2008两会精神学习心得体会:和谐两会,和谐中国.doc

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1、-范文最新推荐- 2008两会精神学习心得体会:和谐两会,和谐中国 “两会”已经落幕很长一段时间了,因为震撼祖国的汶川大地震的关系,身边关于“两会”的话题也逐渐少了。然而,“两会”的精神却是无法淡忘的,在两会期间,我们听到了温总理振奋人心的报告,让我们对“构建和谐社会”的这个概念有了更深的理解。 “和谐社会”是“两会”精神的一大重点,也是“两会”的一个热门话题。社会主义和谐社会,是胡锦涛总书记提出的“民主法制、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会。”“和谐”作为“两会”主旋律,不仅普通代表在会场内外议和谐,跟更有领导在不同场合论和谐。 胡锦涛总书记在一次参加政协分组讨

2、论时指出,把共同建设、共同享有和谐社会贯穿于和谐社会建设的全过程,真正做到在共建中共享、在共享中共建;吴邦国在全国人大常委会工作报告中指出,要在继续完善经济领域立法的同时,着力加强社会领域立法,为构建社会主义和谐社会提供有力的法律保障;温家宝在政府工作报告中专门用了一个章节讲述推进社会主义和谐社会建设;贾庆林在政协工作报告中提出,人民政协要在构建社会主义和谐社会中发挥积极作用 “和谐社会”的概念在当今的中国越来越有着重要的含义。没有和谐的社会,人与人之间就不会形成团结有爱、互帮互助的社会关系;没有和谐的社会,国家的一切政策就难以很好的执行;没有和谐社会,经济就不能得到飞速发展;没有和谐社会 5

3、.12汶川大地震震撼了整个中国人民的心,也让人们领略到了地震的无情和人间的真情。大地震后,祖国的各个地方都在踊跃捐款,为灾区人们送去希望和温暖,每个人都在为灾区人民奉献着自己的一份力量。“和谐社会”悄然降临在每个中国人的身边,感动无处不在,汶川人民永远和祖国人民一起为“和谐社会”努力,一起承担着建设“和谐社会”过程中的不幸与挫折,一起享受着建设“和谐社会”的成果。 2008年,中国是不幸的,但中国也是幸运的。大雪没有冻僵人们建设“和谐社会”的梦想,“藏独”事件没有把这个梦想从人们心中抢走,汶川大地震也没有把个梦想震碎,如今,中国正在一步步克服着种种困难,向“和谐社会”迈进,中国要向全世界宣布,

4、中国是坚强的,中国是不屈的,中国人心中是饱含希望的,“和谐社会”并不是空谈,中国有能力做到。 而我们,作为新时代的大学生,作为祖国未来的希望,更应该怀抱着“和谐社会”的梦想去努力奋斗。从现在做起,从身边的小事做起。“多少年,从来急,天地转,光阴追,一万年太久,只争朝夕”!让我们同心同德,共同努力,身体力行实践“共建和谐”吧。 正与一句话所说:“两会结束了,但两会的精神并没有结束。”我们会一直传承着“和谐”精神,直到中国变强的那天。 让我们一起祈祥吧,祈祥灾区的人们和谐平安,祈祥身边的每个人和谐快乐,祈祥伟大的祖国和谐昌盛,祈祥整个中华民族和谐辉煌。带着“和谐”的信念我们相信和谐的祖国明天会更好

5、。07042141缪铮 同志们: 经市委常委会研究,并请示省委组织部后,决定在*开展“民主提名推荐,差额竞争选举”(简称“民推竞选”)副县长试点工作。下面,我根据市委常委会研究的意见,就“民推竞选”副县长试点工作向市、县两级新闻部门和新闻界朋友介绍三个方面的情况。一、为什么要开展“民推竞选”副县长试点工作 这次我市推出三个职位开展“民推竞选”副县长,虽然职位不多,但意义重大。这是继前几年运用考任制公开选拔领导干部之后,在干部提名和选举制度方面的大胆探索,在全省乃至全国都属创新之举,对建立健全选贤任能的科学机制将产生积极而深远的影响。 第一,“民推竞选”副县长是推进政治体制改革的有益探索。发展社

