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1、员工手册最具竞争力的管理制度汇编12020 年 5 月 29 日文档仅供参考*有限公司(试运行终版 )员工手册02020 年 5 月 29 日文档仅供参考前言为将公司塑造成装饰行业房地产细分市场高端品牌,规范公司内部管理行为 ,营造公司更竞争力的发展空间,同时也为创造更具特色的公司企业文化,特制订 。本手册作为指导* 员工管理的理论依据和行为准则,除经公司管理层研究讨论予以修改或废除外,公司内部成员,均应积极学习,并主动应用到工作和生活中去。愿公司所有员工 ,能团结在公司周围 ,积极参与公司建设 ,充分施展个人的才情和抱负 ,与公司一起 ,去追求我们的使命与梦想 !公司将关爱每位员工的工作、生
2、活、健康和快乐!公司将尊重每个员工的每一点滴的奋斗!公司有使命让每个员工的家庭幸福公司有使命让每个员工都有更多的学习、成长的发展空间人生最大的价值在于奉献,愿我们所有 * 人怀着责任、勤劳、感恩、以人为本、不断创新、追求卓越的价值观去完成我们的*使命 ,体现我们的人生自我价值。12020 年 5 月 29 日文档仅供参考22020 年 5 月 29 日文档仅供参考目 前言目 第一篇 公司概况第一章 公司简介3第二章 企业文化4第三章 组织架构5第二篇 工守 篇第一章员工守则6第二章劳动纪律6第三篇 人事管理制度篇第一章招聘录用管理制度7第 二 章岗 位 调 动 与 晋 升 管 理 制度9第 三 章在 职 员 工 培 训 管 理 制32020 年 5 月 29 日文档仅供参考度10第四章 考勤管理制度11第五章 休假管理制度13第六章 外出管理规定15第七章 薪酬福利制度16第八章 劳动关系管理制度18第九章 绩效考核管理制度19第十章 离职管理制度19第四篇 行政管理制度第一章公司发文管理制度21第二章会议制度21第三章办公室用品管理规42020 年 5 月 29 日