处理。 3、乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、计划生育等假 期。 4、甲方在经济条件允许的情况下将给予乙方的福利待遇。 七、劳动纪律 乙方在合同期内应当做到： 1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度 2、严格遵守各岗位的操作流程及规程，
4、保证安全工作。 4、爱护甲方的财产，保守甲方的商业秘密。 八、合同的变更、解除、重新订立和终止 （一）经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。 （二）有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同： 第 6 页 共 11 页 1、乙方在试用期间不符合录用条件的； 2、乙方严重违反劳动纪律及甲方规章制度的； 3、乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的； 4、乙方被依法追究刑事责任的； 5、法律、法规规定的其他情形。 （三）有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是 应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。 1、甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生 严重困难，需裁减人员的； 2
5、、乙方患病或非因工负伤，长达一个月或医疗期满后，不 能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的适当工作的； 3、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原 第 7 页 共 11 页 劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成 协议的。 甲方未提前三十日以书面形式通知劳务工的，应当支付该 乙方当年一个月月平均工资的补偿金。 （四）有下列情形之一的，甲方不能终止或解除聘用合同 1、乙方患病或负伤在规定的医疗期内的； 2、女职工在孕期、产期、哺乳期内的； 3、法律、法规规定的其他情形。 （五）有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳 动合同； 1、甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬
6、或者提供劳动条 件的； 2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳 动的； 第 8 页 共 11 页 3、法律、法规规定的其他情形。 （六）乙方解除劳动合同，应当提前 30 日以书面形式通知 甲方，否则甲方有权拒付乙方当月的工资。中 国 地 产 商 （七）有下列情形之一的，劳动合同自行解除； 1、甲方依法被宣告破产； 2、甲方依法解散或依法被撤销； 3、乙方死亡； （八）重新订立劳动合同 合同期满，甲、乙双方同意延续劳动关系的，在合同期满 前三十日内双方重新订立劳动合同。 （九）合同终止 第 9 页 共 11 页 合同期满或双方约定的终止条件出现，合同自行终止。 九、违约责任 （一
7、）甲方的法律责任 1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，如超过规定日期， 除全额支付乙方工资报酬外，从第 10 个工作日起计算，拖欠的 天数，甲方每天按拖欠工资额的 1%支付乙方赔偿金。 2、甲方支付乙方的工资报酬低于市政府公布的当年最低工 资标准的，要补足低于标准部分，同时，对低于部分每日另按 其总额的 1%补偿员工。 3、甲方违反本合同第六条第 1 款未为乙方办理社会保险， 给乙方造成经济损失的，由甲方按深圳市社会保险的有关规定 赔偿乙方。 （二）乙方的法律责任 乙方违反合同约定提前解除劳动合同，对甲方造成损失的， 乙方应赔偿甲方下列损失； 第 10 页 共 11 页 1、甲方招收录用乙方所支付的费用； 2、甲方为其支付的培训费用； 3、对经营和工作造成的直接经济损失。 （三）双方另外约定以下违约责任： 十、其它事项 1、双方认为需要约定的其他事项或对原订条款需要变更重 新约定的事项： 2、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的 有出入的，按现行劳动法律法规执行。 3、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效，涂改或未 经书面授权代签无效。 4、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 第 11 页 共 11 页 5、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、 法规为准。 甲方盖章： 乙方签名： 授权代表签名： 身份证号码： 合同签订时间： 年 月 日