6、会主义民主政治,建设社会主义政治文明是全面建设小康社会的一个重要目标。我们这次“民推竞选”副县长,以“三个代表”重要思想为指导,根据时代的要求和干部群众的意愿,把坚持党管干部原则、充分发扬民主和严格依法办事有机统一于“民推竞选”的全过程。这是发展党内和国家形式民主,改革和完善党的领导方式和执政方式的一次有益尝试,对我市社会主义政治文明建设将起到积极的推进作用。 第二,“民推竞选”副县长是加强执政能力建设的重要途径。加强执政能力建设,说到底要靠高素质的干部队伍,关键是要有相应的干部人事制度作保证。实行“民推竞选”副县长,从改革干部提名和选任机制入手,大力倡导正确的用人导向,克服了过去不同程度存在

7、的“由少数人选人,在少数人中选人”的弊端,一方面有利于优秀人才脱颖而出,集聚到党和国家的事业中来,另一方面也有利于各级领导干部自觉增强执政为民意识,树立科学的发展观,正确的政绩观人才观和群众观。 第三,“民推竞选”副县长是干部制度改革的大胆实践。近年来,我市按照“三个代表”重要思想和干部任用条例的要求,在干部人事制度改革方面进行了积极的探索,实行了公开选拔、竞争上岗、考察预告、差额考察、任前公示、干部任用票决制等制度,取得了积极的成效。“民推竞选”副县长,是在总结我市干部选拔任用成功经验的基础上,对推进干部制度改革进行的新探索、新实践。这次“民推竞选”副县长试点工作,把干部的选拔标准亮给群众,

8、把选择干部的权利交给群众,做到充分相信民意,充分尊重民意。如,把首轮民主推荐的权利交给县级党代表、人大代表和政协委员,多数群众不拥护、不赞成的,不能进入下一轮;考察干部实行差额考察,充分走群众路线,广泛听取各方面意见,全面了解竞职人选的德才表现;大会选举阶段,不定调子、不定框框,充分尊重代表的意愿,保障和落实代表的选择权。同时,全程设立举报电话和信箱,接受群众监督。这些都集中体现了对干部选任制度的改革和创新,进一步推进了干部工作的科学化、民主化和制度化。 第四,“民推竞选”副县长是深入实施“两大战略”的有力保证。实施工业立市、借力发展“两大战略”,关键在人,关键在各级领导班子和领导干部。“民推

9、竞选”副县长试点工作的根本出发点和落脚点,就是促进“两大战略”深入实施,坚持“四个注重”的用人导向,把想干事、能干事、会干事的优秀干部选用到重要岗位上。我们相信,通过这次“民推竞选”,一定能够把坚定实践“三个代表”重要思想,靠得住、有本事、执政为民的干部选拔上来,发现和储备一批素质好、有潜力的后备人才,为实现经济跨越式发展提供强有力的组织保证。 二、“民推竞选”试点工作的主要程序和方法 根据市委要求,“民推竞选”副县长试点工作从2月中旬开始,到3月中旬基本结束。整个工作分为自荐和资格审查,代表和委员推荐,县委全委扩大会推荐,差额考察,市委全委会差额票决,竞选演说,大会正式选举七个步骤进行。 1

