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1、学习行动手册公司名称： 部门： 姓名： 课程名称： 培训日期： 年 月 日 年 月 日 培训地点： 注：本手册所有内容需于培训三个月内如实如期完成。 学前准备：【公司的期望】请重点记录与公司领导面谈记录，完后再请领导签字确认。 领导签字：【自我的决心承诺】面谈后，请填写您自己对本次培训的期许与承诺。 1. 工作交接代理人：监交人：交接日期：交接内容：OA办公系统职权代理重点工作重要联络人 文件资料 钥匙或其它物品 其它注意事项（ ）2. 学前三问题学习前请准备在工作中困扰您的三个问题，并请您在老师的培训课程中或与同学交流中找寻答案。现行工作的问题或困扰（学习前填写）学习后的启发与解惑（学习后填
2、写）1. 2. 3. 学习日志 年 月 日星期学习第 天天气课程主题：老师：学习摘要结合企业实际可应用模式注心得与收获：每日一智：请在“注”一栏标记符号：马上可执行，半年内可推动，企业未达水平，可做理念教育 学习日志 年 月 日星期学习第 天天气课程主题：老师：学习摘要结合企业实际可应用模式注心得与收获：每日一智：请在“注”一栏标记符号：马上可执行，半年内可推动，企业未达水平，可做理念教育 学习日志 年 月 日星期学习第 天天气课程主题：老师：学习摘要结合企业实际可应用模式注心得与收获：每日一智：请在“注”一栏标记符号：马上可执行，半年内可推动，企业未达水平，可做理念教育 学习日志 年 月 日
3、星期学习第 天天气课程主题：老师：学习摘要结合企业实际可应用模式注心得与收获：每日一智：请在“注”一栏标记符号：马上可执行，半年内可推动，企业未达水平，可做理念教育 学习日志 年 月 日星期学习第 天天气课程主题：老师：学习摘要结合企业实际可应用模式注心得与收获：每日一智：请在“注”一栏标记符号：马上可执行，半年内可推动，企业未达水平，可做理念教育 学习日志 年 月 日星期学习第 天天气课程主题：老师：学习摘要结合企业实际可应用模式注心得与收获：每日一智：请在“注”一栏标记符号：马上可执行，半年内可推动，企业未达水平，可做理念教育 学习日志 年 月 日星期学习第 天天气课程主题：老师：学习摘要
4、结合企业实际可应用模式注心得与收获：每日一智：请在“注”一栏标记符号：马上可执行，半年内可推动，企业未达水平，可做理念教育 学习花絮我的雅号： 担任班级干部职称： 获得的奖项： 内务5S： 颗星夜心语： 感恩的心 【学习论文】经过此次的培训，请写下600字的学习论文，撰写重点有：一、对于日后工作及个人的职业生涯规划产生的影响或改变，未来会有什么目标、计划？二、公司未来要壮大发展，该要如何变革与突破？ 授课分享计划分享重点注意事项：1. 本次学习的感受体会2. 自我突破与成长3. 对公司的感恩4. 学习中，值得分享的知识、观点是什么？5. 自己的工作岗位上有哪些方法可以借鉴参考？6. 对公司的建
5、议的改善重点应从何下手？7. 授课主题宜选学习理解最透彻的课题。8. 课题至少2个，每个课题为12小时为宜。培训记录课 程PPT讲义日期课时人数地点查核人课程主题1课程主题2课程主题1： 课程大纲： 课程主题2： 课程大纲： 改善计划表计划 执行 改善主题目标工作要项方法对策责任人配合单位需求资源月 日月 日月 日月 日月 日月 日月 日月 日月 日 改善大事记请写下改善过程中的问题点、突破点以及经验，以作为日后改善工作的参考。 改善成果 改善成果发表1. 举办改善成果发表会，制作横幅2. 董事长、总经理高层必须参加3. 成果制作成PPT，并以图文、数据或图表作改善前、后对比4. 改善心得分享5. 颁奖 主管综合评价 总经理评价 备忘录