【思想汇报】党性分析报告(行政服务版).docx

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1、第 1 页 党性分析报告(行政服务版) 特征码 DkHpfmcokPuyxdAopujS 我于*年参加工作,*年入党。参加工作以来,先后在*、* 工作。 党性分析、民主评议会议以后,根据同志们提出的意见和建议, 特别是党组织反馈意见后,自己又重新进行了认真的学习和分 析,对个人存在问题的原因以及危害进行了更深层次的剖析, 以期达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党 性的目的。现将修改后的党性分析报告如下: 一、自身存在的问题分析 在开展保持共产党员先进性教育活动中,通过认真学习党的十 六大报告、党章和其它辅导材料,深刻认识到:开展保持共产 党员先进性教育活动,是解决党员队伍存在的突

2、出问题,提高 党组织创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。作为常驻“中心“ 单位的一名党员,自身体会到最大的进步是克服了临时观点, 使自己专下心来想问题、干工作、办事情,自觉把学习共产党 员先进性标准要求的过程,变成自我教育、自我提高、自我完 善、增强党性的过程。同时,对照共产党员的先进性标准要求 和不合格党员的主要表现,以此为镜子,认真查找自身存在的 问题和不足,主要有以下几点: 第 2 页 一是思想解放的力度还不够大。对“中心“这个新生事物的认识 还不够到位,工作中循规蹈矩,按部就班,缺乏主动性和创造 性,还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。 二是服务 意识还有待于进一步增强。对“服务是

3、我们的天职“的思想体会 的不深不透,还没有自觉地把企业和群众对我们的满意程度作 为检验工作成效的最高标准,有些工作做的还不是那么令人满 意,小成即满,今后还要继续把工作做深做细,因为服务是永 无止境的,群众对我们的要求将会越来越高,不进一步提高服 务意识就有可能损害企业和群众的根本利益。 三是精神状态还不能很好的适应形势的要求。工作热情有所降 低,精神状态不佳,安于现状,工作不够积极主动,不求有功, 但求无过,还需要进一步增强事业心和责任感。 四是工作作风还不够扎实。贯彻落实“热情服务、微笑服务、 主动服务、耐心服务、文明服务“的要求还不够自觉,个别时候 还做不到“来有迎声,问有答声,走有送声

4、“;有时还做不到受 理、咨询一样热情,生人、熟人一样和气,干部、群众一样尊 重,忙时、闲时一样耐心。如对待对国家安全生产法规政策不 理解的群众存有急躁思想,不能以平和的心态做循循善诱的工 作,有时态度生硬,不能尽最大可能为群众提供方便。 五是坚持学习还不够自觉。日常工作中总是有意无意地放松了 自我学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动 性不强,忙于事务应酬,不愿挤出时间学,即使有了时间也坐 第 3 页 不下来、深不进去。在理论学习上还不够用心,理论素养还比 较浅薄,与本职业务有关的就学一点,与本职业务联系不紧的 就不去学或者很少涉猎,在学习上搞实用主义,知识结构单一, 把握形势、了

5、解大局不深不透,还不善于研究思考问题,不善 于理论联系实际。阅读者还阅读过:自我鉴定 范文 HTtp:/LUNwEN.cNkJZ.COM 六是业务能力还不够过硬。还不能熟练自如地掌握本行业、本 部门有关法律法规和“九公开“、“六类事项办理制“的工作程序, 自身行为需要进一步规范,办事效率需要进一步提高。 七是工作争强当先的意识不强。与时俱进,开拓创新,更新观 念,大胆工作的思想树立得不牢固,工作中没有新的亮点;还 不善于创新,不能够很好的灵活掌握方针政策,创造性地开展 工作,争强当先。 八是思想道德素质仍需进一步提高。日常工作中还不能自觉带 头倡树和实践共产主义文明新风,助人为乐,做实践社会公

6、德 的模范,比如有时有随地吐痰的行为,有时有讲不文明语言的 行为;艰苦奋斗的思想树立的还不够牢固;有时待人接物不够 谦虚谨慎。 二、下一步打算 针对自身的问题和不足,在以后的学习、工作中,在“中心“党 委的领导和指导下,我一定做到以下几点: 一是加强学习,提高素质。按照“学习、学习、再学习,提高、 第 4 页 提高、再提高“的要求,持之以恒、坚持不懈地学习“三个代表“ 重要思想和党的十六大精神,对照新时期共产党员先进性标准 要求和约束自己,认真整改;掌握发展社会主义市场经济、全 面建设小康社会的基本知识和现代科技及业务知识,注重学以 致用,理论联系实际; 二是转变作风,积极工作。坚持科学的态度和求实的精神,兢 兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质 量观念,今天能办的事不拖到明天,这一周能办的事不拖到下 一周,用最短的时间完成任务; 三是严格要求,自我加压。始终保持与时俱进、开拓创新的精 神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己, 正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,不事张 扬,勤勤恳恳,兢兢业业,做好各项审批服务工作,全心全意 为人民服务。

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