10、、自荐和资格审查。凡符合干部任用条例规定的基本条件,担任市、县(市、区)各级党政机关及直属企事业单位正科级领导职务满3年以上;具有五年以上工龄,大专以上文化程度,年龄在45周岁以下(1959年1月1日以后出生)的干部,均以自荐形式向市委组织部报名。市委组织部对自荐对象进行资格审查后,确定参加民推竞选副县长自荐人选。 2、代表、委员推荐。召级党代表、人大代表、政协委员推荐大会,对符合条件的自荐人员进行民主推荐,根据民主推荐得票多少,从高到低确定xxxx副县长候选人初步人选。若自荐人数不多,按不低于自荐人数三分之二确定候选人初步人选。 3、县委全委扩大会推荐。召委全委扩大会,对xxxx副县长初步人

11、选进行差额推荐,根据推荐结果,从高到低各确定xxxx副县长候选人推荐人选,并上报市委组织部。 4、差额考察。市委组织部对县委扩大会确定的候选人推荐人选进行差额考察。考察工作按照干部任用条例和党政领导干部考核工作暂行规定进行,并实行考察责任制。 5、市委全委会差额票决。市委常委会根据考察情况讨论研究后,提交市委全委会进行差额票决,产生xxxx副县长候选人预备人选,并进行公示。 6、竞选演说。xxxx候选人预备人选在县人代会上进行竞选演说,大会主席团根据代表意见进行充分讨论酝酿,依法确定副县长正式候选人。 7、大会正式选举。县人民代表大会依据选举法、地方组织法等有关规定和程序进行选举,产生xxxx

12、副县长。 三、以正确的舆论导向促进“民推竞选”副县长试点工作的顺利进行 “民推竞选”副县长是一项创新性工作,政治性、政策性、原则性、程序性很强,涉及面广、社会影响大。各新闻单位要根据市委的统一要求和部署,坚持正确的舆论导向,努力营造全社会关注、支持“民推竞选”工作的良好氛围,确保试点工作的顺利进行。 第一,正确领会“民推竞选”副县长试点工作的精神实质。这次“民推竞选”副县长工作与以往公开选拔领导干部不同,改革创新的突破点主要集中体现在两个方面:一是实行民主提名推荐,把过去主要由党组织推荐提名候选人的方法,改为在全市范围内广泛开展自荐活动,把各个层面的民主推荐结果作为确定初步人选的主要依据,变“

13、官选官”为“民选官”。二是实行差额竞争选举。在民主推荐、组织考察、市委全委会票决、大会选举等过程中,都规定了一定的差额比例,体现了好中选优、竞争择优的原则;大会选举前安排竞职人选进行竞选演说,让人大代表对人选的了解更客观、更全面。 第二,正确把握舆论宣传尺度。在全市范围内开展“民推竞选”副县长试点工作,是干部提名和选举方式的重大改革,是一项全新探索。各新闻单位在舆论宣传中应注意三个问题:一是不搞标新立异。在宣传报道时,要防止偏离试点工作本身的精神实质,标新立异,哗众取宠。二是不搞人为拔高,过分宣传造势。要从试点工作的指导思想和基本原则出发,实事求是,客观公正地进行报道。三是不搞错误导向。正确引

14、导符合条件的干部以良好的精神风貌参与竞选,引导干部群众以积极的态度关心和支持改革,妥善处理好宣传报道的进度和力度,并根据社会各界的反映,及时做好解疑释惑工作。 第三,充分发挥舆论宣传导向作用。这次“民推竞选”副县长工作能否取得圆满成功,离不开新闻单位和广大新闻工作者的支持。希望广大参与宣传报道的同志,以高度的政治责任心,深入实际,深入群众,认真细致地作好宣传报道工作。一要大力宣传试点工作坚持党管干部原则、充分发扬民主和严格依法办事的高度统一性,使广大干部群众明白,开展“民推竞选”副县长工作,是在党委的统一领导下,依靠充分发扬民主,严格按照宪法、地方组织法和干部任用条例的规定进行的。二要大力宣传

