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1、安全管理制度为贯彻执行国家各项安全法规、制度和标准，以“安全第一，预防为主”为方针,保护职工在生产过程中的安全与健康，保证生产的正常进行，防止事故的发生,实现安全、文明生产，特制定安全管理制度，以达到安全生产、规范安全管理的目的。1、职责权限（1）本部门安全工作实行部门经理负责制，部门经理和本部门员工，应在各自的工作范围内，对实现安全生产和文明生产负责。（2）安全生产人人有责，每个职工必须认真履行各自的安全职责，做到各有职守，各负其责。2、部门经理安全职责（1）部门经理是企业的安全负责人，对部门安全工作负全面责任，必须认真贯彻执行各项生产法规、制度和标准。（2）批准、发布本部门的各项安全管理制
2、度、安全技术措施计划和长远规划，审定重大灾害事故的预防和处理方案。（3）定期召开安全生产专题会议，及时研究和解决有关安全生产的重大问题。（4）部门内实行的各级承包，以及与外单位的各项承包合同中，都必须有安全技术指标、安全管理要求和安全职责等条款，并认真考核。（5）部门经理负责按时落实安全检查的月查工作，并按要求认真填写安全检查记录月查表，并负责对安全检查记录周查表以及安全检查记录日查表进行抽查。3、主管安全职责（1）主管在部门经理指定的工作范围内对所主管的分台安全生产负责。（2）主管负责按时落安全检查的周查工作，并按要求认真填写安全检查记录周查表并负责对安全检查记录日查表进行抽查。4、现场值班
3、长安全职责（1）各当班现场值班长是现场的安全负责人，对现场安全工作负全面责任，认真贯彻执行各项安全生产法规、制度和标准。（2）各当班现场值班长负责按时落实安全检查的日查工作，并按要求认真填写安全检查记录日查表。（3）发现隐患要及时解决，作好记录，不能解决的要上报领导，同时采取控制措施；发生事故要立即组织抢救、保护现场，及时报告。5、班长安全职责（1）组织班组员工学习、贯彻执行部门和现场有关安全生产的规章制度。（2）认真执行交接班制度，做到班前讲安全，班中检查安全，班后总结安全。（3）发现隐患要及时解决，作好记录，不能解决的要上报领导，同时采取控制措施；发生事故要立即组织抢救、保护现场，及时报告。6、员工安全职责（1）贯彻执行及部门有关安全生产的规章制度。（2）负责本人所在岗位的用电安全、财物安全及人身安全。（3）发现隐患要及时解决，作好记录，不能解决的要上报领导，同时采取控制措施；发生事故要立即组织抢救、保护现场，及时报告。