15、正确的选人用人导向。“民推竞选”工作,进一步开阔了选人视野,扩大了选拔任用工作的民主,根本目的在于以好的作风、好的制度选人,把政治素质好、群众公认、求真务实、实绩突出的干部选拔上来,引导各级领导干部处理好对上负责和对下负责的关系,更好地坚持科学的发展观、正确的政绩观、执政为民的群众观,统筹推进经济社会的发展。 同志们,这次“民推竞选”副县长试点工作,是我市深化干部制度改革,加强领导班子和干部队伍建设的一件大事,意义重大,影响深远。我们相信,在市委的领导下,在省委组织部的指导下,通过广大干部群众的积极参与和关心支持,这次“民推竞选”工作一定能取得圆满成功。 谢谢大家。 “ 5.12汶川8.0地震

16、”后,不少人怀疑有着“天府之国”美誉的成都是否还是那个“来了就不想离开的城市”,也有很多外地人开始考虑离开成都,炒房者们甚至开始“清仓”走人做为抗震救灾的大后方,成都的安全意味着什么,每个人都清楚地知道。到底成都的安全性怎样?它,还是那座风韵犹存,长期以历史、文化、旅游、美食、休闲著称的城市吗?今天,在腾讯首页看到下面的文字,感触颇深,忍不住想把这些感动我的文字放在这里和大家分享我的感动和骄傲: 2500年,没有改过名字,2500年,没有迁移过城址,在中国的大中城市中只有一个,那就是成都!08年2月,一位叫袁庭栋的老人在西华大学学报上发表了一篇文章,讲的就是成都为什么在2500年历史中,从来没

17、有迁徙过城址。袁庭栋这样写道:“处在北纬30度线两侧的地区,大都炎热少雨,甚至是无垠的沙漠。而成都平原却是夏无酷暑,冬无严寒,山清水秀、一片翠绿。更为奇特的是,自有文字记载以来,成都的自然灾害要远远少于其他地区,无论是洪灾、旱灾、风雪、冰雹、蝗虫还是灾害性地震。”而通过这一次地震,成都人在闲散之外,表现了热血的一面。成都的的哥们,成都的志愿者们,甚至包括在袁庭栋看来那些喜欢奇装异服的“80后”们,或冲到灾区一线,或在成都献血捐物,或到医院照顾病人这些无疑表现了成都人的勇敢和善良。袁庭栋说,自古以来成都就有勇武倔强的一面,在左思的蜀都赋里,提到成都人刚悍生其方,风谣尚其武。“3000年以来,有文

18、字记载的历史表明,成都不在地震带,不会成为震中。这个应该成为一个科学的常识被普及。”袁庭栋说。1976年的平武-松潘地震,当时成都因为防震,有大约大半个月成都人都住在地震棚里,随后四川地震灾害历史资料汇编出版。据书上记载,成都的地震都是受龙门山地震带的波及,成都城区在历史上没有震中记录,根据袁庭栋收集的史料,四川在近代的破坏性地震,基本在成都西面的三水一山区域,即鲜水河、安宁河,金沙江和龙门山一带,1786年泸定地震,1874年的灌县地震,1933年的7.5级叠溪地震,1948年的7.3级理塘地震,1950年西昌7.5级地震,1973年炉霍7.6级地震。 地震后,我经常都在感恩,经常都在赞美、感谢上帝,而我也经常忍不住假设“要是震中在成都”,然而,这样的假设是残忍的,每每都是刚刚有这样的念头我便马上强迫自己打住!但是今天,因为上面的这些文字,我的内心不再因为那些可怕的假设而害怕、而脆弱;尽管身在呼和浩特的父母似乎不再像以前那样放心让我们留在这片土地上生活,催促、劝说着让我们夫妻回到他们身边工作生活,然而现在我多想他们二老也能看到上面的文字啊,多想告诉二老:“爸妈,成都依然是那个美好的地方,依然是人们生活无忧的天府之国!您们放心!”作为川妹子,我是多么爱这片土地,多么爱这片土地上生活的人们,因为这里依然美丽如故,因为他们依然可爱善良 11 / 11

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